Gerente Operacional Florestal - Salário Brasil

R$ 6.983,02/mês

Atualizado em 05 de junho de 2025

Hoje um Gerente Operacional Florestal ganha em média R$ 6.983,02 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 930 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2025 a remuneração para Gerente Operacional Florestal pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 6.792,31 e o teto salarial de R$ 16.950,09, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2025, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Gerente Operacional Florestal.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Descrição Histórico salarial Salário por região O que faz Tabela salarial Demanda Especializações Empresas que + contratam Jornada Nível e porte da empresa Dúvidas Gráficos Folha de pagamento CBO: 1411-10

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Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 37 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Atividades de apoio à produção florestal de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Gerente Operacional Florestal é São Paulo , SP.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Gerente Operacional Florestal, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Profissões relacionadas:

O que faz um Gerente Operacional Florestal CBO 1411-10

O Gerente Operacional Florestal presta assistência à direção da empresa, durante a elaboração de plano estratégico e a negociação de metas de produção para o planejamento tático Levanta informações para subsidiar as decisões Acompanha tendências de mercado e evolução tecnológica do setor florestal, no país e no exterior.

Analisa histórico de produção Coleta dados sobre meio ambiente Realiza análises de viabilidade econômica Participa das decisões que definem os investimentos prioritários.

Colabora na elaboração e na revisão de normas de operação Elabora planejamento operacional das atividades de equipes de produção e operação em empresa da área florestal Elabora orçamento físico e financeiro.

Define cronograma de investimentos Organiza as atividades, garantindo que todas as tarefas, as operações e os processos sigam os procedimentos estabelecidos, com o objetivo de maximizar os resultados Georreferencia e modela área florestal para estimar crescimento futuro e recursos de valor econômico Realiza a gestão de processos florestais, fazendo uso de tecnologias específicas para manejo de florestas naturais ou plantadas de pinus, eucalipto, araucária, pupunha, erva-mate, entre outras culturas.

Pode utilizar “software” de gestão florestal, para gerenciar criação de mudas, colheita, entre outras atividades Especifica insumos, atentando para a possibilidade de utilização de produtos com potencial de controle de pragas Pode adotar diferentes estratégias - como manejo integrado, controle biológico, práticas de clonagem vegetal, entre outras -, para resolver ou minimizar o problema das pragas e doenças florestais Inspeciona operações de campo Acompanha e avalia a aplicação das técnicas de manejo e de colheita florestal.

Controla o volume de produção, o transporte e a estocagem de produtos Administra comercialização de produtos Analisa custos de produção.

Controla a qualidade de processos e de produtos – como madeira serrada para a indústria moveleira, celulose para a indústria papeleira, madeira maciça, painéis de madeira reconstituída, laminados compensados e outros subprodutos de madeira processada, resinas, fibras, entre outros, por meio da análise de indicadores de desempenho Gerencia contratos e projetos, observando conformidade de especificações e de prazos Administra pessoal, identificando necessidade de contratação e demissão.

Contrata serviços de terceiros Avalia desempenho de trabalhadores e define necessidade de capacitação Prepara planos de treinamento, inclusive sobre saúde e segurança no trabalho.

Administra recursos materiais e financeiros Dimensiona necessidade de equipamentos, implementos e ferramentas agrícolas Administra programas de manutenção Promove o desenvolvimento tecnológico da empresa Sugere inovações tecnológicas em temas de melhoramento genético, nutrição florestal, incremento da qualidade da madeira, entre outros.

Executa projetos de utilização de tecnologias digitais e de controle e automação em processos florestais Implanta novos processos produtivos Analisa projetos e participa do desenvolvimento de equipamentos Realiza adequação de equipamentos à realidade do ambiente produtivo Promove intercâmbio tecnológico entre empresas do setor Contrata instituições de pesquisa e consultorias Elabora relatórios gerenciais Conduz reuniões de trabalho e acompanha auditorias Estabelece interface com setores internos e com clientes e fornecedores externos Atua para integração da empresa com a comunidade Discute ações e parcerias com órgãos públicos e divulga atividades da empresa junto à população local Implementa atividades sociais junto à comunidade Participa do sistema de gestão ambiental da empresa Pode colocar em prática estratégias de produção para integração entre lavoura, pecuária e floresta Acompanha a legislação ambiental Identifica impactos ambientais e elabora procedimentos e instruções técnicas para permitir sua minimização Promove atividades de educação ambiental.

Algumas funções no exercício da profissão

interagir política e socialmente com a comunidade;
administrar produção e operação;
demonstrar competencias pessoais;
administrar atividades de segurança, higiene e saúde do trabalho;
elaborar planejamento operacional;
participar do sistema de gestão ambiental e qualidade da produção;
assistir a direção da empresa;
definir sistema operacional;
gerenciar equipes;
promover desenvolvimento tecnológico;
levantar informações de produção;
participar de eventos técnicos;
procurar tecnologias;
demonstrar capacidade de comunicação;
elaborar procedimentos e instruções técnicas visando minimizar impacto ambiental;
analisar indicadores de desempenho;
implementar atividades sociais junto a comunidade;
zelar pela imagem da empresa;
controlar volume de produção;
ver mais...

Salário de Gerente Operacional Florestal CBO 1411-10 - Série histórica

Quanto ganha um Gerente Operacional Florestal por região do Brasil

Tabela salarial para Gerente Operacional Florestal

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Semanal	Salário/Hora
Piso Salarial	6.792	81.508	1.698	31,59
Média Salarial	6.983	83.796	1.746	32,48
1º Quartil	2.690	32.286	673	12,51
Salário Mediana	4.500	54.000	1.125	20,93
3º Quartil	13.994	167.929	3.499	65,09
Teto Salarial	16.950	203.401	4.238	78,84
Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Gerente Operacional Florestal negociados por sindicatos e registrados no MTE; Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 1411-10 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples; 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%; Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores; 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários; Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Gerente Operacional Florestal é um cargo que está em baixa no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Maio de 2024 e Abril de 2025, tivemos uma queda de 4.55% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Gerente Operacional Florestal CBO 1411-10 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Salário por função ou especialização
**Pesquisa:** Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
CBO	Função/Especialização	Salário
1411-20	Administrador de empresas de pesca	9.704,79
1411-05	Gerente de produção e operações aqüícolas	5.640,78
1411-15	Gerente de agropecuária	4.858,78
Note que a nomenclatura das profissões pode ser diferente. São sinônimos presentes na Tabela CBO do MTE.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE	Segmento	Jornada	Piso	Média	Teto	Sal/Hora
0230-6/00	Atividades de apoio à produção florestal	43h	8.036,98	8.262,64	17.426,47	38,43
0210-1/07	Extração de madeira em florestas plantadas	41h	8.655,33	8.898,35	17.951,74	43,41
0161-0/03	Serviço de preparação de terreno, cultivo e colheita	42h	3.562,84	3.662,88	7.097,68	17,44
0210-1/01	Cultivo de eucalipto	43h	7.909,45	8.131,53	20.269,09	37,82
0210-1/08	Produção de carvão vegetal - florestas plantadas	44h	3.432,79	3.529,18	6.698,77	16,04
1710-9/00	Fabricação de celulose e outras pastas para a fabricação de papel	41h	15.490,42	15.925,36	30.488,00	77,68
1721-4/00	Fabricação de papel	41h	13.276,32	13.649,09	24.688,33	66,58
4930-2/02	Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional	44h	4.875,35	5.012,24	10.718,87	22,78
4671-1/00	Comércio atacadista de madeira e produtos derivados	44h	5.739,55	5.900,70	14.557,57	26,82
7112-0/00	Serviços de engenharia	42h	10.854,13	11.158,89	28.312,50	53,14
8130-3/00	Atividades paisagísticas	43h	2.231,67	2.294,33	3.247,55	10,67
1621-8/00	Fabricação de madeira laminada e de chapas de madeira compensada, prensada e aglomerada	44h	10.708,33	11.009,00	24.287,58	50,04
7490-1/99	Outras atividades profissionais, científicas e técnicas	44h	3.298,67	3.391,29	7.873,00	15,41
7820-5/00	Locação de mão-de-obra temporária	44h	1.721,44	1.769,77	2.426,09	8,04
0151-2/01	Criação de bovinos para corte	44h	3.309,84	3.402,77	5.731,54	15,47
8211-3/00	Serviços combinados de escritório e apoio administrativo	42h	15.117,98	15.542,46	33.874,17	74,01
3101-2/00	Fabricação de móveis com predominância de madeira	44h	5.760,10	5.921,83	9.645,33	26,92
0210-1/03	Cultivo de pinus	44h	6.931,77	7.126,40	15.357,19	32,39
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Gerente Operacional Florestal por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 930 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Gerente Operacional Florestal CBO 1411-10 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total	Jornada	Ref.	Salário Mensal	Salário Hora
708	44	220	5.739,03	26,09
196	40	200	11.260,44	56,30
10	42	210	13.618,00	64,85
6	22	110	2.229,17	20,27
2	30	150	3.188,50	21,26
2	43	215	14.203,50	66,06
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

Um Gerente Operacional Florestal Nível I ganha em média R$ 7.037,26, o Nível II recebe cerca de R$ 9.499,12, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 12.289,38 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho do Brasil inteiro nos últimos 12 meses.

Metodologia: Salários de profissionais admitidos e desligados das empresas no Brasil inteiro nos últimos 12 meses.
Porte da Empresa	Nível I	Nível II	Nível III
Micro	4.343,45	5.620,93	7.153,92
Pequenas	4.497,05	5.819,72	7.406,91
Médias	7.142,08	9.522,78	12.697,04
Grandes Empresas	12.166,47	17.033,05	21.899,64
Níveis profissionais: Gerente Operacional Florestal Nível I: até 4 anos; Gerente Operacional Florestal Nível II: de 4 a 6 anos; Gerente Operacional Florestal Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão; Porte da empresa:* Micro Empresa: Até 19 funcionários; Pesquena Empresa: De 20 a 99 funcionários; Média Empresa: De 100 a 499 funcionários; Grande Empresa: Acima de 500 funcionários;

Gráficos de pesquisa

Levantamentos salariais exclusivos do Portal Salário com gráficos ilustrativos e dados reais do mercado de trabalho brasileiro de acordo com informações do CAGED. É necessário ter um cadastro e plano ativo para acessar esses gráficos. Veja os planos disponíveis.

Evolução salarial do Gerente Operacional Florestal ao longo do tempo

Salário de Gerente Operacional Florestal no Brasil mês a mês de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente Operacional Florestal nos últimos 12 meses do CAGED. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no Brasil. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Gerente Operacional Florestal. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no Brasil, o salário e a jornada de trabalho média de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente Operacional Florestal em todo Brasil. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente Operacional Florestal. Confira o levantamento exclusivo do Portal Salario com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente Operacional Florestal

Salário Base: R$ 6.983,02
Salário-educação (3%): R$ 209,49
Sistema S (2%): R$ 139,66
INSS Patronal (20%): R$ 1.396,60
RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 69,83
FGTS (8%): R$ 558,64
Férias 1/12: R$ 581,92
Auxílio Transporte: R$ 220,00
Auxílio Alimentação: R$ 440,00
Adicional Noturno (20%): R$ 1.396,60
Periculosidade (30%): R$ 2.094,91
Insalubridade (20%): R$ 288,00
Plano de Saúde: R$ 300,00
1/3 de Férias: R$ 193,97
13º Salário: R$ 581,92
FGTS sobre Férias: R$ 46,55
FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 15,52
FGTS sobre 13º: R$ 46,55
Aviso Prévio: R$ 581,92
FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 46,55
Multa Rescisória FGTS: R$ 581,92

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Tem dúvidas sobre essa pesquisa?

Se você ainda tem dúvidas sobre os dados salariais do cargo de Gerente Operacional Florestal ou sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br, leia a origem dos nossos dados e veja também onde nossos dados estão sendo utilizados.