O que faz um Gerente de Comunicação CBO 1423-10
O Gerente de Comunicação Planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia processos de comunicação institucional, mercadológica, interna e administrativa de empresas, organizações, instituições, estabelecimento, sob a direção de um diretor ou gerente geral Participa da elaboração do plano estratégico de comunicação.
Estabelece metas e indicadores de desempenho Define e gerencia planos e atividades da equipe Implementa e coordena o desenvolvimento de ações de comunicação, considerando clientes, tipos, objetivos, estratégias e meios de comunicação, pesquisas, produto ou serviço, mercado.
Aplica estratégias e técnicas de comunicação Promove e coordena a realização de pesquisas de mercado e de perfis de público-alvo Assessora diretoria e setores da organização.
Assegura a conformidade legal dos processos Atua de acordo com normas e procedimentos, de saúde e segurança no trabalho, qualidade e conservação ambiental
Algumas funções no exercício da profissão
- implementar atividades de negócios e/ou relacionamentos;
- analisar conjuntura das Áreas de negócios e/ou relacionamentos e/ou decisões políticas;
- coordenar atividades de negócios e/ou relacionamentos;
- demonstrar competências pessoais;
- administrar recursos materiais e financeiros;
- gerenciar recursos humanos;
- elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos;
- assessorar diretoria e setores da organização;
- identificar necessidade de recursos;
- detectar necessidades de capacitação profissional;
- administrar orçamentos;
- recomendar doações e/ou patrocínios;
- assessorar nos contatos com a imprensa;
- demonstrar capacidade de tomar decisões;
- acompanhar atuação da concorrência;
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Profissões relacionadas:
- Gerente de Área de Vendas
- Gerente de Divisão de Marketing
- Analista de Trade Marketing
- Especialista de Comunicação em Relações Públicas
- Gerente de Relações Institucionais
- Business Partner
- Gerente de Coordenação de Marketing
- Ombudsman
- Analista de Pesquisa de Mercado (A)
- Gerente Técnico Comercial
- Gerente de Marketing
Salário de Gerente de Comunicação - Série histórica em Curitiba
O que faz um Gerente de Comunicação
- identificar necessidade de recursos;
- detectar necessidades de capacitação profissional;
- administrar orçamentos;
- recomendar doações e/ou patrocínios;
- assessorar nos contatos com a imprensa;
- demonstrar capacidade de tomar decisões;
- acompanhar atuação da concorrência;
- implementar campanhas institucionais e publicitárias;
- avaliar desempenho;
- estabelecer políticas e procedimentos de comunicação;
- demonstrar capacidade de raciocínio analítico;
- gerir nível de satisfação do cliente;
- estabelecer metas e indicadores de desempenho;
- dar suporte na elaboração do plano estratégico da organização;
- planejar racionalização do uso de recursos;
- planejar ações para promoção da imagem institucional;
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Tabela salarial Gerente de Comunicação em Curitiba, PR
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 7.602 | 91.221 | 1.900 | 36,33 | |
| Média Salarial | 7.815 | 93.782 | 1.954 | 37,35 | |
| 1º Quartil | 3.865 | 46.383 | 966 | 18,47 | |
| Salário Mediana | 5.878 | 70.536 | 1.470 | 28,09 | |
| 3º Quartil | 14.467 | 173.607 | 3.617 | 69,14 | |
| Teto Salarial | 17.523 | 210.278 | 4.381 | 83,74 | |
| |||||
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Comunicação segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Gerente de Comunicação em Curitiba, PR
| CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 8599-6/99 | Outras atividades de ensino | 8.057,29 | |||
| 7311-4/00 | Agências de publicidade | 6.372,67 | |||
| 6209-1/00 | Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação | 9.292,50 | |||
| 9430-8/00 | Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 4.213,67 | |||
| 6021-7/00 | Atividades de televisão aberta | 5.714,60 | |||
| 8211-3/00 | Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 5.961,50 | |||
| 4647-8/02 | Comércio atacadista de livros, jornais e outras publicações | 15.957,00 | |||
| 8230-0/01 | Serviços de organização de feiras, congressos, exposições e festas | 5.380,00 | |||
| 7490-1/03 | Serviços de agronomia e de consultoria às atividades agrícolas e pecuárias | 2.500,00 | |||
| 9313-1/00 | Atividades de condicionamento físico | 4.448,50 | |||
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Funções do cargo de Gerente de Comunicação
Profissionais no cargo de Gerente de Comunicação elaboram planos estratégicos das áreas de comercialização, marketing e comunicação para empresas agroindustriais, industriais, de comercialização e serviços em geral, implementam atividades e coordenam sua execução, assessoram a diretoria e setores da empresa. Na área de atuação, gerenciam recursos humanos, administram recursos materiais e financeiros e promovem condições de segurança, saúde, preservação ambiental e qualidade. Atuam no processo de decisão politica, participam da formulação de políticas públicas, elaboram e estabelecem estratégias de relações governamentais, analisam os riscos regulatórios ou normativos e defendem os interesses dos representados.
Condições de trabalho
Gerentes de comercialização, marketing e comunicação os cargos dessa família CBO exercem suas atividades na condição de trabalhadores assalariados com carteira assinada. Atuam em equipes de trabalho sob supervisão ocasional, desenvolvem o trabalho em ambientes fechados, em períodos diurnos. Podem atuar sob pressão, levando-os à situação de estresse.
O que é preciso para trabalhar de Gerente de Comunicação
Essas ocupações são exercidas por profissionais com escolaridade de nível superior, do ensino regular ou cursos superiores de tecnologia (tecnólogos). O tempo requerido para o exercício pleno das funções é de quatro a cinco anos de experiência profissional.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Gerente de Comunicação devem implementar atividades de negócios e/ou relacionamentos, analisar conjuntura das Áreas de negócios e/ou relacionamentos e/ou decisões políticas, coordenar atividades de negócios e/ou relacionamentos, demonstrar competências pessoais, administrar recursos materiais e financeiros, gerenciar recursos humanos, elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos, assessorar diretoria e setores da organização.
Quanto ganham profissionais de Relações Públicas por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 81 profissionais admitidos e desligados na cidade de Curitiba, PR. A relação abrange somente Gerente de Comunicação em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 48 | 44 | 220 | 6.923,73 | 31,47 |
| 24 | 40 | 200 | 8.554,63 | 42,77 |
| 3 | 42 | 210 | 14.448,67 | 68,80 |
| 2 | 30 | 150 | 7.644,00 | 50,96 |
| 1 | 36 | 180 | 3.043,00 | 16,91 |
| 1 | 20 | 100 | 4.630,00 | 46,30 |
|
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. | ||||
Salários ao longo da carreira de Relações Públicas por porte da empresa e nível profissional
Um Gerente de Comunicação Júnior ganha em média R$ 8.300,83, o nível pleno recebe cerca de R$ 9.283,74, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 11.737,42 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
| Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| Micro | 6.398,02 | 7.380,94 | 9.834,62 |
| Pequenas | 6.703,64 | 7.686,56 | 10.140,24 |
| Médias | 8.798,19 | 9.781,11 | 12.234,79 |
| Grandes Empresas | 11.303,44 | 12.286,36 | 14.740,04 |
|
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Piso Salarial 2025
O valor do piso salarial 2025 de Gerente de Comunicação em Curitiba, PR é de R$ 7.601,76 para uma jornada de trabalho de 42 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de comercialização, marketing e comunicação pelo sindicato de Curitiba.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Curitiba, PR que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1423-10.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de comercialização, marketing e comunicação em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Gerente de Comunicação ao longo do tempo
Salário de Gerente de Comunicação mês a mês na cidade de Curitiba de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Curitiba
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Comunicação trabalhando na cidade de Curitiba durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Comunicação. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Curitiba, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Comunicação. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Comunicação trabalhando em Curitiba. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Comunicação
- Salário Base: R$ 7.815,20
- Salário-educação (3%): R$ 234,46
- Sistema S (2%): R$ 156,30
- INSS Patronal (20%): R$ 1.563,04
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 78,15
- FGTS (8%): R$ 625,22
- Férias 1/12: R$ 651,27
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 1.563,04
- Periculosidade (30%): R$ 2.344,56
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 217,09
- 13º Salário: R$ 651,27
- FGTS sobre Férias: R$ 52,10
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 17,37
- FGTS sobre 13º: R$ 52,10
- Aviso Prévio: R$ 651,27
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 52,10
- Multa Rescisória FGTS: R$ 651,27
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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