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CBO 1424-05 - Gerente de compras - Descrição do cargo, funções, competências e atividades exercidas pelos gerentes de suprimentos e afins

O profissional no cargo de Gerente de compras CBO 1424-05 Planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia as atividades da gerência de compras de uma empresa, de um estabelecimento ou de um departamento, sob a direção de um diretor ou gerente geral Gerencia os processos de equipes de compras, analisando a necessidade de aquisição, as cotações e os custos dos produtos, entre outros parâmetros.

Pode utilizar sistemas de compra automatizados Monitora, desenvolve e qualifica/desqualifica fornecedores Organiza processos licitatórios.

Administra pessoas, finanças, suprimentos, operações de compras Relaciona-se com os departamentos da empresa, com fornecedores, clientes, entre outros, e presta assistência à direção da empresa e a seus departamentos Cumpre e faz cumprir procedimentos éticos, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de qualidade e de preservação ambiental.

CBO 1424-05 é o Código Brasileiro da Ocupação de gerentes de suprimentos e afins que pertence ao grupo dos gerentes, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição do cargo de Gerente de compras, atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Gerentes de suprimentos e afins CBO 1424-05 em todo Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 1424-05

  • Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes.
    • Gerentes de suprimentos e afins.
      • Gerentes.

O que faz um Gerente de compras

O Gerente de compras CBO 1424-05 planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia atividades das equipes de gerência de compras de uma empresa, garantindo que tarefas, operações e processos sigam os procedimentos estabelecidos, com o objetivo de maximizar os resultados estabelecidos em metas Gerencia compras, fixando quantidades e prazos mínimos para as requisições, levando em conta as necessidades da empresa.

Analisa cotações e custos incidentes nas compras.

Equaliza preços das cotações, colocando-as sob as mesmas referências de frete, moeda, e de itens complementares Cota preços para compras especiais, priorizando emergências.

Adequa prazos de entrega às necessidades do cliente interno Negocia preços com fornecedores.

Controla orçamento de compras por centro de custo.

Verifica as condições de venda e de entrega do produto ou serviço para garantir sua disponibilidade nos processos da empresa Representa a empresa na negociação de contratos e na formulação de políticas com fornecedores.

Aprova pedidos de compra e celebra contratos.

Gerencia contratos, observando conformidade de especificações e de prazos, para reduzir os riscos e as perdas financeiras Organiza processos licitatórios em conjunto com as áreas técnica e jurídica Promove inovações nos processos de compra, utilizando tecnologias de informação e comunicação, sistema automatizado para os processos de compras e software de gestão, inclusive para compras “online”.

Monitora o sistema de gestão de fornecedores, avaliando os respectivos desempenhos, o processo produtivo, os preços praticados em comparação aos de mercado Analisa os parâmetros técnicos estabelecidos pelo departamento de compras e os ofertados pelo fornecedor, a fim de garantir a conformidade com a política da empresa Desenvolve novos fornecedores, identificando-os e qualificando-os.

Localiza novos fornecedores, produtos e serviços, realizando visitas, participando de feiras e congressos e consultando revistas, internet e guias Pesquisa informações cadastrais, financeiras, sociais, ambientais e outras, de fornecedores, visando à qualificação que atenda aos requisitos da empresa.

Subsidia os fornecedores com informações para o desenvolvimento de novos produtos Estabelece critérios de atualização do cadastro de fornecedores Acompanha os indicadores de eficiência, a fim de verificar o desempenho dos processos de compra e identificar ações para o alcance das metas do setor.

Realiza importações, verificando alternativas de aquisições de materiais no mercado externo e linhas de financiamento, calculando preço final da importação, definindo meio de transporte, rota e forma de pagamento Determina condições e acompanha o embarque e desembarque de mercadorias Solicita contratação de câmbio e seguro e aciona a companhia em caso de sinistro.

Contrata despachante, supervisionando seu trabalho Negocia garantia e assistência técnica dos produtos e serviços adquiridos Administra operações, pessoas, finanças, suprimentos do departamento de compras e fornece meios para a garantia de segurança no trabalho, de saúde dos trabalhadores e de preservação ambiental.

Conduz e lidera reuniões de trabalho e acompanha auditorias Estabelece interface, relaciona-se com os departamentos da empresa e fornecedores externos, comunicando-se por escrito e verbalmente, utilizando meios de comunicação convencionais e digitais Redige comunicados e normas e elabora relatórios Expressa-se em outros idiomas Presta assistência à direção da empresa ou aos seus departamentos, durante a elaboração de plano estratégico e da negociação de metas de produção do planejamento tático, com informações sobre logística de suprimentos.

Reporta-se aos diretores, participando de reuniões Cumpre e faz cumprir procedimentos éticos, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de qualidade e de preservação ambiental.

Funções do cargo

O funcionário CBO 1424-05 deve demonstrar competências pessoais, coordenar Área de logística de suprimentos, desenvolver novos fornecedores, comunicar-se, controlar fornecedores, realizar importações, gerenciar compras.

Condições de trabalho dessas profissões

Gerentes de suprimentos e afins os profissionais da família podem ser encontrados, principalmente, em empresas e instituições de grande porte, englobando sob suas responsabilidades as áreas de compras, almoxarifado e logística. Seu trabalho pode se desenvolver nas mais diversas atividades econômicas e é desejável que demonstrem habilidade de negociação, os trabalhadores podem estar sujeitos à fadiga e stresse, fruto do trabalho sob pressão. O vínculo de trabalho mais comum é como empregado com carteira.

Exigências do mercado de trabalho para o CBO 1424-05

O acesso às ocupações gerenciais nesta área pode se dar por ascensão de carreira de pessoal de compras da empresa, com ou sem escolaridade de nível superior. Para preenchimento de vagas com profissionais externos, normalmente, procura-se recrutar profissionais com nível superior completo e cinco anos de experiência mínima anterior na função.

Atividades exercidas por um Gerente de compras CBO 1424-05

Um Gerente de compras (ou sinônimo) deve reportar-se a diretores, definir meio de transporte e rota, visitar fornecedores, demonstrar habilidade para negociar, analisar cotações, negociar formas de pagamento com fornecedores, acompanhar os indicadores de eficiência do departamento, estabelecer critérios de atualização do cadastro de fornecedores, analisar necessidades de compras do cliente interno, expressar-se em outros idiomas, solicitar contratação de seguro e câmbio, analisar custos incidentes na compra, contratar serviços de terceiros, comunicar-se com fornecedores, elaborar relatórios, acompanhar embarque e desembarque dos materiais, levantar informações financeiras dos fornecedores, verificar linhas de financiamento, demonstrar raciocínio lógico, definir forma de pagamento, demonstrar capacidade de convencimento, manter-se atualizado, priorizar compras de emergência, celebrar contratos, pesquisar informações cadastrais de fornecedores, contratar despachante, cotar preços para compras especiais, identificar novos fornecedores em feiras e congressos, adequar prazos de entrega às necessidades do cliente interno, identificar novos produtos, liderar reuniões, controlar alteração de preços, verificar alternativas de aquisições de materiais no mercado externo, comunicar-se via telefone, fax e celular, supervisionar trabalho do despachante, identificar novos fornecedores, redigir comunicados e normas, monitorar preços de mercado, subsidiar com informações o desenvolvimento de novos produtos da empresa, demonstrar capacidade de inovação, demonstrar liderança, identificar novos fornecedores em revistas, internet e guias, demonstrar sensatez, demonstrar clareza na comunicação oral e escrita, equalizar preços ofertados, relacionar-se com os departamentos da empresa, desqualificar fornecedor, demonstrar responsabilidade, avaliar desempenho do fornecedor, qualificar novos fornecedores, acionar companhia de seguros em caso de sinistro, demonstrar flexibilidade, demonstrar objetividade, negociar preços com fornecedores, negociar garantia de funcionamento e assistência técnica, fixar prazos e quantidades mínimas para compras, controlar orçamento de compras por centros de custos, revelar eficiência, demonstrar capacidade de trabalhar sob pressão, dominar o sistema produtivo da empresa, participar de reuniões, demonstrar criatividade, desenvolver capacidade de observação, controlar contratos, calcular preço final da importação, realizar parcerias com fornecedores, avaliar processo produtivo do fornecedor, aprovar pedidos de compras, comunicar-se via correio eletrônico - e-mail, determinar condições de embarque dos materiais.

Cargos e salários CBO 1424-05 - Gerentes de suprimentos e afins

Salário Gerente de Compras

Gerente de Compras: Brasil

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 7.818 e 20.100 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 7.086 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Administrador de Compras

Administrador de Compras: Brasil

O profissional no cargo de Administrador de Compras CBO 1424-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 7.818 e 20.100 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 7.086 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Coordenador de Compras

Coordenador de Compras: Brasil

O profissional no cargo de Coordenador de Compras CBO 1424-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 7.818 e 20.100 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 7.086 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Materiais

Gerente de Materiais: Brasil

O profissional no cargo de Gerente de Materiais CBO 1424-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 7.818 e 20.100 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 7.086 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Planejamento de Compras

Gerente de Planejamento de Compras: Brasil

O profissional no cargo de Gerente de Planejamento de Compras CBO 1424-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 7.818 e 20.100 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 7.086 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente Geral de Compras

Gerente Geral de Compras: Brasil

O profissional no cargo de Gerente Geral de Compras CBO 1424-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 7.818 e 20.100 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 7.086 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente Nacional de Compras

Gerente Nacional de Compras: Brasil

O profissional no cargo de Gerente Nacional de Compras CBO 1424-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 7.818 e 20.100 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 7.086 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Londrina

Gerente de Compras: Londrina, PR

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Londrina - PR, ganha entre 4.570 e 10.178 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 44 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Maringá

Gerente de Compras: Maringá, PR

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Maringá - PR, ganha entre 6.643 e 15.352 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 40 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Rio de Janeiro

Gerente de Compras: Rio de Janeiro, RJ

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Rio de Janeiro - RJ, ganha entre 10.178 e 24.591 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 286 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Caxias do Sul

Gerente de Compras: Caxias do Sul, RS

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Caxias do Sul - RS, ganha entre 9.179 e 21.574 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 21 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Cuiabá

Gerente de Compras: Cuiabá, MT

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Cuiabá - MT, ganha entre 4.753 e 10.407 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 35 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Florianópolis

Gerente de Compras: Florianópolis, SC

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Florianópolis - SC, ganha entre 5.294 e 10.421 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 22 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras São Paulo

Gerente de Compras: São Paulo, SP

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em São Paulo - SP, ganha entre 13.401 e 29.081 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 1.311 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Fortaleza

Gerente de Compras: Fortaleza, CE

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Fortaleza - CE, ganha entre 4.796 e 10.050 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 66 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Salvador

Gerente de Compras: Salvador, BA

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Salvador - BA, ganha entre 5.865 e 16.193 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 75 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Manaus

Gerente de Compras: Manaus, AM

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Manaus - AM, ganha entre 6.483 e 16.570 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 69 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.
Salário Gerente de Compras Campinas

Gerente de Compras: Campinas, SP

O profissional no cargo de Gerente de Compras CBO 1424-05 trabalhando em Campinas - SP, ganha entre 10.151 e 25.151 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 70 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 1424-05.