CBO 5242-10 - Jornaleiro (em banca de jornal)

Entenda o que fazem os vendedores em bancas, quiosques e barracas no mercado de trabalho, veja a descrição do cargo, funções, habilidades, competências, níveis de coonhecimento e atividades exercidas pelo Jornaleiro (em banca de jornal) e seus sinônimos da mesma família ocupacional.

O Que Faz um Jornaleiro (em banca de jornal)

Comercializa mercadorias - tais como jornais, revistas, livros, álbuns e figurinhas - em banca, comprando de fornecedores, expondo e organizando as mercadorias para venda, realizando a venda, recebendo pagamento, recolhendo e devolvendo sobras. Escolhe local para instalação de banca e mantém autorização para uso do espaço público. Administra o negócio, verificando estoques e controlando o fluxo de caixa. Supervisiona trabalho de equipe, avaliando seu desempenho. Cumpre legislação, normas de higiene e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

Funções Detalhadas

Conhecimento (3/8)

Habilidade (3/8)

Atitude (4/8)

Perfil Ocupacional (3/8)

Prepara-se para atuar como jornaleiro, escolhendo o local para instalação de banca e obtendo matrícula e licença na prefeitura, além de autorização para uso do espaço público.

Compra mercadorias, negociando com fornecedores os preços, as condições de pagamentos e os prazos de entrega. Solicita troca de mercadorias devolvidas. Recebe as compras, conferindo-as e transportando-as para armazenagem. Confere as mercadorias recebidas por troca. Pode embalar mercadorias para a venda.

Pode ampliar o seu portfólio com outras mercadorias e prestação de serviços – como venda de balas e doces industrializados e plastificação de documentos –, desde que tenha autorização, em legislação, para tanto.

Organiza o local de trabalho, expondo as mercadorias na banca.

Vende mercadorias, colocando faixas e cartazes promocionais, dialogando com clientes, descrevendo as qualidades dos itens à venda, fazendo divulgação com transmissão de e-mail a clientes, e oferecendo brindes. Recebe pagamento de clientes e emite nota ou cupom fiscal.

Recolhe e devolve as sobras, zelando pela limpeza do espaço público.

Administra o negócio, monitorando estoques, controlando o fluxo de caixa e providenciando escrituração contábil. Preserva a estrutura física e o padrão da banca. Pode terceirizar serviços. Pode providenciar seguro do negócio.

Contrata funcionários, controlando sua frequência e realizando seu pagamento. Supervisiona o trabalho realizado e avalia o desempenho, podendo promover treinamentos para aperfeiçoamento da atuação.

Mantém a limpeza e a organização da banca. Preserva a estrutura da banca. Conserva as ferramentas e os instrumentos de trabalho limpos, organizados, acondicionados e em plenas condições de uso e funcionamento.

Conserva veículo e equipamentos, providenciando sua manutenção e fazendo substituições quando necessário.

Realiza o reaproveitamento de materiais. Descarta resíduos, de acordo com normas ambientais.

Trabalha com segurança, mantendo postura ergonomicamente correta durante as atividades e prevenindo acidentes.

Conhecimentos

Prof. - Nível de Profundidade do Conhecimento (1 a 5)
Freq. - Grau de Frequência de Uso do Conhecimento (1 a 5)
Imp. - Grau de Importância do Conhecimento (1 a 5)

Domínio	Área	Campo	Conhecimento	Freq.	Imp.	Prof.
DOMÍNIOS DE FORMAÇÃO GERAL E/OU TRANSVERSAL	CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA	TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO	INFORMÁTICA	3	3	3
	CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA	TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO	INTERNET	3	3	3
	CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA	FÍSICA	OUTROS CONHECIMENTOS DE FÍSICA (ESPECIFICAR:...) - PESOS E MEDIDAS	2	3	3
	CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA	MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA	MATEMÁTICA APLICADA	3	3	3
	CIÊNCIAS BIOLÓGICAS	ECOLOGIA E GESTÃO AMBIENTAL	MEIO AMBIENTE	3	3	3
	CIÊNCIAS BIOLÓGICAS	ECOLOGIA E GESTÃO AMBIENTAL	OUTROS CONHECIMENTOS DE ECOLOGIA E GESTÃO AMBIENTAL (ESPECIFICAR:...) - PROCEDIMENTOS DE DESCARTE DE RESÍDUOS EM BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS	3	3	3
	CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS	DIREITO	LEGISLAÇÃO APLICADA À ÁREA OCUPACIONAL	3	3	3
	CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS	DIREITO	NORMAS REGULAMENTADORAS RELATIVAS À SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE NO TRABALHO	3	3	3
	CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS	DIREITO	OUTROS CONHECIMENTOS DE DIREITO (ESPECIFICAR:...) - LEGISLAÇÃO QUE DISPÕE SOBRE A INSTALAÇÃO DE BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS EM LOGRADOUROS PÚBLICOS	3	3	3
	LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES	LÍNGUAS	PORTUGUÊS: COMUNICAÇÃO E EXPRESSÃO	3	3	3
	LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES	LÍNGUAS	PORTUGUÊS INSTRUMENTAL	3	3	3
DOMÍNIOS TÉCNICO-PROFISSIONAIS DA PRODUÇÃO DE BENS E SERVIÇOS	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO (ESPECIFICAR:...) - PROCESSO DE OBTENÇÃO DE MATRÍCULA, LICENÇA E AUTORIZAÇÃO DE USO DO ESPAÇO PÚBLICO RELACIONADOS À ATUAÇÃO DO JORNALEIRO	3	4	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO (ESPECIFICAR:...) - PROCESSOS DE TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS	3	3	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	EMPREENDEDORISMO E EMPRESAS EMERGENTES (STARTUP)	EMPREENDEDORISMO	2	3	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	LOGÍSTICA	OPERAÇÕES LOGÍSTICAS	2	2	2
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	PLANEJAMENTO E CONTROLE DA PRODUÇÃO (PCP)	PLANEJAMENTO DO TRABALHO	3	2	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	PROCESSOS CONTÁBEIS E FINANCEIROS	CUSTO	2	2	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	PROCESSOS CONTÁBEIS E FINANCEIROS	CUSTO-BENEFÍCIO	2	2	2
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	PROCESSOS CONTÁBEIS E FINANCEIROS	ROTINAS FINANCEIRAS	2	3	2
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	PROCESSOS CONTÁBEIS E FINANCEIROS	OUTROS CONHECIMENTOS DE PROCESSOS CONTÁBEIS E FINANCEIROS (ESPECIFICAR:...) - FLUXO DE CAIXA	3	3	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS	DINÂMICA DAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS	3	3	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS	LIDERANÇA	3	3	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS	OUTROS CONHECIMENTOS DE PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS (ESPECIFICAR:...) - AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DA EQUIPE DE TRABALHO	3	3	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS	OUTROS CONHECIMENTOS DE PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS (ESPECIFICAR:...) - TREINAMENTO DE FUNCIONÁRIOS PARA ATUAÇÃO EM BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS	3	3	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	SAÚDE E SEGURANÇA	ERGONOMIA	3	4	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	SAÚDE E SEGURANÇA	SEGURANÇA NO TRABALHO	3	4	3
	PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL	INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE FABRICAÇÃO DE PRODUTOS ALIMENTÍCIOS, BEBIDAS E FUMO	PROCESSOS DE CONSERVAÇÃO DE ALIMENTOS	2	2	2
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	ATENDIMENTO AO CLIENTE	CÓDIGO DO CONSUMIDOR	2	2	2
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	CÁLCULO DE MARGEM DE LUCRO	3	3	3
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	DIVULGAÇÃO DE PRODUTOS E SERVIÇOS	2	2	2
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	PROCESSO DE VENDA	3	3	3
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMERCIALIZAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - AMPLIAÇÃO DO PORTFÓLIO DE ATUAÇÃO DO JORNALEIRO: POSSIBILIDADES, LIMITES E NECESSIDADE DE AUTORIZAÇÃO EM LEGISLAÇÃO	3	4	3
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMERCIALIZAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS: ARQUITETURA, MATERIAIS ESTRUTURAIS, INSTALAÇÕES ELÉTRICAS, CONSERVAÇÃO E MANUTENÇÃO	4	4	4
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMERCIALIZAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - COMERCIALIZAÇÃO DE DOCES, BEBIDAS, ALIMENTOS, ARTIGOS ELETRÔNICOS DE PEQUENO PORTE, ENTRE OUTROS PRODUTOS, EM BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS: LEGISLAÇÃO LOCAL ESPECÍFICA E PROCEDIMENTOS ESPECIAIS	4	4	4
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMERCIALIZAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - COMERCIALIZAÇÃO DE JORNAIS, REVISTAS, LIVROS, ÁLBUNS, FIGURINHAS E OUTRAS MERCADORIAS EM BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS	4	5	4
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMERCIALIZAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - COMERCIALIZAÇÃO DE SERVIÇOS DE CÓPIA E PLASTIFICAÇÃO DE DOCUMENTOS, DENTRE OUTRAS POSSIBILIDADES, EM BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS: LEGISLAÇÃO LOCAL ESPECÍFICA E PROCEDIMENTOS ESPECIAIS	4	4	4
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMERCIALIZAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - ORGANIZAÇÃO DO PONTO DE VENDA (BANCA DE JORNAIS E REVISTAS): EXPOSIÇÃO DE MERCADORIAS E SEUS PREÇOS E OUTRAS PROVIDÊNCIAS	4	5	4
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMERCIALIZAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - PRÁTICAS DE VENDA TÍPICAS EM BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS	5	5	4
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMERCIALIZAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - TIPOS DE FERRAMENTAS E INSTRUMENTOS DE TRABALHO UTILIZADOS EM BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS: SELEÇÃO E CONSERVAÇÃO	4	4	4
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMERCIALIZAÇÃO	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMERCIALIZAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - TIPOS DE VEÍCULOS E EQUIPAMENTOS UTILIZADOS NOS SERVIÇOS DE BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS: ROTINAS DE MANUTENÇÃO E ESTRATÉGIAS DE SUBSTITUIÇÃO	3	3	3
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	COMPRAS	OUTROS CONHECIMENTOS DE COMPRAS (ESPECIFICAR:...) - SELEÇÃO E COMPRA DE MERCADORIAS PARA COMERCIALIZAÇÃO EM BANCAS DE JORNAIS E REVISTAS	4	5	4
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	MARKETING	FUNDAMENTOS DE MARKETING	2	2	2
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	MARKETING	PERFIL DE CLIENTES	3	3	3
	PROCESSOS DE COMÉRCIO	NORMAS TÉCNICAS E REGULAMENTADORAS NA ÁREA COMERCIAL	NORMAS TÉCNICAS NA ÁREA COMERCIAL	3	3	3
	TURISMO, HOSPEDAGEM, ALIMENTAÇÃO, EVENTOS, ESPORTE E LAZER	GASTRONOMIA E ALIMENTAÇÃO	TÉCNICAS DE ARMAZENAMENTO DE ALIMENTOS E BEBIDAS	2	2	2
	TURISMO, HOSPEDAGEM, ALIMENTAÇÃO, EVENTOS, ESPORTE E LAZER	GASTRONOMIA E ALIMENTAÇÃO	TIPOS E PERFIS DE CLIENTES (CARACTERÍSTICAS, DESEJOS, NECESSIDADES)	3	3	3
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	LIMPEZA E CONSERVAÇÃO	LIMPEZA E CONSERVAÇÃO DE ÁREAS PÚBLICAS	2	2	2

Habilidades

Freq. - Grau de Frequência de Uso da Habilidade (1 a 5)
Imp. - Grau de Importância da Habilidade (1 a 5)

Domínio	Categoria	Habilidade	Freq.	Imp.
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	COMPREENSÃO ORAL	2	2
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	ESCUTA ATIVA	3	2
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	EXPRESSÃO ORAL	3	3
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	COMPREENSÃO ESCRITA	2	2
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	PERSUASÃO	3	3
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	NEGOCIAÇÃO	3	3
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	HABILIDADE DE ORIENTAR SERVIÇOS	2	2
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	HABILIDADE DE ENSINAR	2	2
HABILIDADES COGNITIVAS	TRABALHO COM NÚMEROS	COMPARAÇÃO DE DADOS	3	3
HABILIDADES COGNITIVAS	TRABALHO COM NÚMEROS	COMPREENSÃO NUMÉRICA	3	3
HABILIDADES COGNITIVAS	RACIOCÍNIO	RACIOCÍNIO CONCRETO PARA SEGUIR INSTRUÇÕES	3	3
HABILIDADES COGNITIVAS	RACIOCÍNIO	RACIOCÍNIO ABSTRATO PARA RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS	2	2
HABILIDADES COGNITIVAS	RACIOCÍNIO	RACIOCÍNIO SINTÉTICO (CAPACIDADE DE DIAGNÓSTICO DE PROBLEMAS OU TROUBLESHOOTING)	2	2
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES OPERACIONAIS	APLICAÇÃO DE TÉCNICAS QUE ENVOLVEM ALGUMAS VARIÁVEIS CONCRETAS E ESPECÍFICAS	3	3
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES OPERACIONAIS	APLICAÇÃO DE PRINCÍPIOS TECNOLÓGICOS DE BAIXA COMPLEXIDADE	1	1
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES ORGANIZACIONAIS	ANÁLISE SISTÊMICA	3	3
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES ORGANIZACIONAIS	ANÁLISE DE RISCOS	2	2
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	ATENDIMENTO A SOLICITAÇÕES E PEDIDOS DAS PESSOAS...	2	2
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	TROCA DE INFORMAÇÕES	2	2
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	FORNECIMENTO DE INFORMAÇÕES	3	2
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	PERSUASÃO DE PESSOAS EM FAVOR DE IDEIAS, PRODUTOS E/OU SERVIÇOS	3	3
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	ORIENTAÇÃO DE PESSOAS	2	2
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	FACILITAÇÃO E MEDIAÇÃO DE APRENDIZAGEM	2	2
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	SUPERVISÃO	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	COORDENAÇÃO CORPORAL BRUTA	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	EQUILÍBRIO CORPORAL BRUTO	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	FLEXIBILIDADE DE EXTENSÃO	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	FLEXIBILIDADE DINÂMICA	2	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	FORÇA DE TRONCO	2	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	FORÇA DINÂMICA	2	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	FORÇA ESTÁTICA	2	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES PSICOMOTORAS	ESTABILIDADE (FIRMEZA) BRAÇO-MÃO	3	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES PSICOMOTORAS	DESTREZA DOS DEDOS (OU DIGITAL)	2	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES PSICOMOTORAS	DESTREZA MANUAL	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES PSICOMOTORAS	COORDENAÇÃO MULTIMEMBROS	2	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	ATENÇÃO AUDITIVA	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	RECONHECIMENTO DE FALA	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	CLAREZA DE FALA	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	VISÃO A DISTÂNCIA	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	VISÃO DE PERTO (OU A CURTA DISTÂNCIA)	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	DISCRIMINAÇÃO DE COR VISUAL	4	4

Atitudes

Imp. - Grau de Importância da Atitude (1 a 5)

Categoria	Atitude	Imp.
AUTONOMIA (AUSÊNCIA DE SUPERVISÃO DIRETA) NO PRÓPRIO TRABALHO	AUTONOMIA NOS CONTEXTOS DE TRABALHO SEM PREVISÃO DE MUDANÇAS	3
SUPERVISÃO DO TRABALHO DE OUTROS	SUPERVISÃO DE PROFISSIONAIS QUE EXECUTAM TRABALHO ROTINEIRO	3
AVALIAÇÃO DE TRABALHO OU ATIVIDADE	AVALIAÇÃO DO PRÓPRIO DESEMPENHO	3
AVALIAÇÃO DE TRABALHO OU ATIVIDADE	AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DOS OUTROS TRABALHADORES	3

Condições de Trabalho

Atuam no comércio varejista como autônomos, trabalhando por conta própria, de forma individual ou em equipe. Trabalham em bancas, quiosques e barracas. Algumas das atividades são executadas a céu aberto ou em veículos, os horários de trabalho podem ser diurnos e noturnos. Podem permanecer em pé durante longos períodos, trabalhar sob pressão e expostos a ruído intenso, altas temperaturas e poluição do ar, levando a situação de estresse.

Exigências do mercado de trabalho

Para o exercício dessas ocupações, requer-se quarta série do ensino fundamental do feirante e ensino fundamental do jornaleiro. A escolaridade do vendedor permissionário é heterogênea. O feirante desempenhará plenamente suas atividades após cinco anos de experiência, o jornaleiro, de um a dois anos, o vendedor permissionário após mais de cinco anos.

Funções Mais Executadas no Exercício da Profissão

demonstrar competências pessoais;
promover a venda de mercadorias;
comunicar-se;
organizar o local de trabalho;
trabalhar com segurança;
preparar produtos para venda;
vender mercadorias e serviços;
administrar o negócio;
comprar mercadorias;
dialogar com os clientes;
escolher o local para instalação da banca;
providenciar escrituração contábil;
controlar o fluxo de caixa;
providenciar a manutenção de máquinas e equipamentos;
pagar funcionários;
cultivar criatividade;
preservar a estrutura física e o padrão das bancas ou barracas;
tirar cópias de documentos;
receber mercadorias;
oferecer brindes;
requisitar mercadorias;
transportar mercadorias;
demonstrar persuasão;
manter laços de amizade com clientes e colegas de trabalho;
divulgar as atividades comerciais de terceiros;
demonstrar cordialidade;
adaptar-se aos horários e condições de trabalho;
cobrar dos clientes;
cumprir a legislação vigente;
embalar mercadorias;
zelar pela limpeza do espaço público;
colher informações sobre as mercadorias;
demonstrar coordenação motora fina;
controlar estoques;
armazenar mercadorias;
terceirizar serviços;
obter matrícula e licença na prefeitura;
zelar pela organização das mercadorias;
selecionar as mercadorias;
separar as cotas de revistas;
treinar funcionários;
devolver encalhes;
plastificar documentos;
demonstrar as mercadorias;
providenciar seguro do negócio;
colocar faixas e cartazes promocionais;
operar computador, fax e copiadora;
negociar com fornecedores preços, condições de pagamentos, prazos de entrega, etc.;
emitir nota ou cupom fiscal;
higienizar-se;
expor as mercadorias;
participar de entidades representativas da categoria;
providenciar a troca de equipamentos ou máquinas;
transmitir e receber fax e e-mail;
respeitar os clientes e a comunidade local;
usar uniforme;
conferir mercadorias recebidas ou devolvidas para troca;
trabalhar com ética;
pagar taxas e emolumentos;
transmitir confiança;
descrever as qualidades das mercadorias;
obter autorização para uso do espaço público;
controlar o caixa;
contratar funcionários;
recolher encalhes ou sobras;

Divisões de categorias profissionais do CBO 5242-10

CBO 5242-10 é o Código Brasileiro da Ocupação de jornaleiro (em banca de jornal) que pertence ao grupo dos vendedores em bancas, quiosques e barracas, segundo a Tabela CBO divulgada pelo MTE - Ministério do Trabalho e Emprego.

Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados
- Vendedores e prestadores de serviços do comércio
- - Vendedores a domicílio, ambulantes e em bancas
- - - Vendedores em bancas, quiosques e barracas

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Jornaleiro (Em Banca de Jornal): Brasil

O profissional no cargo de Jornaleiro (Em Banca de Jornal) CBO 5242-10 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.594 e 2.346 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 270 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5242-10.

Vendedor de Jornais e Revistas: Brasil

O profissional no cargo de Vendedor de Jornais e Revistas CBO 5242-10 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.594 e 2.346 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 270 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5242-10.