Quanto Ganha um Subgerente de Hotel em São Paulo, SP - Salário Administração e/ou Turismo

R$ 5.107,20/mês

Atualizado em

Um Subgerente de Hotel trabalhando na cidade São Paulo ganha em média R$ 5.107,20 para uma jornada de trabalho de 44 horas semanais.

A faixa salarial do Subgerente de Hotel na cidade fica entre R$ 3.080,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 12.584,49, sendo que R$ 4.967,72 é a média do piso salarial 2024 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de toda a cidade São Paulo e/ou regiões próximas do estado de SP.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 221 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas na cidade nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Histórico salarial O que faz Tabela salarial Demanda de mercado Salário por cidade Empresas que + contratam Salário por Jornada de trabalho Salários Níveis I, II, III e porte da empresa Piso salarial Dúvidas trabalhistas Gráficos salariais (idade, escolaridade, gênero, etc...) Folha de pagamento CBO: 1415-05

Perfil Profissional

A profissão de Subgerente de Hotel CBO 1415-05 trabalhando na cidade São Paulo, SP, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 29 anos, formação superior em Administração e/ou Turismo, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Hotéis.

Você pode encontrar mais informações sobre a carreira, formação e mercado de trabalho nos tópicos logo acima e nos gráficos dessa pesquisa salarial.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Subgerente de Hotel trabalhando na cidade São Paulo, SP, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Profissões relacionadas:

Salário de Subgerente de Hotel - Série histórica em São Paulo

O que faz um Subgerente de Hotel

  1. tratar sugestões e reclamações de clientes;
  2. demonstrar fluência verbal;
  3. definir políticas de atendimento a clientes;
  4. participar da elaboração de normas e procedimentos;
  5. elaborar carta de bebidas;
  6. medir satisfação do cliente;
  7. controlar qualidade dos serviços;
  8. supervisionar serviços de eventos;
  9. programar serviços de manutenção de equipamentos e instalações;
  10. atender auditorias;
  11. elaborar cardápio;
  12. demonstrar senso de organização;
  13. supervisionar serviços de governança;
  14. autorizar compras;
  15. supervisionar preparação de receitas;
  16. participar na avaliação da política de marketing;
  17. definir programação de atividades de lazer, recreação e eventos;
  18. negociar com fornecedores - qualidade, preços, prazos de entrega e de pagamento;
  19. elaborar relatórios gerenciais;
  20. ver mais...

Tabela salarial Subgerente de Hotel em São Paulo, SP

Tabela salarial com piso, média, mediana, 1º e 3º quartis
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 4.968 59.613 1.242 22,81
Média Salarial 5.107 61.286 1.277 23,45
1º Quartil 1.911 22.933 478 8,77
Salário Mediana 3.080 36.960 770 14,14
3º Quartil 10.390 124.678 2.597 47,70
Teto Salarial 12.584 151.014 3.146 57,78
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Subgerente de Hotel negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Subgerente de Hotel da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para Administração e/ou Turismo

Subgerente de Hotel é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho de São Paulo nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Março de 2023 e Fevereiro de 2024, tivemos uma aumento de 9.09% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Subgerente de Hotel segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Quanto ganha um Subgerente de Hotel nas principais cidades de SP

Clique em uma cidade para ver a pesquisa salarial completa para Subgerente de Hotel na localidade
Cidade Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
44 4.865,58 5.107,20 7.718,16 23,45 221
44 3.034,18 3.184,86 4.813,06 14,52 34
44 2.751,87 2.888,53 4.365,24 13,21 31
43 2.646,74 2.778,18 4.198,47 12,90 26
44 2.471,32 2.594,04 3.920,20 11,79 23
44 3.579,17 3.756,91 5.677,55 17,08 22
44 4.156,08 4.362,47 6.592,69 19,83 19
42 4.117,33 4.321,80 6.531,23 20,58 15
44 2.962,39 3.109,51 4.699,18 14,13 15
44 2.488,55 2.612,13 3.947,54 11,87 14
Clique no link de uma cidade para ver a pesquisa salarial completa ou utilize a Busca Salarial. Veja o salário de Subgerente de Hotel em todo o Brasil.

Empresas que mais contratam Subgerente de Hotel em São Paulo, SP

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial
5510-8/02 Hotéis 4.515,61 4.642,40 7.015,74
8112-5/00 Condomínios prediais 9.415,08 9.679,43 14.627,85
5510-8/03 Motéis 2.420,47 2.488,43 3.760,59
5611-2/01 Restaurantes e similares 2.618,61 2.692,13 4.068,43
5590-6/99 Outros alojamentos 2.156,04 2.216,58 3.349,75
7820-5/00 Locação de mão-de-obra temporária 6.775,40 6.965,64 10.526,68
5510-8/02 Apart-hotéis 13.334,59 13.709,00 20.717,45
5611-2/03 Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares 2.266,37 2.330,00 3.521,17
4781-4/00 Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios 2.706,35 2.782,33 4.204,75
7830-2/00 Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros 3.098,01 3.185,00 4.813,27
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Funções do cargo de Subgerente de Hotel

Profissionais no cargo de Subgerente de Hotel gerenciam e promovem produtos e serviços em empresas de turismo, de hospedagem e de alimentação. Coordenam áreas operacionais de alojamento, alimentação, recreação e lazer em hotéis, pousadas, pensões, restaurantes e bares. Administram recursos humanos e financeiros, executam rotinas administrativas e prestam assessoria.

Condições de trabalho

Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação esses trabalhadores atuam nas áreas ligadas a alimentação e alojamento, turismo,transportes e viagens, atividades recreativas, culturais e desportivas. São empregados com carteira assinada que trabalham com supervisão permanente, em ambientes fechados ou a céu aberto, em horários diurnos ou noturnos, e se organizam em equipe. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse.

O que é preciso para trabalhar de Subgerente de Hotel

Os requisitos de acesso a essas ocupações variam conforme o porte e tipo de estabelecimento. Como requisito mínimo tem-se o ensino médio, mais experiência de um a dois anos na área. Há empresas que demandam profissionais formados em escolas técnicas profissionalizantes ou em curso superior na área de hotelaria e turismo. Devido ao grande crescimento do setor e para atender à demanda há atualmente no mercado de trabalho profissionais formados em cursos superiores de tecnologia.

Principais atividades no cargo

Trabalhadores no cargo de Subgerente de Hotel devem administrar Área de alimentos e bebidas, promover vendas de produtos e serviços, gerenciar compras, prestar assessoria, gerenciar serviços em agências de turismo, hotéis e restaurantes, executar rotinas administrativas, coordenar Áreas operacionais de hotéis e restaurantes, administrar recursos financeiros, demonstrar competências pessoais, administrar pessoal.

Quanto ganham profissionais de Administração e/ou Turismo por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 221 profissionais admitidos e desligados na cidade de São Paulo, SP. A relação abrange somente Subgerente de Hotel em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
202 44 220 5.191,92 23,60
11 40 200 4.452,27 22,26
4 42 210 2.156,00 10,27
2 30 150 2.702,00 18,01
1 36 180 1.920,00 10,67
1 35 175 15.000,00 85,71

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários ao longo da carreira de Administração e/ou Turismo por porte da empresa e nível profissional

Um Subgerente de Hotel Nível I ganha em média R$ 5.222,22, o Nível II recebe cerca de R$ 6.011,97, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 9.025,35 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 123 profissionais demitidos das empresas de São Paulo, SP.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 4.772,57 5.167,45 6.674,14
Pequenas 5.149,79 5.544,67 7.051,36
Médias 7.210,81 7.605,69 9.112,38
Grandes Empresas 10.544,61 10.939,49 12.446,18
  • *Subgerente de Hotel Nível I: até 4 anos;
  • *Subgerente de Hotel Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Subgerente de Hotel Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024

O valor do piso salarial 2024 de Subgerente de Hotel em São Paulo, SP é de R$ 4.967,72 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação pelo sindicato de São Paulo.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em São Paulo, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1415-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Subgerente de Hotel ao longo do tempo

Salário de Subgerente de Hotel mês a mês na cidade de São Paulo de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de São Paulo

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Subgerente de Hotel trabalhando na cidade de São Paulo durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Subgerente de Hotel. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de São Paulo, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Subgerente de Hotel com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Subgerente de Hotel trabalhando em São Paulo com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Subgerente de Hotel

  • Salário Base: R$ 5.107,20
  • Salário-educação (3%): R$ 153,22
  • Sistema S (2%): R$ 102,14
  • INSS Patronal (20%): R$ 1.021,44
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 51,07
  • FGTS (8%): R$ 408,58
  • Férias 1/12: R$ 425,60
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 1.021,44
  • Periculosidade (30%): R$ 1.532,16
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 141,87
  • 13º Salário: R$ 425,60
  • FGTS sobre Férias: R$ 34,05
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 11,35
  • FGTS sobre 13º: R$ 34,05
  • Aviso Prévio: R$ 425,60
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 34,05
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 425,60

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas

Salário e mercado de trabalho para Subgerente de Hotel – Salário – São Paulo, SP

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