Promotor de Vendas Especializado — Salário Brasil

R$ 2.789,75 /mês média +5,1% em relação a 2025

CBO 3541-30 • Atualizado em • 65.002 profissionais na amostra

Faixa salarial: R$ 1.810,79 (piso) até R$ 3.813,48 (teto) • Jornada média: 43h/semana

Descrição do cargo

📋 Piso salarial i

R$ 1.811

média CCTs e ACTs

📊 Mediana i

R$ 1.910

50% acima / abaixo

🏆 Teto salarial i

R$ 3.813

maiores salários

👥 Profissionais i

65.002

últimos 12 meses

🏢 Custo empresa i

R$ 4.743

salário + encargos CLT

💵 Salário líquido i

R$ 2.232

após INSS + IR médio

📈 Amp. salarial i

111%

dispersão piso→teto

🔥 Índ. contrataçãoi

0,90

mais desligamentos

52

IPS - Índice Portal Salário do Cargo i

Estável

Saldo: -3.324 vagas • Rotatividade (int. de desligamento / movimento total): 52,6% • Volume: 65.002

Hoje um Promotor de Vendas Especializado ganha em média R$ 2.789,75 para uma jornada de 43h semanais, com base em 65.002 profissionais admitidos e desligados em todo o Brasil no regime CLT nos últimos 12 meses (CAGED).

Em 2026 a remuneração para Promotor de Vendas Especializado pode variar entre o piso salarial médio de R$ 1.810,79 e o teto salarial de R$ 3.813,48.

A variação salarial depende principalmente das funções desempenhadas, segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos, salários e carreiras da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2026, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Promotor de Vendas Especializado em todo território brasileiro.

Fonte: Portal Salário / CAGED • Brasil • 08/2025 a 07/2026

dados prontos verificar disponibilidade 🔒 Requer plano ativo • Acesse agora!

📍 Salário por Estado

BA CE DF ES GO
MT
MG PA
PR PE PI RJ RN RS
SC SP

📍 Salário por Cidade

Belo Horizonte Belém
Brasília Campo Grande Cuiabá Curitiba Florianópolis Fortaleza Goiânia João Pessoa
Manaus Natal
Porto Alegre
Recife
Rio de Janeiro Salvador São Luís São Paulo Teresina Vitória Outras cidades →

Perfil & Tendências

Quem é e para onde vai este profissional • últimos 12 meses • Brasil • Trimestres: 08/2025 a 07/2026

De acordo com levantamento do Portal Salário, o perfil mais recorrente é um trabalhador com 27 anos, ensino médio completo, do sexo feminino, que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Agências de trabalho temporário de todo o Brasil.

Cidade com mais contratações e por consequência mais vagas de emprego: São Paulo

43

Qualidade do Cargo i

Regular
📚

Formação exigida i

Acima de 69%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

💰

Salário típico i

Posição 15%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

📊

Volume de contratações i

Posição 47%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

No ranking nacional de mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, Promotor de Vendas Especializado se destaca em formação exigida acima da maioria. Esses dados são calculados a partir de pesquisa exclusiva do Portal Salário com dados do CAGED/MTE.

Dados por estado e cidade disponíveis para assinantes. Conheça os planos de acesso.

40

Índice de Futuro i

Resistente
🎂

Idade média i

+1,4 anos

33,2 → 34,6 anos

Estável
📚

Escolaridade i

+0,2

9,0 → 9,2 (índice)

Estável
👥

Gênero (% feminino) i

-3,6 p.p.

58,4% mulheres no trimestre

Mais homens
🕐

Jornada semanal i

-0,1h

44h → 43h semanais

Estável
💰

Salário real i

-2,5%

variação da mediana salarial

Caindo
🏢

Porte empresas i

+0,06

índice de porte médio das contratantes

Estável
📈

Volume contratações i

-9,3%

8.745 → 7.928 admissões

Estável
📚

Filtre por Estado/Cidade

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Esses mesmos dados por localidade

opções de acesso

Nos últimos 12 meses (trimestres 08/2025 a 07/2026), as principais mudanças no perfil de Promotor de Vendas Especializado foram: salário caindo e mais homens.

Diversidade Racial e de Gênero — Promotor de Vendas Especializado i

Salário mediano de admissão relativo ao homem branco (= 100%) • N mínimo: 100 contratações por grupo • Fonte: CAGED/MTE

BrancaPardaPretaAmarela
Homem ♂100%85%87%n/d
Mulher ♀116%87%87%98%
15% Maior disparidade salarial: Homem pardo ganha 85% do homem branco no mesmo cargo i
Ver disparidade salarial do cargo por nível de formação i
FormaçãoBrancaPardaPretaGap
Médio completo 100% 84% 86% 15,7%
Superior incompleto 100% 91% 89% 9,2%
Superior completo 100% 66% 79% 31,6%
Pós-graduação 100% 79% n/d 20,8%

Gap = diferença percentual do salário mediano entre profissionais brancos e negros (preta + parda, ponderado por volume). Valores relativos à raça branca (= 100%) dentro do mesmo nível escolar. "n/d" = amostra inferior a 100 contratações no grupo. Fonte: CAGED/MTE • somente admissões CLT.

Para o cargo de Promotor de Vendas Especializado, o gap racial geral entre profissionais brancos e negros (pretos + pardos) é de 20,5%, calculado sobre a mediana salarial de admissão no regime CLT. A maior disparidade verificada é para homem pardo, que recebe 85% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo de Promotor de Vendas Especializado. No detalhamento por nível de formação, o gap persiste mesmo quando comparamos profissionais com a mesma escolaridade — indicando que a disparidade não se explica apenas pela qualificação.

♿ Inclusão PCD — Promotor de Vendas Especializado i

Profissionais com deficiência • últimos 12 meses • Brasil • Pesquisa exclusiva Portal Salário

♿ Profissionais PCD

208

na amostra

💰 Salário médio PCD

R$ 4.361

mensal

🕐 Jornada PCD

43h

semanais

📊 Comparativo

36.03%

vs média geral do cargo

📈 Representatividade PCD i

0,33%

das contratações no trimestre

🔄 Variação PCD

+0,08 p.p.

0,25% → 0,33%

📋 Tendência inclusão

Estável

trimestres comparados

🏢 Lei de Cotas i

Abaixo da cota

ref. Lei 8.213/91 (2-5%)

Nos últimos 12 meses, 0,33% das novas contratações de Promotor de Vendas Especializado foram de profissionais com deficiência, mantendo-se estável em relação ao trimestre anterior. Esses dados são relevantes para empresas que monitoram indicadores de ESG (Environmental, Social and Governance) e para o cumprimento da Lei de Cotas (Lei 8.213/91), que exige entre 2% e 5% de vagas PCD em empresas com mais de 100 funcionários. O Promotor de Vendas Especializado PCD apresenta salário compatível com média geral do cargo, com jornada de 43h semanais. O salário não diferencia o tipo de deficiência, podendo esta ser permanente ou de trabalhador readaptado. Pesquisa exclusiva Portal Salário com base no CAGED/MTE.

Metodologia — Perfil & Tendências de Promotor de Vendas Especializado
Sobre a pesquisa salarial
A pesquisa salarial em geral leva em consideração somente o salário base de Promotor de Vendas Especializado. Não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem. Os dados são atualizados mensalmente de acordo com divulgação pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Pesquisa exclusiva Portal Salário
Os indicadores de perfil e tendências de Promotor de Vendas Especializado são calculados pelo Portal Salário a partir dos microdados oficiais do CAGED (Ministério do Trabalho). Consideramos apenas profissionais contratados formalmente em regime CLT e em regime integral de trabalho.
Período e trimestres comparados
A análise cobre os últimos 12 meses disponíveis (somente profissionais admitidos). Para calcular as tendências, comparamos os 3 primeiros meses do período (08/2025) com os 3 últimos meses (07/2026), identificando o que mudou no perfil de quem é contratado.
Base de cálculo
Os dados deste bloco consideram somente novas contratações (admissões). Isso mostra o perfil de quem está entrando no mercado agora, diferente da tabela salarial acima que inclui todo o período.
Salário: por que usamos mediana
Em perfil e tendências do cargo, utilizamos a mediana — o valor que divide os profissionais exatamente ao meio (metade ganha mais, metade ganha menos). Usamos mediana porque ela não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos, refletindo melhor a realidade do profissional típico de Promotor de Vendas Especializado.
Qualidade do Cargo — indicador exclusivo Portal Salário
Posiciona Promotor de Vendas Especializado entre mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, avaliando o nível de formação que o cargo exige, o salário típico pago e a quantidade de profissionais contratados.
Índice de Futuro — indicador exclusivo Portal Salário
Mede se o cargo de Promotor de Vendas Especializado está se transformando para melhor ou se mantém estável. Avalia a evolução da escolaridade dos contratados, o crescimento ou redução de vagas, a variação do salário ajustado pela inflação e as mudanças no perfil etário.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo racial e de gênero ganha em relação ao homem branco (referência = 100%). Só exibimos dados quando o grupo tem pelo menos 100 contratações, garantindo confiabilidade estatística. O gap racial compara brancos com a média ponderada de pretos e pardos.
Níveis de escolaridade
Os níveis vão de "Sem instrução ou não informado" até Doutorado e Pós-graduação. Em cargos que exigem nível superior, os níveis inferiores são ocultados automaticamente por serem prováveis erros de preenchimento.

Pesquisa exclusiva Portal Salário • salario.com.br • Dados atualizados mensalmente com base no CAGED/MTE.

🔗 Profissões relacionadas

Cargos da mesma família ocupacional CBO

Vendedor Pracista Agenciador de Propaganda Assistente Comercial Representante de Produtos Farmacêuticos Representante Técnico de Vendas Agente de Vendas de Serviços Assistente de Vendas Técnico em Atendimento e Vendas Propagandista de Produtos Farmacêuticos Técnico de Vendas

📋 Descrição sumária do CBO 3541-30

O Promotor de Vendas Especializado promove venda de produtos especializados, propondo política de vendas, subsidiando revisão de plano de vendas, pesquisando compradores e revendedores potenciais e elaborando manuais técnicos para tais produtos. Divulga e demonstra produtos especializados de acordo com estratégias de marketing. Prepara documentação subsidiária para treinamento de vendedores dos pontos de venda. Cumpre normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

⚙️ Funções no exercício da profissão

  • Sugerir políticas de vendas
  • Acompanhar clientes pós-venda e/ou visita
  • Concretizar vendas
  • Planejar visitas e contatos
  • Divulgar produtos e serviços
  • Demonstrar competências pessoais
  • Contatar Áreas internas da empresa
  • Participar de eventos
  • Demonstrar capacidade de gerenciar tempo
  • Elaborar relatórios e estatísticas
  • Comunicar as transações realizadas
  • Sugerir melhorias ao processo promocional e comercial
  • Assessorar os vendedores na venda
  • Participar de treinamento de técnica de venda
  • Explicar formas de pagamento
  • Discutir estratégias com o superior
  • Trabalhar em equipe
  • Tomar decisões
  • ver mais...

📉 Série histórica — Promotor de Vendas Especializado CBO 3541-30

Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED

+40,0% desde 2020 (2020→2026)

*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED

🗺️ Salário por região do Brasil

Piso · Média · Teto • período: 08/2025 a 07/2026

Piso Média Teto

*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED

📋 Tabela salarial — Promotor de Vendas Especializado

Salário base CLT • 65.002 profissionais • jornada 43h/semana • Brasil

Período Mensal Anual Semanal Por hora
Piso salarial R$ 1.811 R$ 21.729 R$ 453 R$ 8,42
Média salarial R$ 2.790 R$ 33.477 R$ 697 R$ 12,98
1º Quartil R$ 1.699 R$ 20.388 R$ 425 R$ 7,90
Mediana R$ 1.910 R$ 22.920 R$ 478 R$ 8,88
3º Quartil R$ 2.700 R$ 32.400 R$ 675 R$ 12,56
Teto salarial R$ 3.813 R$ 45.762 R$ 953 R$ 17,74
Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 3541-30 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos

📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil

O mercado de trabalho para Promotor de Vendas Especializado no Brasil está em alta. Comparando o início do período (08/2025) com o fim (07/2026), houve um aumento de 4.39% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.

Nos últimos 12 meses, foram registradas 30.839 admissões e 34.163 desligamentos formais para o cargo de Promotor de Vendas Especializado no Brasil, totalizando 65.002 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 3.324 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.

📥 Admissões — início i

3.002

08/2025

📤 Admissões — fim i

3.140

07/2026

🔄 Situação i

Em alta

mercado de trabalho

📊 Total movimentações i

65.002

30.839 adm · 34.163 desl

⚖️ Saldo líquido i

-3.324

vagas geradas no período

🔥 Índice de contratação i

0,90

mercado em retração

🔁 Rotatividade i

47.4%

alta — mercado dinâmico

📅 Período analisado i

08/2025

até 07/2026

Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Promotor de Vendas Especializado. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.

🎯 Salário por função ou especialização

Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)

CBOFunção/EspecializaçãoSalário
3541-50 Consultor de produtos farmacêuticos 7.096,05
3541-35 Representante técnico de vendas 4.719,83
3541-40 Técnico em atendimento e vendas 2.764,06
3541-20 Agente de vendas de serviços 2.464,11
3541-45 Vendedor pracista 2.414,56
3541-25 Assistente comercial 2.214,62
A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE.

🏭 Tipos de empresas que mais contratam

Segmentos com maior volume de contratação para CBO 3541-30 · Brasil

CNAESegmentoJornadaQ1PisoMédiaMedianaQ3Teto
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa

Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande

Júnior

R$ •••••

Pleno

R$ •••••

Sênior

R$ •••••

📈 Variação

+••%

PorteJúniorPlenoSênior
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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Contratações e demissões

Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.

Salário por gênero

Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.

Salário por escolaridade

Relação entre grau de instrução e remuneração.

Salário por faixa etária

Relação entre idade e remuneração mensal.

Salário e mercado de trabalho para Promotor de Vendas Especializado