Salário de Administrador de Recursos Humanos 2019 - Média Salarial de 47.948 Profissionais no Cargo

Dados oficiais e atualizados do mercado de trabalho para Administrador de Recursos Humanos. Encontre informações como média salarial, faixa salarial, piso salarial 2019, salário por perfil profissional, tamanho da empresa, localidade, gênero, escolaridade, jornada de trabalho, salário inicial, segmentos que mais contratam e com os melhores salários, informações jurídico/trabalhistas, carreira e muito mais com base em 47.948 salários de profissionais no cargo CBO 2521-05.

Um Administrador de Recursos Humanos ganha em média R$ 4.533,36 no mercado de trabalho brasileiro para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com o CAGED do MTE e pesquisa do Salario.com.br no período de 07/2018 até 02/2019 com um total de 47.948 salários.

A faixa salarial do Administrador de Recursos Humanos CBO 2521-05 fica entre R$ 3.218,69 (média do piso salarial 2019 de convenções coletivas e dissídios), R$ 3.400,00 (salário mediana da amostragem) e o teto salarial de R$ 6.850,95, levando em conta profissionais contratados com carteira assinada em regime CLT a nível nacional.

O perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 28 anos, Ensino Superior completo, do sexo feminino que trabalha 44h semanais em grandes empresas do segmento de Atividades de Consultoria em Gestão Empresarial, Exceto Consultoria Técnica Específica. A cidade com mais ocorrências de contratações e por consequência com mais vagas de emprego para Administrador de Recursos Humanos é São Paulo - SP.

Confira logo abaixo todos os dados da pesquisa salarial para o cargo de Administrador de Recursos Humanos em todo o Brasil e em todos os segmentos da economia.

Salário inicial para Administrador de Recursos Humanos recém-formado

Com base em informações salariais de 2101 profissionais, o salário inicial para um Administrador de Recursos Humanos recém-formado na faculdade é de R$ 4.689,10 mensais para uma jornada de trabalho de 43h semanais em média.

Salários nas cidades

Você pode pesquisar em outras cidades também

Digite o nome ou o CBO do cargo. No caso do Administrador de Recursos Humanos é CBO 252105. Todos os campos são obrigatórios.




O cargo de Administrador de Recursos Humanos possui sinônimos que são registrados no contrato e na carteira de trabalho dentro do mesmo CBO 252105, como por exemplo Administrador, Administrador de Empresas, Administrador de Marketing, Administrador de Orçamento, Administrador de Patrimônio, Administrador de Pequena e Média Empresa, Administrador de Recursos Tecnológicos, Administrador Financeiro, Administrador Hospitalar, Administrador Público, Analista Administrativo, Consultor Administrativo, Consultor de Organização, Gestor Público (administrador).

Nossa pesquisa de salários é atualizada mensalmente e fornece dados como média salarial, piso salarial, setores com os melhores salários, salários de acordo com o nível profissional, porte da empresa, escolaridade, faixa etária e muito mais pra você saber exatamente quanto ganha um Administrador de Recursos Humanos CBO 252105 segundo dados salariais oficiais informados pelas empresas ao Ministério da Economia (antigo Ministério do Trabalho).

Veja como você pode utilizar esses dados salariais

Todos os 47948 salários de Administrador de Recursos Humanos contabilizados na amostragem, foram extraídos de dados oficiais do CAGED - Cadastro Geral de Empregados e Desempregados do Ministério do Trabalho pelo Salario.com.br, dados esses que foram informados pelas empresas na admissão ou na demissão do funcionário e refletem fielmente a faixa salarial em que se encontra o cargo no mercado de trabalho brasileiro.

Através de mineração de dados e metodologias estatísticas próprias, nossa equipe filtra, ordena, calcula e exibe os dados salariais levando em conta todos os aspectos de remuneração como localidade, gênero, escolaridade, jornada de trabalho, tempo de permanência no emprego, setores de atuação das empresas, piso salarial regional, entre outros aspectos, para sempre mostrar os dados mais fiéis possíveis.

A metodologia de cálculo de salários mostrados aqui não contempla remuneração regulamentada por convenção coletiva, acordo coletivo, dissídio ou valores adicionais à remuneração de um(a) Administrador de Recursos Humanos como bônus, horas extras, participação nos lucros da empresa, periculosidade, insalubridade, adicional noturno ou quaisquer outros adicionais salariais. Somente o salário bruto mensal registrado em carteira ou o último salário informado oficialmente ao MTE é considerado.

Todos os dados de salários aqui mostrados podem ser utilizados para planejamento de carreira, análise do mercado de trabalho, levantamento salarial, planos de cargos e salários, planilhas de políticas salariais de empresas, trabalhos acadêmicos, departamentos de recursos humanos ou análises estratégicas empresariais.

O foco desse levantamento é obter um raio x mais recente possível do cargo de Administrador de Recursos Humanos dentro do mercado de trabalho no Brasil.

Administrador de Recursos Humanos

Concursados e contratados para empregos públicos

Profissionais no cargo de Administrador de Recursos Humanos também podem almejar um emprego público através de concurso. Dentro da pesquisa, 578 profissionais são concursados com um salário de R$ 8.585,79 para uma jornada de 40 horas semanais.

Sem dúvidas seguir uma carreira concursada de Administrador de Recursos Humanos é uma ótima pedida, já que o salário no setor público é cerca de 47% maior do que a média salarial do setor privado.

Lembrando que quando um Administrador de Recursos Humanos é concursado e contratado como agente público, ele também entra como regime CLT, ou seja, ele poderá exercer a função como emprego público na administração direta ou indireta, em empresas públicas, sociedades de economia mista e em fundações públicas de direito privado.

Jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 47948 profissionais admitidos e desligados no periodo de 07/2018 até 02/2019. Jornada de trabalho semanal.

Somente profissionais admitidos
AdmitidosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
1583344220R$ 3.855,31R$ 17,52
612240200R$ 5.119,53R$ 25,60
34242210R$ 4.541,94R$ 21,63
24843215R$ 5.694,10R$ 26,48
24636180R$ 3.255,02R$ 18,08
14930150R$ 4.273,03R$ 28,49
5720100R$ 2.888,47R$ 28,88
Somente profissionais desligados registrados no CBO 2521-05
DesligadosJornadaRef.Salário p/ mêsSalário p/ hora
1704044220R$ 4.364,55R$ 19,84
614540200R$ 6.116,02R$ 30,58
42936180R$ 3.036,75R$ 16,87
33842210R$ 6.421,60R$ 30,58
18243215R$ 6.813,60R$ 31,69
11930150R$ 4.509,87R$ 30,07
5520100R$ 2.654,09R$ 26,54

Profissionais em jornada de trabalho parcial e intermitente

A Nova Legislação Trabalhista regulamentou o regime de jornada de trabalho parcial e a jornada intermitente. Veja como funciona o parcial e o intermitente.

No período de 07/2018 até 02/2019, um total de 111 profissionais foram contratados para o cargo de Administrador de Recursos Humanos em regime de jornada de trabalho parcial. Nesse contexto a jornada semanal média ficou em 25h com um salário de R$ 1.678,04 o que corresponde a R$ 13,50 por hora trabalhada.

Já para o regime de jornada de trabalho intermitente, um total de 12 profissionais foram contratados com um salário médio de R$ 5.531,92.

Tipos de contratos de trabalho na admissão e demissão

Relação de tipos de admissões e desligamentos informados pelas empresas ao CAGED. É possível observar os principais motivos de demissões e admissões, os diferentes tipos de contratos de trabalho celebrados e homologados, bem como saber o total de contratados e o salário inicial de primeiro emprego para o cargo de Administrador de Recursos Humanos praticado atualmente.

Tipos de admissão e demissão - *O tempo de empresa é expresso em meses em casos de demissão
TotalRelaçãoSalárioTempo na empresa*
20187Admissão por ReempregoR$ 4.163,800
15185Demissão sem Justa CausaR$ 4.734,9357
7684Pedido de DemissãoR$ 5.014,1435
2101Admissão ao Primeiro EmpregoR$ 4.689,100
900Admissão por Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 4.294,640
772Demissão por Término de ContratoR$ 3.793,045
518Desligamento por Acordo Empregado/EmpregadorR$ 6.282,0675
196Término do Contrato de Trabalho de Prazo DeterminadoR$ 4.595,109
104Demissão por Justa CausaR$ 4.290,7458
88Desligamento por MorteR$ 7.504,89147
45Admissão por ReintegraçãoR$ 4.400,870
12Desligamento por AposentadoriaR$ 5.882,92194

Salário por porte da empresa e nível profissional

Salário por porte da empresa

Esse levantamento mostra a faixa salarial em que se encontra o cargo de Administrador de Recursos Humanos CBO 2521-05 de acordo com o porte da empresa. Os segmentos são: MEI - Micro Empreendedor Individual, micro empresa, pequena empresa, média empresa e grande empresa. Veja como é feita essa divisão:

  • MEI: permitido no máximo 1 funcionário;
  • Micro: até 19 funcionários;
  • Pequena: 20 a 99 funcionários;
  • Média: 100 a 499 funcionários;
  • Grande: mais de 500 empregados, seja comércio, serviços ou indústria.

Salário por nível profissional

A pesquisa salarial por nível profissional, busca listar a faixa salarial para Administrador de Recursos Humanos de acordo com seu nível de experiência do profissional na empresa até sua demissão. O filtro utilizado obedece as seguintes regras:

  • Trainee: profissional com até 2 anos no cargo;
  • Júnior: de 2 a 4 anos;
  • Pleno: de 4 a 6 anos;
  • Sênior: de 6 a 8 anos;
  • Master: acima de 8 anos.

Um Administrador de Recursos Humanos Trainee ganha em média R$ 4.137,62, um Júnior tem um salário de R$ 4.753,25, o nível pleno recebe cerca de R$ 5.221,59, o Sênior tem uma média salarial de R$ 5.508,95, já o profissional com experiência Master no cargo dentro da empresa ganha R$ 7.393,84 mensais.

Entenda o que é o programa Trainee e conheça as diferenças entre os níveis Júnior, Pleno e Sênior.

Tabela salarial Trainee, Júnior, Pleno, Sênior e Master por porte da empresa

Metodologia e amostragem: Salários de 24559 profissionais desligados das empresas no período de 07/2018 até 02/2019.
Porte da EmpresaTraineeJúniorPlenoSêniorMaster
MEI e Micro empresa
(Até 4 funcionários)
2.765,812.877,903.200,273.630,974.131,64
Micro empresa
(5 a 9 funcionários)
2.606,303.093,863.336,743.575,743.699,07
Micro empresa
(10 a 19 funcionários)
3.030,003.666,094.158,053.736,214.815,19
Pequena empresa
(20 a 49 funcionários)
3.639,754.004,524.647,534.942,177.113,26
Pequena empresa
(50 a 99 funcionários)
4.096,814.949,554.944,135.133,466.612,73
Média empresa
(100 a 249 funcionários)
4.581,975.334,985.572,476.143,937.940,25
Média empresa
(250 a 499 funcionários)
5.194,995.882,326.795,727.000,118.193,90
Grande empresa
(500 a 999 funcionários)
4.830,275.004,295.714,145.947,698.472,07
Grande empresa
(1000 ou mais funcionários)
5.110,535.676,525.977,106.083,948.249,09

Direitos trabalhistas

Piso salarial

O piso salarial de Administrador de Recursos Humanos em todo o Brasil é de *R$ 3.218,69 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do piso salarial, bem como o percentual de reajuste do salário é homologado pela convenção coletiva ou dissídio da categoria pelo sindicato.

*O valor do piso salarial mostrado aqui é a média da base salarial retirada de convenções coletivas registradas no MTE (caso houver), calculada em conjunto com o salário em locais com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do piso salarial da categoria para o cargo CBO 2521-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de profissionais em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Adicionais Salariais

Adicional Noturno

Numa jornada de trabalho noturna, o valor do adicional noturno por hora seria de cerca de R$ 4,26. Assim, se o profissional cumprir todas as horas do mês como noturna, seu salário terá um valor adicional de cerca de R$ 906,67 mensais.

Insalubridade e Periculosidade

O valor do adicional de periculosidade com base no salário médio seria de R$ 1.360,01 mensais (30%). Já o adicional por insalubridade é dividido por graus. A 1ª de 10% teria um valor de cerca de R$ 453,34, a 2ª de 20% seria de cerca de R$ 906,67 e a 3ª de 40% chegaria a um valor mensal de R$ 1.813,34.

Segundo o MTE a caracterização e classificação da insalubridade e da periculosidade, serão feitas através de perícia do Médico do Trabalho ou Engenheiro do Trabalho. (Art. 195 CLT)

Insalubridade e periculosidade não são cumulativos. O trabalhador deve optar por um ou pelo outro.

Salário base para aprendiz

Em um total de 31 aprendizes contratados e demitidos durante o período da pesquisa, o salário médio de um aprendiz no cargo de Administrador de Recursos Humanos é de R$ 642,13 para uma jornada de trabalho de cerca de 21 horas semanais.

De acordo com a legislação, aprendiz é uma ocupação com jornada parcial de trabalho a qual não poderá interferir nos horários de estudos e no qual o trabalhador possa ter vencimentos menores que o salário mínimo vigente. Confira uma tabela salarial completa com todos os cargos e salários de aprendizes contratados.

Salário para PNE no cargo

Num levantamento no período de 07/2018 até 02/2019 com 418 salários de profissionais no cargo de Administrador de Recursos Humanos portador de necessidades especiais, a média salarial em todo o Brasil é de R$ 3.993,44 para uma jornada de trabalho média de 42 horas semanais.

O salário médio aqui mostrado não difere o tipo de deficiência do trabalhador, podendo esta ser permanente, até mesmo um trabalhador readaptado que retorna de afastamento do trabalho pelo INSS.

Evolução do salário mês a mês

Salário de Administrador de Recursos Humanos mês a mês de acordo com a pesquisa salarial. Atualmente estamos calculando dados salariais de 07/2018 até 02/2019. Salários de admitidos e desligados pelas empresas.

No período do levantamento, o salário dos profissionais desligados ficou em R$ 4.832,80 e o salário dos admitidos em R$ 4.216,83 uma diferença de 12.75%.

Contratações e demissões pelo mercado de trabalho

Gráfico de contratações e demissões de Administrador de Recursos Humanos pelo mercado de trabalho no período .

No período de 07/2018 até 02/2019 houveram 23.295 contratações formais com carteira assinada e 24.653 demissões, resultando num saldo negativo de -1358 empregos formais gerados.

Setores que mais contratam

Lista com os segmentos de atividades econômicas das empresas com o maior número de registros para o cargo de Administrador de Recursos Humanos no período de 07/2018 até 02/2019. Um termômetro fiel para sabermos os setores da economia com maior demanda nas contratações de profissionais para a ocupação e os salários pagos em média em cada setor.

Essa é uma estatística muito importante para profissionais que buscam uma recolocação no mercado de trabalho ou que buscam uma primeira oportunidade.

Os segmentos das empresas estão listados são de acordo com a descrição do CNAE de cadastro de cada empresa (CNAE - Classificação Nacional de Atividades Econômicas) junto a Receita Federal.

TotalSegmento da EmpresaSalário
2381Atividades de Consultoria em Gestão Empresarial, Exceto Consultoria Técnica Específica9.544,00
2064Serviços Combinados de Escritório e Apoio Administrativo3.208,00
1246Bancos Múltiplos, com Carteira Comercial6.500,00
1003Planos de Saúde3.691,00
954Serviços de Engenharia2.134,00
900Desenvolvimento de Programas de Computador e Software em Geral1.300,00
770Locação de Mão-De-Obra Temporária3.300,00
766Atividades de Teleatendimento3.209,00
753Outras Atividades de Serviços Prestados Principalmente às Empresas não Especificadas Anteriormente1.840,00
741Atividades de Atendimento Hospitalar, Exceto Pronto-Socorro e Unidades para Atendimento a Urgências16.854,00

Setores com os melhores salários

Nesta tabela, listamos os setores de atividades econômicas das empresas com os melhores salários para um(a) administrador de recursos humanos. A lista obedece os maiores valores salariais registrados na carteira em admissões de administrador de recursos humanos e informados oficialmente pelas empresas ao Ministério do Trabalho.

TotalSegmento da EmpresaSalário
24Previdência Complementar Aberta22.000,00
742Atividades de Atendimento Hospitalar, Exceto Pronto-Socorro e Unidades para Atendimento a Urgências16.854,00
133Fabricação de Açúcar em Bruto14.774,00
178Geração de Energia Elétrica13.622,00
59Fabricação de Cosméticos, Produtos de Perfumaria e de Higiene Pessoal11.000,00
62Fabricação de Celulose e Outras Pastas para a Fabricação de Papel9.900,00
97Cooperativas de Crédito Mútuo9.818,00
2384Atividades de Consultoria em Gestão Empresarial, Exceto Consultoria Técnica Específica9.544,00
21Edição Integrada à Impressão de Revistas9.400,00
21Moagem e Fabricação de Produtos de Origem Vegetal não Especificados Anteriormente9.179,00

Salário por gênero

Numa amostragem de 47948 salários de profissionais admitidos ou desligados no cargo de Administrador de Recursos Humanos, 26016 são mulheres com salário médio de R$ 3.981,07 para uma jornada semanal de 43 horas.

Um total de 21776 são homens com média salarial de R$ 5.193,19 e jornada de trabalho de 43h por semana.

As informações são do CAGED - Cadastro Geral de Empregados e Desempregados do Ministério da Economia (antigo Ministério do Trabalho) com recursos do FAT - Fundo de Amparo ao Trabalhador com cálculos estatísticos do Salario.com.br.

Salário por escolaridade ou grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Administrador de Recursos Humanos com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de profissionais em cada nível aparece entre parênteses.

  • (21776) Ensino superior completo: R$ 5.193,19.

Obs: o gráfico não mostrará porcentagens muito pequenas.

Salário por faixa etária ou idade

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Administrador de Recursos Humanos com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de salários da amostragem aparece entre parênteses.

  • (581) Até 20 anos: R$ 1.717,87.
  • (19382) Entre 21 e 30 anos: R$ 3.731,67.
  • (17910) Entre 31 e 40 anos: R$ 4.692,17.
  • (6531) Entre 41 e 50 anos: R$ 5.306,84.
  • (2556) Entre 51 e 60 anos: R$ 6.617,50.
  • (719) Entre 61 e 70 anos: R$ 9.380,57.
  • (113) Acima de 70 anos: R$ 8.659,08.

Obs: o gráfico não mostrará dados muito pequenos.

Calcule sua rescisão

Calcule os valores principais de uma possível rescisão de contrato de trabalho. Veja como é feito o cálculo da indenização, seja dispensa com ou sem justa causa.





Calcule suas férias

Calcule o valor das suas férias com base no salário base mensal e veja o valoir para férias completas de 30 dias, ou o cálculo proporcional caso tenha vendido parte das férias como 15 ou 10 dias por exemplo. Veja como funciona o cálculo.



Cálculo do salário de Administrador de Recursos Humanos CBO 2521-05

O cálculo de salário para Administrador de Recursos Humanos utilizado aqui é somente para se obter uma estimativa da remuneração mensal, diária e valor por hora trabalhada.

Vários fatores podem influenciar o valor final do salário negativamente ou positivamente, como descontos em folha, imposto de renda retido na fonte, adiantamentos, benefícios como vale refeição, convênio médico ou odontológico, cesta básica, bonificações, comissões, etc.

Salário e descontos

  • Salário base: R$ 4.533,36
  • Salário por dia: R$ 151,11
  • Salário por hora: R$ 20,61
  • Jornada de trabalho

  • Média de horas trabalhadas por semana: 43 horas / semana
  • Média de horas trabalhadas por mês: 213 horas / mês
  • Horas extras

  • Hora extra normal 50%: R$ 30,91
  • *Hora extra 100% (feriados e finais de semana): R$ 41,21
  • Férias

  • Valor das férias (30%): R$ 1.360,01
  • Valor total das férias (salário + férias): R$ 5.893,37
  • Décimo terceiro salário

  • Primeira parcela do 13º salário: R$ 2.266,68
  • Segunda parcela do 13º salário: R$ 1.768,01

Toda essa pesquisa salarial para o cargo de Administrador de Recursos Humanos pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em jornais, revistas, portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br. A não observância dessas regras constitui crime contra a Lei de Direitos Autorais - Lei 9610/98.

Ainda tem dúvidas sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br? Leia aqui.

Se você tiver alguma dúvida sobre o salário de Administrador de Recursos Humanos CBO 2521-05 ou qualquer outro aspecto do levantamento salarial aqui mostrado, por favor deixe um comentário logo abaixo ou entre em contato conosco.

Comente sobre Administrador de Recursos Humanos

Regras para os comentários

  • Todos os comentários são moderados antes de publicados.
  • Possui dúvidas trabalhistas sobre o cargo de Administrador de Recursos Humanos? Acesse o nosso conteúdo trabalhista.
  • Respondemos todas as dúvidas no prazo máximo de 2 dias úteis.
  • Se postou uma pergunta, volte a essa página para ver a resposta. Não enviamos respostas por email devido ao problema com SPAM.
  • Tem alguma dúvida sobre a origem e confiabilidade dos dados salariais do cargo de Administrador de Recursos Humanos? Acesse este link.

DEIXE UMA RESPOSTA

Por favor digite seu comentário
Please enter your name here