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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 3146-15
O Inspetor Dimensional (estruturas Metálicas) planeja, opera e supervisiona processos de fabricação, de montagem, de instalação e de manutenção de estruturas metálicas. Desenvolve projetos de estruturas metálicas. Coordena a realização de ensaios mecânicos e metalográficos em estruturas metálicas. Controla a qualidade de processos de soldagem. Incorpora tecnologias inovadoras e novos materiais aos processos com estruturas metálicas. Pode supervisionar equipes de trabalho. Elabora documentos comprobatórios da qualificação da soldagem de estruturas metálicas. Cumpre normas técnicas, procedimentos de controle de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção contra incêndios e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Inspecionar os processos
- Qualificar procedimentos de soldagem
- Planejar o trabalho a ser executado
- Demonstrar competências pessoais
- Supervisionar os processos de produção
- Consultar normas técnicas aplicáveis a execução do projeto
- Verificar o uso de equipamentos de proteção individual
- Organizar equipamentos, ferramentas e materiais no local de trabalho
- Coordenar os ensaios aplicáveis
- Contornar situações adversas
- Demonstrar capacidade de síntese
- Elaborar o plano de soldagem
- ver mais...
📉 Série histórica — Inspetor Dimensional (estruturas Metálicas) CBO 3146-15
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 05/2025 a 04/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Inspetor Dimensional (estruturas Metálicas)
Salário base CLT • 1.034 profissionais • jornada 43h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 4.353 | R$ 52.234 | R$ 1.088 | R$ 20,25 |
| Média salarial | R$ 4.362 | R$ 52.345 | R$ 1.091 | R$ 20,29 |
| 1º Quartil | R$ 2.450 | R$ 29.403 | R$ 613 | R$ 11,40 |
| Mediana | R$ 3.304 | R$ 39.642 | R$ 826 | R$ 15,37 |
| 3º Quartil | R$ 5.780 | R$ 69.360 | R$ 1.445 | R$ 26,88 |
| Teto salarial | R$ 7.647 | R$ 91.763 | R$ 1.912 | R$ 35,57 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 3146-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Inspetor Dimensional (estruturas Metálicas) no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (05/2025) com o fim (04/2026), houve um aumento de 21.31% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 508 admissões e 526 desligamentos formais para o cargo de Inspetor Dimensional (estruturas Metálicas) no Brasil, totalizando 1.034 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 18 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.
📥 Admissões — início i
48
05/2025
📤 Admissões — fim i
61
04/2026
🔄 Situação i
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
1.034
508 adm · 526 desl
⚖️ Saldo líquido i
-18
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
0,97
mercado em retração
🔁 Rotatividade i
49.1%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
05/2025
até 04/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Inspetor Dimensional (estruturas Metálicas). Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 3146-10 | Técnico de ensaios mecânicos (caldeiraria) | 5.020,64 |
| 3146-20 | Laboratorista metalográfico (soldagem) | 4.227,39 |
| 3146-25 | Tecnólogo em soldagem | 3.088,35 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 3146-15 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
