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O que faz um Gerente de Coordenação de Marketing CBO 1423-15
O Gerente de Coordenação de Marketing planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia processos de marketing de empresas, organizações, instituições, estabelecimento, sob a direção de um diretor ou gerente geral Participa da elaboração de plano estratégico de marketing Atua em conjunto com equipes de comercialização, vendas e pós-venda, considerando as metas e os procedimentos estabelecidos.
Participa da elaboração de plano estratégico marketing, estabelecendo metas e indicadores de desempenho, definindo políticas e procedimentos de marketing, promovendo a realização de pesquisas de demandas e de mercado Implementa, coordena e avalia o plano estratégico, aplicando métricas de marketing, definindo ações para promoção e divulgação da imagem institucional para ampliar ou reforçar seu posicionamento no mercado, identificando necessidades de recursos, elaborando orçamentos Gerencia o desenvolvimento de ações e atividades de marketing, no que se refere aos tipos e objetivos, estratégias e meios de comunicação aplicados no processo, às pesquisas, aos custos, ao produto ou ao serviço, aos clientes e ao mercado, à captação e análise de dados Coordena e avalia a produção multimídia e em canais de comunicação digitais como redes sociais e websites.
Gerencia o desenvolvimento do plano de marketing, considerando ações de divulgação da imagem institucional, implementação de campanhas institucionais e publicitárias, visando à ampliação de participação no mercado Organiza a realização de eventos da área, programas e ações de fidelização, serviços de atendimento ao cliente, contratação de serviços de terceiros Coordena e avalia as atividades de marketing, monitorando e analisando metas e indicadores de desempenho, contratos, participação da empresa e de produtos no mercado, relacionamento com clientes internos e externos, nível de competitividade, produtividade e qualidade dos processos.
Analisa os resultados e metas das equipes de comercialização e de vendas para obter subsídios na elaboração de planos de marketing e comunicação Pode propor o desenvolvimento de novos produtos e faixas de preço para comercialização Assessora a diretoria e demais setores internos, fornecendo suporte na elaboração do plano estratégico da organização e das metas, elaborando relatórios, comunicados, requisitos, normas e procedimentos Administra recursos materiais e financeiros, captando recursos, administrando orçamentos, otimizando custos e recursos, autorizando pagamentos, gerindo lucratividade.
Administra e dimensiona equipe de marketing, definindo perfis profissionais, avaliando desempenho e resultados, medindo o nível de satisfação da equipe, detectando necessidades de capacitação e atualização, definindo contratação de pessoal Analisa currículos de candidatos e realiza entrevista Delega atribuições e gerencia remanejamentos para suprir cargos e funções Promove estratégias para autodesenvolvimento da equipe, a realização de pesquisas na área, a utilização de tecnologias de informação e comunicação, incentivando a prática de valores corporativos Pode propor a realização de cursos e programas de capacitação.
Realiza e participa de eventos da área como feiras, convenções, congressos, seminários, entre outros Pode representar publicamente a empresa Propõe e gerencia a elaboração e desenvolvimento de planos e projetos na área de administração de pessoas.
Aplica técnicas de comunicação empresarial, elabora documentação técnica, como relatórios, pareceres, cronogramas, orçamentos, entre outros Assegura a conformidade legal na gestão dos processos de marketing e a proteção de dados pessoais de clientes Cumpre prazos estabelecidos.
Provê meios para a garantia de segurança e saúde no trabalho, de qualidade e de conservação ambiental.
Algumas funções no exercício da profissão
- coordenar atividades de negócios e/ou relacionamentos;
- gerenciar recursos humanos;
- elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos;
- administrar recursos materiais e financeiros;
- demonstrar competências pessoais;
- implementar atividades de negócios e/ou relacionamentos;
- analisar conjuntura das Áreas de negócios e/ou relacionamentos e/ou decisões políticas;
- assessorar diretoria e setores da organização;
- demonstrar capacidade de tomar decisões;
- atender a auditoria interna e externa;
- administrar orçamentos;
- revisar planos;
- dar suporte na elaboração das metas orçamentárias;
- implementar serviços de atendimento a clientes;
- representar empresa e/ou organização publicamente;
- monitorar participação da empresa e de produtos no mercado;
- ver mais...
Salário de Gerente de Coordenação de Marketing CBO 1423-15 - Série histórica
Quanto ganha um Gerente de Coordenação de Marketing por região do Brasil
Cidade | Jornada | Piso Salarial | Média Salarial | Teto Salarial | Salário/Hora | Total |
---|---|---|---|---|---|---|
São Paulo, SP | 42 | 14.183,81 | 14.582,06 | 22.036,85 | 69,25 | 5.988 |
Rio de Janeiro, RJ | 42 | 10.805,75 | 11.109,15 | 16.788,49 | 53,18 | 854 |
Belo Horizonte, MG | 43 | 7.133,12 | 7.333,40 | 11.082,46 | 34,45 | 529 |
Fortaleza, CE | 44 | 3.699,89 | 3.803,78 | 5.748,38 | 17,38 | 521 |
Curitiba, PR | 43 | 7.469,80 | 7.679,54 | 11.605,55 | 36,00 | 463 |
Barueri, SP | 42 | 13.776,37 | 14.163,18 | 21.403,82 | 67,57 | 382 |
Recife, PE | 43 | 4.708,52 | 4.840,72 | 7.315,45 | 22,38 | 298 |
Porto Alegre, RS | 42 | 7.991,98 | 8.216,38 | 12.416,83 | 38,98 | 258 |
Brasília, DF | 43 | 5.448,63 | 5.601,61 | 8.465,33 | 25,98 | 255 |
Goiânia, GO | 43 | 5.536,90 | 5.692,36 | 8.602,47 | 26,26 | 243 |
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada uma das cidades da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outras cidades além dessas utilize a nossa Pesquisa Salarial. |
Tabela salarial para Gerente de Coordenação de Marketing
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 8.994 | 107.925 | 2.248 | 42,17 | |
Média Salarial | 9.246 | 110.956 | 2.312 | 43,35 | |
1º Quartil | 2.937 | 35.246 | 734 | 13,77 | |
Salário Mediana | 5.850 | 70.200 | 1.463 | 27,43 | |
3º Quartil | 19.396 | 232.755 | 4.849 | 90,94 | |
Teto Salarial | 25.433 | 305.195 | 6.358 | 119,25 | |
|
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Gerente de Coordenação de Marketing é um cargo que está em alta no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Junho de 2023 e Maio de 2024, tivemos um aumento de 3.84% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Gerente de Coordenação de Marketing CBO 1423-15 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.
Quanto ganha um Gerente de Coordenação de Marketing por estado
UF | Jornada | Piso Salarial | Média Salarial | Teto Salarial | Salário/Hora | Total |
---|---|---|---|---|---|---|
42 | 12.543,87 | 12.896,08 | 19.488,94 | 60,90 | 8.963 | |
43 | 5.753,57 | 5.915,11 | 8.939,10 | 27,67 | 1.345 | |
43 | 6.024,45 | 6.193,60 | 9.359,95 | 28,82 | 1.100 | |
42 | 9.400,20 | 9.664,14 | 14.604,74 | 46,07 | 1.088 | |
43 | 5.774,77 | 5.936,91 | 8.972,04 | 27,86 | 857 | |
44 | 3.810,76 | 3.917,76 | 5.920,63 | 17,95 | 801 | |
43 | 6.397,21 | 6.576,83 | 9.939,10 | 30,82 | 754 | |
43 | 3.983,98 | 4.095,84 | 6.189,75 | 18,90 | 536 | |
43 | 5.044,53 | 5.186,17 | 7.837,49 | 23,93 | 386 | |
44 | 4.967,90 | 5.107,38 | 7.718,43 | 23,48 | 364 | |
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada um dos estados da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outros estados além desses utilize a Busca Salarial. |
Tipos de empresas que mais contratam
CNAE | Segmento da Empresa | Piso Salarial | Média Salarial | Teto Salarial | |
---|---|---|---|---|---|
8211-3/00 | Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 11.863,81 | 12.196,92 | 18.432,36 | |
4781-4/00 | Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios | 4.270,22 | 4.390,12 | 6.634,48 | |
7311-4/00 | Agências de publicidade | 5.243,98 | 5.391,22 | 8.147,37 | |
6319-4/00 | Portais, provedores de conteúdo e outros serviços de informação na internet | 14.147,86 | 14.545,10 | 21.980,99 | |
7490-1/04 | Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral | 14.948,12 | 15.367,83 | 23.224,33 | |
6203-1/00 | Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não-customizáveis | 12.603,59 | 12.957,47 | 19.581,72 | |
6202-3/00 | Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis | 12.482,79 | 12.833,28 | 19.394,04 | |
7020-4/00 | Atividades de consultoria em gestão empresarial | 11.608,43 | 11.934,37 | 18.035,58 | |
6201-5/01 | Desenvolvimento de programas de computador e software em geral | 12.496,78 | 12.847,66 | 19.415,78 | |
1412-6/01 | Confecção de peças do vestuário | 4.760,34 | 4.894,00 | 7.395,95 | |
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. |
Quanto ganha um Gerente de Coordenação de Marketing concursado
Profissionais com ensino superior completo contratados para exercer o cargo de Gerente de Coordenação de Marketing também podem almejar um emprego público através de concurso.
O salário de Gerente de Coordenação de Marketing concursado é de R$ 7.219,70 para uma jornada de 41 horas semanais, segundo dados de 7 profissionais contratados por concúrso público para órgãos municipais, estaduais ou federais.
Seguir uma carreira concursada de Gerente de Coordenação de Marketing não parece ser uma boa idéia, já que a remuneração no setor público é cerca de 22% menor do que a média salarial do setor privado. Talvez compense pela estabilidade e jornada de trabalho menor, mas precisaria pesar bem os prós e contras.
Quanto ganha um Gerente de Coordenação de Marketing por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 20.412 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Gerente de Coordenação de Marketing CBO 1423-15 em regime integral de trabalho.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
12.741 | 44 | 220 | 7.445,45 | 33,84 |
4.537 | 40 | 200 | 14.303,73 | 71,52 |
306 | 42 | 210 | 10.888,64 | 51,85 |
144 | 43 | 215 | 8.165,86 | 37,98 |
66 | 41 | 205 | 15.522,14 | 75,72 |
61 | 35 | 175 | 12.209,88 | 69,77 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |
Salários por nível profissional e porte da empresa
Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
---|---|---|---|
Micro | 8.410,11 | 9.042,27 | 10.138,85 |
Pequenas | 8.777,78 | 9.409,94 | 10.506,51 |
Médias | 11.222,55 | 11.854,72 | 12.951,29 |
Grandes Empresas | 13.498,82 | 14.130,98 | 15.227,55 |
|
Gráficos de pesquisa
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Coordenação de Marketing
- Salário Base: R$ 9.246,30
- Salário-educação (3%): R$ 277,39
- Sistema S (2%): R$ 184,93
- INSS Patronal (20%): R$ 1.849,26
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 92,46
- FGTS (8%): R$ 739,70
- Férias 1/12: R$ 770,53
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 1.849,26
- Periculosidade (30%): R$ 2.773,89
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 256,84
- 13º Salário: R$ 770,53
- FGTS sobre Férias: R$ 61,64
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 20,55
- FGTS sobre 13º: R$ 61,64
- Aviso Prévio: R$ 770,53
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 61,64
- Multa Rescisória FGTS: R$ 770,53
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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