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Salário de Analista de Ocupações - Série histórica em Limeira
O que faz um Analista de Ocupações
- representar a empresa como preposto perante órgãos oficiais;
- analisar descrição do cargo a ser preenchido;
- contratar profissionais externos e instituições;
- participar das negociações com fornecedores dos planos de benefícios;
- participar no desenvolvimento dos programas de gestão de qualidade;
- orientar empregados sobre benefícios;
- orientar áreas da empresa sobre legislação trabalhista;
- analisar criticamente;
- trabalhar em equipe;
- agir de forma pró-ativa;
- elaborar proposta de planos de carreiras e de sucessão;
- apoiar setores de medicina e segurança do trabalho;
- assessorar gestores em avaliação de desempenho;
- falar em público;
- administrar programa de bolsas de estudo;
- utilizar softwares aplicativos;
- administrar política salarial da empresa;
- planejar quadro de pessoal;
- manter documentos pertinentes aos empregados ativos e inativos;
- diagnosticar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
- ver mais...
Tabela salarial Analista de Ocupações em Limeira, SP
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 3.527 | 42.319 | 882 | 16,18 | |
| Média Salarial | 3.626 | 43.507 | 906 | 16,64 | |
| 1º Quartil | 2.327 | 27.919 | 582 | 10,68 | |
| Salário Mediana | 3.180 | 38.160 | 795 | 14,59 | |
| 3º Quartil | 5.324 | 63.893 | 1.331 | 24,44 | |
| Teto Salarial | 6.449 | 77.389 | 1.612 | 29,60 | |
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Demanda no mercado de trabalho para Gestão de Recursos Humanos
Analista de Ocupações é um cargo que está com demanda restrita no mercado de trabalho de Limeira nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Março de 2023 e Fevereiro de 2024, tivemos uma queda de 25% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Analista de Ocupações segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
| Cidade | Jornada | Piso Salarial | Média Salarial | Teto Salarial | Salário/Hora | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|
| São Paulo | 42 | 4.491,68 | 4.617,80 | 6.978,55 | 21,75 | 20.101 |
| Barueri | 42 | 4.262,56 | 4.382,25 | 6.622,58 | 20,66 | 2.494 |
| Campinas | 43 | 3.915,09 | 4.025,02 | 6.082,73 | 18,84 | 1.406 |
| Guarulhos | 44 | 3.530,69 | 3.629,83 | 5.485,50 | 16,66 | 1.011 |
| São Bernardo do Campo | 43 | 3.824,08 | 3.931,45 | 5.941,33 | 18,25 | 718 |
| Sorocaba | 43 | 3.578,68 | 3.679,16 | 5.560,06 | 16,98 | 716 |
| Ribeirão Preto | 43 | 3.367,22 | 3.461,77 | 5.231,53 | 15,99 | 660 |
| Jundiaí | 43 | 3.986,61 | 4.098,54 | 6.193,84 | 18,85 | 658 |
| Santo André | 44 | 3.710,05 | 3.814,22 | 5.764,16 | 17,54 | 560 |
| Osasco | 43 | 4.496,43 | 4.622,68 | 6.985,94 | 21,46 | 513 |
| Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada uma das cidades da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outras cidades além dessas utilize a nossa Pesquisa Salarial. | ||||||
Empresas que mais contratam Analista de Ocupações em Limeira, SP
| CNAE | Segmento da Empresa | Piso Salarial | Média Salarial | Teto Salarial | |
|---|---|---|---|---|---|
| 4213-8/00 | Obras de urbanização - ruas, praças e calçadas | 3.318,94 | 3.412,13 | 5.156,52 | |
| 4930-2/02 | Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional | 2.534,92 | 2.606,09 | 3.938,40 | |
| 8299-7/99 | Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas | 2.515,08 | 2.585,70 | 3.907,59 | |
| 2029-1/00 | Fabricação de produtos químicos orgânicos | 4.392,10 | 4.515,42 | 6.823,84 | |
| 2599-3/99 | Fabricação de outros produtos de metal | 4.766,20 | 4.900,02 | 7.405,06 | |
| 6920-6/01 | Atividades de contabilidade | 2.903,23 | 2.984,75 | 4.510,64 | |
| 3212-4/00 | Fabricação de bijuterias e artefatos semelhantes | 3.083,67 | 3.170,25 | 4.790,98 | |
| 8220-2/00 | Atividades de teleatendimento | 2.850,63 | 2.930,67 | 4.428,92 | |
| 2949-2/99 | Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores | 5.225,29 | 5.372,00 | 8.118,33 | |
| 3292-2/02 | Fabricação de equipamentos e acessórios para segurança pessoal e profissional | 3.467,72 | 3.565,08 | 5.387,66 | |
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Funções do cargo de Analista de Ocupações
Profissionais no cargo de Analista de Ocupações administram pessoal e plano de cargos e salários, promovem ações de treinamento e de desenvolvimento de pessoal. Efetuam processo de recrutamento e de seleção, geram plano de benefícios e promovem ações de qualidade de vida e assistência aos empregados. Administram relações de trabalho e coordenam sistemas de avaliação de desempenho. No desenvolvimento das atividades, mobilizam um conjunto de capacidades comunicativas.
Condições de trabalho
Profissionais de recursos humanos exercem suas funções nos departamentos de recursos humanos de empresas. De modo geral são contratados na condição de empregados com carteira assinada, podendo, na sua minoria, atuar como prestadores de serviços autônomos. Trabalham de forma individual, sob supervisão, em ambiente fechado, no período diurno. Podem estar sujeitos a estresse, devido a trabalho sob pressão.
O que é preciso para trabalhar de Analista de Ocupações
O exercício dessa ocupação requer escolaridade de ensino superior. O desempenho pleno das funções ocorre após o período de cinco anos de experiência profissional.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Analista de Ocupações devem administrar relações de trabalho, administrar plano de cargos e salários, promover ações de qualidade de vida e assistência aos empregados, comunicar-se, demonstrar competências pessoais, efetuar processo de recrutamento e de seleção, promover ações de treinamento e desenvolvimento de pessoal, coordenar sistemas de avaliação de desempenho, executar administração de pessoal, gerir plano de benefícios.
Quanto ganham profissionais de Gestão de Recursos Humanos por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 219 profissionais admitidos e desligados na cidade de Limeira, SP. A relação abrange somente Analista de Ocupações em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 197 | 44 | 220 | 3.565,03 | 16,20 |
| 21 | 40 | 200 | 4.225,76 | 21,13 |
| 1 | 36 | 180 | 2.955,00 | 16,42 |
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No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. | ||||
Salários ao longo da carreira de Gestão de Recursos Humanos por porte da empresa e nível profissional
Um Analista de Ocupações Júnior ganha em média R$ 3.707,25, o nível pleno recebe cerca de R$ 4.267,90, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 6.407,09 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
| Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| Micro | 3.741,74 | 4.022,06 | 5.091,66 |
| Pequenas | 3.435,48 | 3.715,80 | 4.785,40 |
| Médias | 3.663,04 | 3.943,36 | 5.012,96 |
| Grandes Empresas | 4.397,64 | 4.677,96 | 5.747,56 |
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Piso Salarial 2024
O valor do piso salarial 2024 de Analista de Ocupações em Limeira, SP é de R$ 3.526,58 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Profissionais de recursos humanos pelo sindicato de Limeira.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Limeira, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 2524-05.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Profissionais de recursos humanos em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Analista de Ocupações ao longo do tempo
Salário de Analista de Ocupações mês a mês na cidade de Limeira de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Limeira
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Analista de Ocupações trabalhando na cidade de Limeira durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Analista de Ocupações. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Limeira, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Analista de Ocupações com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Analista de Ocupações trabalhando em Limeira com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Analista de Ocupações
- Salário Base: R$ 3.625,60
- Salário-educação (3%): R$ 108,77
- Sistema S (2%): R$ 72,51
- INSS Patronal (20%): R$ 725,12
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 36,26
- FGTS (8%): R$ 290,05
- Férias 1/12: R$ 302,13
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 725,12
- Periculosidade (30%): R$ 1.087,68
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 100,71
- 13º Salário: R$ 302,13
- FGTS sobre Férias: R$ 24,17
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 8,06
- FGTS sobre 13º: R$ 24,17
- Aviso Prévio: R$ 302,13
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 24,17
- Multa Rescisória FGTS: R$ 302,13
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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