Quanto Ganha um Administrador de Recursos Humanos no estado de PI - Salário Administração e/ou Ciências Contábeis

R$ 4.134,61/mês

Atualizado em

Um Administrador de Recursos Humanos trabalhando no estado de Piauí ganha em média R$ 4.134,61 para uma jornada de trabalho de 44 horas semanais.

A faixa salarial do Administrador de Recursos Humanos fica entre R$ 4.021,69 (média do piso salarial 2024 de acordos coletivos), R$ 4.164,00 (salário mediana da pesquisa) e o teto salarial de R$ 7.093,52, levando em conta o salário base de profissionais em regime CLT de todo o estado.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 880 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Histórico salarial Salário por cidade O que faz Tabela salarial Demanda de mercado Empresas que + contratam Concursados Salário por Jornada de trabalho Salários Júnior, pleno, sênior e porte da empresa Piso salarial Dúvidas trabalhistas Gráficos salariais (idade, escolaridade, gênero, etc...) Folha de pagamento CBO: 2521-05

Salário por cidade

Teresinamais cidades

Perfil Profissional

O cargo de Administrador de Recursos Humanos CBO 2521-05 trabalhando no estado de Piauí, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 33 anos, formação superior em Administração e/ou Ciências Contábeis, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Seleção e agenciamento de mão-de-obra.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Administrador de Recursos Humanos é Teresina.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Administrador de Recursos Humanos trabalhando no estado de Piauí, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Administrador de Recursos Humanos CBO 2521-05

O Administrador de Recursos Humanos Planeja, organiza e supervisiona atividades de organizações públicas, privadas e do terceiro setor, pertinentes a recursos humanos, suprimentos, finanças, comercialização, produção e operações de bens e serviços Implementa e monitora programas e projetos, avaliando sua viabilidade e fontes de recursos.

Promove estudos para a simplificação e racionalização de serviços e processos, por intermédio de métodos e rotinas específicas Acompanha desempenho organizacional, estabelecendo metodologia e métricas de avaliação e indicadores de resultado Pode prestar assessoria e consultoria a empresas e pessoas físicas, elaborando diagnóstico e apresentando soluções.

Cumpre normas técnicas, procedimentos de transparência (compliance), normas regulamentadoras, de saúde e segurança no trabalho e de proteção ambiental

Algumas funções no exercício da profissão

  • prestar consultoria Às organizações e pessoas;
  • promover estudos de racionalização;
  • administrar organizações;
  • elaborar planejamento organizacional;
  • realizar controle do desempenho organizacional;
  • implementar programas e projetos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • avaliar viabilidade de projetos;
  • administrar informações;
  • administrar conflitos;
  • administrar sistemas, processos, organização e métodos;
  • demonstrar capacidade de comunicação;
  • emitir pareceres e laudos;
  • ver mais...

Profissões relacionadas:

Salário de Administrador de Recursos Humanos - Série histórica no estado de Piauí

O que faz um Administrador de Recursos Humanos

  1. avaliar viabilidade de projetos;
  2. administrar informações;
  3. administrar conflitos;
  4. administrar sistemas, processos, organização e métodos;
  5. demonstrar capacidade de comunicação;
  6. emitir pareceres e laudos;
  7. administrar recursos financeiros e orçamentários no setor público;
  8. demonstrar raciocínio abstrato;
  9. estabelecer metas gerais e específicas;
  10. revisar normas e procedimentos;
  11. identificar fontes de recursos;
  12. elaborar normas e procedimentos;
  13. ver mais...

Tabela salarial para Administrador de Recursos Humanos

Tabela salarial com piso salarial, média salarial, mediana, primeiro e terceiro quartil
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 4.022 48.260 1.005 18,44
Média Salarial 4.135 49.615 1.034 18,96
1º Quartil 2.885 34.626 721 13,23
Salário Mediana 4.164 49.968 1.041 19,09
3º Quartil 5.856 70.278 1.464 26,85
Teto Salarial 7.094 85.122 1.773 32,52
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Administrador de Recursos Humanos negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Administrador de Recursos Humanos da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para Administração e/ou Ciências Contábeis

Administrador de Recursos Humanos é um cargo que está com demanda restrita no mercado de trabalho do estado de Piauí nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Abril de 2023 e Março de 2024, tivemos uma queda de 78.82% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Administrador de Recursos Humanos segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Quanto ganha um Administrador de Recursos Humanos nas principais cidades de PI

Clique em uma cidade para ver a pesquisa salarial completa para Administrador de Recursos Humanos na localidade
Cidade Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
Teresina 44 4.207,15 4.325,27 6.536,48 19,82 755
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada uma das cidades da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outras cidades além dessas utilize a nossa Pesquisa Salarial.

Empresas que mais contratam Administrador de Recursos Humanos no estado de Piauí

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial
7810-8/00 Seleção e agenciamento de mão-de-obra 4.630,05 4.760,06 7.193,54
9430-8/00 Atividades de associações de defesa de direitos sociais 2.024,44 2.081,29 3.145,30
3514-0/00 Distribuição de energia elétrica 4.243,55 4.362,70 6.593,04
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 2.819,45 2.898,62 4.380,47
3600-6/01 Captação, tratamento e distribuição de água 2.293,45 2.357,85 3.563,25
8411-6/00 Administração pública em geral 8.538,61 8.778,35 13.266,11
4221-9/02 Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica 4.981,66 5.121,54 7.739,82
8610-1/01 Atividades de atendimento hospitalar 3.446,04 3.542,80 5.353,99
4120-4/00 Construção de edifícios 2.224,51 2.286,97 3.456,14
0115-6/00 Cultivo de soja 3.068,74 3.154,90 4.767,78
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Descrição da ocupação de Administrador de Recursos Humanos

Profissionais no cargo de Administrador de Recursos Humanos planejam, organizam, controlam e assessoram as organizações nas áreas de recursos humanos, patrimônio, materiais, informações, financeira, tecnológica, entre outras, implementam programas e projetos, elaboram planejamento organizacional, promovem estudos de racionalização e controlam o desempenho organizacional. Prestam consultoria administrativa a organizações e pessoas.

Condições de trabalho

Administradores trabalham em qualquer ramo de atividade econômica, serviços, comércio e indústria, incluindo-se a administração pública. São assalariados celetistas, estatutários ou autônomos. Geralmente, trabalham em equipe, em ambiente fechado e em horário diurno. Estão sujeitos a pressão por cumprimento de prazos e metas.

Exigências do mercado de trabalho para Administrador de Recursos Humanos

Para o exercício dessa ocupação requer-se curso superior completo em Administração de empresas ou Administração pública, com registro no Conselho Regional de Administração (CRA).

Principais funções dos administradores

Trabalhadores no cargo de Administrador de Recursos Humanos devem prestar consultoria Às organizações e pessoas, promover estudos de racionalização, administrar organizações, elaborar planejamento organizacional, realizar controle do desempenho organizacional, implementar programas e projetos, demonstrar competências pessoais.

Quanto ganha um Administrador de Recursos Humanos concursado

Profissionais com formação superior em Administração e/ou Ciências Contábeis contratados para exercer cargos públicos no estado de Piauí, ganham cerca de R$ 8.778,35 mensais para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais em média, de acordo com uma amostragem de 13 profissionais concursados contratados.

Um Administrador de Recursos Humanos concursado no estado de Piauí, também entra como regime CLT, ou seja, ele poderá exercer a função como emprego público na administração direta ou indireta, em empresas públicas, sociedades de economia mista e em fundações públicas de direito privado.

Quanto ganham profissionais de Administração e/ou Ciências Contábeis por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 880 profissionais admitidos e desligados no estado de Piauí. A relação abrange somente Administrador de Recursos Humanos em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
818 44 220 4.056,99 18,44
49 40 200 5.880,93 29,40
5 36 180 1.426,40 7,92
4 37 185 3.980,50 21,52
2 20 100 1.800,00 18,00
1 30 150 1.800,00 12,00

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente.

Salários Júnior, Pleno e Sênior para Administração e/ou Ciências Contábeis

Um Administrador de Recursos Humanos Júnior ganha em média R$ 4.227,72, o nível pleno recebe cerca de R$ 4.867,07, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 7.306,60 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 313 profissionais demitidos das empresas no estado de Piauí.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 4.220,25 4.539,93 5.759,69
Pequenas 3.705,43 4.025,11 5.244,87
Médias 4.322,90 4.642,58 5.862,34
Grandes Empresas 4.436,07 4.755,75 5.975,51
  • *Administrador de Recursos Humanos Júnior: até 4 anos;
  • *Administrador de Recursos Humanos Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Administrador de Recursos Humanos Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de Piauí

O valor do piso salarial 2024 de Administrador de Recursos Humanos no estado de Piauí é de R$ 4.021,69 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Administradores pelo sindicato no estado de Piauí.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de Piauí que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 2521-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Administradores em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Administrador de Recursos Humanos ao longo do tempo

Salário de Administrador de Recursos Humanos mês a mês no estado de Piauí de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Piauí

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Administrador de Recursos Humanos trabalhando no estado de Piauí durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Administrador de Recursos Humanos. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de Piauí, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Administrador de Recursos Humanos trabalhando no estado de Piauí com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Administrador de Recursos Humanos trabalhando no estado de Piauí com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Administrador de Recursos Humanos

  • Salário Base: R$ 4.134,61
  • Salário-educação (3%): R$ 124,04
  • Sistema S (2%): R$ 82,69
  • INSS Patronal (20%): R$ 826,92
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 41,35
  • FGTS (8%): R$ 330,77
  • Férias 1/12: R$ 344,55
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 826,92
  • Periculosidade (30%): R$ 1.240,38
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 114,85
  • 13º Salário: R$ 344,55
  • FGTS sobre Férias: R$ 27,56
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 9,19
  • FGTS sobre 13º: R$ 27,56
  • Aviso Prévio: R$ 344,55
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 27,56
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 344,55

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Administrador de Recursos Humanos – Salário – PI

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