CBO 7622-05 - Curtidor (couros e peles)

Entenda o que fazem os trabalhadores do curtimento de couros e peles no mercado de trabalho, veja a descrição do cargo, funções, habilidades, competências, níveis de coonhecimento e atividades exercidas pelo Curtidor (couros e peles) e seus sinônimos da mesma família ocupacional.

  • Descrição
  • Conhecimento
  • Habilidade
  • Atitude
  • Atuação
  • Funções

O Que Faz um Curtidor (couros e peles)

Realiza o curtimento de peles – no processo de transformação de peles em couros -, recebendo peles, ajustando instrumentos de medida, interpretando formulação, controlando parâmetros do processo de curtimento - tais como volume, pH e temperatura da água -, colocando peles, produtos químicos e água em fulão, acionando comandos do fulão, controlando tempo de processo e avaliando absorção dos produtos químicos pelas peles, e descarregando peles do fulão. Participa da execução de manutenção produtiva total dos fulões. Registra, em planilhas e fichas técnicas, dados do controle do processo. Aplica os princípios de Produção mais Limpa. Cumpre normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção contra incêndios e de preservação ambiental.

Funções Detalhadas

Conhecimento (2/8)
Habilidade (2/8)
Atitude (2/8)
Perfil Ocupacional (2/8)
Prepara-se para realizar processo de curtimento de peles de animais de diferentes origens - tais como bovina, suína ou caprina -, recebendo as peles, verificando a disponibilidade de produtos químicos e ajustando instrumentos de medida. Seleciona fulões (cilindros horizontais fechados - normalmente de madeira, aço inox ou polipropileno -, dotados de dispositivos para rotação em torno de seu eixo horizontal, e com porta na lateral para carga e descarga das peles e para adição dos produtos químicos). Pode trabalhar com equipamentos totalmente automatizados, com dispositivos de controle de rotação e temperatura.

Controla os parâmetros do processo de curtimento para a transformação de peles em couros, interpretando a formulação, pesando peles e produtos químicos, medindo o volume, o pH e a temperatura da água do banho de curtimento e verificando o tempo do processo de curtimento. Pode utilizar taninos vegetais ou sintéticos para curtimento de peles em substituição ao cromo.

Realiza o processo de curtimento, colocando as peles, os produtos químicos e a água no fulão e acionando os comandos eletromecânicos e mecânicos do equipamento. Controla o tempo de processo e avalia a absorção dos produtos químicos pelas peles. Pode, se necessário, repetir as operações indispensáveis, para completar o curtimento. Pode operar processos automatizados ou modificados para reduzir o consumo de água e produtos químicos.

Descarrega o fulão e acondiciona as peles curtidas (couros) em paletes, para o transporte para as etapas subsequentes. Pode usar esteira ou sistema de transporte contínuo para movimentação das peles curtidas.

Aplica os princípios de Produção mais Limpa, monitorando o consumo de energia elétrica e verificando focos de desperdício, tais como perda de vapor e isolamento inadequado de tubulações. Monitora o consumo de água, podendo reutilizar águas de banho ou diminuir a quantidade de água nos fulões - desde que essas medidas não interfiram na qualidade do produto - e efetuar a manutenção das linhas de processo para evitar vazamentos.

Registra os dados, preenchendo planilhas de controle e fichas técnicas, a fim de monitorar a produção e orientar as etapas subsequentes ao processo de curtimento. Requisita produtos químicos, instrumentos, ferramentas e outros materiais de consumo.

Participa da execução de manutenção produtiva total dos fulões, para evitar paradas desnecessárias e diminuir o risco de acidente.

Conserva local de trabalho limpo e organizado. Mantém instrumentos limpos, organizados e acondicionados.

Zela pela segurança, prevenindo acidentes e utilizando equipamentos de proteção individual e coletiva. Participa de treinamentos da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). Atua de acordo com regras de segurança da empresa, eliminando situações de riscos. Pode prestar primeiros socorros.

Conhecimentos

  • Prof. - Nível de Profundidade do Conhecimento (1 a 5)
  • Freq. - Grau de Frequência de Uso do Conhecimento (1 a 5)
  • Imp. - Grau de Importância do Conhecimento (1 a 5)
DomínioÁreaCampo ConhecimentoFreq.Imp.Prof.
DOMÍNIOS DE FORMAÇÃO GERAL E/OU TRANSVERSAL CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO INFORMÁTICA 2 2 2
CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO INTERNET 2 2 2
CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA FÍSICA OUTROS CONHECIMENTOS DE FÍSICA (ESPECIFICAR:...) - TERMOMETRIA 3 3 2
CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA QUÍMICA OUTROS CONHECIMENTOS DE QUÍMICA (ESPECIFICAR:...) - QUÍMICA APLICADA 3 3 2
CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA MATEMÁTICA APLICADA 3 3 2
CIÊNCIAS BIOLÓGICAS BIOLOGIA BIOLOGIA APLICADA 3 3 2
CIÊNCIAS BIOLÓGICAS ECOLOGIA E GESTÃO AMBIENTAL MEIO AMBIENTE 3 3 2
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS DIREITO NORMAS REGULAMENTADORAS RELATIVAS À SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE NO TRABALHO 3 3 2
LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES LÍNGUAS PORTUGUÊS: COMUNICAÇÃO ORAL E ESCRITA 3 3 2
LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES LÍNGUAS PORTUGUÊS INSTRUMENTAL 3 3 3
DOMÍNIOS TÉCNICO-PROFISSIONAIS DA PRODUÇÃO DE BENS E SERVIÇOS ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS PLANEJAMENTO E CONTROLE DA PRODUÇÃO (PCP) PLANEJAMENTO DO TRABALHO 4 4 3
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS QUALIDADE E PRODUTIVIDADE CONTROLE DA QUALIDADE 4 3 3
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS SAÚDE E SEGURANÇA ERGONOMIA 3 3 3
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS SAÚDE E SEGURANÇA PRIMEIROS SOCORROS 2 2 2
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS SAÚDE E SEGURANÇA SEGURANÇA NO TRABALHO 4 4 3
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS SAÚDE E SEGURANÇA OUTROS CONHECIMENTOS DE SAÚDE E SEGURANÇA (ESPECIFICAR:...) - PREVENÇÃO E COMBATE A INCÊNDIO 3 4 3
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE PROCESSOS DE CURTIMENTO 4 4 4
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE OUTROS CONHECIMENTOS DE INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE (ESPECIFICAR:...) - CONTROLE DOS PARÂMETROS DE PROCESSO DE CURTIMENTO DE PELES 4 4 4
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE OUTROS CONHECIMENTOS DE INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE (ESPECIFICAR:...) - CURTIMENTO DE PELES DE DIFERENTES ESPÉCIES 2 3 2
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE OUTROS CONHECIMENTOS DE INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE (ESPECIFICAR:...) - INSUMOS UTILIZADOS NO PROCESSO DE CURTIMENTO DE PELES 4 4 4
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE OUTROS CONHECIMENTOS DE INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE (ESPECIFICAR:...) - OPERAÇÃO DE FULÃO PARA O CURTIMENTO DE PELES 4 4 4
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE OUTROS CONHECIMENTOS DE INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE (ESPECIFICAR:...) - OPERAÇÃO DE FULÕES AUTOMATIZADOS PARA CURTIMENTO DE PELES 2 3 2
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE OUTROS CONHECIMENTOS DE INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS DE COURO E PELE (ESPECIFICAR:...) - PRODUÇÃO MAIS LIMPA APLICADA AO CURTIMENTO DE PELES 4 4 3
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS REFERENTES A INSTALAÇÕES E EQUIPAMENTOS FERRAMENTAS 4 4 3
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS REFERENTES A INSTALAÇÕES E EQUIPAMENTOS INSTRUMENTOS 4 4 3
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS REFERENTES A INSTALAÇÕES E EQUIPAMENTOS OUTROS CONHECIMENTOS DE INFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS REFERENTES A INSTALAÇÕES E EQUIPAMENTOS (ESPECIFICAR:...) - EQUIPAMENTOS DE PROCESSO DE CURTIMENTO: TIPOS, ESTRUTURA, ELEMENTOS DE AUTOMAÇÃO, FUNCIONAMENTO 4 5 3
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL MANUTENÇÃO INDUSTRIAL OUTROS CONHECIMENTOS DE MANUTENÇÃO INDUSTRIAL (ESPECIFICAR:...) - MANUTENÇÃO PRODUTIVA TOTAL 3 4 3
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL NORMAS TÉCNICAS E REGULAMENTADORAS PARA A ÁREA INDUSTRIAL NORMAS REGULAMENTADORAS PARA ÁREA INDUSTRIAL 3 3 2
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL NORMAS TÉCNICAS E REGULAMENTADORAS PARA A ÁREA INDUSTRIAL NORMAS TÉCNICAS PARA ÁREA INDUSTRIAL 3 3 2
PROCESSOS DE PRODUÇÃO INDUSTRIAL PLANEJAMENTO E CONTROLE DA PRODUÇÃO INDUSTRIAL OUTROS CONHECIMENTOS DE PLANEJAMENTO E CONTROLE DA PRODUÇÃO INDUSTRIAL (ESPECIFICAR:...) - PLANILHA DE CONTROLE 4 4 3
SERVIÇOS DA SAÚDE E BEM-ESTAR BIOSSEGURANÇA OUTROS CONHECIMENTOS DE BIOSSEGURANÇA (ESPECIFICAR:...) - BIOSSEGURANÇA APLICADA 4 4 3

Habilidades

  • Freq. - Grau de Frequência de Uso da Habilidade (1 a 5)
  • Imp. - Grau de Importância da Habilidade (1 a 5)
DomínioCategoriaHabilidade Freq.Imp.
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO COMPREENSÃO ORAL 2 3
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO ESCUTA ATIVA 2 3
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO EXPRESSÃO ORAL 2 3
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO COMPREENSÃO ESCRITA 3 3
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO EXPRESSÃO ESCRITA 3 3
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS TRANSCRIÇÃO DE DADOS 4 4
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS COMPARAÇÃO DE DADOS 3 3
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS COMPREENSÃO NUMÉRICA 3 3
HABILIDADES COGNITIVAS RACIOCÍNIO RACIOCÍNIO CONCRETO PARA SEGUIR INSTRUÇÕES 4 4
HABILIDADES COGNITIVAS RACIOCÍNIO RACIOCÍNIO ABSTRATO PARA RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES OPERACIONAIS APLICAÇÃO DE INSTRUÇÕES SIMPLES E ROTINEIRAS 4 4
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES OPERACIONAIS APLICAÇÃO DE TÉCNICAS QUE ENVOLVEM ALGUMAS VARIÁVEIS CONCRETAS E ESPECÍFICAS 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES OPERACIONAIS APLICAÇÃO DE PRINCÍPIOS TECNOLÓGICOS DE BAIXA COMPLEXIDADE 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES ORGANIZACIONAIS ANÁLISE DE GARANTIA DE QUALIDADE 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES ORGANIZACIONAIS ANÁLISE DE RISCOS 2 2
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES INTERPESSOAIS TRABALHO EM EQUIPE 4 4
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES INTERPESSOAIS TROCA DE INFORMAÇÕES 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES INTERPESSOAIS FORNECIMENTO DE INFORMAÇÕES 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES INTERPESSOAIS COOPERAÇÃO 4 4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES FÍSICAS COORDENAÇÃO CORPORAL BRUTA 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES FÍSICAS EQUILÍBRIO CORPORAL BRUTO 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES FÍSICAS FLEXIBILIDADE DE EXTENSÃO 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES FÍSICAS FORÇA DINÂMICA 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES PSICOMOTORAS ESTABILIDADE (FIRMEZA) BRAÇO-MÃO 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES PSICOMOTORAS PRECISÃO DE CONTROLE 2 2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES PSICOMOTORAS DESTREZA MANUAL 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES PSICOMOTORAS TAXA DE CONTROLE 2 2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES SENSORIAIS ATENÇÃO AUDITIVA 4 4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES SENSORIAIS PERCEPÇÃO DE PROFUNDIDADE 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES SENSORIAIS VISÃO DE PERTO (OU A CURTA DISTÂNCIA) 4 4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES SENSORIAIS VISÃO PERIFÉRICA 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES SENSORIAIS DISCRIMINAÇÃO DE COR VISUAL 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS OUTRAS HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS (ESPECIFICAR: ....) OUTRAS - ATENÇÃO A DETALHES 3 3

Atitudes

  • Imp. - Grau de Importância da Atitude (1 a 5)
CategoriaAtitudeImp.
TRABALHO SOB SUPERVISÃO DIRETA TRABALHO SOB SUPERVISÃO DIRETA, COM ALGUMA AUTONOMIA 4
AVALIAÇÃO DE TRABALHO OU ATIVIDADE AVALIAÇÃO DO PRÓPRIO DESEMPENHO, COM ALGUMA ORIENTAÇÃO 4

Condições de Trabalho

Atuam em curtumes como assalariados com carteira assinada. O trabalho é presencial, em ambiente fechado, com supervisão ocasional, sob regime de rodízio de turnos (diurno/noturno), exceto o classificador de couros que trabalha durante o dia.Trabalham eventualmente sob pressão, o que pode levá-los à situação de estresse.

Exigências do mercado de trabalho

Para o exercício dessas ocupações requer-se, no mínimo, a quarta série do ensino fundamental e curso básico de qualificação profissional com duzentas a quatrocentas horas-aula de duração (classificador de couros e curtidor) ou prática profissional no posto de trabalho (enxugador e rebaixador de couros). O pleno desempenho das atividades ocorre entre um e dois anos de experiência profissional (classificador de couros e curtidor) e com menos de um ano para as demais ocupações.

Funções Mais Executadas no Exercício da Profissão

  • demonstrar competências pessoais;
  • controlar grandezas do curtimento de peles e couros;
  • preencher documentos;
  • curtir peles e couros;
  • operar máquinas para o enxugamento e rebaixamento de peles e couros;
  • descarregar fulão;
  • manter o local de trabalho organizado;
  • transportar produtos químicos para o curtimento;
  • adicionar peles, couros e produtos químicos no fulão;
  • aceitar responsabilidades;
  • interpretar formulação do processo de curtimento;
  • ajustar balança e medidora de peles, couros e produtos químicos;
  • realizar a manutenção produtiva de máquinas e equipamentos;
  • medir tempo do processo de curtimento;
  • pesar peles, couros e produtos químicos;
  • registrar dados para a administração da produção;
  • aceitar idéias;
  • demonstrar iniciativa;
  • manter-se atualizado tecnologicamente;
  • paletizar peles e couros;
  • zelar pela preservação do meio ambiente;
  • acionar comandos eletroeletrônicos e mecânicos de equipamentos para o curtimento;
  • medir ph do banho de curtimento e das peles e couros;
  • receber peles e couros;
  • medir temperatura do banho de curtimento;
  • requisitar produtos químicos, instrumentos, ferramentas e materiais de consumo;
  • medir volume de água do banho de curtimento;
  • demonstrar senso de valor profissional;
  • avaliar a absorção dos produtos químicos pelas peles e couros;
  • trabalhar em equipe;
  • trabalhar com segurança;
  • aceitar a avaliação de desempenho;
  • registrar etapas da produção em fichas técnicas;

Divisões de categorias profissionais do CBO 7622-05

CBO 7622-05 é o Código Brasileiro da Ocupação de curtidor (couros e peles) que pertence ao grupo dos trabalhadores do curtimento de couros e peles, segundo a Tabela CBO divulgada pelo MTE - Ministério do Trabalho e Emprego.

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
      • Trabalhadores do tratamento de couros e peles
        • Trabalhadores do curtimento de couros e peles
Tabelas salariais em Excel cidade, estado e segmento

Cargos e salários CBO 7622-05 - Trabalhadores do curtimento de couros e peles

Conheça todos os aspectos da ocupação CBO 762205 como atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para o cargo CBO 762205 em todos os estados e cidades do Brasil.

Salário Curtidor (Couros e Peles)

Curtidor (Couros e Peles): Brasil

O profissional no cargo de Curtidor (Couros e Peles) CBO 7622-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.734 e 2.625 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 1.790 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 7622-05.
Salário Auxiliar de Curtimento

Auxiliar de Curtimento: Brasil

O profissional no cargo de Auxiliar de Curtimento CBO 7622-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.734 e 2.625 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 1.790 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 7622-05.
Salário Curtidor de Couro

Curtidor de Couro: Brasil

O profissional no cargo de Curtidor de Couro CBO 7622-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.734 e 2.625 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 1.790 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 7622-05.
Salário Depilador de Couros e Peles

Depilador de Couros e Peles: Brasil

O profissional no cargo de Depilador de Couros e Peles CBO 7622-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.734 e 2.625 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 1.790 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 7622-05.
Salário Operador de Enxugador (couros)

Operador de Enxugador (couros): Brasil

O profissional no cargo de Operador de Enxugador (couros) CBO 7622-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.734 e 2.625 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 1.790 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 7622-05.
Salário Operador de Fulão

Operador de Fulão: Brasil

O profissional no cargo de Operador de Fulão CBO 7622-05 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.734 e 2.625 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 1.790 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 7622-05.