CBO 4110-10 - Agentes, assistentes e auxiliares administrativos - Salário, Piso Salarial, Descrição do Cargo
CBO 4110-10 é o Código Brasileiro da Ocupação de agentes, assistentes e auxiliares administrativos que pertence ao grupo dos escriturários, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.
Confira funções, descrição de atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Agentes, assistentes e auxiliares administrativos CBO 4110-10 em todos os estados e cidades do Brasil.
Divisões de categorias profissionais do CBO 4110-10
- Trabalhadores de serviços administrativos.
- Agentes, assistentes e auxiliares administrativos.
- Escriturários.
Funções
atender clientes e/ou fornecedores, preparar relatórios, formulários e planilhas, tratar documentos, executar rotinas de apoio na Área de recursos humanos, acompanhar processos administrativos, prospectar clientes, demonstrar competências pessoais, prestar apoio logístico, preencher documentos.
Atividades
controlar material de expediente, demonstrar capacidade de empatia, registrar reclamações dos clientes, acompanhar notificações de não conformidade, atualizar dados de planejamento, demonstrar flexibilidade, fornecer informações sobre produtos e serviços, expedir ofícios e memorandos, preparar minutas, dar suporte administrativo à área de treinamento, intermediar contatos, arquivar documentos, demonstrar capacidade de adaptação de linguagem, demonstrar criatividade, demonstrar iniciativa, atualizar informações, registrar a entrada e saída de documentos, conferir dados e datas, contornar situações adversas, digitar notas de lançamentos contábeis, pesquisar preços, auxiliar na organização de eventos internos, orientar funcionários sobre direitos e deveres, requisitar pagamentos, elaborar planilhas de cálculos, trabalhar em equipe, digitar textos e planilhas, submeter pareceres, executar procedimentos de recrutamento e seleção, redigir atas, classificar documentos, preencher formulários e/ou cadastros, demonstrar capacidade de organização, solicitar cópias de documentos, acompanhar organogramas, fluxogramas e cronogramas, convalidar publicação de atos, requisitar materiais, localizar processos administrativos, identificar natureza das solicitações dos clientes, ajustar contratos, verificar documentos, verificar índices econômicos e financeiros, realizar prestação de contas, solicitar recursos de viagens, receber documentos, solicitar documentos, triar documentos, coletar referências pessoais, mapear área de atuação, demonstrar capacidade de observação, auxiliar na avaliação de pessoal, elaborar correspondência, demonstrar autocontrole, demonstrar persistência, providenciar devolução de material fora de especificação, fornecer informações da empresa, atualizar cadastros, encaminhar protocolos internos, levantar a necessidade de material, distribuir material de expediente, colher assinaturas, identificar irregularidades nos documentos, controlar execução de serviços gerais (limpeza, transporte, vigilância), localizar documentos, demonstrar facilidade de comunicação, demonstrar capacidade de negociação, auxiliar no controle de pessoal (afastamentos, férias, horas extras...), transmitir credibilidade, verificar prazos estabelecidos, coletar dados, solicitar informações cadastrais, identificar perfil dos clientes e/ou fornecedores, controlar expedição de malotes e recebimentos, organizar o setor, preencher ficha de movimentação de pessoal, conferir material solicitado, formatar documentos, conferir notas fiscais, faturas de pagamentos e boletos, solicitar entrega de documentos, efetuar cálculos, receber clientes e/ou fornecedores, distribuir documentos, acompanhar andamento dos pedidos, atualizar dados dos funcionários, elaborar organogramas, fluxogramas e cronogramas, dar apoio operacional para elaboração de manuais técnicos, conferir cálculos, solicitar compra de materiais, esclarecer dúvidas.