Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial - Salário, O Que Faz, Piso Salarial 2024

R$ 4.401,15/mês

Atualizado em

Hoje um Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial ganha em média R$ 4.401,15 para uma jornada de trabalho de 37 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 8.105 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2024 a remuneração para Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 4.280,95 e o teto salarial de R$ 9.698,91, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2024, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Salário por cidade

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 30 anos, ensino superior completo, do sexo feminino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Outras atividades de ensino de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial é São Paulo.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial CBO 2332-15

O Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial planeja ações educacionais e o ensino para aprendizagem e treinamento comercial no ensino profissional, definindo objetivos, preparando atividades, delimitando a extensão e profundidade do conteúdo, de acordo com os locais de atuação e as necessidades do mercado de trabalho Define objetivos, prepara atividades teóricas e práticas, materiais e recursos didáticos, bibliografia para consulta, considerando o perfil definido e a atuação dos alunos no exercício profissional Desenvolve situações de ensino que promovem a aprendizagem e o treinamento comercial no ensino profissional, considerando as especificidades da ocupação, de acordo com a legislação.

Ministra aulas, aplica metodologias de ensino, define situações desafiadoras de aprendizagem e de avaliação Propõe temas e atividades interdisciplinares e contextualizadas Ensina métodos, técnicas de trabalho, por meio de conhecimentos, habilidades e atitudes de teorias e práticas comerciais, referentes a planejamento, organização, otimização e realização de operações e processos administrativos e de rotinas de secretaria, de acordo com normas e procedimentos técnicos, de segurança e saúde, de qualidade e de preservação ambiental Prepara atividades educacionais em parceria com demais docentes do curso, expõe conceitos e princípios de técnicas comerciais, orienta e acompanha atividades de resolução de situações-problema e estudos de caso, tendo em vista aprendizagens significativas.

Propõe atividades teóricas e práticas que possibilitam compreender e aplicar técnicas comerciais, por meio de procedimentos, operações e processos de serviços administrativos e de rotinas de secretaria, referentes à gestão de informações, organização e normas administrativas, elaboração e expedição de documentos, controle de processos e de entrada e saída de correspondência e documentação, arquivamento de informações, legislação, normas e procedimentos de comercialização Promove a educação integral dos alunos responsabilizando-se pelo processo de construção de conhecimentos e habilidades de técnicas comerciais Desenvolve atividades para reflexão sobre cidadania, valores éticos e morais, temáticas coletivas, e a relevância da tecnologia no desenvolvimento e inovação de processos, produtos e serviços.

Propõe estudos e estratégias de autodesenvolvimento, incentivando a autonomia para pesquisas Orienta os alunos para o desenvolvimento de atitudes de convívio social e de atendimento a normas Cria atividades de reforço e revisa conteúdos Avalia o processo de ensino e aprendizagem, definindo critérios, aplicando estratégias e instrumentos de avaliação e de autoavaliação, por meio de relação dialógica, de observação individual e coletiva, de projetos e situações-problema.

Analisa o resultado das avaliações e define ações para recuperação da aprendizagem Assegura a aplicação de princípios de segurança, higiene e proteção do meio ambiente nas situações de ensino e aprendizagem, orientando os alunos quanto ao uso de EPI, ao descarte e acondicionamento de resíduos, divulgando normas e garantindo seu cumprimento Participa de reuniões técnicas, administrativas e pedagógicas Contribui na elaboração de planos de curso, realiza pesquisas didático-pedagógicas e técnicas Participa de eventos profissionais, campanhas socioeducativas, cursos, convênios, exposições, aplica tecnologias educacionais e da informação, analisa e cria recursos didáticos.

Pode realizar assessoria e coordenar equipe de instrutores de sua área Aplica técnicas de comunicação, elabora documentação, como planos de ensino e de aula, diários de classe, fichas de alunos, relatórios, solicitação de compra e reposição de materiais, controle de estoques, glossário técnico Mantém o local de trabalho limpo e organizado.

Zela pela preservação, acondicionamento e integridade dos recursos de trabalho Separa sobras de materiais para reaproveitamento e identifica resíduos, providenciando sua segregação e destinação.

Algumas funções no exercício da profissão

  • comunicar-se;
  • avaliar o processo de ensino-aprendizagem;
  • sistematizar estudos, informações e experiências sobre a Área ensinada;
  • planejar metas e estratégias de ações educacionais;
  • fazer registros de documentação escolar, de oficinas e laboratórios;
  • desenvolver situações de ensino que promovam a aprendizagem profissional;
  • demonstrar competências pessoais;
  • elaborar material pedagógico;
  • zelar pela manutenção dos equipamentos e ambientes de trabalho;
  • garantir segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino e aprendizagem;
  • prestar serviços a comunidade;
  • comprovar experiência na área específica;
  • preencher diários de classe ou similares;
  • dialogar com os outros professores;
  • coletar informações especializadas na área através de pesquisa e experimentação;
  • preencher solicitação de compra de reposição de material de consumo, peças e estoques;
  • prever a participação em feiras exposições, eventos de divulgação e seminários;
  • demonstar capacidade de avaliação;
  • participar da captação de recursos financeiros e físicos;
  • estimular os alunos na busca de conhecimento;
  • demonstrar capacidade de atenção para situações de risco;
  • dialogar com os meios de comunicação de massa;
  • avaliar o desempenho dos alunos para indicação ao mercado de trabalho;
  • desenvolver projetos de trabalho e seminários com os alunos;
  • mapear riscos e danos a comunidade e ao meio ambiente;
  • ver mais...

Salário de Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial CBO 2332-15 - Série histórica

Quanto ganha um Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial por região do Brasil

Quanto ganha um Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial nas principais cidades

Clique em uma cidade para ver a pesquisa salarial completa para Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial na localidade
Cidade Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
São Paulo, SP 39 5.034,12 5.175,47 7.821,33 26,74 1.302
Rio de Janeiro, RJ 42 3.653,94 3.756,54 5.676,99 17,80 173
Curitiba, PR 43 4.354,88 4.477,16 6.766,02 21,03 119
Brasília, DF 29 3.575,24 3.675,62 5.554,71 25,11 116
Recife, PE 20 2.258,52 2.321,94 3.508,98 23,81 86
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada uma das cidades da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outras cidades além dessas utilize a nossa Pesquisa Salarial.

Tabela salarial para Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 4.281 51.371 1.070 23,24
Média Salarial 4.401 52.814 1.100 23,89
1º Quartil 2.322 27.861 580 12,60
Salário Mediana 3.821 45.846 955 20,74
3º Quartil 7.397 88.762 1.849 40,15
Teto Salarial 9.699 116.387 2.425 52,64
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 2332-15 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Maio de 2023 e Abril de 2024, tivemos um aumento de 15.51% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial CBO 2332-15 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Quanto ganha um Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial por estado

Clique em um estado para ver a pesquisa salarial completa para Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial na localidade
UF Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
36 4.439,31 4.563,96 6.897,19 25,20 2.922
42 4.845,35 4.981,40 7.528,04 23,68 946
43 5.407,88 5.559,72 8.402,02 25,59 612
23 3.039,23 3.124,56 4.721,93 27,64 550
30 4.959,82 5.099,08 7.705,89 33,50 330
41 2.502,37 2.572,63 3.887,84 12,45 275
42 3.450,61 3.547,49 5.361,08 16,78 215
44 5.693,31 5.853,17 8.845,49 26,77 172
41 4.074,93 4.189,34 6.331,06 20,39 148
41 2.783,65 2.861,81 4.324,85 14,12 142
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada um dos estados da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outros estados além desses utilize a Busca Salarial.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial
8599-6/99 Outras atividades de ensino 5.192,08 5.337,87 8.066,75
8220-2/00 Atividades de teleatendimento 2.293,66 2.358,07 3.563,58
5611-2/03 Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares 1.839,33 1.890,97 2.857,69
8599-6/04 Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial 2.887,91 2.969,00 4.486,84
5611-2/01 Restaurantes e similares 1.764,91 1.814,46 2.742,07
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 4.283,99 4.404,28 6.655,87
7319-0/02 Promoção de vendas 3.727,27 3.831,92 5.790,91
9430-8/00 Atividades de associações de defesa de direitos sociais 3.182,59 3.271,95 4.944,68
7820-5/00 Locação de mão-de-obra temporária 4.969,24 5.108,76 7.720,51
8291-1/00 Atividades de cobrança e informações cadastrais 1.903,74 1.957,19 2.957,76
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 8.105 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial CBO 2332-15 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
3.610 44 220 4.174,90 18,98
1.240 40 200 5.705,31 28,53
535 20 100 3.385,86 33,86
285 25 125 5.251,55 42,01
261 30 150 5.621,86 37,48
185 15 75 2.363,18 31,51

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

Metodologia: Salários de 3.768 profissionais demitidos pelas empresas.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 3.945,32 4.246,22 4.768,18
Pequenas 4.788,56 5.089,46 5.611,42
Médias 4.689,04 4.989,94 5.511,90
Grandes Empresas 4.461,88 4.762,78 5.284,74
  • *Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial Júnior: até 4 anos;
  • *Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Quanto ganha um aprendiz de Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial

Em um total de 113 aprendizes contratados e demitidos durante o período da pesquisa, o salário médio de um aprendiz no cargo de Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial é de R$ 829,15 para uma jornada de trabalho de cerca de 27 horas semanais.

Gráficos de pesquisa

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial

  • Salário Base: R$ 4.401,15
  • Salário-educação (3%): R$ 132,03
  • Sistema S (2%): R$ 88,02
  • INSS Patronal (20%): R$ 880,23
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 44,01
  • FGTS (8%): R$ 352,09
  • Férias 1/12: R$ 366,76
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 880,23
  • Periculosidade (30%): R$ 1.320,35
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 122,25
  • 13º Salário: R$ 366,76
  • FGTS sobre Férias: R$ 29,34
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 9,78
  • FGTS sobre 13º: R$ 29,34
  • Aviso Prévio: R$ 366,76
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 29,34
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 366,76

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas

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Salário e mercado de trabalho para Instrutor de Aprendizagem e Treinamento Comercial