CBO 142605
CBO 1426-05 — Gerente de pesquisa e desenvolvimento (p&d)
Descrição oficial, funções, competências, salários e mercado de trabalho para Gerente de pesquisa e desenvolvimento (p&d) (CBO 142605) em 2026 — dados da Tabela CBO/MTE e CAGED.
CBO 1426-05
Conhecimento (8/8) i
Habilidade (8/8) i
Atitude (7/8) i
Ocupação (8/8) i
Sinônimos: Chefe de desenvolvimento de novos produtos • Gerente de desenvolvimento (tecnologia) • Gerente de divisão de desenvolvimento de novos produtos • Gerente de estudos e projetos • Gerente de pesquisa (tecnologia) • Gerente de pesquisas técnicas • Gerente de pesquisas tecnológicas • Gerente de planejamento e novos projetos • Gerente de projeto de pesquisa
Fonte: Tabela CBO — Ministério do Trabalho e Emprego • Portal Salário
💰 Salário de Gerente de pesquisa e desenvolvimento (p&d) no Brasil
Dados do CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil
Piso salarial i
R$ 8.311,21
Média salarial i
R$ 16.282,03
Mediana i
R$ 14.565,50
Teto salarial i
R$ 34.683,00
Jornada média
42h
semanais
Profissionais
8.136
na base CLT
Escolaridade mais comum
Superior Completo
Curso recomendado
Engenharia de Software, Análise de Sistemas
🏆 Melhor salário por estado
SP
R$ 18.512,48 média
📥 Estado que mais contrata
SP
1.856 admissões
🏙️ Melhor salário por cidade
Jacareí/SP
R$ 26.511,72 média
🏢 Setor que mais contrata
Apoio Administrativo
394 profissionais
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🏢 Salário por Porte da Empresa
Gerente de pesquisa e desenvolvimento (p&d) • Brasil • Regime CLT
🔒 Os valores reais são exclusivos para assinantes. Ver planos de acesso →
| Porte da Empresa i | Q1 (25%) i | Sal. Médio i | Q3 (75%) i |
|---|---|---|---|
| Micro (até 9 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Pequena (10-49 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Média (50-249 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Grande (250+ func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Fonte: Portal Salário / CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil | |||
📋 O Que Faz um Gerente de pesquisa e desenvolvimento (p&d)
O Gerente de pesquisa e desenvolvimento (p&d) planeja, organiza, coordena, controla e avalia atividades da equipe de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (PDI) em empresa pública ou privada. Identifica pequenas e constantes ações de melhoria para aperfeiçoar processos, produtos e serviços já existentes (inovação incremental) e promove desenvolvimento de novas soluções para a empresa. Faz transferência das soluções tecnológicas para o setor produtivo. Valida novas tecnologias, produtos e serviços. Protege a propriedade intelectual da empresa. Efetua avaliação do desempenho da área. Faz gestão de equipe e administra recursos materiais e financeiros. Orienta captação de recursos para projetos. Promove a colaboração entre redes nacionais e internacionais de pesquisa, desenvolvimento e inovação. Cumpre legislação, normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções detalhadas — CBO 1426-05
Planeja as atividades de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (PDI), analisando resultados de prospecção de novas tecnologias na área em que atua, examinando críticas de consumidores captadas por pesquisa mercadológica (demanda externa), e avaliando propostas de melhorias apresentadas por profissionais em entrevistas, formulários ou outros canais de comunicação da empresa (demanda interna). Identifica e define a necessidade de pequenas e constantes ações de melhoria para aperfeiçoar processos, produtos e serviços já existentes (inovação incremental) e de desenvolvimento de novas soluções para a empresa.Realiza reuniões com a diretoria para interpretar metas. Negocia condições e prioridades de projetos, estabelecendo os recursos – humanos, econômicos e materiais - necessários para execução. Identifica indicadores de desempenho para avaliação das atividades.
Potencializa as atividades de pesquisa, desenvolvimento e inovação, valorizando os projetos multidisciplinares, ressaltando as interfaces entre as diferentes tecnologias, e identificando os impactos no meio ambiente.
Coordena a elaboração e a execução de projetos de pesquisa. Orienta a adaptação das tecnologias à realidade nacional.
Supervisiona as inovações para o incremento da produtividade e o desenvolvimento tecnológico, com uso de técnicas de inteligência artificial, aplicações tecnológicas de áreas variadas, materiais inovadores de reduzido impacto ambiental, matérias-primas que antecipam demandas em diversos setores, exploração de tecnologias emergentes, dentre outras estratégias.
Promove a transferência de soluções tecnológicas para o setor produtivo, supervisionando a montagem e os testes de plantas-piloto, protótipos e novos processos e serviços.
Atua para inserção das soluções tecnológicas testadas na produção em escala industrial. Promove treinamento de equipes de produção no uso das inovações.
Protege a propriedade intelectual da empresa, acompanhando a elaboração de pedidos de proteção, monitorando depósito de novos pedidos de terceiros, e fornecendo subsídios para exame técnico de proteção.
Valida novos processos, novos produtos e novos serviços, realizando a acreditação de tecnologias de terceiros, rastreando resultados, examinando documentos, e verificando conformidades técnicas e legais. Valida inovações metodológicas.
Licencia tecnologias desenvolvidas e presta assessoria para finalidades específicas.
Gerencia contratos e projetos, observando conformidade de especificações e de prazos, riscos ambientais – como poluição provocada por resíduos, rejeitos e outros efluentes –, e segurança no trabalho. Conduz reuniões de trabalho e acompanha auditorias.
Faz avaliação das atividades, analisando indicadores de desempenho. Busca a otimização do desempenho da área.
Administra recursos financeiros, monitorando execução orçamentária.
Orienta a captação de recursos para ações de pesquisa, desenvolvimento e inovação – por meio de identificação de órgãos de fomento e linhas de financiamento, formação de parcerias, negociação de propostas, e formalização de contratos -, com o intuito de prover instrumentos, ferramentas avançadas, “softwares”, dentre outros itens para a execução dos projetos. Realiza venda de serviços.
Administra a equipe de trabalho, definindo perfis profissionais e participando do processo de seleção. Avalia o desempenho da equipe e direciona o seu aprimoramento profissional.
Promove a integração entre pesquisadores próprios da empresa com outros pesquisadores da comunidade científica e tecnológica interessada nos projetos. Articula convênios e cooperação com universidades, institutos de pesquisa e órgãos de governo, para troca de informações e experiências.
Dissemina resultados de projetos e atividades, publicando artigos, realizando ações diretas de divulgação nos meios de comunicação e participando de congressos, feiras e visitas técnicas.
Participa de organizações e redes nacionais e internacionais de pesquisa, desenvolvimento e inovação.
📚 Conhecimentos Exigidos
Tabela CBO/MTE • Nível de Conhecimento: 8/8
Prof. = Profundidade (1-5) • Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)
Conhecimentos avançados — Grupo II (148)
| Área i | Campo i | Conhecimento i | Prof. i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|---|---|
| Ciências biológicas | Biologia geral | Outros elementos do campo biologia geral | 4 | 4 | 5 |
| Outros elementos (biologia geral) ciências biológicas aplicadas | 4 | 4 | 5 | ||
| Ciências exatas e da terra | Ciência da computação | Teoria da computação | 2 | 2 | 3 |
| Outros elementos (teoria da computação) computação ubíqua | 2 | 2 | 3 | ||
| Teoria da computação | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (teoria da computação) interação humano-computador | 3 | 3 | 4 | ||
| Teoria da computação | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (teoria da computação) machine learning (ml) - aprendizado de máquina | 3 | 3 | 4 | ||
| Matemática da computação | 4 | 4 | 4 | ||
| Modelos analíticos e de simulação | 4 | 4 | 4 | ||
| Metodologia e técnicas da computação | 3 | 3 | 4 | ||
| Linguagens de programação | 3 | 3 | 4 | ||
| Metodologia e técnicas da computação | 2 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (metodologia e técnicas da computação) inteligência artificial | 2 | 3 | 4 | ||
| Física | Física geral | 4 | 4 | 4 | |
| Física estatística e termodinâmica | 4 | 4 | 4 | ||
| Física geral | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros elementos (física geral) física aplicada | 4 | 4 | 4 | ||
| Geociências | Outros elementos do campo geociências | 4 | 4 | 5 | |
| Outros elementos (geociências) meio ambiente e preservação ambiental | 4 | 4 | 5 | ||
| Matemática | Matemática aplicada | 4 | 4 | 5 | |
| Outros elementos (matemática aplicada) matemática aplicada: álgebra linear, cálculo | 4 | 4 | 5 | ||
| Probabilidade e estatística | Probabilidade e estatística aplicadas | 4 | 4 | 5 | |
| Estatística aplicada | 4 | 4 | 5 | ||
| Química | Físico-química | 4 | 4 | 4 | |
| Outros elementos (físico-química) química e ciência dos materiais | 4 | 4 | 4 | ||
| Tecnologia da informação e comunicação | Informática | 3 | 3 | 3 | |
| Informática | 3 | 3 | 3 | ||
| Internet | 4 | 4 | 4 | ||
| Internet | 4 | 4 | 4 | ||
| Internet | 2 | 2 | 2 | ||
| Internet das coisas | 2 | 2 | 2 | ||
| Software específico | 4 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (software específico) cad - projeto auxiliado por computador | 4 | 3 | 4 | ||
| Software específico | 4 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos (software específico) cae - engenharia auxiliada por computador | 4 | 3 | 5 | ||
| Software específico | 4 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (software específico) matlab – laboratório de matrizes | 4 | 4 | 5 | ||
| Software específico | 3 | 2 | 3 | ||
| Outros elementos (software específico) realidade virtual | 3 | 2 | 3 | ||
| Software específico | 4 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos (software específico) simulação computacional | 4 | 3 | 5 | ||
| Ciências humanas | Educação | Ensino-aprendizagem | 3 | 3 | 3 |
| Métodos e técnicas de ensino | 3 | 3 | 3 | ||
| Ensino-aprendizagem | 3 | 3 | 3 | ||
| Teorias da instrução | 3 | 3 | 3 | ||
| Ciências sociais aplicadas | Administração | Outros elementos do campo administração | 5 | 5 | 5 |
| Outros elementos (administração) gerenciamento da área de pesquisa, desenvolvimento e inovação | 5 | 5 | 5 | ||
| Outros elementos do campo administração | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (administração) gestão da qualidade | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos do campo administração | 4 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (administração) gestão de pessoas | 4 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo administração | 4 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (administração) tipos de planejamento: estratégico, tático, operacional | 4 | 3 | 4 | ||
| Ciência da informação | Teoria da informação | 5 | 4 | 5 | |
| Outros elementos (teoria da informação) gerenciamento de informações de ciência e tecnologia | 5 | 4 | 5 | ||
| Comunicação | Comunicação visual | 4 | 4 | 4 | |
| Outros elementos (comunicação visual) técnicas de expressão gráfica | 4 | 4 | 4 | ||
| Direito | Direitos especiais | 4 | 4 | 4 | |
| Outros elementos (direitos especiais) legislação aplicada à área ocupacional | 4 | 4 | 4 | ||
| Economia | Teoria econômica | 3 | 3 | 3 | |
| Economia geral | 3 | 3 | 3 | ||
| Engenharias | Engenharia de produção | Gerência de produção | 3 | 3 | 4 |
| Higiene e segurança do trabalho | 3 | 3 | 4 | ||
| Engenharia mecânica | Fenômenos de transporte | 4 | 3 | 4 | |
| Outros elementos (fenômenos de transporte) fenômenos de transportes: mecânica dos fluidos, transferência de calor e massa | 4 | 3 | 4 | ||
| Mecânica de sólidos | 4 | 3 | 4 | ||
| Mecânica dos corpos sólidos, elásticos e plásticos | 4 | 3 | 4 | ||
| Engenharia sanitária | Saneamento ambiental | 3 | 3 | 4 | |
| Legislação ambiental | 3 | 3 | 4 | ||
| Linguística, letras e artes | Letras | Língua portuguesa | 5 | 5 | 5 |
| Língua portuguesa | 5 | 5 | 5 | ||
| Língua portuguesa | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (língua portuguesa) produção de textos técnicos e científicos em língua portuguesa | 5 | 4 | 5 | ||
| Línguas estrangeiras modernas | 4 | 4 | 5 | ||
| Línguas estrangeiras modernas | 4 | 4 | 5 | ||
| Línguas estrangeiras modernas | 4 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (línguas estrangeiras modernas) produção de textos técnicos e científicos em língua estrangeira | 4 | 3 | 4 | ||
| Tecnologias estratégicas | Métodos e procedimentos científicos | Outros elementos (métodos e procedimentos de pesquisa) | 5 | 5 | 5 |
| Estratégias de pesquisa | 5 | 5 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos de pesquisa) | 5 | 4 | 5 | ||
| Instrumentos e aparelhos de pesquisa | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos de pesquisa) | 5 | 5 | 5 | ||
| Metodologia científica | 5 | 5 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos de pesquisa) | 5 | 5 | 5 | ||
| Metodologia de pesquisa | 5 | 5 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos de pesquisa) | 5 | 4 | 5 | ||
| Técnicas de pesquisa | 5 | 4 | 5 | ||
| Metodologia de projetos | 5 | 4 | 5 | ||
| Avaliação de projeto | 5 | 4 | 5 | ||
| Metodologia de projetos | 5 | 5 | 5 | ||
| Desenvolvimento de projetos | 5 | 5 | 5 | ||
| Metodologia de projetos | 5 | 4 | 5 | ||
| Elaboração de projeto | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) assessoria em pesquisa de desenvolvimento: escopo do serviço e metodologias | 5 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 5 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) desenvolvimento de produtos, processos e serviços tecnológicos: pesquisa aplicada, desenvolvimento experimental, processos e metodologias envolvidas, outros aspectos | 5 | 5 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) elaboração de pedidos de patente | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 4 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) escopo de convênios de cooperação científica e tecnológica | 4 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) estratégias de disseminação de conhecimentos em ciência e tecnologia | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) estratégias de oferta e comercialização de serviços na área de pesquisa, desenvolvimento e inovação | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) estratégicas de captação de recursos para pesquisa, desenvolvimento e inovação | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) estudo de viabilidade técnica, econômica e ambiental | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) execução de projetos de pesquisa, desenvolvimento e inovação em áreas diversificadas e/ou multidisciplinares | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) fontes de fomento para atividades de ciência, tecnologia e inovação | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) gestão de contratos no âmbito das atividades de pesquisa, desenvolvimento e inovação | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) nacionalização de tecnologias | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) planejamento e elaboração de projetos de pesquisa | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) propriedade intelectual | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) prospecção tecnológica | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) redes nacionais e internacionais de pesquisa, desenvolvimento e inovação | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo métodos e procedimentos científicos | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (métodos e procedimentos científicos) transferência de tecnologia | 5 | 4 | 5 | ||
| Tecnologias estratégicas | Tecnologias estratégicas | 3 | 3 | 4 | |
| Biotecnologia | 3 | 3 | 4 | ||
| Tecnologias estratégicas | 3 | 4 | 4 | ||
| Controle de processos | 3 | 4 | 4 | ||
| Tecnologias estratégicas | 3 | 3 | 4 | ||
| Energia | 3 | 3 | 4 | ||
| Tecnologias estratégicas | 3 | 4 | 4 | ||
| Materiais avançados e nanocompósitos | 3 | 4 | 4 | ||
| Tecnologias estratégicas | 3 | 3 | 4 | ||
| Nanotecnologia | 3 | 3 | 4 | ||
| Tecnologias estratégicas | 3 | 3 | 4 | ||
| Tecnologias aditivas (prototipagem 3d ou impressão 3d) | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos do campo tecnologias estratégicas | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos (tecnologias estratégicas) licenciamento de tecnologias | 5 | 3 | 5 | ||
| Outros elementos do campo tecnologias estratégicas | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (tecnologias estratégicas) normas técnicas aplicáveis à área de pesquisa, desenvolvimento e inovação | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo tecnologias estratégicas | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos (tecnologias estratégicas) procedimentos de validação de novas tecnologias, produtos e serviços | 5 | 4 | 5 | ||
| Outros elementos do campo tecnologias estratégicas | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros elementos (tecnologias estratégicas) robótica | 3 | 3 | 4 |
🎯 Habilidades
Tabela CBO/MTE • Nível de Habilidade: 8/8
Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)
Habilidades cognitivas (18)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| comunicação | Compreensão oral | 4 | 5 |
| Escuta ativa | 5 | 5 | |
| Expressão oral | 4 | 5 | |
| Compreensão escrita | 5 | 5 | |
| Expressão escrita | 4 | 5 | |
| Estratégias de aprendizagem | 4 | 4 | |
| Aprendizado ativo | 4 | 5 | |
| Negociação | 5 | 5 | |
| Habilidade de orientar serviços | 3 | 3 | |
| Habilidade de ensinar | 3 | 4 | |
| Outras habilidades de cognitivas (especificar...) | Outras - originalidade | 5 | 5 |
| Outras - julgamento e tomada de decisão | 4 | 5 | |
| Raciocínio | Raciocínio analítico | 5 | 5 |
| Raciocínio sintético (capacidade de diagnóstico de problemas ou troubleshooting) | 5 | 5 | |
| Raciocínio crítico | 5 | 5 | |
| Raciocíonio científico | 4 | 5 | |
| Trabalho com números | Análise de dados | 4 | 5 |
| Sintetização de dados | 4 | 5 |
Habilidades práticas (13)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| Habilidades interpessoais | Trabalho em equipe | 5 | 5 |
| Cooperação | 5 | 5 | |
| Facilitação e mediação de aprendizagem | 3 | 3 | |
| Supervisão | 4 | 5 | |
| Coordenação | 4 | 5 | |
| Percepção da realidade social | 3 | 4 | |
| Habilidades operacionais | Aplicação de conhecimento científico de alta complexidade | 4 | 5 |
| Habilidades organizacionais | Análise de garantia de qualidade | 4 | 5 |
| Análise sistêmica | 5 | 5 | |
| Gerenciamento de recursos materiais | 4 | 5 | |
| Gerenciamento de recursos financeiros | 4 | 5 | |
| Gerenciamento de recursos humanos | 5 | 5 | |
| Outras habilidades práticas (especificar: ....) | Outras - gerenciamento do tempo | 4 | 5 |
Habilidades físicas, psicomotoras e sensoriais (7)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| Habilidades físicas | Flexibilidade de extensão | 3 | 3 |
| Habilidades psicomotoras | Destreza dos dedos (ou digital) | 3 | 3 |
| Destreza manual | 2 | 2 | |
| Habilidades sensoriais | Atenção auditiva | 3 | 3 |
| Reconhecimento de fala | 3 | 5 | |
| Clareza de fala | 4 | 5 | |
| Visão de perto (ou a curta distância) | 4 | 4 |
🧭 Atitudes
Tabela CBO/MTE • Nível de Atitude: 7/8
Imp. = Importância (1-5)
| Categoria i | Atitude i | Imp. i |
|---|---|---|
| Autonomia (ausência de supervisão direta) no próprio trabalho | Autonomia no desenvolvimento de novas ideias ou de processos de vanguarda, incluindo pesquisa | 4 |
| Avaliação de trabalho ou atividade | Avaliação do próprio desempenho, assumindo autodesenvolvimento | 5 |
| Avaliação do desempenho de setor de empresa ou de instituição | 3 | |
| Supervisão do trabalho de outros | Supervisão de profissionais no desenvolvimento de novas ideias ou de processos de vanguarda, incluindo pesquisa | 4 |
⚙️ Condições de Trabalho
Gerentes de pesquisa e desenvolvimento e afins o trabalho é exercido em instituições de pesquisa pública e em departamentos de pesquisa e desenvolvimento (p&d) de empresas privadas que se ocupam, fundamentalmente, do desenvolvimento de produtos, processos e serviços tecnológicos. O trabalho é exercido com equipe de um departamento ou área de pesquisa e/ou no gerenciamento de projetos interdepartamentais.
🎓 Exigências de Formação e Mercado
Estas ocupações são exercidas por pessoas com formação universitária, geralmente pós-graduadas, com no mínimo cinco anos de exercício profissional na área de pesquisa.
📌 Funções e Atividades
Funções mais executadas no exercício da profissão — CBO 1426-05
Otimizar desempenho da área de p&d
Gerenciar recursos de p&d
Proteger propriedade intelectual da instituição
Disseminar resultados e atividades
Prover soluções tecnológicas para produtos, processos e serviços
Promover a transferência de soluções tecnológicas para o setor produtivo
Validar novas tecnologias, novos produtos e serviços
Demonstrar competências pessoais
Captar recursos para p&d
Implementar decisões de p&d
Identificar órgãos de fomento
Identificar indicadores de desempenho
Participar da implementação das normas de qualidade
Negociar com a equipe de p&d condições e prioridades de projetos
Liderar equipes
Elaborar procedimentos operacionais
Demonstrar capacidade de trabalho interdisciplinar
Publicar artigos
Elaborar relatórios
Definir perfis profissionais
Fazer contratos de cooperação com a iniciativa privada
Demonstrar capacidade de reconhecimento de aptidões
Direcionar aprimoramento profissional da equipe
Definir ações de melhoria
Acompanhar elaboração de pedidos de proteção a propriedade intelectual
Formalizar contratos
Coordenar projetos
Demonstrar poder de síntese
Contestar concessão de pedidos de terceiros conflitantes com os interesses da instituição
Examinar documentos
Aprovar documentação técnica
Coordenar montagem de plantas-piloto, protótipos e novos serviços e processos
Definir especificações de equipamentos
Comprovar reprodutibilidade da tecnologia
Demonstrar capacidade de desenvolver equipes
Participar de congressos, feiras e visitas técnicas
Promover eventos técnicos
Rastrear resultados
Identificar potenciais detentores de tecnologia de interesse para a instituição
Articular convênios e cooperação com universidades, institutos de pesquisa e órgãos governamentais
Pesquisar necessidades do cliente
Compatibilizar recursos econômicos
Monitorar indicadores de desempenho
Acreditar tecnologias de terceiros
Elaborar planejamento
Negociar com a diretoria condições e prioridades de projetos
Definir especificações de produtos
Pesquisar mercado
Compatibilizar recursos materiais
Implementar ações de melhoria
Prestar consultoria técnica para produção em escala industrial
Fornecer cláusulas de sigilo
Divulgar atividades e resultados nos meios de comunicação
Demonstrar capacidade de adaptação
Elaborar propostas de projetos de pesquisa
Prospectar tecnologia
Demonstrar habilidade e memória sensorial - olfativa, paladar
Demonstrar senso de oportunidade
Corrigir planejamento
Delinear solicitações de pesquisa e serviços tecnológicos
Licenciar tecnologias desenvolvidas
Comissionar produtos, processos e serviços
Compatibilizar serviços
Promover condições de segurança e saúde no ambiente de trabalho
Acompanhar caducidade da proteção da propriedade intelectual de terceiros
Integrar diferentes áreas de atuação da empresa
Demonstrar capacidade de negociação
Promover treinamento de equipes de produção da nova tecnologia
Buscar parcerias
Monitorar depósito de novos pedidos de terceiros para proteção a propriedade intelectual da instituição
Identificar potenciais receptores da nova tecnologia
Adaptar tecnologias a realidade nacional
Avaliar desempenho da área de p&d
Avaliar desempenho da equipe
Assessorar diretoria na área de p&d
Demonstrar persistência
Formar parcerias
Comprovar eficácia de novos produtos
Comprovar eficiência de novos processos produtivos
Implementar sistema da qualidade na área de p&d
Monitorar planejamento
Comprovar eficiência da tecnologia
Aprovar emissão de laudos técnicos
Coordenar elaboração dos projetos de plantas-piloto, protótipos e novos serviços e processos
Analisar artigos para publicação
Identificar linhas de financiamento
Acompanhar produção de lote piloto
Fornecer subsídios para exame técnico de proteção a propriedade intelectual
Participar da elaboração da política da qualidade
Revisar publicações técnicas
Coordenar equipes de pesquisa
Demonstrar perspicácia
Vender serviços
Coordenar testes das plantas-piloto, protótipos e novos serviços e processos
Compatibilizar recursos humanos
Prestar assessoria ad hoc
Negociar propostas de projetos de pesquisa
Avaliar novas tecnologias
Demonstrar capacidade de análise
Demonstrar criatividade
Verificar conformidades técnicas e legais
Participar do processo de seleção de pessoal
🗂️ Hierarquia CBO — Classificação Brasileira de Ocupações
CBO 1426-05 é o código da ocupação de gerente de pesquisa e desenvolvimento (p&d) que pertence ao grupo dos gerentes de pesquisa e desenvolvimento e afins, segundo a Tabela CBO 2026 do MTE.
1
Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
14
Gerentes
142
Gerentes de áreas de apoio
1426
Gerentes de pesquisa e desenvolvimento e afins
142605
Gerente de pesquisa e desenvolvimento (p&d)
Entenda a diferença entre Profissão, Cargo, Ocupação e Função.
👥 Profissões da Família Ocupacional
Gerentes de pesquisa e desenvolvimento e afins
Flavourist (cigarros)
R$ 10.021 média
Flavourista (cigarros)
R$ 10.113 média
Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D)
R$ 16.108 média
Especialista em Desenvolvimento de Cigarros
R$ 10.021 média
Gerente de Divisão de Desenvolvimento de Novos Produtos
R$ 16.108 média
Gerente de Estudos e Projetos
R$ 16.108 média
Gerente de Pesquisa (tecnologia)
R$ 16.108 média
Gerente de Pesquisas Técnicas
R$ 16.108 média
Gerente de Pesquisas Tecnológicas
R$ 16.108 média
Gerente de Planejamento e Novos Projetos
R$ 16.108 média
🔗 CBOs Relacionados
Gerentes de áreas de apoio
CBO 1421-05
Gerente administrativo
CBO 1421-10
Gerente de riscos
CBO 1421-15
Gerente de administração financeira
CBO 1421-20
Tecnólogo em gestão administrativo- financeira
CBO 1421-25
Analista de compliance
CBO 1421-30
Analista de gerenciamento de riscos
CBO 1421-35
Encarregado de proteção de dados pessoais
CBO 1421-40
Gerente de facility management
CBO 1422-05
Coordenador de rh
CBO 1422-10
Administrador de pessoal
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