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Salário de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios - Série histórica em Belo Horizonte
O que faz um Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios
- fazer parte do programa para certificação de qualidade total;
- providenciar o recolhimento de encargos sociais;
- promover campanhas sociais;
- promover programas prevencionistas;
- avaliar processo de seleção;
- efetuar análise da relação custo-benefício em recursos humanos;
- analisar resultados de pesquisa salarial;
- demonstrar assertividade;
- assessorar outras áreas sobre a legislação pertinente a rh;
- programar eventos corporativos;
- pesquisar internamente satisfação dos usuários do benefício;
- planejar reuniões com a comunidade;
- negociar contratos com fornecedores;
- elaborar programas para desenvolvimento educacional;
- mediar relação entre funcionários e empresa;
- planejar reuniões com outras entidades;
- prestar informações a fiscalização do trabalho;
- desenvolver alternativas de recrutamento e seleção;
- ver mais...
Tabela salarial Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios em Belo Horizonte, MG
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 7.981 | 95.775 | 1.995 | 37,38 | |
Média Salarial | 8.205 | 98.465 | 2.051 | 38,43 | |
1º Quartil | 2.948 | 35.377 | 737 | 13,81 | |
Salário Mediana | 6.500 | 78.000 | 1.625 | 30,44 | |
3º Quartil | 15.250 | 182.995 | 3.812 | 71,42 | |
Teto Salarial | 18.471 | 221.649 | 4.618 | 86,51 | |
|
Demanda no mercado de trabalho para Gestão de Recursos Humanos
Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios é um cargo que está com demanda restrita no mercado de trabalho de Belo Horizonte nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Março de 2023 e Fevereiro de 2024, tivemos uma queda de 53.85% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Cidade | Jornada | Piso Salarial | Média Salarial | Teto Salarial | Salário/Hora | Total | |
---|---|---|---|---|---|---|---|
43 | 7.817,18 | 8.205,38 | 12.400,22 | 38,43 | 413 | ||
43 | 5.634,21 | 5.914,01 | 8.937,43 | 27,70 | 93 | ||
43 | 6.849,59 | 7.189,74 | 10.865,35 | 33,15 | 93 | ||
43 | 7.124,16 | 7.477,95 | 11.300,91 | 34,89 | 44 | ||
43 | 10.208,60 | 10.715,57 | 16.193,69 | 49,65 | 42 | ||
42 | 4.936,18 | 5.181,31 | 7.830,15 | 24,89 | 36 | ||
43 | 7.512,03 | 7.885,08 | 11.916,17 | 36,31 | 28 | ||
43 | 4.004,77 | 4.203,65 | 6.352,68 | 19,70 | 27 | ||
43 | 3.905,22 | 4.099,16 | 6.194,77 | 18,91 | 25 | ||
43 | 3.788,80 | 3.976,95 | 6.010,09 | 18,36 | 24 | ||
Clique no link de uma cidade para ver a pesquisa salarial completa ou utilize a Busca Salarial. Veja o salário de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios em todo o Brasil. |
Empresas que mais contratam Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios em Belo Horizonte, MG
CNAE | Segmento da Empresa | Piso Salarial | Média Salarial | Teto Salarial | |
---|---|---|---|---|---|
8211-3/00 | Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 8.704,74 | 8.949,15 | 13.524,23 | |
6920-6/01 | Atividades de contabilidade | 3.736,39 | 3.841,29 | 5.805,08 | |
8610-1/01 | Atividades de atendimento hospitalar | 6.595,65 | 6.780,85 | 10.247,42 | |
6202-3/00 | Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis | 11.639,73 | 11.966,55 | 18.084,20 | |
1091-1/02 | Fabricação de produtos de padaria e confeitaria com predominância de produção própria | 3.652,45 | 3.755,00 | 5.674,67 | |
6201-5/01 | Desenvolvimento de programas de computador e software em geral | 15.462,73 | 15.896,89 | 24.023,86 | |
4211-1/01 | Construção de rodovias e ferrovias | 11.980,23 | 12.316,61 | 18.613,23 | |
7112-0/00 | Serviços de engenharia | 10.013,83 | 10.295,00 | 15.558,11 | |
7490-1/04 | Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral | 10.431,05 | 10.723,93 | 16.206,32 | |
8220-2/00 | Atividades de teleatendimento | 6.931,58 | 7.126,21 | 10.769,34 | |
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. |
Funções do cargo de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios
Profissionais no cargo de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios gerenciam atividades de departamentos ou serviços de pessoal, recrutamento e seleção, cargos e salários, benefícios, treinamento e desenvolvimento, liderando e facilitando o desenvolvimento do trabalho das equipes. Assessoram diretoria e setores da empresa em atividades como planejamento, contratações, negociações de relações humanas e do trabalho. Atuam em eventos corporativos e da comunidade, representando a empresa.
Condições de trabalho
Gerentes de recursos humanos e de relações do trabalho os profissionais podem exercer suas funções em uma gama variada de atividades econômicas dentro do comércio, da indústria, dos serviços e da agropecuária. Atuam como empregados em empresas privadas ou públicas, em geral de portes médio e grande. Há registros de terceirização dos serviços de recrutamento, seleção e treinamento, o que pode levar à desaparição da área no organograma de várias empresas e seu ressurgimento em outras, naquelas subcontratadas.
O que é preciso para trabalhar de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios
As ocupações da família são exercidas por profissionais que tenham cursado, pelo menos, o nível superior completo, formados em qualquer ramo do conhecimento, com experiência ou formação complementar predominante nas áreas de psicologia ou administração. É desejável que as ocupações sejam exercidas por profissionais com quatro a cinco anos de experiência na área de recursos humanos.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios devem gerenciar atividades do departamento de pessoal, assessorar diretoria e setores da empresa, coordenar recrutamento e seleção de pessoal, demonstrar competências pessoais, gerir atividades de treinamento e desenvolvimento, atuar em eventos, administrar cargos e salários, controlar benefícios.
Quanto ganham profissionais de Gestão de Recursos Humanos por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 413 profissionais admitidos e desligados na cidade de Belo Horizonte, MG. A relação abrange somente Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
302 | 44 | 220 | 7.710,92 | 35,05 |
88 | 40 | 200 | 10.391,25 | 51,96 |
10 | 42 | 210 | 7.463,39 | 35,54 |
3 | 43 | 215 | 14.280,67 | 66,42 |
3 | 20 | 100 | 3.632,00 | 36,32 |
2 | 35 | 175 | 2.795,00 | 15,97 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |
Salários ao longo da carreira de Gestão de Recursos Humanos por porte da empresa e nível profissional
Um Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios Júnior ganha em média R$ 8.390,16, o nível pleno recebe cerca de R$ 9.659,01, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 14.500,39 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
---|---|---|---|
Micro | 8.181,35 | 8.815,78 | 11.236,47 |
Pequenas | 7.708,20 | 8.342,62 | 10.763,32 |
Médias | 9.096,17 | 9.730,60 | 12.151,29 |
Grandes Empresas | 11.177,35 | 11.811,77 | 14.232,47 |
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Piso Salarial 2024
O valor do piso salarial 2024 de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios em Belo Horizonte, MG é de R$ 7.981,28 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de recursos humanos e de relações do trabalho pelo sindicato de Belo Horizonte.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Belo Horizonte, MG que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1422-05.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de recursos humanos e de relações do trabalho em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios ao longo do tempo
Salário de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios mês a mês na cidade de Belo Horizonte de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Belo Horizonte
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios trabalhando na cidade de Belo Horizonte durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Belo Horizonte, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios trabalhando em Belo Horizonte com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Planejamento de Salários e Benefícios
- Salário Base: R$ 8.205,38
- Salário-educação (3%): R$ 246,16
- Sistema S (2%): R$ 164,11
- INSS Patronal (20%): R$ 1.641,08
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 82,05
- FGTS (8%): R$ 656,43
- Férias 1/12: R$ 683,78
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 1.641,08
- Periculosidade (30%): R$ 2.461,61
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 227,93
- 13º Salário: R$ 683,78
- FGTS sobre Férias: R$ 54,70
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 18,23
- FGTS sobre 13º: R$ 54,70
- Aviso Prévio: R$ 683,78
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 54,70
- Multa Rescisória FGTS: R$ 683,78
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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