Técnico em Administração — Salário Brasil

R$ 3.020,22 /mês média -2,5% em relação a 2025

CBO 3513-05 • Atualizado em • 13.698 profissionais na amostra

Faixa salarial: R$ 2.262,89 (piso) até R$ 4.794,30 (teto) • Jornada média: 42h/semana

Descrição do cargo

📋 Piso salarial i

R$ 2.263

acordos coletivos

📊 Mediana i

R$ 2.500

50% acima / abaixo

🏆 Teto salarial i

R$ 4.794

maiores salários

👥 Profissionais i

13.698

últimos 12 meses

🏢 Custo empresa i

R$ 5.134

salário + encargos CLT

💵 Salário líquido i

R$ 2.416

após INSS + IR médio

📈 Amp. salarial i

112%

dispersão piso→teto

🔥 Índ. contrataçãoi

0,96

mais desligamentos

45

IPS - Índice Portal Salário do Cargo i

Estável

Saldo: -268 vagas • Rotatividade (int. de desligamento / movimento total): 51,0% • Volume: 13.698

Hoje um Técnico em Administração ganha em média R$ 3.020,22 para uma jornada de 42h semanais, com base em 13.698 profissionais admitidos e desligados em todo o Brasil no regime CLT nos últimos 12 meses (CAGED).

Em 2026 a remuneração para Técnico em Administração pode variar entre o piso salarial médio de R$ 2.262,89 e o teto salarial de R$ 4.794,30.

A variação salarial depende principalmente das funções desempenhadas, segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos, salários e carreiras da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2026, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Técnico em Administração em todo território brasileiro.

Fonte: Portal Salário / CAGED • Brasil • 07/2025 a 06/2026

dados prontos verificar disponibilidade 🔒 Requer plano ativo • Acesse agora!

📍 Salário por Estado

AC
AM BA CE
GO MA MT MS MG PA
PR PE
RJ
RS
SC SP

📍 Salário por Cidade

Belo Horizonte
Brasília Campo Grande
Curitiba
Fortaleza Goiânia
Maceió Manaus
Porto Alegre
Recife Rio Branco Rio de Janeiro Salvador São Luís São Paulo
Outras cidades →

Perfil & Tendências

Quem é e para onde vai este profissional • últimos 12 meses • Brasil • Trimestres: 07/2025 a 06/2026

De acordo com levantamento do Portal Salário, o perfil mais recorrente é um trabalhador com 23 anos, ensino médio completo, do sexo feminino, que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Escolas livres de todo o Brasil.

Cidade com mais contratações e por consequência mais vagas de emprego: São Paulo

58

Qualidade do Cargo i

Média
📚

Formação exigida i

Acima de 74%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

💰

Salário típico i

Acima de 56%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

📊

Volume de contratações i

Posição 31%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

No ranking nacional de mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, Técnico em Administração se destaca em formação exigida acima da maioria e salário típico acima da maioria. Esses dados são calculados a partir de pesquisa exclusiva do Portal Salário com dados do CAGED/MTE.

Dados por estado e cidade disponíveis para assinantes. Conheça os planos de acesso.

26

Índice de Futuro i

Tradicional
🎂

Idade média i

+0,1 anos

32,4 → 32,5 anos

Estável
📚

Escolaridade i

-1,0

11,4 → 10,5 (índice)

Desqualificando
👥

Gênero (% feminino) i

-0,6 p.p.

60,0% mulheres no trimestre

Estável
🕐

Jornada semanal i

-0,1h

42h → 42h semanais

Estável
💰

Salário real i

-3,6%

variação da mediana salarial

Caindo
🏢

Porte empresas i

+0,28

índice de porte médio das contratantes

Estável
📈

Volume contratações i

-6,1%

1.797 → 1.687 admissões

Estável
📚

Filtre por Estado/Cidade

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Esses mesmos dados por localidade

opções de acesso

Nos últimos 12 meses (trimestres 07/2025 a 06/2026), as principais mudanças no perfil de Técnico em Administração foram: escolaridade desqualificando e salário caindo.

Diversidade Racial e de Gênero — Técnico em Administração i

Salário mediano de admissão relativo ao homem branco (= 100%) • N mínimo: 100 contratações por grupo • Fonte: CAGED/MTE

BrancaPardaPreta
Homem ♂100%89%88%
Mulher ♀91%86%71%
29% Maior disparidade salarial: Mulher preta ganha 71% do homem branco no mesmo cargo i
Ver disparidade salarial do cargo por nível de formação i
FormaçãoBrancaPardaPretaGap
Médio completo 100% 90% 70% 13,1%
Superior incompleto 100% 103% n/d -2,5%
Superior completo 100% 100% 91% 1,5%
Pós-graduação 100% 100% n/d 0,0%

Gap = diferença percentual do salário mediano entre profissionais brancos e negros (preta + parda, ponderado por volume). Valores relativos à raça branca (= 100%) dentro do mesmo nível escolar. "n/d" = amostra inferior a 100 contratações no grupo. Fonte: CAGED/MTE • somente admissões CLT.

Para o cargo de Técnico em Administração, o gap racial geral entre profissionais brancos e negros (pretos + pardos) é de 8,6%, calculado sobre a mediana salarial de admissão no regime CLT. A maior disparidade verificada é para mulher preta, que recebe 71% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo de Técnico em Administração. No detalhamento por nível de formação, o gap persiste mesmo quando comparamos profissionais com a mesma escolaridade — indicando que a disparidade não se explica apenas pela qualificação.

♿ Inclusão PCD — Técnico em Administração i

Profissionais com deficiência • últimos 12 meses • Brasil • Pesquisa exclusiva Portal Salário

♿ Profissionais PCD

187

na amostra

💰 Salário médio PCD

R$ 3.629

mensal

🕐 Jornada PCD

41h

semanais

📊 Comparativo

16.77%

vs média geral do cargo

📈 Representatividade PCD i

0,65%

das contratações no trimestre

🔄 Variação PCD

-1,69 p.p.

2,34% → 0,65%

📋 Tendência inclusão

Reduzindo

trimestres comparados

🏢 Lei de Cotas i

Abaixo da cota

ref. Lei 8.213/91 (2-5%)

Nos últimos 12 meses, 0,65% das novas contratações de Técnico em Administração foram de profissionais com deficiência, uma redução em relação ao trimestre anterior. Esses dados são relevantes para empresas que monitoram indicadores de ESG (Environmental, Social and Governance) e para o cumprimento da Lei de Cotas (Lei 8.213/91), que exige entre 2% e 5% de vagas PCD em empresas com mais de 100 funcionários. O Técnico em Administração PCD apresenta salário compatível com média geral do cargo, com jornada de 41h semanais. O salário não diferencia o tipo de deficiência, podendo esta ser permanente ou de trabalhador readaptado. Pesquisa exclusiva Portal Salário com base no CAGED/MTE.

Metodologia — Perfil & Tendências de Técnico em Administração
Sobre a pesquisa salarial
A pesquisa salarial em geral leva em consideração somente o salário base de Técnico em Administração. Não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem. Os dados são atualizados mensalmente de acordo com divulgação pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Pesquisa exclusiva Portal Salário
Os indicadores de perfil e tendências de Técnico em Administração são calculados pelo Portal Salário a partir dos microdados oficiais do CAGED (Ministério do Trabalho). Consideramos apenas profissionais contratados formalmente em regime CLT e em regime integral de trabalho.
Período e trimestres comparados
A análise cobre os últimos 12 meses disponíveis (somente profissionais admitidos). Para calcular as tendências, comparamos os 3 primeiros meses do período (07/2025) com os 3 últimos meses (06/2026), identificando o que mudou no perfil de quem é contratado.
Base de cálculo
Os dados deste bloco consideram somente novas contratações (admissões). Isso mostra o perfil de quem está entrando no mercado agora, diferente da tabela salarial acima que inclui todo o período.
Salário: por que usamos mediana
Em perfil e tendências do cargo, utilizamos a mediana — o valor que divide os profissionais exatamente ao meio (metade ganha mais, metade ganha menos). Usamos mediana porque ela não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos, refletindo melhor a realidade do profissional típico de Técnico em Administração.
Qualidade do Cargo — indicador exclusivo Portal Salário
Posiciona Técnico em Administração entre mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, avaliando o nível de formação que o cargo exige, o salário típico pago e a quantidade de profissionais contratados.
Índice de Futuro — indicador exclusivo Portal Salário
Mede se o cargo de Técnico em Administração está se transformando para melhor ou se mantém estável. Avalia a evolução da escolaridade dos contratados, o crescimento ou redução de vagas, a variação do salário ajustado pela inflação e as mudanças no perfil etário.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo racial e de gênero ganha em relação ao homem branco (referência = 100%). Só exibimos dados quando o grupo tem pelo menos 100 contratações, garantindo confiabilidade estatística. O gap racial compara brancos com a média ponderada de pretos e pardos.
Níveis de escolaridade
Os níveis vão de "Sem instrução ou não informado" até Doutorado e Pós-graduação. Em cargos que exigem nível superior, os níveis inferiores são ocultados automaticamente por serem prováveis erros de preenchimento.

Pesquisa exclusiva Portal Salário • salario.com.br • Dados atualizados mensalmente com base no CAGED/MTE.

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Cargos da mesma família ocupacional CBO

Perito Papiloscopista Tabelião Substituto Escrevente Extra - Judicial Depositário Público Agente Policial Oficial Legislativo Técnico em Administração de Comercio Exterior Oficial de Registro Inspetor de Polícia

📋 Descrição sumária do CBO 3513-05

O Técnico em Administração executa atividades administrativas relacionadas aos processos de gestão de pessoas, de finanças, de materiais, de compras e de vendas. Elabora, organiza e controla documentos da organização. Auxilia na elaboração e na implementação de planejamento estratégico e de planejamento de melhorias dos processos organizacionais. Pode atuar na supervisão e no treinamento de equipe de trabalho. Cumpre a legislação, as normas técnicas e as normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

⚙️ Funções no exercício da profissão

  • Assessorar Área de venda
  • Controlar rotina administrativa
  • Demonstrar competências pessoais
  • Realizar atividades em recursos humanos
  • Atuar na Área de compras
  • Executar atividades nas Áreas fiscal e financeira
  • Coletar informações para rescisão contratual
  • Divulgar resultado do processo seletivo
  • Elaborar documentos administrativos
  • Atuar com flexibilidade
  • Disponibilizar holerite
  • Classificar elementos de despesas
  • Demonstrar facilidade de comunicação verbal e escrita
  • Elaborar fluxograma
  • Contatar clientes
  • Controlar documentação de serviços terceirizados ao longo do contrato
  • Conferir freqüência
  • Acompanhar venda e pós-venda
  • Participar da avaliação de currículo
  • ver mais...

📉 Série histórica — Técnico em Administração CBO 3513-05

Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED

+33,4% desde 2020 (2020→2026)

*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED

🗺️ Salário por região do Brasil

Piso · Média · Teto • período: 07/2025 a 06/2026

Piso Média Teto

*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED

📋 Tabela salarial — Técnico em Administração

Salário base CLT • 13.698 profissionais • jornada 42h/semana • Brasil

Período Mensal Anual Semanal Por hora
Piso salarial R$ 2.263 R$ 27.155 R$ 566 R$ 10,78
Média salarial R$ 3.020 R$ 36.243 R$ 755 R$ 14,38
1º Quartil R$ 1.935 R$ 23.223 R$ 484 R$ 9,22
Mediana R$ 2.500 R$ 30.000 R$ 625 R$ 11,90
3º Quartil R$ 3.500 R$ 42.000 R$ 875 R$ 16,67
Teto salarial R$ 4.794 R$ 57.532 R$ 1.199 R$ 22,83
Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 3513-05 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos

📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil

O mercado de trabalho para Técnico em Administração no Brasil está com baixíssima demanda. Comparando o início do período (07/2025) com o fim (06/2026), houve uma retração de 18.83% no volume de contratações — indicador relevante para gestores de RH e consultores que acompanham a disponibilidade de talentos no Brasil, e para diretores que avaliam o timing de abertura de novas posições.

Nos últimos 12 meses, foram registradas 6.715 admissões e 6.983 desligamentos formais para o cargo de Técnico em Administração no Brasil, totalizando 13.698 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 268 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.

📥 Admissões — início i

648

07/2025

📤 Admissões — fim i

526

06/2026

🔄 Situação i

Com baixíssima demanda

mercado de trabalho

📊 Total movimentações i

13.698

6.715 adm · 6.983 desl

⚖️ Saldo líquido i

-268

vagas geradas no período

🔥 Índice de contratação i

0,96

mercado em retração

🔁 Rotatividade i

49%

alta — mercado dinâmico

📅 Período analisado i

07/2025

até 06/2026

Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Técnico em Administração. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.

🎯 Salário por função ou especialização

Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)

CBOFunção/EspecializaçãoSalário
3513-10 Técnico em administração de comércio exterior 3.976,90
3513-15 Agente de recrutamento e seleção 3.558,24
A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE.

🏭 Tipos de empresas que mais contratam

Segmentos com maior volume de contratação para CBO 3513-05 · Brasil

CNAESegmentoJornadaQ1PisoMédiaMedianaQ3Teto
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa

Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande

Júnior

R$ •••••

Pleno

R$ •••••

Sênior

R$ •••••

📈 Variação

+••%

PorteJúniorPlenoSênior
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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Contratações e demissões

Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.

Salário por gênero

Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.

Salário por escolaridade

Relação entre grau de instrução e remuneração.

Salário por faixa etária

Relação entre idade e remuneração mensal.

Salário e mercado de trabalho para Técnico em Administração