Serviços de Sepultamento: cargos e salários no Brasil (CNAE 9603-3/03)
As empresas de Serviços de Sepultamento (Serviços de sepultamento) pagam em média R$ 2.041 por mês no Brasil, considerando todos os cargos contratados pelo setor. Em 12 meses, o setor contratou 1.007 profissionais com carteira assinada e desligou 708, em 29 cargos diferentes. O cargo mais contratado é Faxineiro, com média de R$ 1.774. Os estados que mais contratam no setor são MG, GO, RJ.
Em 12 meses
Em 12 meses
Setor criando vagas
Ocupações no setor
Do piso ao teto
Alta
Setor aquecido
Média mais encargos
Com demanda restrita
Receita Federal, sem MEI
Cargos e salários em Serviços de Sepultamento no Brasil
| Cargo | P25 | Piso | Média | P75 | Teto | Faixa salarial |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Faxineiro CBO 5143-20 | 0.000 | 0.000 | R$ 0.000 | 0.000 | 0.000 | |
| Sepultador CBO 5166-10 | 0.000 | 0.000 | R$ 0.000 | 0.000 | 0.000 | |
| Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas CBO 5142-25 | 0.000 | 0.000 | R$ 0.000 | 0.000 | 0.000 | |
| Agente funerário CBO 5165-05 | 0.000 | 0.000 | R$ 0.000 | 0.000 | 0.000 | |
| Agente de vendas de serviços CBO 3541-20 | 0.000 | 0.000 | R$ 0.000 | 0.000 | 0.000 | |
| Servente de obras CBO 7170-20 | 0.000 | 0.000 | R$ 0.000 | 0.000 | 0.000 | |
| Assistente administrativo CBO 4110-10 | 0.000 | 0.000 | R$ 0.000 | 0.000 | 0.000 | |
| Vendedor CBO 5211-10 | 0.000 | 0.000 | R$ 0.000 | 0.000 | 0.000 |
Salário de 29 cargos em Serviços de SepultamentoJornada, piso, média, mediana e teto de cada cargo que o setor contrata no Brasil, com busca e filtro.
Assinar e ver sem anúnciosServiços de Sepultamento por estado e cidade
Pesquisa por estado
Pesquisa por cidade
Índice Portal Salário
Saldo de +299 vagas, rotatividade de 41,3% e volume de 1.715.
O mercado de trabalho em Serviços de Sepultamento
Em 12 meses, as empresas de Serviços de Sepultamento no Brasil contrataram mais do que demitiram: saldo de +299 vagas. O ritmo perdeu força: o último mês teve 37,0% menos contratações que o primeiro. A ocupação mais contratada é Faxineiro, com 188 contratações e salário médio de R$ 1.774.
Para onde o setor está indo
Índice de futuro do setor
- Salário real do setorR$ 1.653 para R$ 1.936+17,1%Subindo
- Volume de contratações281 para 315 admissões+12,1%Acelerando
- Escolaridadeíndice de 6,97 para 7,09+0,12Estável
- Idade média38,6 para 41,3 anos+2,7 anosEstável
- Mulheres30,2% das contratações-20,7 p.p.Mais homens
- Jornada semanal43h para 41h-1,6hReduzindo
Principais mudanças no setor no período: volume acelerando, salário subindo e mais homens.
Empresas do segmento de Serviços de Sepultamento no Brasil
Empresas ativas i
255
209 matrizes e 46 filiais
MEIs ativos i
0
0,0% do total de CNPJs
Abertas i
8
12 meses até 09/2026
Fechadas i
10
12 meses até 09/2026
Existem 255 empresas ativas de Serviços de Sepultamento no Brasil. Nos 12 meses até 09/2026, 8 empresas abriram e 10 fecharam, um saldo negativo de 2. No mesmo período, a Receita Federal declarou inaptos ou suspendeu 18 cadastros do segmento, que deixaram de contar como empresas ativas sem ter dado baixa.
Saldo de aberturas e fechamentos
-2
aberturas menos fechamentos
Inativadas pela Receita i
18
12 meses até 09/2026
Capital social mediano i
R$ 30.000
matrizes ativas
Contratações a cada 100 empresas i
395
admissões CLT em 12 meses
Abertura e fechamento de empresas mês a mês
■ abertas ■ fechadas • sem MEI
Últimos 12 meses. Toque nas barras para ver os valores.
Evolução do número de empresas
De 432 em 01/2020 para 257 em 09/2026 (-40,5%).
A queda entre 05/2026 e 06/2026 vem de uma revisão cadastral da Receita Federal, que inativou 16 cadastros do segmento com pendências. Não representa fechamento de empresas em operação.
Conta apenas empresas com cadastro ativo, sem MEI. Cadastros declarados inaptos ou suspensos pela Receita Federal deixam de contar, mesmo sem baixa formal.
Porte das empresas
Idade das empresas
Natureza jurídica
Estados com mais empresas do segmento
- São Paulo: 33 empresas (12,9%)
- Rio Grande do Sul: 28 empresas (11,0%)
- Santa Catarina: 22 empresas (8,6%)
- Paraná: 19 empresas (7,5%)
- Mato Grosso do Sul: 19 empresas (7,5%)
- Minas Gerais: 18 empresas (7,1%)
- Bahia: 17 empresas (6,7%)
- Amazonas: 15 empresas (5,9%)
- Rio de Janeiro: 15 empresas (5,9%)
- Goiás: 12 empresas (4,7%)
- Ceará: 11 empresas (4,3%)
- Alagoas: 8 empresas (3,1%)
- Pará: 7 empresas (2,7%)
- Espírito Santo: 7 empresas (2,7%)
- Maranhão: 4 empresas (1,6%)
- Paraíba: 4 empresas (1,6%)
- Pernambuco: 4 empresas (1,6%)
- Rondônia: 3 empresas (1,2%)
- Tocantins: 2 empresas (0,8%)
- Piauí: 2 empresas (0,8%)
- Acre: 1 empresas (0,4%)
- Roraima: 1 empresas (0,4%)
- Rio Grande do Norte: 1 empresas (0,4%)
- Mato Grosso: 1 empresas (0,4%)
- Distrito Federal: 1 empresas (0,4%)
Perguntas frequentes
Quantas empresas de Serviços de Sepultamento existem no Brasil?
São 255 empresas ativas com esta atividade principal.
O setor está abrindo ou fechando empresas?
Nos 12 meses até 09/2026 foram 8 aberturas contra 10 fechamentos, ou seja, o número de empresas diminuiu.
Qual o porte típico das empresas do segmento?
75,3% são microempresas, 10,2% de pequeno porte e 14,5% médias ou grandes, com capital social mediano de R$ 30.000.
Fonte: Portal Salário / Receita Federal e Novo CAGED • Brasil • dados até 09/2026
Onde o CNAE 9603-3/03 fica na classificação
O CNAE 9603-3/03 é o código da atividade econômica de Serviços de Sepultamento, que pertence à divisão de Outras atividades de serviços pessoais, segundo a CNAE 2.0 do IBGE. Para saber o sindicato de uma empresa desta atividade, use o enquadramento sindical.
- Seção SOutras atividades de serviços
- Divisão 96Outras atividades de serviços pessoais
- Grupo 96.0Outras atividades de serviços pessoais
- Classe 96.03-3Atividades funerárias e serviços relacionados
- 9603-3/03Serviços de Sepultamento
O que abrange o segmento de Serviços de Sepultamento (CNAE 9603-3/03)
Atividades compreendidas neste CNAE
- a gestão e manutenção de cemitérios
- os serviços de cremação de cadáveres humanos ou de animais
- os serviços de sepultamento
- as atividades das funerárias
- os serviços de somatoconservação de cadáveres
- a remoção e exumação de cadáveres
- o aluguel de locais para velórios e a venda de tumbas
Atividades classificadas em outros CNAEs
- os planos de auxílio-funeral (65.11-1)
- as cerimônias religiosas de honras fúnebres (94.91-0)
Entenda o setor de Outras atividades de serviços pessoais
Este setor reúne todos os serviços não mencionados anteriormente na classificação, tais como os serviços de lavanderias, tinturarias, cabeleireiros, tratamentos de beleza, serviços de funerais e outras atividades relacionadas.
Escopo com base na estrutura oficial da CNAE 2.0 (IBGE e CONCLA), com texto adaptado pelo Portal Salário. Os códigos entre parênteses indicam o CNAE onde cada atividade excluída é classificada.
Setores relacionados
Atividades do mesmo grupo da CNAE.
Perguntas sobre Serviços de Sepultamento (CNAE 9603-3/03)
Qual é o CNAE de Serviços de Sepultamento?
É o CNAE 9603-3/03, Serviços de sepultamento. Pertence à divisão 96, Outras atividades de serviços pessoais.
Quais atividades entram no CNAE 9603-3/03?
a gestão e manutenção de cemitériosos serviços de cremação de cadáveres humanos ou de animaisos serviços de sepultamentoas atividades das funeráriasos serviços de somatoconservação de cadáveresa remoção e exumação de cadávereso aluguel de locais para velórios e a venda de tumbas
Qual é o salário médio em Serviços de Sepultamento no Brasil?
A média do setor é de R$ 2.041 por mês no Brasil, considerando todos os cargos contratados nos últimos 12 meses.
Quais cargos Serviços de Sepultamento mais contrata?
Os cargos com mais contratações no Brasil são Faxineiro, Sepultador, Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas. O setor contrata em 29 cargos diferentes.
Quantas empresas de Serviços de Sepultamento existem no Brasil?
São 255 empresas ativas no Brasil, sem contar MEI, segundo o cadastro da Receita Federal.
Como saber o sindicato de uma empresa do CNAE 9603-3/03?
Pelo enquadramento sindical: com o CNPJ ou com o CNAE e a cidade, a consulta mostra o sindicato patronal, o laboral e a convenção coletiva aplicável.
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