Gerente de Vendas - Salário 2019 - São Paulo, SP

Dados do mercado de trabalho na cidade de São Paulo-SP para o cargo de Gerente de Vendas. Encontre informações como salário base, média salarial local, faixa salarial na cidade, piso salarial mínimo 2019, perfil profissional no cargo, remuneração por tamanho da empresa, nível profissional, gênero, escolaridade, jornada de trabalho, salário inicial e muito mais com base em uma amostragem de 6.557 salários de profissionais no cargo CBO 1423-20 trabalhando em São Paulo-SP.

05/2019
atualização

Informações salariais oficiais do período de 10/2018 até 05/2019 segundo dados do CAGED/MTE.

6.557
salários

Salários de 6.557 profissionais no cargo e dados do mercado de trabalho para a profissão.

43h
carga horária

Jornada de trabalho de 43h. Carga horária semanal média de 6.557 profissionais.

R$ 9.515,72
média salarial

Salário médio bruto mensal calculado de acordo com informações salariais de admitidos e desligados.

Profissionais no cargo de Gerente de Vendas trabalhando na cidade de São Paulo-SP tem uma média salarial de R$ 9.515,72 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com informações oficiais do CAGED e cálculos do Salario.com.br no período de 10/2018 até 05/2019 com uma amostragem de 6.557 salários.

O cargo de Gerente de Vendas contratado por empresas na cidade de São Paulo-SP está na faixa salarial de R$ 2.000,00 (média do piso salarial 2019 de acordos, convenções coletivas e dissídios), R$ 6.600,00 (salário mediana da localidade) e o teto salarial de R$ 14.380,44, levando em conta profissionais admitidos em regime de CLT a nível municipal.

O cargo de Gerente de Vendas trabalhando em São Paulo, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 36 anos, Ensino Superior incompleto, do sexo masculino que trabalha 44h por semana em micro empresas que atuam no segmento de Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios.

Você pode ver a pesquisa salarial para Gerente de Vendas em todo o Brasil clicando aqui.

Continue lendo e confira todos os dados da pesquisa salarial, bem como todas as informações do mercado de trabalho para o cargo de Gerente de Vendas em São Paulo em todos os segmentos da economia.



Salários de Gerente de Vendas em outras cidades

Você pode pesquisar em outras cidades também

Digite o nome ou o CBO do cargo. No caso do Gerente de Vendas é CBO 142320, mas você pode pesquisar por outros cargos também. Todos os campos são obrigatórios.



Os registros do cargo de Gerente de Vendas tanto no contrato de trabalho, quanto na carteira de trabalho possuem sinônimos, ou seja, nomenclaturas de cargo diferentes mas que executam a mesma função, como por exemplo Gerente Nacional de Vendas, Gerente Regional de Vendas, Gerente Distrital de Vendas, Gerente Geral de Vendas, Gerente de Área de Vendas, Gerente de Departamento de Vendas, Gerente de Exportação, Gerente de Mercado.

Descrição das ocupações nessa família CBO

Elaboram planos estratégicos das áreas de comercialização, marketing e comunicação para empresas agroindustriais, industriais, de comercialização e serviços em geral, implementam atividades e coordenam sua execução, assessoram a diretoria e setores da empresa. Na área de atuação, gerenciam recursos humanos, administram recursos materiais e financeiros e promovem condições de segurança, saúde, preservação ambiental e qualidade. Atuam no processo de decisão politica, participam da formulação de políticas públicas, elaboram e estabelecem estratégias de relações governamentais, analisam os riscos regulatórios ou normativos e defendem os interesses dos representados.

Salário Gerente de Vendas em São Paulo-SP

Condições de trabalho

Os cargos dessa família CBO exercem suas atividades na condição de trabalhadores assalariados com carteira assinada. Atuam em equipes de trabalho sob supervisão ocasional, desenvolvem o trabalho em ambientes fechados, em períodos diurnos. Podem atuar sob pressão, levando-os à situação de estresse.

Exigências do mercado de trabalho

Essas ocupações são exercidas por profissionais com escolaridade de nível superior, do ensino regular ou cursos superiores de tecnologia (tecnólogos). O tempo requerido para o exercício pleno das funções é de quatro a cinco anos de experiência profissional.

Principais funções dos gerentes de comercialização, marketing e comunicação

implementar atividades de negócios e relacionamentos, administrar recursos materiais e financeiros, elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos, gerenciar recursos humanos, assessorar diretoria e setores da organização, demonstrar competências pessoais, coordenar atividades de negócios e relacionamentos.

Salário de Gerente de Vendas concursado

Um Gerente de Vendas contratado por concurso para empregos públicos na cidade de São Paulo-SP, ganha cerca de R$ 17.774,33 mensais para uma jornada de trabalho de 44 horas semanais em média, de acordo com uma amostragem de 3 profissionais concursados contratados.

Um Gerente de Vendas concursado na cidade de São Paulo-SP, também entra como regime CLT, ou seja, ele poderá exercer a função como emprego público na administração direta ou indireta, em empresas públicas, sociedades de economia mista e em fundações públicas de direito privado.

Jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 6557 profissionais admitidos e desligados no periodo de 10/2018 até 05/2019. Jornada de trabalho semanal.

Somente profissionais admitidos
AdmitidosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
200144220R$ 7.546,17R$ 34,30
81640200R$ 13.614,18R$ 68,07
4643215R$ 9.585,35R$ 44,58
3242210R$ 11.509,97R$ 54,81
641205R$ 11.958,17R$ 58,33
336180R$ 2.502,67R$ 13,90
320100R$ 7.497,67R$ 74,98
Somente profissionais desligados
DesligadosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
250044220R$ 7.546,14R$ 34,30
101440200R$ 14.791,44R$ 73,96
4843215R$ 15.304,60R$ 71,18
2842210R$ 11.033,82R$ 52,54
1936180R$ 5.696,16R$ 31,65
1241205R$ 10.175,67R$ 49,64
437185R$ 4.709,00R$ 25,45

Gerente de Vendas em jornada de trabalho parcial e intermitente

A Nova Legislação Trabalhista regulamentou o regime de jornada de trabalho parcial e a jornada intermitente. Veja como funciona o parcial e o intermitente.

No período de 10/2018 até 05/2019, um total de 1 profissionais foram contratados em São Paulo-SP para o cargo de Gerente de Vendas em regime de jornada de trabalho parcial. Nesse contexto a jornada semanal média ficou em 30h com um salário de R$ 5.000,00 o que corresponde a R$ 33,33 por hora trabalhada.

Não houveram contratações ou demissões de profissionais em regime de jornada de trabalho intermitente.

Tipos de relações de contratos de trabalho

Os tipos de admissões e desligamentos informados pelas empresas ao CAGED. Na pesquisa pode-se observar os principais motivos de demissões e admissões e os diferentes tipos de contratos de trabalho celebrados e homologados, bem como saber o total de contratados em SP/São Paulo.

Tipos de admissão e demissão - *O tempo de empresa é expresso em meses em casos de demissão
TotalRelaçãoSalárioTempo na empresa*
2768Admissão por ReempregoR$ 9.315,660
2301Demissão sem Justa CausaR$ 9.310,4258
1072Pedido de DemissãoR$ 11.407,6134
140Demissão por Término de ContratoR$ 2.788,683
105Admissão ao Primeiro EmpregoR$ 9.243,100
79Desligamento por Acordo Empregado/EmpregadorR$ 10.393,5756
39Admissão por Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 9.825,050
36Demissão por Justa CausaR$ 7.334,4771
7Desligamento por MorteR$ 11.351,4353
6Término do Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 5.200,006
3Admissão por ReintegraçãoR$ 4.674,670
1Desligamento por AposentadoriaR$ 2.666,00225

Salário por porte da empresa e nível profissional

Salário por porte da empresa

Esse levantamento mostra a faixa salarial em que se encontra o cargo de Gerente de Vendas em São Paulo-SP de acordo com o porte da empresa. Os segmentos são: MEI - Micro Empreendedor Individual, micro empresa, pequena empresa, média empresa e grande empresa. Veja como é feita essa divisão:

  • MEI: permitido no máximo 1 funcionário;
  • Micro: até 19 funcionários;
  • Pequena: 20 a 99 funcionários;
  • Média: 100 a 499 funcionários;
  • Grande: mais de 500 empregados, seja comércio, serviços ou indústria.

Salário por nível profissional

Aqui buscamos listar a faixa salarial da ocupação de Gerente de Vendas em São Paulo-SP de acordo com o nível de experiência do profissional na empresa até sua demissão. Veja como é feita a listagem:

  • Júnior: até 4 anos;
  • Pleno: de 4 a 6 anos;
  • Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Um Gerente de Vendas Júnior trabalhando em São Paulo-SP ganha em média R$ 8.814,27, o nível pleno recebe cerca de R$ 11.643,99, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 13.301,75 mensais.

Conheça as diferenças entre os níveis Júnior, Pleno e Sênior.

Tabela salarial Júnior, Pleno e Sênior por porte da empresa

Metodologia: Salários de 3642 profissionais demitidos das empresas de São Paulo-SP no período de 10/2018 até 05/2019.
Porte da EmpresaJúniorPlenoSênior
MEI e Micro empresa
(De 1 até 19 funcionários)
5.203,246.069,246.556,47
Pequena empresa
(20 a 99 funcionários)
8.278,4110.830,2111.623,65
Média empresa
(100 a 499 funcionários)
12.065,6415.580,6115.797,00
Grande empresa
(Acima de 500 funcionários)
12.953,0015.377,8817.721,40

*Os salários de Júnior, Pleno e Sênior no cargo são referentes somente ao histórico do Gerente de Vendas naquela empresa até ser demitido. Esses dados não levam em consideração a vida profissional completa no cargo, por isso o salário de um pleno pode ser maior que um sênior por exemplo. Geralmente quando a amostragem de salários na pesquisa é maior isso tende a se estabilizar estatisticamente.

Piso salarial

O piso salarial de Gerente de Vendas em São Paulo-SP é de *R$ 2.000,00 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do piso salarial, bem como o percentual de reajuste do salário é homologado pela convenção coletiva ou dissídio da categoria pelo sindicato.

*O valor do piso salarial mostrado aqui é a média da base salarial retirada de convenções coletivas registradas no MTE (caso houver), calculada em conjunto com o salário em locais com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do piso salarial da categoria.

Adicionais Salariais

Adicional Noturno

Numa jornada de trabalho noturna em São Paulo, o valor do adicional noturno por hora seria de cerca de R$ 8,91. Assim, se o profissional cumprir todas as horas do mês como noturna, seu salário terá um valor adicional de cerca de R$ 1.903,14 mensais.

Insalubridade e Periculosidade

O valor do adicional de periculosidade com base no salário médio em São Paulo-SP seria de R$ 2.854,72 mensais (30%). Já o adicional por insalubridade é dividido por graus. A 1ª de 10% teria um valor de cerca de R$ 951,57, a 2ª de 20% seria de cerca de R$ 1.903,14 e a 3ª de 40% chegaria a um valor mensal de R$ 3.806,29.

Segundo o MTE a caracterização e classificação da insalubridade e da periculosidade, serão feitas através de perícia do Médico do Trabalho ou Engenheiro do Trabalho. (Art. 195 CLT)

Insalubridade e periculosidade não são cumulativos. O trabalhador deve optar por um ou pelo outro.

Salário base para aprendiz

Não houveram contratações de aprendizes para esse cargo em São Paulo-SP no período da pesquisa de 10/2018 até 05/2019.

Confira uma tabela salarial completa com todos os cargos e salários de aprendizes contratados.

Salário para PNE no cargo

De acordo com a pesquisa, no período de 10/2018 até 05/2019 com 26 salários de profissionais no cargo de Gerente de Vendas portador de necessidades especiais, a média salarial em São Paulo-SP é de R$ 9.330,88 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais em média.

O salário médio aqui mostrado não difere o tipo de deficiência do trabalhador, podendo esta ser permanente, até mesmo um trabalhador readaptado que retorna de afastamento do trabalho pelo INSS.

Evolução salarial em São Paulo-SP

Evolução do Salário de Gerente de Vendas em São Paulo-SP dentro do âmbito da pesquisa. Atualmente estamos calculando dados salariais de 10/2018 até 05/2019. Salários de admitidos e desligados pelas empresas.

No período do levantamento, o salário dos profissionais desligados ficou em R$ 9.676,30 e o salário dos admitidos em R$ 9.315,09 uma diferença de 3.73%.

Contratações e demissões pelo mercado de trabalho

Contratações e demissões de Gerente de Vendas pelo mercado de trabalho em São Paulo-SP no período de 10/2018 até 05/2019.

No período de 10/2018 até 05/2019 houveram 2.915 contratações formais com carteira assinada e 3.643 demissões em São Paulo-SP, resultando num saldo negativo de -728 empregos formais gerados.

Setores que mais contratam em São Paulo-SP

Lista com os segmentos de atividades econômicas das empresas com o maior número de registros para o cargo de Gerente de Vendas em São Paulo-SP no período de 10/2018 até 05/2019. Um termômetro fiel para sabermos os setores da economia com maior demanda nas contratações de profissionais para a ocupação e os salários pagos em média em cada setor.

Essa é uma estatística muito importante para profissionais que buscam uma recolocação no mercado de trabalho ou que buscam uma primeira oportunidade.

Os segmentos das empresas estão listados são de acordo com a descrição do CNAE de cadastro de cada empresa (CNAE - Classificação Nacional de Atividades Econômicas) junto a Receita Federal.

TotalSegmento da EmpresaSalário
374Comércio Varejista de Artigos do Vestuário e Acessórios998,00
373Serviços Combinados de Escritório e Apoio Administrativo998,00
228Suporte Técnico, Manutenção e Outros Serviços em Tecnologia da Informação1.445,00
192Locação de Mão-De-Obra Temporária994,00
141Comércio Varejista Especializado de Equipamentos e Suprimentos de Informática1.656,00
131Fabricação de Medicamentos Alopáticos para Uso Humano4.000,00
131Consultoria em Tecnologia da Informação1.700,00
120Outras Atividades de Serviços Prestados Principalmente às Empresas não Especificadas Anteriormente1.600,00
117Comércio Atacadista de Cosméticos e Produtos de Perfumaria2.000,00
89Telefonia Móvel Celular1.636,00

Segmentos com os melhores salários em São Paulo-SP

Setores de atividades econômicas das empresas com os melhores salários para um(a) gerente de vendas. A lista obedece os maiores valores salariais registrados na carteira em admissões de gerente de vendas e informados oficialmente pelas empresas ao Ministério do Trabalho.

TotalSegmento da EmpresaSalário
24Consultoria em Publicidade6.500,00
39Comércio Atacadista de Medicamentos e Drogas de Uso Humano6.000,00
44Comércio Atacadista de Leite e Laticínios4.284,00
131Fabricação de Medicamentos Alopáticos para Uso Humano4.000,00
72Desenvolvimento e Licenciamento de Programas de Computador Não-Customizáveis3.769,00
45Comércio Atacadista de Produtos de Higiene Pessoal3.503,00
83Atividades de Fisioterapia3.480,00
56Serviços de Telefonia Fixa Comutada - Stfc3.350,00
85Emissão de Vales-Alimentação, Vales-Transporte e Similares2.589,00
39Provedores de Acesso às Redes de Comunicações2.500,00

Salário por gênero

Numa amostragem de 6557 salários de profissionais admitidos ou desligados no cargo de Gerente de Vendas em São Paulo-SP, 2665 são mulheres com salário médio de R$ 6.885,24 para uma jornada semanal de 43 horas.

Um total de 3892 são homens com média salarial de R$ 11.316,91 e jornada de trabalho de 43h por semana.

As informações são do CAGED - Cadastro Geral de Empregados e Desempregados do Ministério da Economia (antigo Ministério do Trabalho) com recursos do FAT - Fundo de Amparo ao Trabalhador com cálculos estatísticos do Salario.com.br.

Salário por escolaridade ou grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Vendas em São Paulo com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de profissionais em cada nível aparece entre parênteses.

  • (1) Até 5ª ano incompleto: R$ 1.982,00.
  • (6) 6º ao 9º ano do fundamental: R$ 3.869,50.
  • (31) Ensino fundamental completo: R$ 3.110,65.
  • (32) Ensino médio incompleto: R$ 4.182,84.
  • (716) Ensino médio completo: R$ 4.081,35.
  • (213) Ensino superior incompleto: R$ 7.439,33.
  • (2893) Ensino superior completo: R$ 13.578,68.

Obs: o gráfico não mostrará porcentagens muito pequenas.

Salário por faixa etária ou idade

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Vendas em São Paulo-SP com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de salários da amostragem aparece entre parênteses.

  • (19) Até 20 anos: R$ 1.940,68.
  • (1104) Entre 21 e 30 anos: R$ 5.876,81.
  • (2779) Entre 31 e 40 anos: R$ 9.272,64.
  • (1918) Entre 41 e 50 anos: R$ 11.152,57.
  • (621) Entre 51 e 60 anos: R$ 11.957,36.
  • (108) Entre 61 e 70 anos: R$ 11.247,22.
  • (8) Acima de 70 anos: R$ 8.772,38.

Obs: o gráfico não mostrará dados muito pequenos.

Toda essa pesquisa salarial para o cargo de Gerente de Vendas em São Paulo-SP pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em jornais, revistas, portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br. A não observância dessas regras constitui crime contra a Lei de Direitos Autorais - Lei 9610/98.

Ainda tem dúvidas sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br? Leia aqui.

Se você tiver alguma dúvida sobre o salário de Gerente de Vendas CBO 142320 ou qualquer outro aspecto do levantamento salarial aqui mostrado, por favor deixe um comentário logo abaixo ou entre em contato conosco.

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