Fábricas de Esquadrias de Madeira — CNAE 1622-6/02 — Estado do Rio de Janeiro

Pesquisa cargos e salários do segmento de Fabricação de Esquadrias de Madeira Peças de Madeira para Instalações Industriais e Comerciais no estado do Rio de Janeiro — CNAE 1622-6/02 — Portal Salário / CAGED.

CNAE 1622-6/02

Atualizado em • 88 movimentações

📥 Contratações i

50

📤 Demissões i

38

⚖️ Saldo líquido i

+12

🔄 Situação i

Com altíssima demanda

💰 Salário médio do setor i

R$ 1.814

todos os cargos

🎯 Cargos distintos i

2

ocupações no setor

📊 Amplitude salarial i

18%

piso → teto

👥 Profissionais i

88

últimos 12 meses

🔥 Índice de contratação i

1,32

setor aquecido

🔁 Rotatividade i

43.2%

alta — setor dinâmico

🏢 Custo empresa (est.) i

R$ 3.084

estimado com encargos

📅 Período analisado i

05/2025

até 04/2026

62

🎯 IPS - Índice Portal Salário do Segmento i

Estável

Saldo: 12 • Rotatividade (intensidade de desligamento / movimento total): 43,2% • Volume: 88

Fonte: Portal Salário / CAGED • RJ • 05/2025 a 04/2026

Empresas do segmento de Fábricas de Esquadrias de Madeira no estado do Rio de Janeiro contrataram 50 profissionais em regime CLT e desligaram 38 nos últimos 12 meses, totalizando 88 movimentações — dado essencial para gestores de RH, consultores de remuneração e diretores regionais que acompanham a saúde do setor. Fonte: CAGED/MTE.

O setor está com altíssima demanda no estado do Rio de Janeiro. No comparativo entre os meses de 05/2025 e 04/2026, registrou um aumento de 40% nas contratações — pressão competitiva por talentos na localidade que exige de gestores de RH uma revisão da política salarial e marca empregadora.

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MG

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🏅 Cargos e Salários Gerenciais

Gestão e liderança • RJ

Benchmark salarial de posições gerenciais no setor no estado do Rio de Janeiro — essencial para diretores executivos, CEOs regionais e consultores de remuneração executiva calibrarem pacotes de C-Level, planos de sucessão e políticas de bônus na localidade.

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⚙️ Cargos e Salários Operacionais

Operacional e técnico • RJ

Benchmark salarial da base operacional do setor no estado do Rio de Janeiro — referência direta para gestores regionais de RH e consultores dimensionarem escalas, estruturas de cargos e salários e políticas de benefícios locais.

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