Salário de Médico de Criança 2019 - Média Salarial de 1.642 Profissionais no Cargo

Dados oficiais e atualizados do mercado de trabalho para Médico de Criança. Encontre informações como média salarial, faixa salarial, piso salarial 2019, salário por perfil profissional, tamanho da empresa, localidade, gênero, escolaridade, jornada de trabalho, salário inicial, segmentos que mais contratam e com os melhores salários, informações jurídico/trabalhistas, carreira e muito mais com base em 1.642 salários de profissionais no cargo CBO 2251-24.

07/2019
atualização

Informações salariais oficiais do período de 12/2018 até 07/2019 segundo dados do CAGED/MTE.

1.642
salários

Salários de 1.642 profissionais no cargo e dados do mercado de trabalho para a profissão.

20h
carga horária

Jornada de trabalho de 20h. Carga horária semanal média de 1.642 profissionais.

R$ 6.444,90
média salarial

Salário médio bruto mensal calculado de acordo com informações salariais de admitidos e desligados.

Um Médico de Criança ganha em média R$ 6.444,90 no mercado de trabalho brasileiro para uma jornada de trabalho de 20 horas semanais de acordo com o CAGED do MTE e pesquisa do Salario.com.br no período de 12/2018 até 07/2019 com um total de 1.642 salários.

A faixa salarial do Médico de Criança CBO 2251-24 fica entre R$ 2.745,00 (média do piso salarial 2019 de convenções coletivas e dissídios), R$ 5.264,00 (salário mediana da amostragem) e o teto salarial de R$ 9.739,72, levando em conta profissionais contratados com carteira assinada em regime CLT a nível nacional.

O perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 29 anos, Ensino Superior completo, do sexo feminino que trabalha 12h semanais em grandes empresas do segmento de Atividades de Atendimento Hospitalar, Exceto Pronto-Socorro e Unidades para Atendimento a Urgências. A cidade com mais ocorrências de contratações e por consequência com mais vagas de emprego para Médico de Criança é Rio de Janeiro - RJ.

Confira logo abaixo todos os dados da pesquisa salarial para o cargo de Médico de Criança em todo o Brasil e em todos os segmentos da economia.

Salário inicial para Médico de Criança recém-formado

De acordo com a pesquisa do Salario.com.br junto ao CAGED com base em dados salariais de 116 profissionais, o salário inicial para um Médico de Criança recém-formado na faculdade é de R$ 5.777,11 mensais para uma jornada de trabalho de 20h semanais em média.

Cargos similares com o mesmo CBO na categoria dos Médicos clínicos

O cargo de Médico de Criança possui sinônimos que são registrados no contrato e na carteira de trabalho dentro do mesmo CBO 225124, como por exemplo Médico Pediatra, Neonatologista, Pediatra, Hebeatra.

Nossa pesquisa de salários é atualizada mensalmente e fornece dados como média salarial, piso salarial, setores com os melhores salários, salários de acordo com o nível profissional, porte da empresa, escolaridade, faixa etária e muito mais pra você saber exatamente quanto ganha um Médico de Criança CBO 225124 segundo dados salariais oficiais informados pelas empresas a Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia (antigo Ministério do Trabalho).

Médico de Criança

Concursados e contratados para empregos públicos

Profissionais no cargo de Médico de Criança também podem almejar um emprego público através de concurso. Dentro da pesquisa, 183 profissionais são concursados com um salário de R$ 5.740,27 para uma jornada de 22 horas semanais.

Seguir uma carreira concursada de Médico de Criança não parece ser uma boa idéia, já que a remuneração no setor público é cerca de 11% menor do que a média salarial do setor privado. Talvez compense pela estabilidade e jornada de trabalho menor, mas precisaria pesar bem os prós e contras.

Lembrando que quando um Médico de Criança é concursado e contratado como agente público, ele também entra como regime CLT, ou seja, ele poderá exercer a função como emprego público na administração direta ou indireta, em empresas públicas, sociedades de economia mista e em fundações públicas de direito privado.

Remuneração por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1642 profissionais admitidos e desligados no periodo de 12/2018 até 07/2019. Jornada de trabalho semanal.

Somente profissionais admitidos
AdmitidosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
2961260R$ 3.853,72R$ 64,23
20824120R$ 7.002,31R$ 58,35
5420100R$ 6.601,61R$ 66,02
3344220R$ 12.841,18R$ 58,37
30945R$ 4.008,87R$ 89,09
3030150R$ 12.726,10R$ 84,84
221890R$ 6.811,86R$ 75,69
Somente profissionais desligados registrados no CBO 2251-24
DesligadosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
2491260R$ 4.070,10R$ 67,84
23024120R$ 6.768,65R$ 56,41
6020100R$ 8.403,65R$ 84,04
5244220R$ 11.530,48R$ 52,41
3140200R$ 11.325,90R$ 56,63
2936180R$ 9.559,97R$ 53,11
22945R$ 3.572,00R$ 79,38

Profissionais em jornada de trabalho parcial e intermitente

A Nova Legislação Trabalhista regulamentou o regime de jornada de trabalho parcial e a jornada intermitente. Veja como funciona o parcial e o intermitente.

No período de 12/2018 até 07/2019, um total de 33 profissionais foram contratados para o cargo de Médico de Criança em regime de jornada de trabalho parcial. Nesse contexto a jornada semanal média ficou em 20h com um salário de R$ 6.662,58 o que corresponde a R$ 65,05 por hora trabalhada.

Não houveram contratações ou demissões de profissionais em regime de jornada de trabalho intermitente.

Tipos de contratos de trabalho na admissão e demissão

Relação de tipos de admissões e desligamentos informados pelas empresas ao CAGED. É possível observar os principais motivos de demissões e admissões, os diferentes tipos de contratos de trabalho celebrados e homologados, bem como saber o total de contratados e o salário inicial de primeiro emprego para o cargo de Médico de Criança praticado atualmente.

Tipos de admissão e demissão - *O tempo de empresa é expresso em meses em casos de demissão
TotalRelaçãoSalárioTempo na empresa*
536Admissão por ReempregoR$ 6.615,700
496Pedido de DemissãoR$ 6.713,4635
201Demissão sem Justa CausaR$ 6.762,0658
157Admissão por Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 5.225,850
116Admissão ao Primeiro EmpregoR$ 5.777,110
61Demissão por Término de ContratoR$ 6.730,118
19Término do Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 6.752,588
13Demissão por Justa CausaR$ 3.689,00122
7Desligamento por Acordo Empregado/EmpregadorR$ 5.856,86110
3Desligamento por MorteR$ 5.460,00297

Salário por porte da empresa e nível profissional

Salário por porte da empresa

Esse levantamento mostra a faixa salarial em que se encontra o cargo de Médico de Criança de acordo com o porte da empresa. Os segmentos são: MEI - Micro Empreendedor Individual, micro empresa, pequena empresa, média empresa e grande empresa. Veja como é feita essa divisão:

  • MEI: permitido no máximo 1 funcionário;
  • Micro: até 19 funcionários;
  • Pequena: 20 a 99 funcionários;
  • Média: 100 a 499 funcionários;
  • Grande: mais de 500 empregados, seja comércio, serviços ou indústria.

Salário por nível profissional

Aqui buscamos listar a remuneração do cargo de Médico de Criança de acordo com o nível de experiência do profissional na empresa até sua demissão. Veja como é feita a listagem:

  • *Júnior: até 4 anos;
  • *Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Um Médico de Criança Júnior tem um salário de R$ 6.500,09, o nível pleno recebe cerca de R$ 6.535,03, já o profissional Sênior tem uma rendimento mensal de R$ 5.696,56.

Entenda as diferenças entre os níveis Júnior, Pleno e Sênior.

Tabela de salários para Médico de Criança Júnior, Pleno e Sênior

Metodologia e amostragem: Salários de 800 profissionais desligados das empresas no período de 12/2018 até 07/2019.
Porte da EmpresaJúniorPlenoSênior
MEI e Micro empresa
(De 1 até 19 funcionários)
7.828,885.115,004.697,09
Pequena empresa
(20 a 99 funcionários)
4.208,305.718,675.195,09
Média empresa
(100 a 499 funcionários)
6.340,257.544,045.720,59
Grande empresa
(Acima de 500 funcionários)
6.521,946.229,465.940,58

*Os ordenados de Júnior, Pleno e Sênior no cargo são referentes somente ao histórico do Médico de Criança naquela empresa até ser demitido. Esses dados não levam em consideração a vida profissional completa no cargo, por isso o salário de um pleno pode ser maior que um sênior por exemplo. Geralmente quando a amostragem de salários na pesquisa é maior isso tende a se estabilizar estatisticamente.

Piso salarial

O piso salarial de Médico de Criança em todo o Brasil é de *R$ 2.745,00 para uma jornada de trabalho de 20 horas por semana.

O valor do piso salarial, bem como o percentual de reajuste dos vencimentos mensais é homologado pela convenção coletiva ou dissídio da categoria pelo sindicato.

*O valor do piso salarial mostrado aqui é a média da base salarial retirada de convenções coletivas registradas no MTE (caso houver), calculada em conjunto com o salário em locais com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do piso salarial da categoria para o cargo CBO 2251-24.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de profissionais em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Adicionais Salariais

Adicional Noturno

Numa jornada de trabalho noturna, o pagamento do adicional noturno por hora seria de cerca de R$ 12,84. Assim, se o profissional cumprir todas as horas do mês como noturna, seu salário terá um valor adicional de cerca de R$ 1.288,98 mensais.

Insalubridade e Periculosidade

O valor do adicional de periculosidade com base no salário médio seria de R$ 1.933,47 mensais (30%). Já o adicional por insalubridade é dividido por graus. A 1ª de 10% teria um valor de cerca de R$ 644,49, a 2ª de 20% seria de cerca de R$ 1.288,98 e a 3ª de 40% chegaria a um valor mensal de R$ 2.577,96.

Segundo o MTE a caracterização e classificação da insalubridade e da periculosidade, serão feitas através de perícia do Médico do Trabalho ou Engenheiro do Trabalho. (Art. 195 CLT)

Insalubridade e periculosidade não são cumulativos. O trabalhador deve optar por um ou pelo outro.

Salário base para aprendiz

Não houveram contratações de aprendizes para esse cargo no período da pesquisa de 12/2018 até 07/2019. Confira uma tabela salarial completa com todos os cargos e salários de aprendizes contratados.

Salário para PCD no cargo

Num levantamento no período de 12/2018 até 07/2019 com 5 salários de PCDs - Pessoas Com Deficiência no cargo de Médico de Criança, a média salarial em todo o Brasil é de R$ 7.900,40 para uma jornada de trabalho de 16 horas semanais.

O salário médio aqui mostrado não difere o tipo de deficiência do trabalhador, podendo esta ser permanente, ou até mesmo um trabalhador readaptado que retorna de afastamento do trabalho pelo INSS.

Evolução do salário mês a mês

Salário de Médico de Criança mês a mês de acordo com a pesquisa salarial. Atualmente estamos calculando dados salariais de 12/2018 até 07/2019. Remunerações de admitidos e desligados pelas empresas.

No período do levantamento, o salário dos profissionais desligados ficou em R$ 6.666,53 e o rendimento médio mensal dos admitidos em R$ 6.225,73 uma diferença de 6.61%.

Contratações e demissões pelo mercado de trabalho

Gráfico de contratações e demissões de Médico de Criança pelo mercado de trabalho no período .

No período de 12/2018 até 07/2019 houveram 826 contratações formais com carteira assinada e 816 demissões, resultando num saldo positivo de 10 empregos formais gerados.

Setores que mais contratam

Lista com os segmentos de atividades econômicas das empresas com o maior número de registros para o cargo de Médico de Criança no período de 12/2018 até 07/2019. Um termômetro fiel para sabermos os setores da economia com maior demanda nas contratações de profissionais para a ocupação e os salários pagos em média em cada setor.

Essa é uma estatística muito importante para profissionais que buscam uma recolocação no mercado de trabalho ou que buscam uma primeira oportunidade.

Os segmentos das empresas estão listados são de acordo com a descrição do CNAE de cadastro de cada empresa (CNAE - Classificação Nacional de Atividades Econômicas) junto a Receita Federal.

TotalSegmento da EmpresaSalário
439Atividades de Atendimento Hospitalar, Exceto Pronto-Socorro e Unidades para Atendimento a Urgências7.833,99
329Atividades de Atendimento em Pronto-Socorro e Unidades Hospitalares para Atendimento a Urgências5.331,43
177Atividades de Associações de Defesa de Direitos Sociais5.916,07
116Atividades de Apoio à Gestão de Saúde6.821,09
111Regulação das Atividades de Saúde, Educação, Serviços Culturais e Outros Serviços Sociais6.246,34
96Atividades de Centros de Assistência Psicossocial3.410,18
82Atividades de Atenção Ambulatorial7.136,28
72Administração Pública em Geral4.960,07
50Atividade Médica Ambulatorial com Recursos para Realização de Exames Complementares5.575,64
39Atividade Médica Ambulatorial com Recursos para Realização de Procedimentos Cirúrgicos12.500,51

Setores com os melhores salários

Nesta tabela, listamos os setores de atividades econômicas das empresas com os melhores salários para um(a) médico de criança. A lista obedece os maiores proventos salariais registrados na carteira em admissões de médico de criança e informados oficialmente pelas empresas ao Ministério do Trabalho.

TotalSegmento da EmpresaSalário
9Serviços de Assistência Social sem Alojamento14.359,11
39Atividade Médica Ambulatorial com Recursos para Realização de Procedimentos Cirúrgicos12.500,51
6Atividades de Assistência Social Prestadas em Residências Coletivas e Particulares8.742,67
457Atividades de Atendimento Hospitalar, Exceto Pronto-Socorro e Unidades para Atendimento a Urgências7.817,93
82Atividades de Atenção Ambulatorial7.136,28
120Atividades de Apoio à Gestão de Saúde6.829,49
111Regulação das Atividades de Saúde, Educação, Serviços Culturais e Outros Serviços Sociais6.246,34
8Planos de Saúde6.109,88
179Atividades de Associações de Defesa de Direitos Sociais5.952,30
50Atividade Médica Ambulatorial com Recursos para Realização de Exames Complementares5.575,64

Salário por gênero

Numa amostragem de 1642 salários de profissionais admitidos ou desligados no cargo de Médico de Criança, 1223 são mulheres com vencimentos médios de R$ 6.409,80 para uma jornada semanal de 20 horas.

Um total de 386 são homens com remuneração salarial média de R$ 6.556,08 e jornada de trabalho de 21h por semana.

As informações são do CAGED - Cadastro Geral de Empregados e Desempregados da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia (antigo Ministério do Trabalho) com recursos do FAT - Fundo de Amparo ao Trabalhador com cálculos estatísticos do Salario.com.br.

Salário por escolaridade ou grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Médico de Criança com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de profissionais em cada nível aparece entre parênteses.

  • (386) Ensino superior completo: R$ 6.556,08.

Obs: o gráfico não mostrará porcentagens muito pequenas.

Salário por faixa etária ou idade

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Médico de Criança com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de salários da amostragem aparece entre parênteses.

  • (494) Entre 21 e 30 anos: R$ 5.834,50.
  • (610) Entre 31 e 40 anos: R$ 6.750,30.
  • (254) Entre 41 e 50 anos: R$ 6.715,43.
  • (160) Entre 51 e 60 anos: R$ 6.445,20.
  • (74) Entre 61 e 70 anos: R$ 6.973,09.
  • (17) Acima de 70 anos: R$ 6.879,65.

Obs: o gráfico não mostrará dados muito pequenos.

Se você tiver alguma dúvida sobre o salário de Médico de Criança CBO 2251-24 ou qualquer outro aspecto do levantamento salarial aqui mostrado, por favor deixe um comentário logo abaixo ou entre em contato conosco.

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