Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional CBO
O que faz um Supervisor de Transportes CBO 5101-05
O Supervisor de Transportes supervisiona operações de transporte em diferentes modais, elaborando procedimentos operacionais padrão e de emergência, coordenando processos de movimentação de cargas, monitorando serviços de bilheterias, controlando estoque de materiais, acompanhando a manutenção de equipamentos, controlando custos e avaliando os serviços. Planeja as rotinas de trabalho. Administra pessoal, supervisiona desempenho da equipe de trabalho e promove treinamentos. Mantém-se atualizado em relação às inovações na área de logística e no setor de transporte. Cumpre legislação, normas emitidas pela Agência Nacional de Transportes Terrestres e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções no exercício da profissão
- Avaliar desempenho de funcionários
- Planejar rotinas de trabalho em restaurantes, hotéis, transportes e administração de edifícios
- Elaborar relatórios de operação e de avaliação
- Verificar manutenção de instalações, equipamentos e utensílios
- Demonstrar competências pessoais
- Coordenar equipe de trabalho
- Treinar funcionários em hospedagem, alimentação e transportes
- Avaliar execução de serviços
- Conferir parâmetros de avaliação de segurança do serviço de transporte
- Conferir parâmetros de avaliação de regularidade do serviço de transporte
- Elaborar relatório de avarias dos equipamentos do serviço de transporte
- Manter bons hábitos de higiene
- ver mais...
Série histórica — Supervisor de Transportes CBO 5101-05
Salário médio mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 03/2025 a 02/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
Tabela salarial — Supervisor de Transportes
Salário base CLT • 5.722 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 4.066 | R$ 48.795 | R$ 1.017 | R$ 18,48 |
| Média salarial | R$ 4.180 | R$ 50.165 | R$ 1.045 | R$ 19,00 |
| 1º Quartil | R$ 2.640 | R$ 31.680 | R$ 660 | R$ 12,00 |
| Mediana | R$ 3.570 | R$ 42.834 | R$ 892 | R$ 16,23 |
| 3º Quartil | R$ 5.000 | R$ 60.000 | R$ 1.250 | R$ 22,73 |
| Teto salarial | R$ 6.056 | R$ 72.674 | R$ 1.514 | R$ 27,53 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 5101-05 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
Supervisor de Transportes é um cargo que está em alta mas quase estagnado no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de 03/2025 e 02/2026, tivemos um aumento de 0.5% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Admissões — início
200
03/2025
Admissões — fim
201
02/2026
Situação
Em alta mas quase estagnado
mercado de trabalho
Total movimentações
5.722
2.550 adm · 3.172 desl
Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 5101-10 | Administrador de edifícios | 3.065,40 |
| 5101-20 | Chefe de portaria de hotel | 2.944,15 |
| 5101-30 | Chefe de bar | 2.791,63 |
| 5101-15 | Encarregado de andar | 2.617,19 |
| 5101-35 | Chef executivo nos serviços de alimentação | 2.474,17 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 5101-05 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
