Cuidador de Idosos - Salário, piso salarial, o que faz e mercado de trabalho

CBO: 5162-10

O cuidador de idosos é uma profissão em crescimento que desempenha um papel crucial na sociedade. Com o envelhecimento da população, a demanda por cuidadores de idosos qualificados tem aumentado significativamente. Os cuidadores de idosos são profissionais dedicados que prestam assistência e suporte a pessoas idosas que precisam de ajuda para realizar as atividades diárias.

Funções e responsabilidades dos cuidadores

Os cuidadores de idosos têm uma ampla gama de responsabilidades que visam garantir o bem-estar e a segurança dos idosos sob sua supervisão. Eles ajudam os idosos com tarefas diárias, como banho, vestir-se, alimentação e higiene pessoal. Eles também podem ser responsáveis por administrar medicamentos, acompanhar consultas médicas e garantir que os idosos recebam a devida atenção emocional e social.

Cuidadores de idosos são frequentemente responsáveis por realizar tarefas domésticas leves, como limpeza e preparação de refeições. Eles também podem ajudar os idosos a se locomoverem, seja dentro de casa ou acompanhando-os em atividades externas. Em resumo, os cuidadores desempenham um papel fundamental na garantia de que os idosos recebam os cuidados necessários para viver uma vida confortável e independente.

Tarefas diárias dos cuidadores

As tarefas diárias de um cuidador de idosos podem variar dependendo das necessidades específicas do idoso e do ambiente em que trabalham. Além das atividades básicas de cuidado pessoal, como ajudar com a higiene e a alimentação, eles também podem auxiliar os idosos com exercícios físicos e terapia ocupacional para melhorar sua mobilidade e saúde geral.

Os cuidadores podem ser responsáveis por acompanhar os idosos em consultas médicas e garantir que eles sigam corretamente os tratamentos prescritos pelos profissionais de saúde. Eles também podem ajudar na administração de medicamentos, monitorar os sinais vitais e relatar quaisquer mudanças na condição de saúde do idoso aos membros da família ou à equipe médica.

Os cuidadores de idosos também desempenham um papel importante na promoção da interação social e atividades recreativas para os idosos. Eles podem ajudar a planejar e participar de atividades que estimulem a mente e o corpo, como jogos, leitura, passeios ao ar livre e conversas estimulantes. Essas atividades são essenciais para manter os idosos engajados e prevenir o isolamento social, o que contribui para uma melhor qualidade de vida.

Habilidades e qualificações necessárias para cuidadores de idosos

Para se tornar um cuidador de idosos, é importante ter uma combinação de habilidades e qualificações específicas. Além de ter empatia e compaixão pelos idosos, os cuidadores precisam ter habilidades práticas, como conhecimento básico de primeiros socorros, habilidades de comunicação eficazes e capacidade de lidar com situações de emergência.

Além disso, é importante que os cuidadores tenham uma compreensão adequada das necessidades e desafios enfrentados pelos idosos, como problemas de saúde comuns, limitações físicas e emocionais. A capacidade de adaptar-se às necessidades específicas de cada idoso e fornecer cuidados personalizados é fundamental para o sucesso nessa profissão.

Embora não seja obrigatório, obter uma certificação em cuidados de idosos pode ser benéfico para melhorar as oportunidades de emprego e a credibilidade como profissional. Essas certificações geralmente envolvem treinamento formal, onde os cuidadores aprendem sobre os aspectos teóricos e práticos do cuidado de idosos, incluindo ética profissional, técnicas de cuidado e segurança.

Faixas salariais para profissionais de cuidado de idosos

As faixas salariais para profissionais de cuidado de idosos podem variar dependendo de vários fatores, como localização geográfica, nível de experiência e qualificações. Em geral, os salários costumam ser mais altos em áreas metropolitanas e regiões com maior demanda por cuidadores de idosos.

No Brasil, os salários médios para cuidadores de idosos variam entre um salário mínimo e R$ 3.000 por mês. No entanto, é importante notar que esses valores podem variar significativamente, especialmente para aqueles com mais experiência e especializações adicionais.

Além do salário base, muitos cuidadores de idosos também podem receber benefícios adicionais, como seguro de saúde, vale-transporte e planos de aposentadoria. Esses benefícios podem variar de acordo com a organização empregadora e as políticas internas.

Veja logo abaixo a pesquisa completa com os salários de cuidadores de todo o Brasil.

Fatores que podem afetar os ganhos dos cuidadores de idosos

Existem vários fatores que podem afetar os ganhos dos cuidadores de idosos. Um dos principais fatores é o nível de experiência e qualificações do cuidador. Aqueles com mais experiência e certificações adicionais tendem a receber salários mais altos, pois são considerados mais qualificados e capazes de lidar com uma variedade de situações.

Além disso, a localização geográfica também pode desempenhar um papel importante nos ganhos dos cuidadores de idosos. Como mencionado anteriormente, as áreas metropolitanas e regiões com maior demanda geralmente oferecem salários mais altos devido à maior competição e ao custo de vida mais elevado.

Outro fator que pode influenciar os ganhos é o tipo de empregador. Alguns cuidadores de idosos podem trabalhar como funcionários de agências de cuidados de saúde, enquanto outros podem trabalhar como cuidadores autônomos. Os cuidadores autônomos geralmente têm mais controle sobre suas taxas e podem cobrar mais por seus serviços, mas também são responsáveis por encontrar seus próprios clientes e gerenciar seus negócios.

Benefícios e vantagens de trabalhar como cuidador de idosos

O que faz um cuidador de idosos

Embora a remuneração seja importante, muitas pessoas escolhem trabalhar como cuidadores de idosos pelas vantagens além do salário. Uma das principais vantagens é a oportunidade de fazer uma diferença significativa na vida dos idosos e ajudá-los a viver de forma independente. O cuidado de idosos é uma profissão gratificante que permite construir relacionamentos significativos com os idosos e suas famílias.

Trabalhar como cuidador de idosos também pode oferecer horários flexíveis e a possibilidade de escolher entre uma variedade de configurações de trabalho. Alguns cuidadores podem preferir trabalhar em tempo integral em uma casa de repouso, enquanto outros podem optar por trabalhar meio período em domicílio. Essa flexibilidade pode ser especialmente atraente para aqueles que precisam conciliar o trabalho com outras responsabilidades pessoais.

Treinamento e certificação para cuidadores

Embora não seja obrigatório ter certificação para se tornar um cuidador de idosos no Brasil, obter uma formação profissional adequada pode proporcionar uma vantagem competitiva no mercado de trabalho. Existem várias instituições que oferecem cursos e treinamentos para cuidadores de idosos, onde os profissionais podem adquirir conhecimentos e habilidades essenciais para a profissão.

Esses cursos geralmente cobrem tópicos como ética profissional, primeiros socorros, técnicas de cuidado e segurança, comunicação eficaz e gerenciamento de problemas comportamentais. Além disso, alguns cursos também oferecem oportunidades de estágio para que os alunos possam ganhar experiência prática antes de ingressar no mercado de trabalho.

Perspectivas de emprego e progressão na carreira para cuidadores de idosos

As perspectivas de emprego para cuidadores de idosos são bastante positivas, graças ao envelhecimento da população e à demanda crescente por serviços de cuidados de longo prazo. Com a expectativa de vida aumentando, a necessidade de cuidadores de idosos qualificados continuará a crescer nos próximos anos.

Além disso, os cuidadores de idosos também têm oportunidades de progressão na carreira. À medida que ganham experiência e adquirem habilidades adicionais, podem avançar para cargos como auxiliar de enfermagem, técnico de enfermagem e enfermeiro, o que abriria possibilidade de cuidar de pacientes com problemas de saúde mais complexos.

Atividades e funções mais comuns para a profissão

  • Estimular a ingestão de líquidos e de alimentos variados;
  • Seguir orientação de profissionais da saúde;
  • Ajudar a recuperação da auto-estiva, dos valores e da afetividade;
  • Manter a calma em situações críticas;
  • Manter o ambiente organizado e limpo;
  • ver mais...

Quanto ganha um Cuidador de Idosos em 2024

Hoje um Cuidador de Idosos ganha em média R$ 1.541,04 no mercado de trabalho brasileiro para uma jornada de trabalho de 41 horas semanais.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 70.468 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses.

Faixa salarial e piso salarial 2024

A faixa salarial do Cuidador de Idosos fica entre R$ 1.498,95 (média do piso salarial 2024 de acordos coletivos), R$ 1.500,00 (salário mediana da pesquisa) e o teto salarial de R$ 2.331,41, levando em conta o salário base de profissionais em regime CLT de todo o Brasil.

O perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 40 anos, ensino médio completo, do sexo feminino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Instituições de longa permanência para idosos.

A cidade com mais ocorrências de contratações e por consequência com mais vagas de emprego para Cuidador de Idosos é São Paulo - SP.

Salário de Cuidador de Idosos - Série histórica

Salário de Cuidador de Idosos por região do Brasil

Quanto ganha um Cuidador de Idosos nas principais cidades

Clique em uma cidade para ver a pesquisa salarial completa para Cuidador de Idosos na localidade
Cidade Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
São Paulo, SP 41 1.583,91 1.628,38 2.460,86 8,00 6.630
Belo Horizonte, MG 41 1.431,58 1.471,78 2.224,19 7,16 3.865
Curitiba, PR 41 1.705,92 1.753,82 2.650,43 8,60 2.244
Rio de Janeiro, RJ 40 1.423,53 1.463,50 2.211,69 7,35 1.967
Bauru, SP 40 1.418,59 1.458,42 2.204,01 7,24 1.886
Porto Alegre, RS 40 1.473,69 1.515,06 2.289,61 7,58 1.572
Campinas, SP 41 1.493,19 1.535,11 2.319,91 7,49 1.280
São José dos Campos, SP 43 1.440,29 1.480,73 2.237,73 6,85 1.071
Brasília, DF 42 1.408,81 1.448,37 2.188,81 6,86 926
Ribeirão Preto, SP 39 1.497,66 1.539,71 2.326,85 7,86 878
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada uma das cidades da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outras cidades além dessas utilize a nossa Pesquisa Salarial.

Cálculo salarial para Cuidador de Idosos

Divisões salariais com base no salário bruto no cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 1.499 17.987 375 7,32
Média Salarial 1.541 18.493 385 7,53
1º Quartil 1.344 16.126 336 6,57
Salário Mediana 1.500 18.000 375 7,33
3º Quartil 1.778 21.336 445 8,69
Teto Salarial 2.331 27.977 583 11,39
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Cuidador de Idosos negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Cuidador de Idosos da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Cuidador de Idosos é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Dezembro de 2022 e Dezembro de 2023, tivemos um aumento de 12.66% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Cuidador de Idosos pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Quanto ganha um Cuidador de Idosos por estado

Clique em um estado para ver a pesquisa salarial completa para Cuidador de Idosos na localidade
UF Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
41 1.531,63 1.574,64 2.379,64 7,72 28.409
41 1.400,08 1.439,39 2.175,25 6,97 10.276
41 1.488,75 1.530,55 2.313,01 7,49 7.347
41 1.649,31 1.695,62 2.562,47 8,28 5.018
42 1.703,29 1.751,12 2.646,34 8,42 3.916
40 1.420,50 1.460,38 2.206,97 7,25 3.341
38 1.388,21 1.427,19 2.156,81 7,46 1.878
42 1.417,62 1.457,42 2.202,50 7,01 1.411
43 1.342,77 1.380,48 2.086,22 6,43 1.093
42 1.408,81 1.448,37 2.188,81 6,86 926
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada um dos estados da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outros estados além desses utilize a Busca Salarial.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial
8711-5/02 Instituições de longa permanência para idosos 1.483,46 1.525,11 2.304,79
9430-8/00 Atividades de associações de defesa de direitos sociais 1.533,10 1.576,14 2.381,91
8711-5/01 Clínicas e residências geriátricas 1.468,58 1.509,82 2.281,68
8800-6/00 Serviços de assistência social sem alojamento 1.587,82 1.632,40 2.466,94
7830-2/00 Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros 1.385,66 1.424,57 2.152,85
8712-3/00 Atividades de fornecimento de infra-estrutura de apoio e assistência a paciente no domicílio 1.397,86 1.437,10 2.171,80
8730-1/99 Atividades de assistência social prestadas em residências coletivas e particulares 1.540,50 1.583,75 2.393,41
8711-5/05 Condomínios residenciais para idosos 1.451,82 1.492,58 2.255,63
9491-0/00 Atividades de organizações religiosas 1.609,23 1.654,41 2.500,20
9609-2/99 Outras atividades de serviços pessoais 1.411,45 1.451,08 2.192,91
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Cuidador de Idosos concursado

Profissionais com ensino médio completo contratados para exercer o cargo de Cuidador de Idosos também podem almejar um emprego público através de concurso.

O salário de Cuidador de Idosos concursado é de R$ 1.631,73 para uma jornada de 39 horas semanais, segundo dados de 219 profissionais contratados por concúrso público para órgãos municipais, estaduais ou federais.

Sem dúvidas seguir uma carreira concursada de Cuidador de Idosos é uma ótima pedida, já que o salário no setor público é cerca de 6% maior do que a média salarial do setor privado.

Quanto ganha um Cuidador de Idosos por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 70.468 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Cuidador de Idosos em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
38.305 44 220 1.528,54 6,95
18.902 36 180 1.554,68 8,64
5.935 40 200 1.574,01 7,87
2.029 42 210 1.546,57 7,36
797 38 190 1.557,65 8,20
612 30 150 1.440,66 9,60

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

Um Cuidador de Idosos Nível I ganha em média R$ 1.605,73, o Nível II recebe cerca de R$ 1.816,44, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 2.181,97 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 31.248 profissionais demitidos pelas empresas.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 1.568,09 1.673,45 1.856,21
Pequenas 1.577,12 1.682,48 1.865,24
Médias 1.601,96 1.707,32 1.890,08
Grandes Empresas 1.580,04 1.685,40 1.868,16
  • *Cuidador de Idosos Nível I: até 4 anos;
  • *Cuidador de Idosos Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Cuidador de Idosos Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Gráficos de pesquisa

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Cuidador de Idosos

  • Salário Base: R$ 1.541,04
  • Salário-educação (3%): R$ 46,23
  • Sistema S (2%): R$ 30,82
  • INSS Patronal (20%): R$ 308,21
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 15,41
  • FGTS (8%): R$ 123,28
  • Férias 1/12: R$ 128,42
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 308,21
  • Periculosidade (30%): R$ 462,31
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 42,81
  • 13º Salário: R$ 128,42
  • FGTS sobre Férias: R$ 10,27
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 3,42
  • FGTS sobre 13º: R$ 10,27
  • Aviso Prévio: R$ 128,42
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 10,27
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 128,42

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Cuidador de Idosos