Gerente de Divisão Comercial - Salário 2019 - Rio de Janeiro, RJ

08/2019
atualização

Informações salariais oficiais do período de 01/2019 até 08/2019 segundo dados do CAGED/MTE.

2.477
salários

Salários de 2.477 profissionais no cargo e dados do mercado de trabalho para a profissão.

43h
carga horária

Jornada de trabalho de 43h. Carga horária semanal média de 2.477 profissionais.

R$ 4.791,19
média salarial

Salário médio bruto mensal calculado de acordo com informações salariais de admitidos e desligados.

Um Gerente de Divisão Comercial trabalhando na cidade de Rio de Janeiro-RJ ganha entre R$ 1.800,00 (média do piso salarial 2019 de acordos, convenções coletivas e dissídios) e o teto salarial de R$ 7.240,59, sendo que a média salarial fica em R$ 4.791,19 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do CAGED no período de 01/2019 até 08/2019 com uma amostragem de 2.477 salários.

O cargo de Gerente de Divisão Comercial trabalhando em Rio de Janeiro, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 37 anos, Ensino Superior incompleto, do sexo masculino que trabalha 44h por semana em micro empresas que atuam no segmento de Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas.

Você pode ver a pesquisa salarial para Gerente de Divisão Comercial em todo o Brasil clicando aqui.

Continue lendo e confira todos os dados da pesquisa salarial, bem como todas as informações do mercado de trabalho para o cargo de Gerente de Divisão Comercial em Rio de Janeiro em todos os segmentos da economia.

Cargos similares com o mesmo CBO

Os registros do cargo de Gerente de Divisão Comercial tanto no contrato de trabalho, quanto na carteira de trabalho possuem sinônimos, ou seja, nomenclaturas de cargo diferentes mas que executam a mesma função, como por exemplo Gerente Técnico Comercial, Gerente Comercial, Encarregado de Supermercado.

O que faz um Gerente de Divisão Comercial

Elaboram planos estratégicos das áreas de comercialização, marketing e comunicação para empresas agroindustriais, industriais, de comercialização e serviços em geral, implementam atividades e coordenam sua execução, assessoram a diretoria e setores da empresa. Na área de atuação, gerenciam recursos humanos, administram recursos materiais e financeiros e promovem condições de segurança, saúde, preservação ambiental e qualidade. Atuam no processo de decisão politica, participam da formulação de políticas públicas, elaboram e estabelecem estratégias de relações governamentais, analisam os riscos regulatórios ou normativos e defendem os interesses dos representados.

Gerente de Divisão Comercial – Salário – Rio de Janeiro, RJ

Condições de trabalho

Os cargos dessa família CBO exercem suas atividades na condição de trabalhadores assalariados com carteira assinada. Atuam em equipes de trabalho sob supervisão ocasional, desenvolvem o trabalho em ambientes fechados, em períodos diurnos. Podem atuar sob pressão, levando-os à situação de estresse.

Exigências do mercado de trabalho

Essas ocupações são exercidas por profissionais com escolaridade de nível superior, do ensino regular ou cursos superiores de tecnologia (tecnólogos). O tempo requerido para o exercício pleno das funções é de quatro a cinco anos de experiência profissional.

Principais funções dos gerentes de comercialização, marketing e comunicação

Trabalhadores no cargo de Gerente de Divisão Comercial devem demonstrar competências pessoais, assessorar diretoria e setores da organização, implementar atividades de negócios e relacionamentos, elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos, administrar recursos materiais e financeiros, coordenar atividades de negócios e relacionamentos, gerenciar recursos humanos.

Jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário com 2477 profissionais admitidos e desligados no periodo de 01/2019 até 08/2019.

Somente profissionais admitidos
AdmitidosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
77444220R$ 3.874,76R$ 17,61
27440200R$ 5.921,47R$ 29,61
1442210R$ 2.625,21R$ 12,50
443215R$ 7.259,25R$ 33,76
335175R$ 2.900,00R$ 16,57
336180R$ 1.356,67R$ 7,54
322110R$ 2.500,00R$ 22,73
Somente profissionais desligados
DesligadosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
110144220R$ 4.793,12R$ 21,79
25440200R$ 6.606,85R$ 33,03
1536180R$ 2.030,47R$ 11,28
1042210R$ 5.238,00R$ 24,94
443215R$ 13.145,75R$ 61,14
330150R$ 7.938,67R$ 52,92
239195R$ 1.205,50R$ 6,18

Salários por tipos de contratos de trabalho

Tipos de admissão e demissão - *O tempo de empresa é expresso em meses em casos de demissão
TotalRelaçãoSalárioTempo na empresa*
978Admissão por ReempregoR$ 4.518,290
936Demissão sem Justa CausaR$ 4.808,9646
305Pedido de DemissãoR$ 6.480,5031
87Admissão por Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 2.826,610
56Demissão por Término de ContratoR$ 2.790,022
37Desligamento por Acordo Empregado/EmpregadorR$ 7.084,1449
28Término do Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 2.783,683
23Demissão por Justa CausaR$ 5.301,9637
17Admissão ao Primeiro EmpregoR$ 4.376,650
6Desligamento por MorteR$ 3.046,83125
3Desligamento por AposentadoriaR$ 4.087,0074
1Admissão por ReintegraçãoR$ 2.050,000

Tabela salarial Júnior, Pleno e Sênior por porte da empresa

Um Gerente de Divisão Comercial Júnior trabalhando em Rio de Janeiro-RJ ganha em média R$ 4.365,29, o nível pleno recebe cerca de R$ 6.506,26, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 7.658,22 mensais de acordo com dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Conheça as diferenças entre os níveis Júnior, Pleno e Sênior.

Metodologia: Salários de 1394 profissionais demitidos das empresas de Rio de Janeiro-RJ no período de 01/2019 até 08/2019.
Porte da EmpresaJúniorPlenoSênior
MEI e Micro empresa3.022,004.052,094.310,66
Pequena empresa5.396,846.737,254.917,33
Média empresa5.702,6911.801,0012.593,86
Grande empresa7.480,488.829,0012.744,42

*Os salários de Júnior, Pleno e Sênior no cargo são referentes somente ao histórico do Gerente de Divisão Comercial naquela empresa até ser demitido. Esses dados não levam em consideração a vida profissional completa no cargo, por isso o salário de um pleno pode ser maior que um sênior por exemplo. Geralmente quando a amostragem de salários na pesquisa é maior isso tende a se estabilizar estatisticamente.

Piso salarial

O piso salarial de Gerente de Divisão Comercial em Rio de Janeiro-RJ é de *R$ 1.800,00 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do piso salarial, bem como o percentual de reajuste do salário é homologado pela convenção coletiva ou dissídio da categoria pelo sindicato dos Gerentes de comercialização, marketing e comunicação.

*O valor do piso salarial mostrado aqui é a média da base salarial retirada de convenções coletivas registradas no MTE (caso houver), calculada em conjunto com o salário em locais com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do piso salarial dos Gerentes de comercialização, marketing e comunicação.

Salário base para aprendiz

Não houveram contratações de aprendizes para esse cargo em Rio de Janeiro-RJ no período da pesquisa de 01/2019 até 08/2019.

Confira uma tabela salarial completa com todos os cargos e salários de aprendizes contratados.

Salário para PNE no cargo

De acordo com a pesquisa, no período de 01/2019 até 08/2019 com 8 salários de profissionais no cargo de Gerente de Divisão Comercial portador de necessidades especiais, a média salarial em Rio de Janeiro-RJ é de R$ 2.969,88 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais em média.

O salário médio aqui mostrado não difere o tipo de deficiência do trabalhador, podendo esta ser permanente, até mesmo um trabalhador readaptado que retorna de afastamento do trabalho pelo INSS.

Contratações e demissões pelo mercado de trabalho

Contratações e demissões de Gerente de Divisão Comercial pelo mercado de trabalho em Rio de Janeiro-RJ no período de 01/2019 até 08/2019.

No período de 01/2019 até 08/2019 houveram 1.083 contratações formais com carteira assinada e 1.396 demissões em Rio de Janeiro-RJ, resultando num saldo negativo de -313 empregos formais gerados.

Setores que mais contratam

TotalSegmento da EmpresaSalário
245Outras Atividades de Serviços Prestados Principalmente às Empresas3.682,62
118Comércio Varejista de Artigos do Vestuário e Acessórios2.759,02
76Comércio Varejista de Mercadorias em Geral, com Predominância de Produtos Alimentícios - Supermercados2.683,24
71Restaurantes e Similares1.976,89
63Comércio Varejista de Mercadorias em Geral, com Predominância de Produtos Alimentícios - Minimercados, Mercearias e Armazéns2.105,98
61Lanchonetes, Casas de Chá, de Sucos e Similares1.767,33
59Comércio Varejista de Produtos Farmacêuticos, sem Manipulação de Fórmulas1.755,05
53Comércio Varejista de Combustíveis para Veículos Automotores1.593,85
48Fabricação de Pneumáticos e de Câmaras-De-Ar5.903,13
42Comércio Varejista de Calçados1.530,02

Segmentos de empresas com os melhores salários

TotalSegmento da EmpresaSalário
21Serviços de Telefonia Fixa Comutada - Stfc11.863,29
41Serviços Combinados de Escritório e Apoio Administrativo9.677,44
38Bancos Múltiplos, com Carteira Comercial8.815,61
21Seguros Não-Vida7.576,52
24Comércio Varejista Especializado de Eletrodomésticos e Equipamentos de áudio e Vídeo6.997,50
23Atividades de Consultoria em Gestão Empresarial, Exceto Consultoria Técnica Específica6.991,43
26Corretores e Agentes de Seguros, de Planos de Previdência Complementar e de Saúde6.884,38
34Atividades de Teleatendimento6.155,85
48Fabricação de Pneumáticos e de Câmaras-De-Ar5.903,13
24Corretagem na Compra e Venda e Avaliação de Imóveis5.621,92

Salário por gênero

Numa amostragem de 2477 salários de profissionais admitidos ou desligados no cargo de Gerente de Divisão Comercial em Rio de Janeiro-RJ, 1051 são mulheres com salário médio de R$ 4.228,20 para uma jornada semanal de 43 horas.

Um total de 1426 são homens com média salarial de R$ 5.206,13 e jornada de trabalho de 43h por semana.

As informações são do CAGED - Cadastro Geral de Empregados e Desempregados do Ministério da Economia (antigo Ministério do Trabalho) com recursos do FAT - Fundo de Amparo ao Trabalhador com cálculos estatísticos do Salario.com.br.

Salário por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Divisão Comercial em Rio de Janeiro.

  • (5) Até 5ª ano incompleto: R$ 1.894,60.
  • (4) Até 5ª ano do fundamental: R$ 1.973,75.
  • (16) 6º ao 9º ano do fundamental: R$ 2.009,69.
  • (62) Ensino fundamental completo: R$ 1.987,18.
  • (21) Ensino médio incompleto: R$ 2.168,71.
  • (599) Ensino médio completo: R$ 2.432,57.
  • (118) Ensino superior incompleto: R$ 3.295,78.
  • (601) Ensino superior completo: R$ 8.917,91.

Obs: o gráfico não mostrará porcentagens muito pequenas.

Salário por faixa etária ou idade

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Divisão Comercial em Rio de Janeiro-RJ com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de salários da amostragem aparece entre parênteses.

  • (16) Até 20 anos: R$ 1.683,38.
  • (524) Entre 21 e 30 anos: R$ 2.703,02.
  • (996) Entre 31 e 40 anos: R$ 4.749,12.
  • (624) Entre 41 e 50 anos: R$ 6.048,26.
  • (251) Entre 51 e 60 anos: R$ 6.087,86.
  • (64) Entre 61 e 70 anos: R$ 5.946,23.
  • (2) Acima de 70 anos: R$ 5.803,00.

Obs: o gráfico não mostrará dados muito pequenos.

Ainda tem dúvidas sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br? Leia aqui.

Se você tiver alguma dúvida sobre o salário de Gerente de Divisão Comercial CBO 142305 ou qualquer outro aspecto do levantamento salarial aqui mostrado, por favor deixe um comentário logo abaixo ou entre em contato conosco.

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