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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 7821-40
O Operador de Talha Elétrica opera talhas elétricas montadas em vigas suspensas, avaliando as condições de seu funcionamento, preparando a área para operação e desencadeando movimentos de elevação e translação, para transportar cargas diversificadas. Transporta os materiais, por meio de talhas elétricas, utilizando acessórios conforme o tipo de carga e descarga, para a eficiência do processo. Realiza a manutenção básica dos equipamentos. Pode operar talhas elétricas com recursos de automação. Cumpre normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de proteção ao meio ambiente.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Avaliar condições de funcionamento das máquinas e equipamentos de elevação
- Demonstrar competências pessoais
- Trabalhar com segurança
- Operar máquinas e equipamentos de elevação
- Transportar pessoas e materiais em máquinas e equipamentos de elevação
- Preparar Área para operação de equipamentos de elevação
- Solicitar equipamentos de segurança - epi e epc
- Travar máquinas e equipamentos de elevação
- Comunicar-se com eficiência
- Demonstrar autocrítica
- Relacionar-se com superiores e subordinados
- Realizar transporte e movimentação de cargas perigosas conforme instruções dos fabricantes
- Adequar a cabine de acordo com ambiente de trabalho
- ver mais...
📉 Série histórica — Operador de Talha Elétrica CBO 7821-40
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 08/2025 a 07/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Operador de Talha Elétrica
Salário base CLT • 456 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.886 | R$ 34.630 | R$ 721 | R$ 13,12 |
| Média salarial | R$ 2.351 | R$ 28.212 | R$ 588 | R$ 10,69 |
| 1º Quartil | R$ 2.106 | R$ 25.272 | R$ 527 | R$ 9,57 |
| Mediana | R$ 2.270 | R$ 27.240 | R$ 568 | R$ 10,32 |
| 3º Quartil | R$ 2.463 | R$ 29.556 | R$ 616 | R$ 11,20 |
| Teto salarial | R$ 2.683 | R$ 32.192 | R$ 671 | R$ 12,19 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 7821-40 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Operador de Talha Elétrica no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (08/2025) com o fim (07/2026), houve um aumento de 35.71% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 195 admissões e 261 desligamentos formais para o cargo de Operador de Talha Elétrica no Brasil, totalizando 456 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 66 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.
📥 Admissões — início i
9
08/2025
📤 Admissões — fim i
14
07/2026
🔄 Situação i
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
456
195 adm · 261 desl
⚖️ Saldo líquido i
-66
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
0,75
mercado em retração
🔁 Rotatividade i
42.8%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
08/2025
até 07/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Operador de Talha Elétrica. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 7821-15 | Operador de grua (móvel) | 3.674,18 |
| 7821-35 | Operador de pórtico rolante | 3.530,31 |
| 7821-10 | Guincheiro | 3.488,76 |
| 7821-20 | Maquinista ferroviário | 3.170,70 |
| 7821-25 | Operador de monta-cargas (construção civil) | 2.696,30 |
| 7821-30 | Operador de ponte rolante | 2.658,26 |
| 7821-05 | Operador de draga | 2.649,55 |
| 7821-45 | Portaló nas operações de máquinas e equipamentos de elevação | 2.475,55 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 7821-40 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
