Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional CBO
O que faz um Proprietário de Pensão - Empregador CBO 1415-20
O Proprietário de Pensão - Empregador planeja, coordena, controla e avalia a operação de serviços de atendimento ao público em pensão ou empreendimento similar, como albergue (“hostel”) e pousada. Promove projetos de “marketing” e estuda tendências do serviço de hospedagem. Coordena as diversas áreas do empreendimento. Presta atendimento aos hóspedes. Pode promover venda de produtos e serviços. Recebe, analisa e responde às sugestões e às reclamações de hóspedes. Implanta estratégias para otimizar a taxa de ocupação. Faz gestão de pessoal. Administra recursos financeiros, estoque e processo de compra. Utiliza sistemas informatizados no gerenciamento das atividades. Elabora relatório. Pode prestar consultoria em temas referentes a serviços de hospedagem. Cumpre legislação, normas técnicas, normas sanitárias e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de proteção contra incêndios e de preservação ambiental.
Funções no exercício da profissão
- Administrar Área de alimentos e bebidas
- Prestar assessoria
- Demonstrar competências pessoais
- Gerenciar serviços em agências de turismo, hotéis e restaurantes
- Gerenciar compras
- Administrar pessoal
- Coordenar Áreas operacionais de hotéis e restaurantes
- Executar rotinas administrativas
- Promover vendas de produtos e serviços
- Administrar recursos financeiros
- Elaborar cardápio
- Propor investimentos
- Tratar sugestões e reclamações de clientes
- Participar da promoção de ações sociais
- Definir benefícios aos funcionários
- Demonstrar dinamismo
- Participar da elaboração de políticas de cargos e salários
- Controlar reposição de uniformes
- Motivar equipes
- Programar serviços de manutenção de equipamentos e instalações
- Negociar com fornecedores - qualidade, preços, prazos de entrega e de pagamento
- Aprovar escalas de serviços, férias e treinamento
- Participar da elaboração de normas e procedimentos
- ver mais...
Série histórica — Proprietário de Pensão - Empregador CBO 1415-20
Salário médio mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 03/2025 a 02/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
Tabela salarial — Proprietário de Pensão - Empregador
Salário base CLT • 124 profissionais • jornada 43h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.740 | R$ 32.877 | R$ 685 | R$ 12,74 |
| Média salarial | R$ 2.817 | R$ 33.800 | R$ 704 | R$ 13,10 |
| 1º Quartil | R$ 2.036 | R$ 24.434 | R$ 509 | R$ 9,47 |
| Mediana | R$ 2.695 | R$ 32.334 | R$ 674 | R$ 12,53 |
| 3º Quartil | R$ 3.154 | R$ 37.845 | R$ 788 | R$ 14,67 |
| Teto salarial | R$ 3.820 | R$ 45.839 | R$ 955 | R$ 17,77 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 1415-20 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
Proprietário de Pensão - Empregador é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de 03/2025 e 02/2026, tivemos um aumento de 66.67% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Admissões — início
2
03/2025
Admissões — fim
6
02/2026
Situação
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
Total movimentações
124
62 adm · 62 desl
Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 1415-25 | Gerente de operações de turismo | 5.699,61 |
| 1415-05 | Administrador (serviço de hospedagem) | 4.635,34 |
| 1415-10 | Administrador de refeitório | 3.180,59 |
| 1415-15 | Gerente administrativo de lanchonete | 2.798,19 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 1415-20 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
