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CBO 313115

CBO 3131-15 — Eletrotécnico na fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos

Descrição oficial, funções, competências, salários e mercado de trabalho para Eletrotécnico na fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos (CBO 313115) em 2026 — dados da Tabela CBO/MTE e CAGED.

CBO 3131-15

Nível CBO/MTE 4/8 — Resolução de problemas específicos e gestão • Ver pesquisa salarial →

Conhecimento (4/8) i

Habilidade (4/8) i

Atitude (4/8) i

Ocupação (4/8) i

Sinônimos: Encarregado de manutenção • Encarregado de montagem • Supervisor de manutenção de máquinas e equipamentos • Supervisor de montagem

Fonte: Tabela CBO — Ministério do Trabalho e Emprego • Portal Salário


💰 Salário de Eletrotécnico na fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos no Brasil

Dados do CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil

Piso salarial i

R$ 4.804,14

Média salarial i

R$ 4.248,95

Mediana i

R$ 3.794,00

Teto salarial i

R$ 7.160,00

Jornada média

44h

semanais

Profissionais

14.502

na base CLT

Escolaridade mais comum

Médio Completo

Curso recomendado

Não especificado

🏆 Melhor salário por estado

AP

R$ 5.153,14 média

📥 Estado que mais contrata

SP

1.996 admissões

🏙️ Melhor salário por cidade

Aripuana/MT

R$ 10.448,14 média

🏢 Setor que mais contrata

Agências de Trabalho Temporário

799 profissionais

Ver pesquisa salarial completa →


🏢 Salário por Porte da Empresa

Eletrotécnico na fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos • Brasil • Regime CLT

🔒 Os valores reais são exclusivos para assinantes. Ver planos de acesso →

Porte da Empresa i Q1 (25%) i Sal. Médio i Q3 (75%) i
Micro (até 9 func.) R$ 0,00 R$ 0,00 R$ 0,00
Pequena (10-49 func.) R$ 0,00 R$ 0,00 R$ 0,00
Média (50-249 func.) R$ 0,00 R$ 0,00 R$ 0,00
Grande (250+ func.) R$ 0,00 R$ 0,00 R$ 0,00
Fonte: Portal Salário / CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil

📋 O Que Faz um Eletrotécnico na fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos

O Eletrotécnico na fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos realiza projetos de máquinas e equipamentos elétricos, executando montagem, instalação e comissionamento e colocando em operação. Participa do desenvolvimento de processos de fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos elétricos. Executa manutenção preventiva, corretiva e preditiva. Atua na supervisão e no treinamento de equipe de trabalho. Cumpre normas técnicas e de qualidade, além de normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

Funções detalhadas — CBO 3131-15

Realiza projetos de máquinas e equipamentos elétricos - conforme especificações e cronograma -, executando montagem, instalação e comissionamento e colocando em operação.

Participa do desenvolvimento de processos de fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos elétricos, estabelecendo procedimentos, normas e padrões. Determina fluxograma e define máquinas e equipamentos. Realiza medições e ensaios e propõe melhorias.

Aplica tecnologias adequadas ao projeto e ao processo, considerando a crescente utilização de fontes alternativas de energia, os programas de eficiência energética e as tecnologias de automação aplicadas a sistemas elétricos.

Executa manutenção preventiva, corretiva e preditiva em máquinas e equipamentos elétricos, de acordo com o plano de manutenção.

Atua na supervisão e no treinamento de equipe de trabalho, avaliando desempenho e propondo programas de aperfeiçoamento e atualização profissional.

📚 Conhecimentos Exigidos

Tabela CBO/MTE • Nível de Conhecimento: 4/8

Prof. = Profundidade (1-5) • Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)

Domínios de formação geral e/ou transversal (15)
Área iCampo iConhecimento iProf. iFreq. iImp. i
Ciências biológicas Ecologia e gestão ambiental Meio ambiente 3 3 3
Ciências exatas e informática Ciência da computação Arquitetura de computação 3 3 3
Sistemas operacionais 3 3 3
Desenho técnico e de projeto Desenho técnico geral 3 3 3
Física Eletricidade 4 5 5
Eletroeletrônica 2 3 4
Matemática e estatística Matemática aplicada 4 4 5
Tecnologia da informação e comunicação Informática 3 5 4
Internet 3 4 4
Internet das coisas 2 2 3
Software - cad-cam 3 3 4
Linguística, letras e artes Línguas Português: comunicação e expressão 4 5 5
Português instrumental 4 4 4
Inglês instrumental 3 2 3
Outros conhecimentos dos domínios de formação geral e/ou transversal Metodologia de projetos Desenvolvimento de projetos 4 4 5
Domínios técnico-profissionais da produção de bens e serviços (27)
Área iCampo iConhecimento iProf. iFreq. iImp. i
Administração, gestão e negócios Planejamento e controle da produção (pcp) Planejamento do trabalho 4 4 4
Processos de recursos humanos Outros conhecimentos de processos de recursos humanos - levantamento de necessidades de treinamento 3 3 3
Outros conhecimentos de processos de recursos humanos - programação de treinamentos de aperfeiçoamento e atualização profissional 3 3 3
Saúde e segurança Primeiros socorros 4 3 5
Segurança no trabalho 4 5 5
Outros conhecimentos de saúde e segurança - segurança em instalações e serviços em eletricidade 5 5 5
Processos de produção industrial Automação nos processos de produção industrial Automação 3 2 4
Controlador lógico programável (clp) 3 3 3
Painéis de controle 3 3 4
Informações tecnológicas de eletroeletrônica Acionamento elétrico 4 4 5
Análise de qualidade de energia 4 3 4
Bobinagem de motores 4 2 3
Circuitos elétricos 4 5 5
Circuitos magnéticos 4 4 4
Conversão de energia 4 4 4
Eletrotécnica 4 5 5
Instalações elétricas 5 5 5
Luminotécnica 3 3 3
Magnetismo 4 3 4
Medidas elétricas 5 5 5
Medidas magnéticas 3 3 4
Montagem elétrica 5 4 5
Proteção de sistemas elétricos 4 3 5
Sistemas elétricos de potência 4 4 5
Outros conhecimentos de informações tecnológicas de eletroeletrônica - máquinas elétricas 4 5 5
Normas técnicas e regulamentadoras para a área industrial Normas regulamentadoras para área industrial 4 4 4
Normas técnicas para área industrial 4 4 4

🎯 Habilidades

Tabela CBO/MTE • Nível de Habilidade: 4/8

Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)

Habilidades cognitivas (22)
Categoria iHabilidade iFreq. iImp. i
comunicação Compreensão oral 4 5
Escuta ativa 4 4
Expressão oral 4 4
Compreensão escrita 4 5
Expressão escrita 4 4
Estratégias de aprendizagem 3 3
Aprendizado ativo 4 4
Persuasão 3 3
Negociação 3 3
Habilidade de orientar serviços 4 4
Habilidade de ensinar 3 4
Raciocínio Raciocínio concreto para seguir instruções 4 4
Raciocínio abstrato para resolução de problemas 4 4
Raciocínio analítico 4 4
Raciocínio sintético (capacidade de diagnóstico de problemas ou troubleshooting) 4 4
Trabalho com números Transcrição de dados 4 5
Comparação de dados 4 4
Classificação de dados 2 3
Compreensão numérica 4 5
Expressão numérica 3 4
Análise de dados 3 5
Sintetização de dados 3 3
Habilidades práticas (14)
Categoria iHabilidade iFreq. iImp. i
Habilidades interpessoais Trabalho em equipe 4 5
Atendimento a solicitações e pedidos das pessoas... 4 4
Troca de informações 4 4
Fornecimento de informações 3 4
Cooperação 4 5
Orientação de pessoas 3 4
Facilitação e mediação de aprendizagem 3 4
Supervisão 3 4
Coordenação 3 4
Habilidades operacionais Aplicação de técnicas que envolvem muitas variáveis concretas e específicas 4 4
Aplicação de princípios tecnológicos de baixa complexidade 3 3
Habilidades organizacionais Análise de garantia de qualidade 3 4
Análise sistêmica 4 4
Análise de riscos 3 4
Habilidades físicas, psicomotoras e sensoriais (7)
Categoria iHabilidade iFreq. iImp. i
Habilidades físicas Flexibilidade de extensão 3 3
Habilidades psicomotoras Estabilidade (firmeza) braço-mão 4 4
Destreza dos dedos (ou digital) 4 4
Destreza manual 4 4
Tempo de reação (ou de resposta) 4 4
Habilidades sensoriais Visão de perto (ou a curta distância) 4 4
Discriminação de cor visual 4 4

🧭 Atitudes

Tabela CBO/MTE • Nível de Atitude: 4/8

Imp. = Importância (1-5)

Categoria iAtitude iImp. i
Autonomia (ausência de supervisão direta) no próprio trabalho Autonomia nos contextos de trabalho sem previsão de mudanças 5
Avaliação de trabalho ou atividade Avaliação do próprio desempenho, assumindo autodesenvolvimento 4
Avaliação do desempenho dos outros trabalhadores 3
Supervisão do trabalho de outros Supervisão de profissionais em contextos de trabalho sem previsão de mudanças 4

⚙️ Condições de Trabalho

Técnicos em eletricidade e eletrotécnica ão contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Trabalham em equipe, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados e, também, a céu aberto. Atuam de forma presencial, em períodos diurnos e noturnos e em rodízio de turnos. No desenvolvimento de algumas atividades, podem trabalhar em posições desconfortáveis durante longos períodos e atuar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Os profissionais das ocupações eletrotécnico, eletrotécnico (produção de energia) e técnico eletricista podem executar algumas atividades em grandes alturas e, também, na condição de trabalho subterrâneo e confinado. Os profissionais das ocupações técnico de manutenção elétrica de máquina e técnico de manutenção elétrica podem estar expostos à ação de materiais tóxicos.

🎓 Exigências de Formação e Mercado

Essas ocupações são exercidas por trabalhadores com escolaridade de ensino médio completo, acrescida de curso de formação profissional em nível médio - curso técnico em eletricidade, eletrotécnica ou área correlata. O desempenho pleno das funções ocorre após um ano de experiência profissional.


📌 Funções e Atividades

Funções mais executadas no exercício da profissão — CBO 3131-15

Aplicar segurança no trabalho
Realizar projetos
Executar manutenção
Assegurar a qualidade de produto e serviços
Participar no desenvolvimento de processo
Gerenciar pessoas
Planejar atividades do trabalho
Demonstrar competências pessoais
Treinar pessoas
Demonstrar relacionamento interpessoal
Identificar necessidades de treinamento
Determinar fluxograma do processo
Demonstrar criatividade
Cumprir cronograma
Definir software apropriado às atividades
Detalhar tarefas do planejamento
Determinar os meios - máquinas e equipamentos
Executar ensaios
Envolver a área de segurança do trabalho em todas atividades
Analisar desempenho funcional
Elaborar cronogramas do planejamento e das atividades
Ministrar cursos, treinamentos e palestras
Trabalhar com indicadores da qualidade
Motivar equipes
Elaborar relatórios de manutenção
Elaborar procedimentos
Fixar parâmetros do processo
Trabalhar em equipe
Seguir especificações do projeto
Elaborar relatórios
Preparar treinamentos e palestras
Propor melhorias no processo
Realizar medições
Estabelecer procedimentos, normas e padrões
Aplicar ferramentas da qualidade
Supervisionar cronograma - follow-up
Aplicar normas e procedimentos
Cumprir a legislação vigente
Avaliar a relação custo-benefício, referente às alterações
Propor melhorias
Assumir responsabilidades
Elaborar material didático-pedagógico
Distribuir tarefas para a equipe de trabalho
Avaliar índices de qualidade
Demonstrar capacidade de discernimento
Seguir normas e instruções
Colocar em operação - start-up
Providenciar primeiros socorros
Fixar metas do planejamento
Identificar riscos de acidentes
Buscar autodesenvolvimento
Manter atualizados os conteúdos dos cursos
Comunicar-se com clareza
Avaliar treinamento
Aplicar tecnologias adequadas no processo
Analisar viabilidade econômica e financeira
Interpretar normas
Realizar testes conforme procedimentos e normas
Avaliar a capacidade do processo
Propor soluções visando a segurança
Identificar talentos
Realizar ensaios
Solucionar problemas
Atender requisitos de proteção ambiental
Estabelecer prazo de garantia de serviços
Revisar o planejamento
Definir recursos humanos e materiais
Interagir com órgãos normativos e de regulamentação
Supervisionar a execução das tarefas
Analisar resultados de ensaios
Realizar manutenção preventiva e corretiva
Cumprir cronogramas de manutenção
Participar das atividades desenvolvidas pela cipa
Orientar quanto ao uso dos equipamentos de proteção individual e coletivo
Interpretar instruções técnicas em outro idioma
Formar equipe de trabalho
Realizar comissionamento
Coletar dados para elaboração de relatórios
Atuar com ética e transparência
Definir prioridades
Participar no recrutamento e desligamento de pessoas
Identificar necessidades de manutenção
Realizar medições de grandezas elétricas
Valorizar talentos
Agir pró-ativamente
Demonstrar afinidade para trabalhar com informática
Liderar equipe de trabalho
Realizar manutenção preditiva
Enfrentar situações de emergência
Executar montagem do projeto
Avaliar evolução de custos da manutenção
Aplicar normas de segurança gerais e específicas da empresa

🗂️ Hierarquia CBO — Classificação Brasileira de Ocupações

CBO 3131-15 é o código da ocupação de eletrotécnico na fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos que pertence ao grupo dos técnicos em eletricidade e eletrotécnica, segundo a Tabela CBO 2026 do MTE.

3 Técnicos de nível médio
31 Técnicos de nível médio das ciências físicas, químicas, engenharia
313 Técnicos em eletroeletrônica e fotônica
3131 Técnicos em eletricidade e eletrotécnica
313115 Eletrotécnico na fabricação, montagem e instalação de máquinas e equipamentos

Entenda a diferença entre Profissão, Cargo, Ocupação e Função.




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