Diretor de Centro de Formação Profissional Privado - Uberlândia, MG

R$ 3.966,64/mês

Atualizado em

Um Diretor de Centro de Formação Profissional Privado trabalhando na cidade Uberlândia ganha em média R$ 3.966,64 para uma jornada de trabalho de 42 horas semanais.

A faixa salarial do Diretor de Centro de Formação Profissional Privado na cidade fica entre R$ 2.726,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 8.387,68, sendo que R$ 3.858,31 é a média do piso salarial 2025 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de toda a cidade Uberlândia e/ou regiões próximas do estado de MG.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 42 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas na cidade nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Histórico salarial O que faz Tabela salarial Empresas que + contratam Carga horária Salário por nível e porte da empresa Piso salarial Dúvidas trabalhistas Gráficos salariais Folha de pagamento CBO: 1313-05
Planilha de pesquisa salarial

Perfil Profissional

A profissão de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado CBO 1313-05 trabalhando na cidade Uberlândia, MG, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 49 anos, formação superior em Pedagogia e/ou Administração, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Formação de condutores.

Você pode encontrar mais informações sobre a carreira, formação e mercado de trabalho nos tópicos logo acima e nos gráficos dessa pesquisa salarial.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado trabalhando na cidade Uberlândia, MG, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Diretor de Centro de Formação Profissional Privado CBO 1313-05

O Diretor de Centro de Formação Profissional Privado Formula e acompanha a execução das diretrizes do planejamento estratégico e tático de atividades de instituições educacionais da área privada, no mais alto nível da administração, com a ajuda de coordenadores e gerentes subordinados, para maximizar efetividade e/ou lucratividade nas operações e para garantir a qualidade do processo de ensino e aprendizagem Planeja e coordena atividades administrativas e pedagógicas, integrando as ações.

Participa do planejamento estratégico, coordena políticas de integração da instituição com a comunidade externa, entre outras ações Formula políticas, segundo as diretrizes estabelecidas por um conselho de administração Dirige a instituição segundo normas de conformidade legal e jurídica.

Atua conforme normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de qualidade e de preservação ambiental

Algumas funções no exercício da profissão

  • avaliar atividades educacionais;
  • coordenar atividades administrativas;
  • demonstrar competências pessoais;
  • participar do planejamento estratégico da instituição;
  • planejar atividades educacionais;
  • gerir recursos financeiros;
  • interagir com a comunidade e setor público;
  • coordenar atividades pedagógicas;
  • elaborar plano diretor;
  • efetivar a aplicação de metodologias de ensino;
  • agir com flexibilidade;
  • trabalhar com comprometimento;
  • elaborar planos de contingência;
  • participar da construção da missão institucional;
  • ver mais...

Profissões relacionadas:

Salário de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado - Série histórica em Uberlândia

O que faz um Diretor de Centro de Formação Profissional Privado

  1. elaborar plano diretor;
  2. efetivar a aplicação de metodologias de ensino;
  3. agir com flexibilidade;
  4. trabalhar com comprometimento;
  5. elaborar planos de contingência;
  6. participar da construção da missão institucional;
  7. estabelecer metas financeiras;
  8. instituir programas de treinamento e desenvolvimento;
  9. decidir sobre contratação e demissão de professores;
  10. participar na definição dos objetivos da instituição;
  11. propor novas atividades de ensino;
  12. analisar concorrência;
  13. disponibilizar recursos instrucionais;
  14. ver mais...

Tabela salarial Diretor de Centro de Formação Profissional Privado em Uberlândia, MG

Tabela salarial com piso, média, mediana, 1º e 3º quartis
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 3.858 46.300 965 18,43
Média Salarial 3.967 47.600 992 18,94
1º Quartil 2.057 24.682 514 9,82
Salário Mediana 2.726 32.712 682 13,02
3º Quartil 6.925 83.099 1.731 33,07
Teto Salarial 8.388 100.652 2.097 40,05
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Diretor de Centro de Formação Profissional Privado em Uberlândia, MG

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
8599-6/01 Formação de condutores 1.996,68
8511-2/00 Educação infantil - creche 5.268,14
8532-5/00 Educação superior - graduação 2.824,00
8513-9/00 Ensino fundamental 7.821,50
9430-8/00 Atividades de associações de defesa de direitos sociais 9.082,50
8512-1/00 Educação infantil - pré-escola 3.500,00
7112-0/00 Serviços de engenharia 4.000,00
8520-1/00 Ensino médio 7.952,00
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Funções do cargo de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado

Profissionais no cargo de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado planejam e avaliam atividades educacionais, coordenam atividades administrativas e pedagógicas, gerenciam recursos financeiros, participam do planejamento estratégico da instituição e interagem com a comunidade e com o setor público.

Condições de trabalho

Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais exercem suas funções em instituições de ensino, públicas e privadas, na condição de trabalhadores assalariados, desenvolvem suas atividades em equipe e atuam sob supervisão ocasional. Trabalham em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos, em algumas atividades podem atuar sob pressão, estando sujeitos a estresse constante.

O que é preciso para trabalhar de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado

Essas ocupações são exercidas por pessoas com escolaridade de ensino superior e o tempo requerido para o desempenho pleno das atividades é de mais de cinco anos de experiência profissional.

Principais atividades no cargo

Trabalhadores no cargo de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado devem avaliar atividades educacionais, coordenar atividades administrativas, demonstrar competências pessoais, participar do planejamento estratégico da instituição, planejar atividades educacionais, gerir recursos financeiros, interagir com a comunidade e setor público, coordenar atividades pedagógicas.

Quanto ganham profissionais de Pedagogia e/ou Administração por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 42 profissionais admitidos e desligados na cidade de Uberlândia, MG. A relação abrange somente Diretor de Centro de Formação Profissional Privado em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
33 44 220 3.772,00 17,15
3 40 200 6.760,33 33,80
2 50 250 2.085,00 8,34
2 16 80 2.628,00 32,85
1 30 150 3.500,00 23,33
1 25 125 8.916,00 71,33

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários ao longo da carreira de Pedagogia e/ou Administração por porte da empresa e nível profissional

Um Diretor de Centro de Formação Profissional Privado Júnior ganha em média R$ 3.936,91, o nível pleno recebe cerca de R$ 4.435,79, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 5.681,17 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 26 profissionais demitidos das empresas de Uberlândia, MG.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 3.062,69 3.561,57 4.806,95
Pequenas 4.737,43 5.236,31 6.481,69
Médias 5.961,76 6.460,64 7.706,02
Grandes Empresas 1.985,76 2.484,64 3.730,02
  • *Diretor de Centro de Formação Profissional Privado Júnior: até 4 anos;
  • *Diretor de Centro de Formação Profissional Privado Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Diretor de Centro de Formação Profissional Privado Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2025

O valor do piso salarial 2025 de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado em Uberlândia, MG é de R$ 3.858,31 para uma jornada de trabalho de 42 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais pelo sindicato de Uberlândia.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Uberlândia, MG que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1313-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Diretor de Centro de Formação Profissional Privado ao longo do tempo

Salário de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado mês a mês na cidade de Uberlândia de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Uberlândia

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado trabalhando na cidade de Uberlândia durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Diretor de Centro de Formação Profissional Privado. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Uberlândia, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Diretor de Centro de Formação Profissional Privado trabalhando em Uberlândia. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Diretor de Centro de Formação Profissional Privado

  • Salário Base: R$ 3.966,64
  • Salário-educação (3%): R$ 119,00
  • Sistema S (2%): R$ 79,33
  • INSS Patronal (20%): R$ 793,33
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 39,67
  • FGTS (8%): R$ 317,33
  • Férias 1/12: R$ 330,55
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 793,33
  • Periculosidade (30%): R$ 1.189,99
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 110,18
  • 13º Salário: R$ 330,55
  • FGTS sobre Férias: R$ 26,44
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 8,81
  • FGTS sobre 13º: R$ 26,44
  • Aviso Prévio: R$ 330,55
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 26,44
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 330,55

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Diretor de Centro de Formação Profissional Privado – Salário – Uberlândia, MG

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