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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 3222-30
O Auxiliar de Enfermagem presta atendimento básico ao paciente, sob a orientação da equipe de enfermagem, em atividades como alimentação, banho, troca de roupas, acomodação e movimentação de pacientes no leito ou na área de pronto atendimento. Colhe sinais vitais, administra medicamentos prescritos e pode auxiliar a equipe de enfermagem na execução de atividades mais complexas. Pode transportar pacientes. Atua conforme protocolos de saúde, normas técnicas de biossegurança e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de proteção ao meio ambiente.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Auxiliar equipe técnica em procedimentos específicos
- Efetuar procedimentos de admissão de paciente
- Comunicar-se
- Realizar instrumentação cirúrgica
- Organizar ambiente de trabalho
- Dar continuidade aos plantões
- Demonstrar competências pessoais
- Trabalhar com biossegurança e segurança
- Administrar medicação prescrita
- Promover saúde mental
- Prestar assistência ao paciente
- Demonstrar capacidade de administrar confiltos
- Calcular dosagem de medicamentos
- Precaver-se contra efeitos adversos dos produtos
- Demonstrar empatia
- Verificar a quantidade de compressas cirúrgicas
- Administrar em separado medicamentos incompatíveis
- Remover o paciente
- Mudar decúbito no leito
- Identificar medicação a ser administrada - leito, nome e registro do paciente
- Organizar medicamentos e materiais de uso de paciente e de posto de enfermagem
- Preparar paciente para medicação
- Participar de discussão de casos
- Verificar medicamentos recebidos
- Demarcar limites de comportamento
- Trocar informações técnicas
- Marcar tipo de contaminação do hamper e lixo
- Controlar balanço hídrico
- Conferir quantidade de psicotrópicos
- ver mais...
📉 Série histórica — Auxiliar de Enfermagem CBO 3222-30
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 05/2025 a 04/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Auxiliar de Enfermagem
Salário base CLT • 54.856 profissionais • jornada 39h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.292 | R$ 27.501 | R$ 573 | R$ 11,75 |
| Média salarial | R$ 2.408 | R$ 28.894 | R$ 602 | R$ 12,35 |
| 1º Quartil | R$ 1.943 | R$ 23.316 | R$ 486 | R$ 9,96 |
| Mediana | R$ 2.300 | R$ 27.600 | R$ 575 | R$ 11,79 |
| 3º Quartil | R$ 2.730 | R$ 32.760 | R$ 683 | R$ 14,00 |
| Teto salarial | R$ 3.297 | R$ 39.567 | R$ 824 | R$ 16,91 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 3222-30 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Auxiliar de Enfermagem no Brasil está em alta. Comparando o início do período (05/2025) com o fim (04/2026), houve um aumento de 1.07% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 28.592 admissões e 26.264 desligamentos formais para o cargo de Auxiliar de Enfermagem no Brasil, totalizando 54.856 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +2.328 postos (8.1% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
2.495
05/2025
📤 Admissões — fim i
2.522
04/2026
🔄 Situação i
Em alta
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
54.856
28.592 adm · 26.264 desl
⚖️ Saldo líquido i
+2.328
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
1,09
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
47.9%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
05/2025
até 04/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Auxiliar de Enfermagem. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 3222-50 | Auxiliar de enfermagem da estratégia de saúde da família | 3.804,69 |
| 3222-15 | Técnico de enfermagem do trabalho | 3.389,41 |
| 3222-45 | Técnico de enfermagem da estratégia de saúde da família | 3.158,65 |
| 3222-55 | Técnico em agente comunitário de saúde | 2.842,19 |
| 3222-25 | Instrumentador cirúrgico | 2.678,52 |
| 3222-35 | Auxiliar de enfermagem do trabalho | 2.653,04 |
| 3222-40 | Auxiliar de saúde (navegação marítima) | 2.594,42 |
| 3222-10 | Técnico de enfermagem de terapia intensiva | 2.593,01 |
| 3222-20 | Técnico de enfermagem em saúde mental | 2.559,86 |
| 3222-05 | Técnico de enfermagem | 2.502,79 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 3222-30 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
📖 Saiba mais sobre o Auxiliar de Enfermagem
Na área de saúde, o papel de um Auxiliar de Enfermagem é essencial para garantir um sistema de apoio vital. Os Auxiliares de Enfermagem desempenham um papel fundamental na prestação de cuidados e assistência aos pacientes, ajudando a garantir o bem-estar e a segurança deles. Neste artigo, exploraremos o que um Auxiliar de Enfermagem faz, como trabalhar nessa profissão e a importância desse papel no sistema de saúde.
O que um Auxiliar de Enfermagem faz
Um Auxiliar de Enfermagem desempenha uma variedade de tarefas importantes no cuidado aos pacientes. Eles ajudam na higiene pessoal dos pacientes, auxiliam na alimentação e na administração de medicamentos prescritos. Eles também são responsáveis por monitorar os sinais vitais dos pacientes e garantir que eles estejam confortáveis e seguros.
Os Auxiliares de Enfermagem também desempenham um papel crucial na comunicação entre os pacientes e a equipe de saúde. Eles são o ponto de contato direto para os pacientes, ouvindo suas preocupações, respondendo a perguntas e fornecendo apoio emocional. Eles são responsáveis por manter registros precisos do estado dos pacientes e relatar qualquer alteração aos enfermeiros responsáveis.
Como trabalhar como Auxiliar de Enfermagem
Para se tornar um Auxiliar de Enfermagem, é necessário obter uma qualificação específica na área. Existem cursos de formação profissional disponíveis, que ensinam as habilidades necessárias para trabalhar como Auxiliar de Enfermagem. Esses cursos geralmente incluem treinamento teórico e prático, tem duração média de 18 meses proporcionando uma base sólida para a prática profissional.
Além da qualificação, é importante ter algumas características pessoais essenciais para trabalhar como Auxiliar de Enfermagem. Empatia, paciência e habilidades de comunicação eficazes são fundamentais para esse papel. Os Auxiliares de Enfermagem precisam ser capazes de lidar com situações estressantes e estar dispostos a ajudar os pacientes em suas necessidades diárias.
Qualificações e requisitos para se tornar um Auxiliar de Enfermagem
Para se tornar um Auxiliar de Enfermagem, é necessário atender a certos requisitos e possuir as qualificações adequadas. Geralmente, é necessário ter um diploma ou certificado de um curso de Auxiliar de Enfermagem reconhecido pelo órgão regulador da profissão. Além disso, é preciso ter um registro atualizado junto ao COREN – Conselho Regional de Enfermagem para exercer legalmente a profissão.
Outros requisitos podem variar dependendo da instituição de saúde em que se pretende trabalhar como Auxiliar de Enfermagem. Algumas instituições podem exigir experiência prévia na área ou a conclusão de um período de estágio supervisionado. É importante pesquisar os requisitos específicos de cada local para garantir que todos os critérios sejam atendidos.
A importância do Auxiliar de Enfermagem no sistema de saúde
Os Auxiliares de Enfermagem desempenham um papel vital no sistema de saúde. Eles são uma parte essencial da equipe de saúde, fornecendo apoio e assistência aos enfermeiros e médicos. Sem os Auxiliares de Enfermagem, a carga de trabalho sobre os enfermeiros seria ainda maior, tornando difícil a prestação de um atendimento de qualidade a todos os pacientes.
Além disso, os Auxiliares de Enfermagem são frequentemente os primeiros a interagir com os pacientes e suas famílias. Eles ajudam a estabelecer um ambiente de confiança e cuidado, essencial para o bem-estar dos pacientes. Sua presença e atenção aos detalhes ajudam a garantir que cada paciente receba o cuidado adequado e se sinta confortável durante sua estadia no hospital.
Oportunidades de carreira e desenvolvimento profissional para Auxiliares de Enfermagem
A profissão de Auxiliar de Enfermagem oferece uma variedade de oportunidades de carreira e desenvolvimento profissional. Com a qualificação adequada e experiência, os Auxiliares de Enfermagem podem avançar para posições de maior responsabilidade, como técnico de enfermagem, enfermeiros supervisores ou coordenadores de equipe. Além disso, eles também podem optar por se especializar em uma área específica, como cuidados intensivos ou geriatria.
Existem também oportunidades de desenvolvimento profissional contínuo para Auxiliares de Enfermagem. Eles podem participar de cursos de atualização e treinamentos para aprimorar suas habilidades e conhecimentos. Além disso, eles podem buscar certificações adicionais que possam abrir portas para oportunidades de carreira mais avançadas.
Reconhecendo e valorizando o papel do Auxiliar de Enfermagem na área da saúde
É importante reconhecer e valorizar o papel dos Auxiliares de Enfermagem na área da saúde. Eles desempenham um papel vital na prestação de cuidados e assistência aos pacientes, trabalhando lado a lado com a equipe de enfermagem e médica. Seu trabalho árduo e dedicação ajudam a garantir a segurança e o bem-estar dos pacientes, e isso merece reconhecimento e gratidão.
É importante garantir que os Auxiliares de Enfermagem tenham um ambiente de trabalho seguro e favorável. Eles devem receber salários justos e benefícios adequados, além de oportunidades de desenvolvimento profissional contínuo. Ao valorizar o papel dos Auxiliares de Enfermagem, estamos investindo no futuro da saúde e garantindo a qualidade dos cuidados prestados aos pacientes.
Quais cidades pagam os melhores salários para Auxiliares de Enfermagem
Se você está pensando em seguir uma carreira como Auxiliar de Enfermagem, é natural querer saber quais cidades oferecem os melhores salários nessa profissão. Embora os salários possam variar dependendo da região e do país, algumas cidades são conhecidas por oferecerem salários mais altos para Auxiliares de Enfermagem.
São Paulo, Rio de Janeiro e Brasília são algumas das cidades brasileiras que geralmente têm salários mais altos para Auxiliares de Enfermagem. Essas cidades têm uma demanda maior por profissionais de saúde e uma maior capacidade de pagamento. No entanto, é importante considerar outros fatores, como o custo de vida e as oportunidades de emprego, ao decidir em qual cidade trabalhar.
