Gerente de Materiais - Estado de São Paulo

R$ 11.122,01/mês

Atualizado em

Um Gerente de Materiais trabalhando no estado de São Paulo ganha em média R$ 11.122,01 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais.

A faixa salarial do Gerente de Materiais fica entre R$ 9.000,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 25.421,86, sendo que R$ 10.818,26 é a média do piso salarial 2025 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de todo o estado de SP.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 2.765 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Salário por cidade

Perfil Profissional

O cargo de Gerente de Materiais CBO 1424-05 trabalhando no estado de São Paulo, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 36 anos, ensino superior completo, do sexo masculino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Gerente de Materiais é São Paulo.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Gerente de Materiais trabalhando no estado de São Paulo, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Gerente de Materiais CBO 1424-05

O Gerente de Materiais Planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia as atividades da gerência de compras de uma empresa, de um estabelecimento ou de um departamento, sob a direção de um diretor ou gerente geral Gerencia os processos de equipes de compras, analisando a necessidade de aquisição, as cotações e os custos dos produtos, entre outros parâmetros.

Pode utilizar sistemas de compra automatizados Monitora, desenvolve e qualifica/desqualifica fornecedores Organiza processos licitatórios.

Administra pessoas, finanças, suprimentos, operações de compras Relaciona-se com os departamentos da empresa, com fornecedores, clientes, entre outros, e presta assistência à direção da empresa e a seus departamentos Cumpre e faz cumprir procedimentos éticos, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de qualidade e de preservação ambiental.

Algumas funções no exercício da profissão

  • controlar fornecedores;
  • realizar importações;
  • gerenciar compras;
  • coordenar Área de logística de suprimentos;
  • desenvolver novos fornecedores;
  • demonstrar competências pessoais;
  • comunicar-se;
  • acionar companhia de seguros em caso de sinistro;
  • demonstrar clareza na comunicação oral e escrita;
  • demonstrar capacidade de inovação;
  • negociar formas de pagamento com fornecedores;
  • visitar fornecedores;
  • aprovar pedidos de compras;
  • manter-se atualizado;
  • ver mais...

Salário de Gerente de Materiais - Série histórica no estado de São Paulo

O que faz um Gerente de Materiais

  1. acionar companhia de seguros em caso de sinistro;
  2. demonstrar clareza na comunicação oral e escrita;
  3. demonstrar capacidade de inovação;
  4. negociar formas de pagamento com fornecedores;
  5. visitar fornecedores;
  6. aprovar pedidos de compras;
  7. manter-se atualizado;
  8. analisar cotações;
  9. demonstrar flexibilidade;
  10. participar de reuniões;
  11. definir meio de transporte e rota;
  12. desqualificar fornecedor;
  13. determinar condições de embarque dos materiais;
  14. solicitar contratação de seguro e câmbio;
  15. relacionar-se com os departamentos da empresa;
  16. ver mais...

Tabela salarial para Gerente de Materiais

Tabela salarial com piso salarial, média salarial, mediana, primeiro e terceiro quartil
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 10.818 129.819 2.705 50,14
Média Salarial 11.122 133.464 2.781 51,55
1º Quartil 4.507 54.079 1.127 20,89
Salário Mediana 9.000 108.000 2.250 41,71
3º Quartil 20.988 251.862 5.247 97,27
Teto Salarial 25.422 305.062 6.355 117,82
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Gerente de Materiais negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Gerente de Materiais da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Gerente de Materiais é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho do estado de São Paulo nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Novembro de 2023 e Outubro de 2024, tivemos um aumento de 14.81% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Materiais segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Gerente de Materiais no estado de São Paulo

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
4781-4/00 Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios 12.728,51
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 15.218,92
7820-5/00 Locação de mão-de-obra temporária 7.970,26
4711-3/01 Hipermercados 14.306,97
4120-4/00 Construção de edifícios 6.897,90
5611-2/01 Restaurantes e similares 4.450,70
7020-4/00 Atividades de consultoria em gestão empresarial 16.829,78
6462-0/00 Holdings de instituições não-financeiras 17.373,35
4633-8/01 Comércio atacadista de frutas, verduras, raízes, tubérculos, hortaliças e legumes frescos 5.790,11
4744-0/99 Comércio varejista de materiais de construção em geral 10.405,08
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Descrição da ocupação de Gerente de Materiais

Profissionais no cargo de Gerente de Materiais gerenciam equipes de trabalhadores que atuam em processos de compra, armazenagem e movimentação de matérias-primas, materiais indiretos, equipamentos, insumos e serviços em empresas industriais, comerciais e de serviços.

Condições de trabalho

Gerentes de suprimentos e afins os profissionais da família podem ser encontrados, principalmente, em empresas e instituições de grande porte, englobando sob suas responsabilidades as áreas de compras, almoxarifado e logística. Seu trabalho pode se desenvolver nas mais diversas atividades econômicas e é desejável que demonstrem habilidade de negociação, os trabalhadores podem estar sujeitos à fadiga e stresse, fruto do trabalho sob pressão. O vínculo de trabalho mais comum é como empregado com carteira.

Exigências do mercado de trabalho para Gerente de Materiais

O acesso às ocupações gerenciais nesta área pode se dar por ascensão de carreira de pessoal de compras da empresa, com ou sem escolaridade de nível superior. Para preenchimento de vagas com profissionais externos, normalmente, procura-se recrutar profissionais com nível superior completo e cinco anos de experiência mínima anterior na função.

Principais funções dos gerentes de suprimentos e afins

Trabalhadores no cargo de Gerente de Materiais devem controlar fornecedores, realizar importações, gerenciar compras, coordenar Área de logística de suprimentos, desenvolver novos fornecedores, demonstrar competências pessoais, comunicar-se.

Quanto ganha um Gerente de Materiais por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 2765 profissionais admitidos e desligados no estado de São Paulo. A relação abrange somente Gerente de Materiais em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
2.212 44 220 10.557,26 47,99
443 40 200 14.444,44 72,22
56 42 210 10.813,57 51,49
11 43 215 9.746,64 45,33
7 41 205 10.135,71 49,44
4 35 175 2.289,00 13,08

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente.

Salários Júnior, Pleno e Sênior para Gerente de Materiais

Um Gerente de Materiais Júnior ganha em média R$ 10.896,80, o nível pleno recebe cerca de R$ 12.295,61, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 15.787,51 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 1575 profissionais demitidos das empresas no estado de São Paulo.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 8.198,67 9.597,48 13.089,38
Pequenas 9.788,81 11.187,62 14.679,52
Médias 12.057,69 13.456,50 16.948,39
Grandes Empresas 13.542,04 14.940,85 18.432,74
  • *Gerente de Materiais Júnior: até 4 anos;
  • *Gerente de Materiais Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Gerente de Materiais Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2025 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de São Paulo

O valor do piso salarial 2025 de Gerente de Materiais no estado de São Paulo é de R$ 10.818,26 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de suprimentos e afins pelo sindicato no estado de São Paulo.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de São Paulo que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1424-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de suprimentos e afins em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Gerente de Materiais ao longo do tempo

Salário de Gerente de Materiais mês a mês no estado de São Paulo de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de São Paulo

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Materiais trabalhando no estado de São Paulo durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Materiais. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de São Paulo, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Materiais trabalhando no estado de São Paulo. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Materiais trabalhando no estado de São Paulo. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Materiais

  • Salário Base: R$ 11.122,01
  • Salário-educação (3%): R$ 333,66
  • Sistema S (2%): R$ 222,44
  • INSS Patronal (20%): R$ 2.224,40
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 111,22
  • FGTS (8%): R$ 889,76
  • Férias 1/12: R$ 926,83
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 2.224,40
  • Periculosidade (30%): R$ 3.336,60
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 308,94
  • 13º Salário: R$ 926,83
  • FGTS sobre Férias: R$ 74,15
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 24,72
  • FGTS sobre 13º: R$ 74,15
  • Aviso Prévio: R$ 926,83
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 74,15
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 926,83

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Gerente de Materiais – Salário – SP

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