Profissões relacionadas:
O que faz um Professor de Maternal (nível Superior) CBO 2311-10
O Professor de Maternal (nível Superior) planeja os cuidados e a prática educacional, realizando avaliação diagnóstica, identificando características, necessidades e potencialidades de crianças com até 3 anos, e considerando a integração entre o cuidar, o educar e o ensinar Estabelece objetivos educacionais, de acordo com a legislação e a proposta pedagógica da escola Define as situações de aprendizagem e as estratégias de ensino e de avaliação.
Seleciona e elabora recursos didáticos Propõe projetos para integração com os pais e com a comunidade Define ações para adaptação do processo para alunos que requerem atenção especial Replaneja a prática em intervalos predefinidos ou quando necessário.
Estabelece a rotina de cuidados do berçário Programa as atividades diárias das crianças e elabora cronograma para o desenvolvimento do processo de ensino e aprendizagem Responsabiliza-se pelo cuidado e pela educação das crianças, realizando ações de acolhimento, garantindo um ambiente seguro e saudável, acompanhando-os e orientando-os nos momentos de refeições e de descanso, na higienização corporal, na troca de roupas e fraldas e nas atividades recreativas, evitando atitudes inadequadas ou inconsequentes, e intervindo em situações de risco.
Estabelece regras de conduta, limites e rotinas Implementa atividades e estratégias integradoras para incentivar a convivência e a interação social Intervém em situações de conflito no grupo Orienta sobre ações de segurança, higiene, hábitos alimentares e saúde.
Realiza ações e atividades com vistas aos desenvolvimentos socioemocional, cognitivo e de linguagem das crianças, construindo relacionamentos calorosos e estimulantes, promovendo a imitação, a representação simbólica e o brincar, incentivando o intercâmbio de comunicação, e expandindo a linguagem expressiva-receptiva e o vocabulário Promove a relação ensino e aprendizagem Cria situações de aprendizagem, propõe atividades – tais como artísticas, lúdicas, de canto e dança -, narra e dramatiza histórias e situações do cotidiano, levando em consideração os princípios educativos de exploração de ambientes e objetos, linguagem oral e comunicação, linguagem musical e expressão corporal, identidade e autonomia Avalia o processo de ensino e aprendizagem, verificando os desenvolvimentos cognitivo, psicomotor e socioafetivo da criança e aplicando estratégias, técnicas e instrumentos de avaliação, por meio de relação dialógica, observação individual e coletiva, questões orais, desenhos, pinturas, linguagem corporal, símbolos, entre outros Documenta e analisa o resultado das avaliações e define estratégias para recuperação da aprendizagem.
Elabora documentos de acompanhamento e controle do processo de ensino e aprendizagem, inclusive em meio eletrônico, tais como relatórios, registros de frequência e de aproveitamento, e fichas informativas e individuais dos alunos Faz requisição de materiais Participa de reuniões pedagógicas com a equipe escolar, tendo em vista a troca de informações e a proposição de novas ideias e práticas - administrativas e educacionais - referentes à Instituição e aos alunos.
Interage com as famílias das crianças e com a comunidade, realizando reuniões e entrevistas, prestando atendimento individual e em grupo, promovendo atividades coletivas, e participando de eventos Realiza as atividades educacionais e administrativas de acordo com normas e procedimentos técnicos Mantém os ambientes de atuação limpos e organizados e zela pela segurança no uso de espaços, equipamentos e mobiliário.
Efetua pesquisas e promove situações para autodesenvolvimento e atualização profissional, buscando novos conteúdos, atividades extracurriculares, estratégias, recursos didáticos, tecnologias educacionais, metodologias ativas, teorias e referências didático-pedagógicas.
Algumas funções no exercício da profissão
- planejar a prática educacional;
- pesquisar;
- realizar tarefas administrativas;
- promover a educação dos alunos;
- promover a relação ensino-aprendizagem;
- interagir com a família e a comunidade;
- demonstrar competências pessoais;
- cuidar dos alunos;
- avaliar as práticas pedagógicas;
- organizar as atividades;
- avaliar o desenvolvimento psicomotor;
- analisar situações de aprendizagem;
- dramatizar histórias e situações do cotidiano;
- discutir casos específicos com a coordenação;
- demonstrar sensibilidade;
- demonstrar autocontrole;
- demonstrar alegria;
- levantar bibliografia;
- expor conteúdos;
- elaborar instrumentos de avaliação;
- organizar o material didático;
- demonstrar bom humor;
- mediar situações de conflitos no grupo;
- pesquisar recursos didáticos;
- ver mais...
Salário de Professor de Maternal (nível Superior) CBO 2311-10 - Série histórica
Quanto ganha um Professor de Maternal (nível Superior) por região do Brasil
Tabela salarial para Professor de Maternal (nível Superior)
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 3.262 | 39.145 | 816 | 17,37 | |
Média Salarial | 3.354 | 40.244 | 838 | 17,85 | |
1º Quartil | 2.198 | 26.376 | 550 | 11,70 | |
Salário Mediana | 3.454 | 41.448 | 864 | 18,39 | |
3º Quartil | 4.671 | 56.049 | 1.168 | 24,87 | |
Teto Salarial | 5.657 | 67.889 | 1.414 | 30,12 | |
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Demanda no mercado de trabalho para Pedagogia
Professor de Maternal (nível Superior) é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 13.42% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Professor de Maternal (nível Superior) CBO 2311-10 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.
Tipos de empresas que mais contratam
CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
---|---|---|---|---|---|
8511-2/00 | Educação infantil - creche | 3.669,25 | |||
8512-1/00 | Educação infantil - pré-escola | 2.247,88 | |||
9430-8/00 | Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 3.289,03 | |||
8411-6/00 | Administração pública em geral | 3.104,22 | |||
8513-9/00 | Ensino fundamental | 2.771,83 | |||
9499-5/00 | Atividades associativas | 3.451,49 | |||
8800-6/00 | Serviços de assistência social sem alojamento | 3.818,21 | |||
8550-3/02 | Atividades de apoio à educação | 3.061,38 | |||
8520-1/00 | Ensino médio | 2.717,80 | |||
8730-1/99 | Atividades de assistência social prestadas em residências coletivas e particulares | 2.868,94 | |||
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. |
Quanto ganham profissionais de Pedagogia por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 39.137 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Professor de Maternal (nível Superior) CBO 2311-10 em regime integral de trabalho.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
18.678 | 40 | 200 | 4.101,87 | 20,51 |
10.761 | 44 | 220 | 2.943,34 | 13,38 |
1.731 | 20 | 100 | 2.222,80 | 22,23 |
1.680 | 30 | 150 | 2.313,62 | 15,42 |
1.668 | 22 | 110 | 2.051,45 | 18,65 |
1.054 | 25 | 125 | 2.289,49 | 18,32 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |
Salários por porte da empresa e nível profissional
Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
---|---|---|---|
Micro | 3.174,41 | 3.596,20 | 4.649,12 |
Pequenas | 3.514,74 | 3.936,53 | 4.989,45 |
Médias | 3.409,87 | 3.831,65 | 4.884,58 |
Grandes Empresas | 3.076,33 | 3.498,12 | 4.551,04 |
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Gráficos de pesquisa
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Professor de Maternal (nível Superior)
- Salário Base: R$ 3.353,65
- Salário-educação (3%): R$ 100,61
- Sistema S (2%): R$ 67,07
- INSS Patronal (20%): R$ 670,73
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 33,54
- FGTS (8%): R$ 268,29
- Férias 1/12: R$ 279,47
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 670,73
- Periculosidade (30%): R$ 1.006,10
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 93,16
- 13º Salário: R$ 279,47
- FGTS sobre Férias: R$ 22,36
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 7,45
- FGTS sobre 13º: R$ 22,36
- Aviso Prévio: R$ 279,47
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 22,36
- Multa Rescisória FGTS: R$ 279,47
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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