CBO 4102-35 - Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle - Salário, Piso Salarial, Descrição do Cargo

CBO 4102-35 é o Código Brasileiro da Ocupação de supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle que pertence ao grupo dos escriturários, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição de atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle CBO 4102-35 em todos os estados e cidades do Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 4102-35

• Trabalhadores de serviços administrativos.
• • Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle.
• • • Escriturários.

Funções

administrar processos logísticos, elaborar orçamento, efetuar pagamentos, demonstrar competências pessoais, supervisionar trabalho de equipe, coordenar caixas, realizar cobrança, controlar bens patrimoniais, fechar câmbio.

Atividades

controlar fundo fixo de caixa, trabalhar em equipe, projetar receitas, negociar taxas de juros, participar na elaboração de normas e manuais de procedimentos, demonstrar capacidade analítica, controlar empréstimos entre empresas coligadas - mútuo, motivar equipe, avaliar bancos internacionais indicados pelos clientes, inventariar bens, coletar dados financeiros e econômicos da empresa, demonstrar capacidade de visão holística, planejar trabalho da equipe, listar pagamentos a efetuar, atender auditorias - interna e externa, identificar necessidade de novos equipamentos, demonstrar iniciativa, conferir pagamentos efetuados, controlar saldos bancários, gerar documentos para contabilidade, promover a capacitação da equipe, identificar necessidade de contratação de colaboradores, administrar conflitos, planejar fluxo de caixa, elaborar demonstrativos financeiros e econômicos, prever recebimentos, conciliar valores, orientar colaboradores quanto a utilização e manutenção de equipamentos, conferir documentação de fechamento de caixas, negociar prazos de pagamentos com fornecedores, controlar entrada de recursos, demonstrar liderança, programar pagamentos, coletar índices econômicos, demonstrar capacidade de negociação, controlar empréstimos, aplicações bancárias, distribuir tarefas, demonstrar objetividade, planejar escala de férias, pesquisar taxas bancárias, demonstrar capacidade de tomar decisões, administrar disponibilidade de valores entre caixas ou filiais, estabelecer prioridades de trabalho, orientar execução dos trabalhos, decidir sobre admissão ou desligamento de colaboradores, examinar prestações de contas, planejar recebimentos, demonstrar agilidade, demonstrar flexibilidade, avaliar desempenho dos colaboradores, acompanhar pedidos de compra da empresa.