O que faz um Supervisor de Telemarketing e Atendimento CBO 4201-35
O Supervisor de Telemarketing e Atendimento supervisiona a execução de serviços de atendimento relacionados a telemarketing ativo, telemarketing receptivo e telemarketing técnico Planeja o trabalho da equipe, controla a execução dos serviços, acompanha o cumprimento de metas e avalia a qualidade do atendimento prestado.
Pode coordenar a implantação de novos sistemas informatizados, orientando operadores Administra pessoal, avalia desempenho e promove programas de aperfeiçoamento profissional para a equipe Cumpre legislação, normas técnicas em telecomunicações e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Algumas funções no exercício da profissão
- atender público e informantes;
- avaliar qualidade dos serviços;
- supervisionar execução dos serviços;
- administrar pessoal;
- demonstrar competências pessoais;
- planejar trabalho da equipe;
- controlar atividades financeiras;
- qualificar equipe de trabalho;
- avaliar desempenho de sistemas e equipamentos;
- definir alternativas de negociação para retenção do cliente;
- analisar resultados de pesquisa de satisfação dos clientes;
- dimensionar equipe de trabalho;
- promover reuniões;
- definir técnicas de abordagem de clientes e informantes;
- agir com criatividade;
- distribuir carga de trabalho individual e da equipe;
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Profissões relacionadas:
- Supervisor de Atendimento Ao Cliente
- Coordenador de Recepção
- Líder de Recepção
- Supervisor de Entrevistadores e Recenseadores
- Supervisor de Caixas e Bilheteiros (Exceto Caixa de Banco)
- Supervisor de Central de Atendimento
- Supervisor de Coleta
- Agente de Coleta Supervisor
- Supervisor de Televendas
- Supervisor de Recepcionistas
- Encarregado de Telemarketing
Salário de Supervisor de Telemarketing e Atendimento - Série histórica em Recife
O que faz um Supervisor de Telemarketing e Atendimento
- avaliar desempenho de sistemas e equipamentos;
- definir alternativas de negociação para retenção do cliente;
- analisar resultados de pesquisa de satisfação dos clientes;
- dimensionar equipe de trabalho;
- promover reuniões;
- definir técnicas de abordagem de clientes e informantes;
- agir com criatividade;
- distribuir carga de trabalho individual e da equipe;
- agir com flexibilidade;
- identificar prioridades;
- agir com desenvoltura;
- orientar trabalho dos empregados;
- identificar falhas do processo de trabalho;
- controlar ligações telefônicas;
- propor fechamento de contratos;
- identificar necessidades dos clientes e não-clientes;
- liderar equipe;
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Tabela salarial Supervisor de Telemarketing e Atendimento em Recife, PE
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 2.480 | 29.758 | 620 | 11,58 | |
Média Salarial | 2.549 | 30.593 | 637 | 11,91 | |
1º Quartil | 1.792 | 21.507 | 448 | 8,37 | |
Salário Mediana | 2.031 | 24.372 | 508 | 9,49 | |
3º Quartil | 3.899 | 46.788 | 975 | 18,21 | |
Teto Salarial | 4.723 | 56.672 | 1.181 | 22,06 | |
|
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Supervisor de Telemarketing e Atendimento é um cargo que está com demanda restrita no mercado de trabalho de Recife nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Novembro de 2023 e Outubro de 2024, tivemos uma queda de 57.14% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Supervisor de Telemarketing e Atendimento segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Supervisor de Telemarketing e Atendimento em Recife, PE
Funções do cargo de Supervisor de Telemarketing e Atendimento
Profissionais no cargo de Supervisor de Telemarketing e Atendimento supervisionam diretamente, lideram e motivam uma equipe de trabalhadores que prestam serviços de atendimento ao público ou coletam informações e documentos, tais como, caixas e bilheteiros, coletadores de apostas e de jogos, recepcionistas, telefonistas e operadores de telemarketing e atendimento, cobradores, entrevistadores e recenseadores, intermediando relações entre clientes e prestadores de serviços e ou funcionários e entre pesquisadores e informantes, planejam e administram o trabalho da equipe, definindo rotinas de trabalho, técnicas de abordagem de clientes e informantes e estratégias para cumprimentos de metas e prazos, identificando prioridades e suprindo materiais e equipamentos para execução dos serviços, bem como o seu desenvolvimento profissional, controlam atividades financeiras.
Condições de trabalho
Supervisores de atendimento ao público e de pesquisa atuam em empresas de prestação de serviços de atividades auxiliares da intermediação financeira, atividades recreativas, culturais e desportivas, pesquisa e desenvolvimento, alojamento e alimentação, saúde e serviços sociais, dentre outras. São assalariados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão permanente, em ambiente fechado e em horário diurno, o supervisor de coletadores de apostas e de jogos também trabalha à noite e o supervisor de telemarketing e atendimento trabalha atendimentos noturnos e rodízio de turnos. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse. Os supervisor de coletadores de apostas e de jogos, os supervisores de telemarketing e atendimento e o de cobrança podem estar expostos a ruído intenso.
O que é preciso para trabalhar de Supervisor de Telemarketing e Atendimento
O exercício dessas ocupações requer, no mínimo, o ensino médio completo e de um a dois anos de experiência na área supervisionada.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Supervisor de Telemarketing e Atendimento devem atender público e informantes, avaliar qualidade dos serviços, supervisionar execução dos serviços, administrar pessoal, demonstrar competências pessoais, planejar trabalho da equipe, controlar atividades financeiras, qualificar equipe de trabalho.
Quanto ganha um Supervisor de Telemarketing e Atendimento por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 368 profissionais admitidos e desligados na cidade de Recife, PE. A relação abrange somente Supervisor de Telemarketing e Atendimento em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
272 | 44 | 220 | 2.490,46 | 11,32 |
66 | 40 | 200 | 3.082,44 | 15,41 |
18 | 36 | 180 | 1.685,11 | 9,36 |
4 | 45 | 225 | 2.574,00 | 11,44 |
3 | 43 | 215 | 2.656,33 | 12,36 |
1 | 38 | 190 | 1.590,00 | 8,37 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |
Salários na carreira por nível profissional e porte da empresa
Um Supervisor de Telemarketing e Atendimento Nível I ganha em média R$ 2.567,99, o Nível II recebe cerca de R$ 2.888,63, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 3.689,05 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
Porte da Empresa | Nível I | Nível II | Nível III |
---|---|---|---|
Micro | 2.386,04 | 2.706,68 | 3.507,11 |
Pequenas | 2.656,61 | 2.977,25 | 3.777,68 |
Médias | 2.746,81 | 3.067,45 | 3.867,88 |
Grandes Empresas | 2.482,48 | 2.803,13 | 3.603,55 |
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Piso Salarial 2025
O valor do piso salarial 2025 de Supervisor de Telemarketing e Atendimento em Recife, PE é de R$ 2.479,80 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Supervisores de atendimento ao público e de pesquisa pelo sindicato de Recife.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Recife, PE que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 4201-35.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Supervisores de atendimento ao público e de pesquisa em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Supervisor de Telemarketing e Atendimento ao longo do tempo
Salário de Supervisor de Telemarketing e Atendimento mês a mês na cidade de Recife de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Recife
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Supervisor de Telemarketing e Atendimento trabalhando na cidade de Recife durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Supervisor de Telemarketing e Atendimento. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Recife, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Supervisor de Telemarketing e Atendimento. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Supervisor de Telemarketing e Atendimento trabalhando em Recife. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Supervisor de Telemarketing e Atendimento
- Salário Base: R$ 2.549,43
- Salário-educação (3%): R$ 76,48
- Sistema S (2%): R$ 50,99
- INSS Patronal (20%): R$ 509,89
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 25,49
- FGTS (8%): R$ 203,95
- Férias 1/12: R$ 212,45
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 509,89
- Periculosidade (30%): R$ 764,83
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 70,82
- 13º Salário: R$ 212,45
- FGTS sobre Férias: R$ 17,00
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 5,67
- FGTS sobre 13º: R$ 17,00
- Aviso Prévio: R$ 212,45
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 17,00
- Multa Rescisória FGTS: R$ 212,45
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas
- Carteira de trabalho digital
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