CBO 1423-10 - Gerentes de comercialização, marketing e comunicação - Salário, Piso Salarial, Descrição do Cargo

CBO 1423-10 é o Código Brasileiro da Ocupação de gerentes de comercialização, marketing e comunicação que pertence ao grupo dos gerentes, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição de atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Gerentes de comercialização, marketing e comunicação CBO 1423-10 em todos os estados e cidades do Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 1423-10

• Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes.
• • Gerentes de comercialização, marketing e comunicação.
• • • Gerentes.

Funções

implementar atividades de negócios e/ou relacionamentos, assessorar diretoria e setores da organização, gerenciar recursos humanos, administrar recursos materiais e financeiros, elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos, analisar conjuntura das Áreas de negócios e/ou relacionamentos e/ou decisões políticas, coordenar atividades de negócios e/ou relacionamentos, demonstrar competências pessoais.

Atividades

coordenar serviços de atendimento a clientes, recomendar doações e/ou patrocínios, assessorar diretoria e setores na participação em eventos, examinar currículos, demonstrar capacidade de síntese, avaliar nível de satisfação da equipe, formular plano de incentivos, detectar necessidades de capacitação profissional, analisar tendências do mercado, estabelecer políticas e procedimentos de comunicação, acompanhar atuação da concorrência, demonstrar capacidade de pensar estrategicamente, entrevistar candidatos, captar recursos, monitorar contratos, demonstrar capacidade de liderança, pesquisar mercado, elaborar orçamentos, otimizar custos e recursos, gerenciar remanejamentos, demonstrar capacidade de raciocínio analítico, definir perfis profissionais, criar programas e ações de fidelização de clientes, dimensionar equipe, demonstrar capacidade de tomar decisões, planejar campanhas de vendas, demonstrar capacidade de empatia, identificar necessidade de contratação de pessoal, demonstrar capacidade de trabalhar em equipe, gerir nível de satisfação do cliente, elaborar relatórios, autorizar pagamentos, estabelecer metas e indicadores de desempenho, coordenar execução de campanhas publicitárias e promoções, demonstrar habilidades comunicativas, administrar orçamentos, atender a auditoria interna e externa, assessorar nos contatos com diversos públicos das relações da organização, demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal, demonstrar capacidade de negociação, cobrar resultados da equipe, negociar condições e prioridades de projetos, demonstrar capacidade de flexibilidade, dar suporte na elaboração das metas orçamentárias, gerenciar equipes, monitorar a execução de serviços de terceiros, representar empresa e/ou organização publicamente, identificar necessidade de recursos, delegar atribuições, implementar serviços de atendimento a clientes, avaliar desempenho da mídia quanto a campanhas publicitárias e/ou imagem institucional,reputação corporativa, planejar eventos - feiras, convenções, congressos, seminários, redigir comunicados, requisitos, normas e/ou procedimentos, promover condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, listar atividades de cargos / funções, avaliar desempenho, implementar campanhas institucionais e publicitárias, acompanhar questões públicas - leis, decretos, opinião pública, realizar ações para ampliação de participação no mercado, monitorar metas e indicadores de desempenho, dar suporte na elaboração do plano estratégico da organização, contratar serviços de terceiros, demonstrar capacidade de abstração, realizar eventos - feiras, convenções, congressos, seminários, planejar racionalização do uso de recursos, demonstrar criatividade, demonstrar capacidade de organização, relacionar-se com a mídia, órgãos governamentais, entidades de classe e associações, entre outros, revisar planos, assessorar nos contatos com a imprensa, implementar ações de divulgação da imagem institucional - público interno e externo, demonstrar capacidade de escuta, planejar ações para promoção da imagem institucional, demonstrar visão sistêmica.