Recepcionista - Salário 2019 - Castanhal, PA

Dados do mercado de trabalho na cidade de Castanhal-PA para o cargo de Recepcionista. Encontre informações como salário base, média salarial local, faixa salarial na cidade, piso salarial mínimo 2019, perfil profissional no cargo, remuneração por tamanho da empresa, nível profissional, gênero, escolaridade, jornada de trabalho, salário inicial e muito mais com base em uma amostragem de 104 salários de profissionais no cargo CBO 4221-05 trabalhando em Castanhal-PA.

07/2019
atualização

Informações salariais oficiais do período de 12/2018 até 07/2019 segundo dados do CAGED/MTE.

104
salários

Salários de 104 profissionais no cargo e dados do mercado de trabalho para a profissão.

43h
carga horária

Jornada de trabalho de 43h. Carga horária semanal média de 104 profissionais.

R$ 1.113,62
média salarial

Salário médio bruto mensal calculado de acordo com informações salariais de admitidos e desligados.

Profissionais no cargo de Recepcionista trabalhando na cidade de Castanhal-PA tem uma média salarial de R$ 1.113,62 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com informações oficiais do CAGED e cálculos do Salario.com.br no período de 12/2018 até 07/2019 com uma amostragem de 104 salários.

O cargo de Recepcionista contratado por empresas na cidade de Castanhal-PA está na faixa salarial de R$ 998,00 (média do piso salarial 2019 de acordos, convenções coletivas e dissídios), R$ 1.051,50 (salário mediana da localidade) e o teto salarial de R$ 1.682,93, levando em conta profissionais admitidos em regime de CLT a nível municipal.

O cargo de Recepcionista trabalhando em Castanhal, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 25 anos, Ensino Médio completo, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em micro empresas que atuam no segmento de Atividade odontológica com recursos para realização de procedimentos cirúrgicos.

Você pode ver a pesquisa salarial para Recepcionista em todo o Brasil clicando aqui.

Continue lendo e confira todos os dados da pesquisa salarial, bem como todas as informações do mercado de trabalho para o cargo de Recepcionista em Castanhal em todos os segmentos da economia.



Salários de Recepcionista em outras cidades

Você pode pesquisar em outras cidades também

Digite o nome ou o CBO do cargo. No caso do Recepcionista é CBO 422105, mas você pode pesquisar por outros cargos também. Todos os campos são obrigatórios.



Os registros do cargo de Recepcionista tanto no contrato de trabalho, quanto na carteira de trabalho possuem sinônimos, ou seja, nomenclaturas de cargo diferentes mas que executam a mesma função, como por exemplo Recepcionista em Geral, Recepcionista Auxiliar de Secretária, Recepcionista Telefonista, Atendente de Clínica Veterinária, Atendente de Consultório Veterinário, Encarregado da Recepção, Funcionário de Setor de Informação, Recepcionista Atendente, Recepcionista Bilíngüe, Recepcionista de Crediário, Recepcionista de Empresa de Navegação Aérea, Recepcionista Secretária, Recepcionista Vendedor de Passagens Aéreas, Agente de Tráfego.

Descrição das ocupações nessa família CBO

Recepcionam e prestam serviços de apoio a clientes, pacientes, hóspedes, visitantes e passageiros, prestam atendimento telefônico e fornecem informações em escritórios, consultórios, hoteis, hospitais, bancos, aeroportos e outros estabelecimentos, marcam entrevistas ou consultas e recebem clientes ou visitantes, averiguam suas necessidades e dirigem ao lugar ou a pessoa procurados, agendam serviços, reservam (hotéis e passagens) e indicam acomodações em hotéis e estabelecimentos similares, observam normas internas de segurança, conferindo documentos e idoneidade dos clientes e notificando seguranças sobre presenças estranhas, fecham contas e estadas de clientes. Organizam informações e planejam o trabalho do cotidiano.

Recepcionista – Salário – Castanhal, PA

Condições de trabalho

Trabalham nas atividades de saúde e serviços sociais, alojamento, hoteis e alimentação, transporte aéreo e atividades recreativas, culturais e desportivas. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe multidisciplinar, em ambientes fechados e em horários que variam conforme a ocupação: diurno para os recepcionistas de seguro saúde, revezamento de turnos para o recepcionista de consultório e o recepcionista de hotel e horários irregulares para o recepcionista, em geral. Também varia o grau de autonomia, podendo ser com supervisão permanente para o recepcionista de consultório e para o recepcionista de hotel e com supervisão ocasional para os restantes. Verifica-se o crescimento da importância da hotelaria nos hospitais de ponta. Com isso, tende a crescer o número de empregados no setor de recepção que, além de ainda estar muitas vezes acoplado ao sistema de internação, assume cada vez mais funções idênticas às dos recepcionistas de um hotel cinco estrelas. Por outro lado, verifica-.

Exigências do mercado de trabalho

Esses ocupações requerem o ensino médio completo, exceto o recepcionista de hotel e concierges que tem como pré-requisito o ensino superior incompleto. É desejável curso básico de qualificação de até duzentas horas-aula e de um a dois anos de experiência profissional para o recepcionista, em geral. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT.

Principais funções dos recepcionistas

recepcionar clientes, pacientes, hóspedes, visitantes e passageiros, agendar serviços, responder a chamadas telefônicas dos visitantes, hóspedes, clientes, pacientes e passageiros, fechar contas e estadas de clientes, hóspedes e pacientes, comunicar-se, observar normas internas de segurança, prestar serviços de apoio a visitantes, clientes, hóspedes, pacientes e passageiros, organizar informações a serem prestadas, planejar o cotidiano, demonstrar competências pessoais.

Jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 104 profissionais admitidos e desligados no periodo de 12/2018 até 07/2019. Jornada de trabalho semanal.

Somente profissionais admitidos
AdmitidosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
5944220R$ 1.094,44R$ 4,97
436180R$ 1.151,00R$ 6,39
11890R$ 998,00R$ 11,09
Somente profissionais desligados
DesligadosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
3944220R$ 1.142,10R$ 5,19
136180R$ 1.100,00R$ 6,11

Recepcionista em jornada de trabalho parcial e intermitente

A Nova Legislação Trabalhista regulamentou o regime de jornada de trabalho parcial e a jornada intermitente. Veja como funciona o parcial e o intermitente.

Não houveram contratações ou demissões de profissionais em regime de jornada de trabalho parcial no período do levantamento.

Não houveram contratações ou demissões de profissionais em regime de jornada de trabalho intermitente.

Tipos de relações de contratos de trabalho

Os tipos de admissões e desligamentos informados pelas empresas ao CAGED. Na pesquisa pode-se observar os principais motivos de demissões e admissões e os diferentes tipos de contratos de trabalho celebrados e homologados, bem como saber o total de contratados em PA/Castanhal.

Tipos de admissão e demissão - *O tempo de empresa é expresso em meses em casos de demissão
TotalRelaçãoSalárioTempo na empresa*
50Admissão por ReempregoR$ 1.118,260
29Demissão sem Justa CausaR$ 1.151,9738
11Admissão ao Primeiro EmpregoR$ 1.024,270
7Pedido de DemissãoR$ 1.150,297
3Admissão por Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 998,000
2Desligamento por Acordo Empregado/EmpregadorR$ 1.115,5047
1Demissão por Justa CausaR$ 998,0015
1Término do Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 954,001

Salário por porte da empresa e nível profissional

Salário por porte da empresa

Esse levantamento mostra a faixa salarial em que se encontra o cargo de Recepcionista em Castanhal-PA de acordo com o porte da empresa. Os segmentos são: MEI - Micro Empreendedor Individual, micro empresa, pequena empresa, média empresa e grande empresa. Veja como é feita essa divisão:

  • MEI: permitido no máximo 1 funcionário;
  • Micro: até 19 funcionários;
  • Pequena: 20 a 99 funcionários;
  • Média: 100 a 499 funcionários;
  • Grande: mais de 500 empregados, seja comércio, serviços ou indústria.

Salário por nível profissional

Aqui buscamos listar a faixa salarial da ocupação de Recepcionista em Castanhal-PA de acordo com o nível de experiência do profissional na empresa até sua demissão. Veja como é feita a listagem:

  • Júnior: até 4 anos;
  • Pleno: de 4 a 6 anos;
  • Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Um Recepcionista Júnior trabalhando em Castanhal-PA ganha em média R$ 1.103,68, o nível pleno recebe cerca de R$ 1.173,00, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 1.241,00 mensais.

Conheça as diferenças entre os níveis Júnior, Pleno e Sênior.

Tabela salarial Júnior, Pleno e Sênior por porte da empresa

Metodologia: Salários de 40 profissionais demitidos das empresas de Castanhal-PA no período de 12/2018 até 07/2019.
Porte da EmpresaJúniorPlenoSênior
MEI e Micro empresa
(De 1 até 19 funcionários)
1.103,451.233,001.279,33
Pequena empresa
(20 a 99 funcionários)
1.082,231.158,001.183,50
Média empresa
(100 a 499 funcionários)
1.246,75------
Grande empresa
(Acima de 500 funcionários)
---------

*Os salários de Júnior, Pleno e Sênior no cargo são referentes somente ao histórico do Recepcionista naquela empresa até ser demitido. Esses dados não levam em consideração a vida profissional completa no cargo, por isso o salário de um pleno pode ser maior que um sênior por exemplo. Geralmente quando a amostragem de salários na pesquisa é maior isso tende a se estabilizar estatisticamente.

Piso salarial

O piso salarial de Recepcionista em Castanhal-PA é de *R$ 998,00 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do piso salarial, bem como o percentual de reajuste do salário é homologado pela convenção coletiva ou dissídio da categoria pelo sindicato.

*O valor do piso salarial mostrado aqui é a média da base salarial retirada de convenções coletivas registradas no MTE (caso houver), calculada em conjunto com o salário em locais com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do piso salarial da categoria.

Adicionais Salariais

Adicional Noturno

Numa jornada de trabalho noturna em Castanhal, o valor do adicional noturno por hora seria de cerca de R$ 1,03. Assim, se o profissional cumprir todas as horas do mês como noturna, seu salário terá um valor adicional de cerca de R$ 222,72 mensais.

Insalubridade e Periculosidade

O valor do adicional de periculosidade com base no salário médio em Castanhal-PA seria de R$ 334,08 mensais (30%). Já o adicional por insalubridade é dividido por graus. A 1ª de 10% teria um valor de cerca de R$ 111,36, a 2ª de 20% seria de cerca de R$ 222,72 e a 3ª de 40% chegaria a um valor mensal de R$ 445,45.

Segundo o MTE a caracterização e classificação da insalubridade e da periculosidade, serão feitas através de perícia do Médico do Trabalho ou Engenheiro do Trabalho. (Art. 195 CLT)

Insalubridade e periculosidade não são cumulativos. O trabalhador deve optar por um ou pelo outro.

Salário base para aprendiz

Não houveram contratações de aprendizes para esse cargo em Castanhal-PA no período da pesquisa de 12/2018 até 07/2019.

Confira uma tabela salarial completa com todos os cargos e salários de aprendizes contratados.

Salário para PNE no cargo

Não há ocorrências de contratações ou demissões de profissionais PNE nesse cargo durante o período da pesquisa de 12/2018 até 07/2019.

Evolução salarial em Castanhal-PA

Evolução do Salário de Recepcionista em Castanhal-PA dentro do âmbito da pesquisa. Atualmente estamos calculando dados salariais de 12/2018 até 07/2019. Salários de admitidos e desligados pelas empresas.

No período do levantamento, o salário dos profissionais desligados ficou em R$ 1.141,05 e o salário dos admitidos em R$ 1.096,47 uma diferença de 3.91%.

Contratações e demissões pelo mercado de trabalho

Contratações e demissões de Recepcionista pelo mercado de trabalho em Castanhal-PA no período de 12/2018 até 07/2019.

No período de 12/2018 até 07/2019 houveram 64 contratações formais com carteira assinada e 40 demissões em Castanhal-PA, resultando num saldo positivo de 24 empregos formais gerados.

Setores que mais contratam em Castanhal-PA

Lista com os segmentos de atividades econômicas das empresas com o maior número de registros para o cargo de Recepcionista em Castanhal-PA no período de 12/2018 até 07/2019. Um termômetro fiel para sabermos os setores da economia com maior demanda nas contratações de profissionais para a ocupação e os salários pagos em média em cada setor.

Essa é uma estatística muito importante para profissionais que buscam uma recolocação no mercado de trabalho ou que buscam uma primeira oportunidade.

Os segmentos das empresas estão listados são de acordo com a descrição do CNAE de cadastro de cada empresa (CNAE - Classificação Nacional de Atividades Econômicas) junto a Receita Federal.

TotalSegmento da EmpresaSalário
9Atividade Odontológica com Recursos para Realização de Procedimentos Cirúrgicos1.045,33
8Provedores de Acesso às Redes de Comunicações1.455,50
7Atividades de Atendimento Hospitalar, Exceto Pronto-Socorro e Unidades para Atendimento a Urgências1.115,43
5Ensino Fundamental1.025,00
5Hotéis1.087,20
4Comércio a Varejo de Automóveis, Camionetas e Utilitários Novos1.027,50
4Comércio Atacadista de Mercadorias em Geral, com Predominância de Produtos Alimentícios1.233,00
4Laboratórios Clínicos1.044,00
3Atividades de Estética e Outros Serviços de Cuidados com a Beleza998,00
3Serviços de Telefonia Fixa Comutada - Stfc1.088,00

Segmentos com os melhores salários em Castanhal-PA

Setores de atividades econômicas das empresas com os melhores salários para um(a) recepcionista. A lista obedece os maiores valores salariais registrados na carteira em admissões de recepcionista e informados oficialmente pelas empresas ao Ministério do Trabalho.

TotalSegmento da EmpresaSalário
1Atividades de Organizações Associativas Patronais e Empresariais1.638,00
8Provedores de Acesso às Redes de Comunicações1.455,50
2Comércio Varejista de Mercadorias em Geral, com Predominância de Produtos Alimentícios - Supermercados1.369,00
1Laboratórios de Anatomia Patológica e Citológica1.300,00
1Comércio Varejista de Tecidos1.277,00
2Cabeleireiros1.249,00
1Comércio Varejista de Livros1.233,00
1Comércio Atacadista de Medicamentos e Drogas de Uso Humano1.233,00
1Comércio Atacadista de Cerveja, Chope e Refrigerante1.233,00
1Comércio Varejista de Móveis1.233,00

Salário por gênero

Numa amostragem de 104 salários de profissionais admitidos ou desligados no cargo de Recepcionista em Castanhal-PA, 78 são mulheres com salário médio de R$ 1.104,32 para uma jornada semanal de 44 horas.

Um total de 26 são homens com média salarial de R$ 1.141,50 e jornada de trabalho de 43h por semana.

As informações são do CAGED - Cadastro Geral de Empregados e Desempregados do Ministério da Economia (antigo Ministério do Trabalho) com recursos do FAT - Fundo de Amparo ao Trabalhador com cálculos estatísticos do Salario.com.br.

Salário por escolaridade ou grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Recepcionista em Castanhal com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de profissionais em cada nível aparece entre parênteses.

  • (1) 6º ao 9º ano do fundamental: R$ 1.047,00.
  • (1) Ensino fundamental completo: R$ 998,00.
  • (1) Ensino médio incompleto: R$ 954,00.
  • (22) Ensino médio completo: R$ 1.164,18.
  • (1) Ensino superior incompleto: R$ 1.068,00.

Obs: o gráfico não mostrará porcentagens muito pequenas.

Salário por faixa etária ou idade

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Recepcionista em Castanhal-PA com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de salários da amostragem aparece entre parênteses.

  • (15) Até 20 anos: R$ 1.100,87.
  • (58) Entre 21 e 30 anos: R$ 1.106,40.
  • (22) Entre 31 e 40 anos: R$ 1.096,86.
  • (8) Entre 41 e 50 anos: R$ 1.237,63.
  • (1) Entre 51 e 60 anos: R$ 1.100,00.

Obs: o gráfico não mostrará dados muito pequenos.

Toda essa pesquisa salarial para o cargo de Recepcionista em Castanhal-PA pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em jornais, revistas, portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br. A não observância dessas regras constitui crime contra a Lei de Direitos Autorais - Lei 9610/98.

Ainda tem dúvidas sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br? Leia aqui.

Se você tiver alguma dúvida sobre o salário de Recepcionista CBO 422105 ou qualquer outro aspecto do levantamento salarial aqui mostrado, por favor deixe um comentário logo abaixo ou entre em contato conosco.

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