Superintendente Administrativo - Salário, O Que Faz, Piso Salarial 2024

R$ 14.319,28/mês

Atualizado em

Hoje um Superintendente Administrativo ganha em média R$ 14.319,28 para uma jornada de trabalho de 42 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 6.198 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2024 a remuneração para Superintendente Administrativo pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 13.928,21 e o teto salarial de R$ 45.995,56, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2024, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Superintendente Administrativo.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Salário por cidade

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 41 anos, ensino superior completo, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Formação de condutores de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Superintendente Administrativo é Macaé.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Superintendente Administrativo, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Superintendente Administrativo CBO 1231-05

O Superintendente Administrativo estabelece políticas e diretrizes tecnológicas e de gestão do planejamento estratégico e das metas do planejamento tático, de operações de instituições públicas ou privadas, de diversos segmentos econômicos, de acordo com as orientações do Conselho de Administração e com as informações sistematizadas pelos diretores e gerentes executivos Implementa políticas de pessoal da empresa e define critérios para recrutamento e seleção Conduz atividades da área e define as atribuições das gerências.

Propõe política de cargos e salários, de remuneração variável e de benefícios Promove negociações com sindicatos e entidades de classe Propõe políticas de treinamento, implementa programas e avalia resultados das capacitações Acompanha indicadores de desempenho funcional.

Estrutura processos logísticos e define critérios de armazenagem Supervisiona implantação de novos projetos, controle físico do patrimônio e serviços de transporte, apoio e manutenção Acompanha processo de padronização de materiais e define política de compras, autorizando aquisições.

Participa da definição de políticas voltadas à tecnologia da informação e comunicação, supervisionando serviços de informática Acompanha serviços da área legal e jurídica da instituição Supervisiona serviços complementares, como de alimentação, segurança, limpeza e terceirizados Acompanha a legislação tributária e fiscal e analisa relatórios contábeis, balancetes e balanços patrimoniais.

Coordena informações cadastrais da instituição Monitora indicadores contábeis, econômicos e financeiros e propõe critérios de distribuição de resultados Coordena auditoria interna, contrata auditoria externa e analisa relatórios oriundos das análises dos processos contábeis Reúne-se com outros diretores e gerentes executivos para avaliação, acompanhamento e, se necessário, para fazer ajustes no planejamento estratégico e nas metas estabelecidas, assegurando o cumprimento da missão da instituição Define a política institucional e participa de comitês de decisão.

Estabelece cenários de acordo com a definição das estratégias de ação, objetivos e metas, analisando-os sob as dimensões humana, social, política, ambiental, legal, ética e econômico-financeira Modela os processos de gestão com base em cenários, analisando a inter-relação entre as partes e os impactos ao longo do tempo Participa da elaboração do plano de ação da instituição.

Promove estudos e análises econômico-financeiras e elabora política de investimentos Acompanha conjuntura econômica e preços de insumos estratégicos Monitora indicadores de desempenho operacional.

Planeja e prioriza ações e controla o desempenho institucional Identifica, sumariza, analisa e interpreta informações qualitativas e quantitativas necessárias para o atingimento de objetivos e tomada de decisões Apresenta, periodicamente, como representante legal da instituição, relatórios de acompanhamento das atividades, interagindo com o Conselho de Administração ou órgão superior e os acionistas.

Promove a atualização técnica da equipe de apoio, com relação ao uso de recursos de gestão, tais como sistemas informatizados e integrados de gestão, considerando contextos mercadológicos Estimula ações e políticas voltadas ao meio ambiente, responsabilidade social e governança Coordena políticas de integração da instituição com a comunidade externa Organiza as operações nos núcleos das instituições e entre departamentos, controlando atividades e buscando soluções para problemas administrativos Utiliza novas tecnologias na resolução de problemas e aproveitamento de oportunidades.

Dirige a instituição e faz cumprir normas de conformidade legal e jurídica, com observância aos preceitos do sigilo de informações Organiza corpo consultivo para prevenir possíveis situações de risco.

Algumas funções no exercício da profissão

  • elaborar planejamento da empresa;
  • administrar recursos humanos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • coordenar serviços de contabilidade e controladoria;
  • supervisionar serviços complementares;
  • controlar patrimônio, suprimentos e logística;
  • definir política de compras;
  • trabalhar com disciplina;
  • participar da definição da política de informática;
  • fixar metas;
  • analisar relatório de auditoria externa;
  • negociar com sindicatos;
  • ver mais...

Salário de Superintendente Administrativo CBO 1231-05 - Série histórica

Quanto ganha um Superintendente Administrativo por região do Brasil

Quanto ganha um Superintendente Administrativo nas principais cidades

Clique em uma cidade para ver a pesquisa salarial completa para Superintendente Administrativo na localidade
Cidade Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
Macaé, RJ 43 2.039,63 2.096,90 3.168,89 9,78 2.903
São Paulo, SP 42 31.635,17 32.523,41 49.150,36 155,98 987
Rio de Janeiro, RJ 41 23.063,58 23.711,16 35.833,01 115,12 262
Belo Horizonte, MG 40 12.265,93 12.610,34 19.057,12 63,61 144
Brasília, DF 42 12.421,36 12.770,12 19.298,59 60,62 131
São Luís, MA 41 7.093,90 7.293,08 11.021,52 35,92 111
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada uma das cidades da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outras cidades além dessas utilize a nossa Pesquisa Salarial.

Tabela salarial para Superintendente Administrativo

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 13.928 167.139 3.482 66,53
Média Salarial 14.319 171.831 3.580 68,40
1º Quartil 2.740 32.885 685 13,09
Salário Mediana 5.500 66.000 1.375 26,27
3º Quartil 35.078 420.938 8.770 167,57
Teto Salarial 45.996 551.947 11.499 219,72
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Superintendente Administrativo negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 1231-05 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Superintendente Administrativo é um cargo que está com baixa demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Junho de 2023 e Maio de 2024, tivemos uma queda de 8.88% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Superintendente Administrativo CBO 1231-05 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Quanto ganha um Superintendente Administrativo por estado

Clique em um estado para ver a pesquisa salarial completa para Superintendente Administrativo na localidade
UF Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
42 23.219,13 23.871,07 36.074,68 114,30 1.891
41 8.218,64 8.449,40 12.768,98 41,03 556
41 18.000,49 18.505,90 27.966,68 89,99 393
42 8.829,18 9.077,08 13.717,56 43,28 330
42 7.997,81 8.222,37 12.425,89 38,96 273
42 10.699,99 11.000,42 16.624,17 52,96 260
43 7.476,51 7.686,44 11.615,98 35,69 230
42 8.360,38 8.595,12 12.989,21 40,58 179
41 6.044,82 6.214,54 9.391,60 30,01 169
43 8.297,37 8.530,34 12.891,30 39,74 162
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada um dos estados da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outros estados além desses utilize a Busca Salarial.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial
8599-6/01 Formação de condutores 2.080,47 2.138,89 3.232,35
9430-8/00 Atividades de associações de defesa de direitos sociais 9.462,24 9.727,92 14.701,13
8610-1/01 Atividades de atendimento hospitalar 16.852,29 17.325,47 26.182,77
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 22.807,78 23.448,18 35.435,59
8660-7/00 Atividades de apoio à gestão de saúde 9.679,67 9.951,46 15.038,94
8411-6/00 Administração pública em geral 6.494,70 6.677,05 10.090,56
8511-2/00 Educação infantil - creche 4.858,21 4.994,62 7.548,02
7020-4/00 Atividades de consultoria em gestão empresarial 30.055,68 30.899,58 46.696,37
8513-9/00 Ensino fundamental 8.454,81 8.692,20 13.135,91
8512-1/00 Educação infantil - pré-escola 4.685,40 4.816,96 7.279,53
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Superintendente Administrativo concursado

Profissionais com ensino superior completo contratados para exercer o cargo de Superintendente Administrativo também podem almejar um emprego público através de concurso.

O salário de Superintendente Administrativo concursado é de R$ 7.305,97 para uma jornada de 40 horas semanais, segundo dados de 135 profissionais contratados por concúrso público para órgãos municipais, estaduais ou federais.

Seguir uma carreira concursada de Superintendente Administrativo não parece ser uma boa idéia, já que a remuneração no setor público é cerca de 49% menor do que a média salarial do setor privado. Talvez compense pela estabilidade e jornada de trabalho menor, mas precisaria pesar bem os prós e contras.

Quanto ganha um Superintendente Administrativo por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 6.198 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Superintendente Administrativo CBO 1231-05 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
3.603 44 220 11.631,36 52,87
1.498 40 200 21.903,73 109,52
64 42 210 21.425,10 102,02
53 30 150 9.029,09 60,19
48 20 100 4.036,31 40,36
48 22 110 3.474,22 31,58

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

Metodologia: Salários de 3.177 profissionais demitidos pelas empresas.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 12.043,17 13.022,17 14.720,38
Pequenas 14.321,08 15.300,08 16.998,29
Médias 20.509,55 21.488,54 23.186,75
Grandes Empresas 23.549,87 24.528,87 26.227,08
  • *Superintendente Administrativo Júnior: até 4 anos;
  • *Superintendente Administrativo Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Superintendente Administrativo Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Gráficos de pesquisa

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Superintendente Administrativo

  • Salário Base: R$ 14.319,28
  • Salário-educação (3%): R$ 429,58
  • Sistema S (2%): R$ 286,39
  • INSS Patronal (20%): R$ 2.863,86
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 143,19
  • FGTS (8%): R$ 1.145,54
  • Férias 1/12: R$ 1.193,27
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 2.863,86
  • Periculosidade (30%): R$ 4.295,78
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 397,76
  • 13º Salário: R$ 1.193,27
  • FGTS sobre Férias: R$ 95,46
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 31,82
  • FGTS sobre 13º: R$ 95,46
  • Aviso Prévio: R$ 1.193,27
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 95,46
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 1.193,27

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Superintendente Administrativo