CBO 6201-15 - Supervisor de exploração pecuária - Descrição do cargo, funções, competências e atividades exercidas pelos supervisores na exploração agropecuária

O profissional no cargo de Supervisor de exploração pecuária CBO 6201-15 supervisiona as atividades de trabalhadores da pecuária de leite e de corte Planeja as atividades, elaborando cronograma.

Controla a qualidade da produção e a produtividade do trabalho Administra equipes de trabalho, supervisiona desempenho dos trabalhadores e promove treinamentos Realiza manutenção preventiva e corretiva de baixa complexidade em equipamentos, veículos, instalações e instrumentos.

Pode executar o beneficiamento inicial de produtos de origem animal Pode trabalhar com biotecnologia e melhoramento genético de animais Cumpre normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e preservação ambiental.

CBO 6201-15 é o Código Brasileiro da Ocupação de supervisores na exploração agropecuária que pertence ao grupo dos trabalhadores na exploração agropecuária, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição do cargo de Supervisor de exploração pecuária, atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Supervisores na exploração agropecuária CBO 6201-15 em todo Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 6201-15

• Trabalhadores agropecuários, florestais e da pesca.
• • Supervisores na exploração agropecuária.
• • • Trabalhadores na exploração agropecuária.

O que faz um Supervisor de exploração pecuária

O Supervisor de exploração pecuária CBO 6201-15 planeja as atividades, elaborando cronograma, programando criação, reprodução, terminação e reposição de plantel, prevendo data de comercialização de produção, e definindo o meio de transporte da produção Programa a higienização de instalações e de equipamentos.

Pode auxiliar a implantação de projetos de pecuária, junto a produtores, empresas e instituições de assistência rural.

Supervisiona as atividades de manejo de animais da pecuária de pequeno, médio e grande portes, disseminando princípios e práticas da pecuária sustentável e rentável Controla atividades relativas ao desenvolvimento animal - cria, recria, terminação -, bem como procedimentos de saúde de baixa complexidade, vacinação, administração de medicamentos, castração, descorna, coleta de amostras de material biológico para exames, sob a supervisão de profissional de nível superior habilitado.

Supervisiona o manejo animal – inclusive o preparo e a distribuição de rações animais, da pastagem e da silagem, atuando em criação extensiva, intensiva ou semi-intensiva de corte e de leite Providencia a infraestrutura necessária e cuida da preservação e otimização de recursos naturais.

Avalia condições edafoclimáticas, planejando e orientando correções e procedimentos necessários nas pastagens.

Promove o manejo integrado de pragas, doenças e plantas espontâneas, insetos e animais invasores, nas pastagens Pode trabalhar no beneficiamento inicial de produtos de origem animal, para comercialização.

Controla a qualidade da produção e a produtividade do trabalho, consultando registros, examinando sanidade de animais e verificando as características de animais para abate.

Pode administrar atividades na propriedade rural, providenciando compra de equipamentos, animais e insumos em geral Pode vender produtos, realizando prestação de contas Pode trabalhar com processos biotecnológicos em reprodução animal, incluindo inseminação artificial e técnicas de melhoramento genético.

Pode auxiliar em pesquisas, adaptações e usos de tecnologias para promover a modernização do campo Administra as equipes de trabalho da pecuária, efetivando contratações, controlando frequência, distribuindo tarefas, providenciando pagamentos e realizando demissões Pode providenciar moradia, alimentação e transporte para os trabalhadores.

Supervisiona o desempenho dos trabalhadores, monitorando as equipes Avalia o desempenho de cada equipe, selecionando trabalhadores para treinamento.

Prepara material didático e promove programas de aperfeiçoamento e de atualização profissional Realiza palestras e reuniões Emite relatórios técnicos, nos limites de sua atuação.

Supervisiona atividades de limpeza e de organização das áreas de criação animal Examina o trabalho de higienização de instalações Realiza manutenção preventiva e corretiva de baixa complexidade em equipamentos, veículos, instalações e instrumentos.

Controla a aplicação de técnicas de segurança, examina as medidas para prevenção de acidentes e monitora o uso de equipamentos de proteção individual e coletiva.

Funções do cargo

O funcionário CBO 6201-15 deve demonstrar competências pessoais, controlar qualidade e produtividade agropecuária, treinar equipe de trabalho agropecuário, negociar insumos, produtos e equipamentos agropecuários, realizar manutenção em equipamentos e instalações, planejar atividades, supervisionar trabalho no campo, administrar mão-de-obra.

Condições de trabalho dessas profissões

Supervisores na exploração agropecuária são assalariados com registro em carteira, que trabalham em médias e grandes propriedades agropecuárias. Podem ter participação sobre o faturamento da produção. Supervisionam uma equipe de trabalhadores e ocasionalmente são supervisionados. Trabalham a céu aberto em horários diurnos e, em algumas atividades, podem se expor a materiais tóxicos.

Exigências do mercado de trabalho para o CBO 6201-15

O exercício dessas ocupações requer, no mínimo, ensino fundamental. Geralmente, o aprendizado profissional advém da prática de um a dois anos na área.

Atividades exercidas por um Supervisor de exploração pecuária CBO 6201-15

Um Supervisor de exploração pecuária (ou sinônimo) deve consultar registros de produção, controlar uso de corretivos, fertilizantes e defensivos agrícolas, verificar alinhamento de plantio, supervisionar alimentação do plantel, supervisionar uso de equipamentos, verificar curva de nível, planejar transporte de produtos, avaliar produtividade do trabalho, coletar amostra de solo para análise, supervisionar tratos culturais, requisitar insumos, produtos e equipamentos, definir escala de férias e folga, coletar amostra de água para análise, trabalhar em equipe, programar data de comercialização de produção, negociar preços para compra e venda, reparar implementos agrícolas, demonstrar respeito ao meio-ambiente, pesquisar preços, participar de cursos de aperfeiçoamento, verificar distribuição de sementes e mudas, fiscalizar compras, elaborar cronograma de atividades, comprar insumos, produtos e equipamentos, controlar sanidade de animais, contratar empregados, identificar falhas em equipamentos, demonstrar poder de decisão, demitir empregados, controlar freqüência de empregado, providenciar alimentação de empregados, acionar assistência técnica, supervisionar transporte de produtos, administrar conflitos, preparar material de treinamento, intermediar relação patrão-empregado, reparar instalações, identificar falha em estruturas e instalações, prestar contas, registrar dados de testes, demonstrar criatividade na produção, providenciar transporte de empregados, controlar embalagem do produto final, supervisionar consumo de insumos e produtos, planejar higienização de instalações e equipamentos, programar reprodução e reposição de plantel, distribuir tarefas, testar produtos agropecuários, providenciar moradia de empregados, efetuar pagamentos, efetuar devolução e troca de compras, programar área de plantio, ensinar técnicas de segurança, supervisionar desmame de animais, controlar características de animais para abate, elaborar relatórios, controlar irrigação do solo, supervisionar reprodução e reposição de plantel, supervisionar higienização de instalações, controlar transporte da produção, reparar equipamentos, demonstrar sensibilidade com empregados, programar desmame de animais, avaliar qualidade do trabalho, entrevistar empregados, ensinar técnicas de trabalho, verificar profundidade de plantio, controlar rodízio de pastagens, realizar palestras e reuniões, providenciar pagamentos de empregados, efetuar controle de estoques, preencher diário de campo, vender produtos, selecionar trabalhadores para treinamento, inspecionar equipamentos.