Quanto ganha um Diretor de Tecnologia em São Paulo, SP

R$ 35.882,18/mês

Atualizado em

Um Diretor de Tecnologia trabalhando na cidade São Paulo ganha em média R$ 35.882,18 para uma jornada de trabalho de 41 horas semanais.

A faixa salarial do Diretor de Tecnologia na cidade fica entre R$ 34.902,20 (média do piso salarial 2024 de acordos coletivos), R$ 35.000,00 (salário mediana da pesquisa) e o teto salarial de R$ 69.178,09, levando em conta o salário base de profissionais em regime CLT de todo o Brasil.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 405 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas na cidade nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Perfil Profissional

A profissão de Diretor de Tecnologia CBO 1236-05 trabalhando na cidade São Paulo, SP, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 41 anos, formação superior em Ciências da Computação, do sexo masculino que trabalha 40h por semana em empresas do segmento de Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não-customizáveis.

Você pode encontrar mais informações sobre a carreira, formação e mercado de trabalho nos tópicos logo acima e nos gráficos dessa pesquisa salarial.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Diretor de Tecnologia trabalhando na cidade São Paulo, SP, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Salário de Diretor de Tecnologia - Série histórica em São Paulo

O que faz um Diretor de Tecnologia

  1. estabelecer metodologias;
  2. administrar parcerias;
  3. monitorar cumprimento das diretrizes tecnológicas da organização;
  4. desenhar processos;
  5. analisar tendências do mercado e inovações tecnológicas;
  6. demonstrar capacidade de identificar sucessão;
  7. representar a empresa/instituição;
  8. definir certificação de profissionais e processos;
  9. delegar autoridade - empowerment;
  10. divulgar estratégia empresarial;
  11. selecionar gestores e líderes;
  12. definir cronograma de projetos;
  13. promover condições para a geração de ideias inovadoras;
  14. aplicar melhores metodologias e tecnologias;
  15. acompanhar indicadores de desempenho e de qualidade;
  16. identificar potencial de networking informal;
  17. definir visão da área da tecnologia da informação;
  18. buscar feedback do cliente;
  19. estabelecer parcerias estratégicas;
  20. fornecer subsídios para tomada de decisão;
  21. avaliar vulnerabilidades e riscos do negócio;
  22. definir plano de desenvolvimento;
  23. validar valores;
  24. ver mais...

Tabela salarial Diretor de Tecnologia em São Paulo, SP

Tabela salarial com piso, média, mediana, 1º e 3º quartis
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 34.902 418.826 8.726 169,65
Média Salarial 35.882 430.586 8.971 174,42
1º Quartil 15.464 185.569 3.866 75,17
Salário Mediana 35.000 420.000 8.750 170,13
3º Quartil 57.114 685.367 14.278 277,62
Teto Salarial 69.178 830.137 17.295 336,26
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Diretor de Tecnologia negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Diretor de Tecnologia da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para Ciências da Computação

Diretor de Tecnologia é um cargo que está com baixíssima demanda no mercado de trabalho de São Paulo nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Março de 2023 e Fevereiro de 2024, tivemos uma queda de 11.11% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Diretor de Tecnologia segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Quanto ganha um Diretor de Tecnologia nas principais cidades de SP

Clique em uma cidade para ver a pesquisa salarial completa para Diretor de Tecnologia na localidade
Cidade Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
41 34.184,55 35.882,18 54.226,22 174,42 405
41 35.452,10 37.212,67 56.236,90 181,23 45
41 28.763,88 30.192,31 45.627,52 146,46 13
42 55.027,52 57.760,22 87.288,97 275,05 12
40 48.024,51 50.409,43 76.180,24 252,05 7
42 35.037,86 36.777,86 55.579,80 175,13 6
42 15.934,49 16.725,80 25.276,53 78,90 5
41 39.241,45 41.190,20 62.247,87 201,91 5
Clique no link de uma cidade para ver a pesquisa salarial completa ou utilize a Busca Salarial. Veja o salário de Diretor de Tecnologia em todo o Brasil.

Empresas que mais contratam Diretor de Tecnologia em São Paulo, SP

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial
6201-5/01 Desenvolvimento de programas de computador e software em geral 32.516,66 33.429,66 50.519,91
8220-2/00 Atividades de teleatendimento 3.545,55 3.645,10 5.508,58
6204-0/00 Consultoria em tecnologia da informação 34.702,24 35.676,61 53.915,56
6203-1/00 Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não-customizáveis 38.685,24 39.771,43 60.103,78
6202-3/00 Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis 34.341,56 35.305,79 53.355,17
7490-1/04 Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral 41.069,02 42.222,15 63.807,38
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 47.577,63 48.913,50 73.919,56
6422-1/00 Bancos múltiplos, com carteira comercial 28.459,21 29.258,28 44.215,99
7020-4/00 Atividades de consultoria em gestão empresarial 43.814,22 45.044,43 68.072,49
6311-9/00 Tratamento de dados, provedores de serviços de aplicação e serviços de hospedagem na internet 51.130,67 52.566,31 79.439,78
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Funções do cargo de Diretor de Tecnologia

Profissionais no cargo de Diretor de Tecnologia planejam e coordenam atividades de tecnologia de informação e de serviços de informática, definindo objetivos, metas, riscos, projetos, necessidades dos clientes e acompanhando tendências tecnológicas, dirigem e administram equipes, delegando autoridade e aperfeiçoando perfil e desempenho da equipe e fornecedores, controlam qualidade e eficiência do serviço, implementam serviços e produtos, prestam contas, reportando andamento dos projetos, riscos, resultados de rentabilidade e pesquisas de satisfação, aos acionistas, clientes, funcionários, fornecedores e sociedade, organizam recursos humanos, materiais e financeiros.

Condições de trabalho

Diretores de serviços de informática esses profissionais atuam em áreas ligadas à administração pública, defesa e seguridade social, atividades de informática e conexas, intermediação financeira e outras atividades empresariais. São empregados com carteira, trabalham sem supervisão, de forma individual, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, podem sofrer sobrecarga de informação.

O que é preciso para trabalhar de Diretor de Tecnologia

Para ingressar nesse emprego/ocupação, é necessário nível superior completo. A formação profissional é feita na prática, onde exige-se mais de cinco anos de experiência profissional na área de gerência.

Principais atividades no cargo

Trabalhadores no cargo de Diretor de Tecnologia devem planejar atividades de tecnologia da informação, gerenciar Área de tecnologia da informação, promover inovação tecnológica, gerenciar equipes, implementar serviços e produtos, gerenciar qualidade e eficiência do serviço, comunicar-se, demonstrar competências pessoais, interagir com diretores e acionistas.

Quanto ganham profissionais de Ciências da Computação por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 405 profissionais admitidos e desligados na cidade de São Paulo, SP. A relação abrange somente Diretor de Tecnologia em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
283 40 200 35.660,82 178,30
118 44 220 36.709,33 166,86
2 43 215 17.243,50 80,20
1 32 160 24.000,00 150,00
1 34 170 50.082,00 294,60

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários ao longo da carreira de Ciências da Computação por porte da empresa e nível profissional

Um Diretor de Tecnologia Júnior ganha em média R$ 36.690,24, o nível pleno recebe cerca de R$ 42.238,90, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 63.410,31 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 259 profissionais demitidos das empresas de São Paulo, SP.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 34.177,19 36.951,52 47.537,22
Pequenas 36.057,14 38.831,47 49.417,17
Médias 37.606,89 40.381,22 50.966,92
Grandes Empresas 35.750,70 38.525,03 49.110,73
  • *Diretor de Tecnologia Júnior: até 4 anos;
  • *Diretor de Tecnologia Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Diretor de Tecnologia Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024

O valor do piso salarial 2024 de Diretor de Tecnologia em São Paulo, SP é de R$ 34.902,20 para uma jornada de trabalho de 41 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Diretores de serviços de informática pelo sindicato de São Paulo.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em São Paulo, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1236-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Diretores de serviços de informática em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Diretor de Tecnologia ao longo do tempo

Salário de Diretor de Tecnologia mês a mês na cidade de São Paulo de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de São Paulo

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Diretor de Tecnologia trabalhando na cidade de São Paulo durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Diretor de Tecnologia. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de São Paulo, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Diretor de Tecnologia com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Diretor de Tecnologia trabalhando em São Paulo com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Diretor de Tecnologia

  • Salário Base: R$ 35.882,18
  • Salário-educação (3%): R$ 1.076,47
  • Sistema S (2%): R$ 717,64
  • INSS Patronal (20%): R$ 7.176,44
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 358,82
  • FGTS (8%): R$ 2.870,57
  • Férias 1/12: R$ 2.990,18
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 7.176,44
  • Periculosidade (30%): R$ 10.764,65
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 996,73
  • 13º Salário: R$ 2.990,18
  • FGTS sobre Férias: R$ 239,21
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 79,74
  • FGTS sobre 13º: R$ 239,21
  • Aviso Prévio: R$ 2.990,18
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 239,21
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 2.990,18

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Diretor de Tecnologia – Salário – São Paulo, SP

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