Quanto Ganha um Enfermeiro em Ponta Grossa, PR - Salário Enfermagem

R$ 3.783,34/mês

Atualizado em

Um Enfermeiro trabalhando na cidade Ponta Grossa ganha em média R$ 3.783,34 para uma jornada de trabalho de 38 horas semanais.

A faixa salarial do Enfermeiro na cidade fica entre R$ 3.680,01 (média do piso salarial 2024 de acordos coletivos), R$ 3.747,00 (salário mediana da pesquisa) e o teto salarial de R$ 5.487,33, levando em conta o salário base de profissionais em regime CLT de todo o Brasil.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 329 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas na cidade nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Outras cidades do estado do PR

Perfil Profissional

A profissão de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando na cidade Ponta Grossa, PR, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 26 anos, formação superior em Enfermagem, do sexo feminino que trabalha 36h por semana em empresas do segmento de Atividades de atendimento hospitalar.

Você pode encontrar mais informações sobre a carreira, formação e mercado de trabalho nos tópicos logo acima e nos gráficos dessa pesquisa salarial.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Enfermeiro trabalhando na cidade Ponta Grossa, PR, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Salário de Enfermeiro - Série histórica em Ponta Grossa

O que faz um Enfermeiro

  1. demonstrar capacidade de avaliação;
  2. demonstrar capacidade de comunicação;
  3. realizar procedimentos de maior complexidade;
  4. demonstrar capacidade de criar vínculo e empatia;
  5. orientar equipe para controle de infecção nas unidades de saúde;
  6. participar de trabalhos de equipes multidisciplinares;
  7. demonstrar capacidade de liderança;
  8. averiguar irregularidades relativas a assistência prestada;
  9. demonstrar capacidade de efetuar atendimento humanizado;
  10. orientar participação da comunidade em ações educativas;
  11. solicitar exames;
  12. registrar observações, cuidados e procedimentos prestados;
  13. participar de programas e campanhas de saúde do trabalhador;
  14. demonstrar capacidade de imparcialidade;
  15. averiguar coerência do registro de enfermagem com patologia;
  16. ver mais...

Tabela salarial Enfermeiro em Ponta Grossa, PR

Tabela salarial com piso, média, mediana, 1º e 3º quartis
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 3.680 44.160 920 19,19
Média Salarial 3.783 45.400 946 19,72
1º Quartil 3.071 36.856 768 16,01
Salário Mediana 3.747 44.964 937 19,54
3º Quartil 4.530 54.365 1.133 23,62
Teto Salarial 5.487 65.848 1.372 28,61
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Enfermeiro negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Enfermeiro da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para Enfermagem

Enfermeiro é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho de Ponta Grossa nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Março de 2023 e Fevereiro de 2024, tivemos uma aumento de 37.5% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Enfermeiro segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Salário por especialização

Pesquisa: Áreas de atuação com os melhores salários em Enfermagem (nacional)
CBO Especialização Carga Horária Salário
223565 Enfermeiro da estratégia de saúde da família 40 7.099,60
223560 Enfermeiro de saúde publica 39 5.754,89
223545 Enfermeiro obstétrico 37 5.254,73
223510 Enfermeiro auditor 41 5.122,30
223530 Enfermeiro do trabalho 41 4.425,69
223525 Enfermeiro de terapia intensiva 37 4.252,01
223540 Enfermeiro de berçário 34 4.126,40
223555 Enfermeiro puericultor e pediátrico 37 4.068,37
223535 Enfermeiro nefrologista 41 4.062,57
223515 Enfermeiro de bordo 41 3.981,56
223520 Enfermeiro de centro cirúrgico 39 3.817,10
Especializações para formados em Enfermagem. Note que a nomenclatura das profissões pode ser diferente. São sinônimos presentes na Tabela CBO.

Quanto ganha um Enfermeiro em outras cidades do PR

Clique em uma cidade para ver a pesquisa salarial completa para Enfermeiro na localidade
Cidade Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
Curitiba 37 3.853,50 3.961,70 5.987,04 21,20 2.722
Maringá 42 3.265,65 3.357,35 5.073,72 16,12 703
Londrina 41 3.418,85 3.514,84 5.311,74 17,04 618
Cascavel 38 3.235,01 3.325,84 5.026,11 17,63 571
Foz do Iguaçu 37 3.863,72 3.972,21 6.002,92 21,24 252
Campo Largo 37 3.205,38 3.295,38 4.980,08 18,01 210
São José dos Pinhais 38 5.977,11 6.144,93 9.286,40 31,94 203
Toledo 38 2.956,29 3.039,30 4.593,08 16,01 159
Pato Branco 38 3.928,97 4.039,29 6.104,29 21,41 147
Campina Grande do Sul 37 3.326,91 3.420,32 5.168,90 18,56 146
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada uma das cidades da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outras cidades além dessas utilize a nossa Pesquisa Salarial.

Empresas que mais contratam Enfermeiro em Ponta Grossa, PR

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial
8610-1/01 Atividades de atendimento hospitalar 3.794,30 3.900,83 5.895,06
8650-0/01 Atividades de enfermagem 2.742,75 2.819,76 4.261,30
8640-2/05 Serviços de diagnóstico por imagem com uso de radiação ionizante 3.000,78 3.085,04 4.662,20
8711-5/02 Instituições de longa permanência para idosos 2.577,63 2.650,00 4.004,76
8690-9/99 Outras atividades de atenção à saúde humana 4.705,14 4.837,26 7.310,20
6550-2/00 Planos de saúde 4.430,08 4.554,47 6.882,85
8640-2/99 Atividades de serviços de complementação diagnóstica e terapêutica 3.274,40 3.366,33 5.087,30
8532-5/00 Educação superior - graduação e pós-graduação 4.117,38 4.232,98 6.397,01
8712-3/00 Atividades de fornecimento de infra-estrutura de apoio e assistência a paciente no domicílio 2.768,76 2.846,50 4.301,72
8630-5/02 Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares 3.844,31 3.952,25 5.972,76
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Funções do cargo de Enfermeiro

Profissionais no cargo de Enfermeiro prestam assistência ao paciente e/ou cliente, coordenam,planejam ações e auditam serviços de enfermagem e/ou perfusão. Os enfermeiros implementam ações para a promoção da saúde junto à comunidade. Os perfusionistas realizam procedimentos de circulação extracorpórea em hospitais. Todos os profissionais desta família ocupacional podem realizar pesquisa.

Condições de trabalho

Enfermeiros atuam nas áreas de saúde e serviços sociais. Exercem atividades em empresas públicas e privadas. A grande maioria dos enfermeiros possui registro em carteira, ao passo que os perfusionistas podem também atuar como autônomos e empregadores. Ambos trabalham em equipe, em ambientes fechados. Os enfermeiros se revezam por turnos (diurno/noturno), exceto os profissionais que atuam na Estratégia de Saúde da Família, que trabalham somente em horário diurno e com carga determinada em portaria específica. Os perfusionistas trabalham em horários irregulares. Os profissionais de enfermagem são predominantemente do sexo feminino, porém o número de profissionais do sexo masculino tem aumentado nos anos recentes. São expostos a riscos biológicos e - com exceção dos Enfermeiros Sanitaristas e do Trabalho - a materiais tóxicos, radiações, contaminação por materiais pérfuro-cortantes e estresse decorrente de lidar com vida humana. Os perfusionistas trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos e sob supervisão constante.

O que é preciso para trabalhar de Enfermeiro

A formação requerida para os enfermeiros é a de bacharelado e registro no Corem já para os perfusionistas requer-se formação em curso superior nas áreas de ciências biológicas ou da saúde e curso de especialização de 1400 horas. O exercício pleno das atividades, para os enfermeiros, ocorre após um a dois anos de experiência profissional, exceção feita àqueles que atuam na Estratégia de Saúde da Família, onde não há exigência de experiência anterior. Para ser um especialista na área, é recomendável que o profissional passe primeiramente por diferentes áreas de trabalho e posteriormente se especialize em uma delas. No caso dos perfusionistas, o exercício pleno das atividades ocorre após três a quatro anos de experiência profissional.

Principais atividades no cargo

Trabalhadores no cargo de Enfermeiro devem planejar ações de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, auditorar serviços de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, implementar ações para promoção da saúde, demonstrar competências pessoais, coordenar serviços de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, prestar assistência ao paciente/cliente, realizar pesquisas em enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia.

Quanto ganham profissionais de Enfermagem por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 329 profissionais admitidos e desligados na cidade de Ponta Grossa, PR. A relação abrange somente Enfermeiro em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
190 36 180 3.513,08 19,52
106 44 220 4.207,14 19,12
18 40 200 4.470,14 22,35
10 30 150 3.822,30 25,48
4 22 110 2.252,25 20,48
1 9 45 3.583,00 79,62

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários ao longo da carreira de Enfermagem por porte da empresa e nível profissional

Um Enfermeiro Júnior ganha em média R$ 3.868,54, o nível pleno recebe cerca de R$ 4.453,58, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 6.685,85 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 152 profissionais demitidos das empresas de Ponta Grossa, PR.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 3.669,63 3.962,15 5.078,29
Pequenas 3.607,49 3.900,01 5.016,14
Médias 3.929,69 4.222,21 5.338,35
Grandes Empresas 3.880,32 4.172,84 5.288,97
  • *Enfermeiro Júnior: até 4 anos;
  • *Enfermeiro Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Enfermeiro Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024

O valor do piso salarial 2024 de Enfermeiro em Ponta Grossa, PR é de R$ 3.680,01 para uma jornada de trabalho de 38 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Enfermeiros pelo sindicato de Ponta Grossa.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Ponta Grossa, PR que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 2235-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Enfermeiros em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Enfermeiro ao longo do tempo

Salário de Enfermeiro mês a mês na cidade de Ponta Grossa de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Ponta Grossa

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Enfermeiro trabalhando na cidade de Ponta Grossa durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Enfermeiro. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Ponta Grossa, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Enfermeiro com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Enfermeiro trabalhando em Ponta Grossa com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Enfermeiro

  • Salário Base: R$ 3.783,34
  • Salário-educação (3%): R$ 113,50
  • Sistema S (2%): R$ 75,67
  • INSS Patronal (20%): R$ 756,67
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 37,83
  • FGTS (8%): R$ 302,67
  • Férias 1/12: R$ 315,28
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 756,67
  • Periculosidade (30%): R$ 1.135,00
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 105,09
  • 13º Salário: R$ 315,28
  • FGTS sobre Férias: R$ 25,22
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 8,41
  • FGTS sobre 13º: R$ 25,22
  • Aviso Prévio: R$ 315,28
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 25,22
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 315,28

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas

Salário e mercado de trabalho para Enfermeiro – Salário – Ponta Grossa, PR

Toda essa pesquisa salarial pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br.

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