Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional CBO
O que faz um Supervisor de Recepcionistas CBO 4201-25
O Supervisor de Recepcionistas supervisiona a execução de serviços de recepção de clientes e visitantes. Define procedimentos e regras de atendimento, disponibiliza ambiente confortável e organizado, supre materiais e equipamentos e providencia a instalação de sistemas informatizados. Controla a rotina de trabalho de recepcionistas e avalia a qualidade dos serviços prestados. Administra pessoal, avalia desempenho e promove programas de aperfeiçoamento profissional para a equipe. Cumpre legislação, normas técnicas e de qualidade, além de normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções no exercício da profissão
- Administrar pessoal
- Planejar trabalho da equipe
- Atender público e informantes
- Controlar atividades financeiras
- Avaliar qualidade dos serviços
- Qualificar equipe de trabalho
- Demonstrar competências pessoais
- Supervisionar execução dos serviços
- Propor promoções de funcionários
- Acompanhar cumprimento de metas e prazos estabelecidos de trabalho
- Aplicar penalidades aos funcionários
- Propor admissões de funcionários
- Supervisionar cumprimento de tarefas e metas estabelecidas
- Controlar as emoções
- Emitir relatórios de controle e desempenho
- Identificar necessidades de reciclagem de funcionários
- Estimar volume de trabalho
- Tabular dados
- Relatar falhas do processo de trabalho
- Administrar banco de dados e listagens
- Intermediar conflitos entre áreas internas
- ver mais...
Série histórica — Supervisor de Recepcionistas CBO 4201-25
Salário médio mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 03/2025 a 02/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
Tabela salarial — Supervisor de Recepcionistas
Salário base CLT • 8.492 profissionais • jornada 43h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.673 | R$ 32.077 | R$ 668 | R$ 12,43 |
| Média salarial | R$ 2.748 | R$ 32.978 | R$ 687 | R$ 12,78 |
| 1º Quartil | R$ 1.985 | R$ 23.820 | R$ 496 | R$ 9,23 |
| Mediana | R$ 2.496 | R$ 29.952 | R$ 624 | R$ 11,61 |
| 3º Quartil | R$ 3.099 | R$ 37.182 | R$ 775 | R$ 14,41 |
| Teto salarial | R$ 3.753 | R$ 45.036 | R$ 938 | R$ 17,46 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 4201-25 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
Supervisor de Recepcionistas é um cargo que está em alta no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de 03/2025 e 02/2026, tivemos um aumento de 1.57% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Admissões — início
250
03/2025
Admissões — fim
254
02/2026
Situação
Em alta
mercado de trabalho
Total movimentações
8.492
3.202 adm · 5.290 desl
Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 4201-15 | Supervisor de arrecadação (apostas e jogos) | 3.746,63 |
| 4201-10 | Chefe de cobrança | 3.404,79 |
| 4201-35 | Encarregado de telemarketing | 3.352,30 |
| 4201-20 | Agente de coleta supervisor | 2.926,96 |
| 4201-30 | Encarregado de telefonistas | 2.777,94 |
| 4201-05 | Supervisor de atendimento (caixas e bilheteiros) | 2.351,62 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 4201-25 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
