Profissões relacionadas:
- Especialista em Desenvolvimento de Cigarros
- Gerente de Projeto de Pesquisa
- Gerente de Pesquisas Tecnológicas
- Gerente de Desenvolvimento (tecnologia)
- Blender (cigarros)
- Chefe de Desenvolvimento de Novos Produtos
- Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D)
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- Gerente de Divisão de Desenvolvimento de Novos Produtos
- Gerente de Planejamento e Novos Projetos
O que faz um Gerente de Pesquisa (tecnologia) CBO 1426-05
O Gerente de Pesquisa (tecnologia) planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia atividades das equipes de apoio da área de pesquisa, desenvolvimento e inovação (PDI) em empresas e instituições que se ocupam, fundamentalmente, do desenvolvimento de produtos, processos e serviços tecnológicos, garantindo que todas as tarefas, operações e processos sigam os procedimentos estabelecidos, com o objetivo de maximizar os resultados estabelecidos em metas Presta assistência à direção da empresa, da instituição ou aos seus departamentos, durante a elaboração de plano estratégico e da negociação de metas do planejamento tático Delineia solicitações de serviços de PDI, a partir de demandas internas e externas.
Realiza prospecção tecnológica e adapta tecnologias à realidade nacional Pesquisa mercado e necessidades de clientes Busca parcerias e cooperação entre instituições públicas e iniciativa privada, por meio de contratos Articula convênios e cooperação com universidades, institutos de pesquisa e órgãos de governo.
Elabora projetos de pesquisa e define especificações de produtos e equipamentos Capta recursos, identificando órgãos de fomento e linhas de financiamento, formando parcerias, negociando propostas, formalizando contratos, com o intuito de provê ferramentas, recursos materiais, “softwares”, dentre outras necessidades para PDI Licencia tecnologias desenvolvidas, vende serviços e presta assessoria “ad hoc”.
Compatibiliza força de trabalho de PDI, recursos econômicos e materiais e serviços Valida novas tecnologias, produtos e serviços, realizando a acreditação de tecnologias de terceiros, rastreando resultados, examinando documentos e verificando conformidades técnicas e legais Valida inovações metodológicas Promove a transferência de soluções tecnológicas para o setor produtivo, coordenando elaboração de projetos, montagem e testes de plantas-piloto, protótipos e novos serviços e processos.
Presta consultoria técnica para produção em escala industrial e promove treinamento de novas tecnologias para equipes de produção Protege a propriedade intelectual da empresa ou da instituição, acompanhando elaboração de pedidos de proteção, monitorando depósito de novos pedidos de terceiros, fornecendo subsídios para exame técnico de proteção Busca a otimização do desempenho da área, identificando, monitorando e avaliando resultados de indicadores, e definindo e implementando ações de melhoria Conduz reuniões de trabalho e acompanha auditorias Estabelece interface com setores internos e com clientes e fornecedores externos.
Administra a equipe de trabalho e fornece meios para a garantia de segurança no trabalho, de saúde dos trabalhadores e de preservação ambiental Define perfis profissionais, participa do processo de seleção, direciona o aprimoramento profissional e avalia o desempenho da equipe Promove a integração entre pesquisadores próprios da empresa ou da instituição com outros pesquisadores da comunidade científica e tecnológica interessada nos projetos.
Gerencia contratos e projetos, observando conformidade de especificações e de prazos Promove o desenvolvimento tecnológico e as inovações para o incremento da produtividade, com uso de técnicas de inteligência artificial, aplicações tecnológicas de áreas variadas, materiais inovadores de reduzido impacto ambiental, matérias-primas que antecipam demandas em diversos setores e exploração de tecnologias emergentes, dentre outras estratégias Potencializa as atividades de PDI, valorizando projetos multidisciplinares e as interfaces entre as diferentes tecnologias e sua interação com o meio ambiente, incluindo temas de riscos e poluição provocada por resíduos, rejeitos e outros efluentes.
Dissemina resultados e atividades, publicando artigos e realizando ações diretas de divulgação nos meios de comunicação Promove a colaboração com redes de PDI – do país e do exterior – que ampliam as conexões dos centros e departamentos.
Algumas funções no exercício da profissão
- validar novas tecnologias, novos produtos e serviços;
- disseminar resultados e atividades;
- demonstrar competências pessoais;
- proteger propriedade intelectual da instituição;
- gerenciar recursos de p&d;
- prover soluções tecnológicas para produtos, processos e serviços;
- implementar decisões de p&d;
- otimizar desempenho da Área de p&d;
- captar recursos para p&d;
- promover a transferência de soluções tecnológicas para o setor produtivo;
- negociar com a equipe de p&d condições e prioridades de projetos;
- delinear solicitações de pesquisa e serviços tecnológicos;
- monitorar planejamento;
- demonstrar capacidade de negociação;
- aprovar documentação técnica;
- participar de congressos, feiras e visitas técnicas;
- monitorar depósito de novos pedidos de terceiros para proteção a propriedade intelectual da instituição;
- contestar concessão de pedidos de terceiros conflitantes com os interesses da instituição;
- monitorar indicadores de desempenho;
- ver mais...
Salário de Gerente de Pesquisa (tecnologia) CBO 1426-05 - Série histórica
Quanto ganha um Gerente de Pesquisa (tecnologia) por região do Brasil
Cidade | Jornada | Média Salarial | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
São Paulo, SP | 42 | 17.186,54 | ||||
Rio de Janeiro, RJ | 41 | 15.875,96 | ||||
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada uma das cidades da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outras cidades além dessas utilize a nossa Pesquisa Salarial. |
Tabela salarial para Gerente de Pesquisa (tecnologia)
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 13.453 | 161.434 | 3.363 | 63,93 | |
Média Salarial | 13.831 | 165.967 | 3.458 | 65,73 | |
1º Quartil | 6.638 | 79.652 | 1.659 | 31,54 | |
Salário Mediana | 12.000 | 144.000 | 3.000 | 57,03 | |
3º Quartil | 24.520 | 294.239 | 6.130 | 116,52 | |
Teto Salarial | 29.699 | 356.391 | 7.425 | 141,14 | |
|
Demanda no mercado de trabalho para Engenharia de Software e/ou Análise de Sistemas
Gerente de Pesquisa (tecnologia) é um cargo que está em alta no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Agosto de 2023 e Julho de 2024, tivemos um aumento de 1.79% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Gerente de Pesquisa (tecnologia) CBO 1426-05 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.
Quanto ganha um Gerente de Pesquisa (tecnologia) por estado
UF | Jornada | Média Salarial | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
42 | 15.821,82 | |||||
42 | 10.991,66 | |||||
41 | 15.590,39 | |||||
43 | 9.259,16 | |||||
43 | 10.641,62 | |||||
43 | 10.561,17 | |||||
43 | 9.800,27 | |||||
42 | 10.945,77 | |||||
41 | 10.332,81 | |||||
43 | 11.302,58 | |||||
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada um dos estados da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outros estados além desses utilize a Busca Salarial. |
Tipos de empresas que mais contratam
Quanto ganham profissionais de Engenharia de Software e/ou Análise de Sistemas por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 7.686 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Gerente de Pesquisa (tecnologia) CBO 1426-05 em regime integral de trabalho.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
3.600 | 44 | 220 | 12.156,00 | 55,25 |
2.624 | 40 | 200 | 15.944,69 | 79,72 |
173 | 42 | 210 | 17.905,33 | 85,26 |
58 | 43 | 215 | 15.621,20 | 72,66 |
33 | 41 | 205 | 18.150,52 | 88,54 |
23 | 30 | 150 | 8.065,53 | 53,77 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |
Salários por porte da empresa e nível profissional
Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
---|---|---|---|
Micro | 13.638,18 | 14.727,87 | 16.645,98 |
Pequenas | 13.099,86 | 14.189,55 | 16.107,65 |
Médias | 14.680,67 | 15.770,36 | 17.688,47 |
Grandes Empresas | 15.734,83 | 16.824,53 | 18.742,63 |
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Gráficos de pesquisa
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Pesquisa (tecnologia)
- Salário Base: R$ 13.830,55
- Salário-educação (3%): R$ 414,92
- Sistema S (2%): R$ 276,61
- INSS Patronal (20%): R$ 2.766,11
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 138,31
- FGTS (8%): R$ 1.106,44
- Férias 1/12: R$ 1.152,55
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 2.766,11
- Periculosidade (30%): R$ 4.149,17
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 384,18
- 13º Salário: R$ 1.152,55
- FGTS sobre Férias: R$ 92,20
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 30,73
- FGTS sobre 13º: R$ 92,20
- Aviso Prévio: R$ 1.152,55
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 92,20
- Multa Rescisória FGTS: R$ 1.152,55
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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