CBO 5153-10 - Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei - Salário, Piso Salarial, Descrição do Cargo

CBO 5153-10 é o Código Brasileiro da Ocupação de trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei que pertence ao grupo dos trabalhadores dos serviços de saúde, segundo a tabela CBO divulgada pela Secretaria Especial da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia (antigo MTE - Ministério do Trabalho).

Nesta página você pode ver as funções desempenhadas pelo cargo, descrição de atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, piso salarial médio, jornada de trabalho, faixa salarial, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário médio pago para os Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei CBO 5153-10 em todo Brasil ou categorizados por estados e cidades brasileiras.

Divisões de categorias profissionais do CBO 5153-10

  • Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados.
    • Trabalhadores dos serviços.
      • Trabalhadores dos serviços de saúde.
        • Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei.

Descrição dos cargos da categoria Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei

Os Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei CBO 5153-10 visam garantir a atenção, defesa e proteção a pessoas em situações de risco pessoal,social e a adolescentes em conflito com a lei. Procuram assegurar seus direitos, abordando-as, sensibilizando-as e identificando suas necessidades e demandas. Controlam o acesso de pessoas e veículos em unidade penal e Conduzem presos ou internados para desenvolvimento de atividades culturais, esportivas, escolares, laborativas, recreativas e ressocializadoras,.

Condições de trabalho

Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei o trabalho é exercido em instituições ou nas ruas. As atividades são exercidas com alguma forma de supervisão, geralmente em equipes multidisciplinares. Os horários de trabalho são variados: tempo integral, revezamento de turno ou períodos determinados. Os trabalhores desta família ocupacional lidam diariamente com situações de risco,assistindo indivíduos com alteração de comportamento, agressividade e em vulnerabilidade.

Exigências do mercado de trabalho

O acesso às ocupações da família é livre sem requisitos de escolaridade. No caso do Monitor de ressocialização prisional, exige-se segundo grau completo e curso básico. No caso dos socioeducadores, exige-se o segundo grau completo. Para a ocupação de conselheiro tutelar observa-se uma diversidade bastante acentuada no que diz respeito à escolaridade,que pode variar de ensino fundamental incompleto à superior completo.

Funções dos Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei CBO 5153-10

Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei devem:

  • comunicar-se;
  • sensibilizar assistidos/usuários/ internos;
  • planejar trabalho;
  • demonstrar competências pessoais;
  • desenvolver atividades socioeducativas;
  • desenvolver ações para garantir direitos dos assistidos/usuários /educandos/ internos;
  • identificar necessidades/demandas;
  • abordar assistidos/usuários/educandos/ internos;
  • avaliar processo de trabalho;
  • Atividades dos cargos CBO 5153-10

    Entre as principais atribuições dos Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei CBO 5153-10 estão as de:

    • pesquisar histórico familiar;
    • elaborar relatórios de atendimento e acompanhamento;
    • levantar dados estatísticos;
    • demonstrar flexibilidade;
    • avistar assistidos/usuários;
    • exercitar atividade de escuta;
    • receber informações sobre violação de direitos;
    • alterar estratégias;
    • abrir procedimento de atendimento;
    • estabelecer roteiro de visitas;
    • criar vínculos;
    • preencher documentos;
    • dialogar com familiares e/ou vizinhança;
    • convidar assistidos/usuários para participar de atividade socioeducativa;
    • trabalhar em equipe;
    • definir rotina administrativa;
    • demonstrar capacidade de compreensão;
    • contornar situações adversas;
    • demonstrar criatividade;
    • aconselhar mudanças de comportamento;
    • assumir riscos;
    • aproximar-se dos assistidos/usuários;
    • desenvolver oficinas;
    • demonstrar entusiasmo;
    • demonstrar coragem;
    • verificar denúncias;
    • servir de exemplo;
    • receber pedidos de ajuda da família;
    • desenvolver dinâmica de grupo;
    • realizar atividades de lazer e cultura;
    • demonstrar autocontrole;
    • participar da elaboração de questionários;
    • resgatar autoestima;
    • definir estratégias;
    • orientar assistidos/usuários/ internos/ familiares e educandos sobre e os direitos e/ou deveres;
    • despertar aptidões, habilidades;
    • identificar público-alvo;
    • identificar direito violado dos assistidos/usuários/educandos/ internos;
    • tomar decisões;
    • realizar atividades artísticas;
    • acompanhar assistidos/usuários/educandos/ internos a atendimentos;
    • administrar conflitos;
    • permanecer em estado de alerta;
    • avaliar reinserção dos assistidos/usuários;
    • avaliar ações;
    • estabelecer cronograma;
    • aconselhar assistidos/usuários/educandos/ internos;
    • acompanhar reuniões socioeducativas;
    • inspirar confiança;
    • realizar atividades recreativas e esportivas;
    • percorrer perímetros e áreas;
    • dialogar com assistidos/usuários/educandos;
    • fazer recâmbio de assistidos/usuários/educandos;
    • definir objetivos;
    • encaminhar documentação oficial;
    • participar da elaboração das normas;
    • acompanhar reinserção familiar e social dos assistidos/usuários;
    • buscar identificação e empatia;
    • analisar casos;
    • analisar resultados;
    • mapear público-alvo;
    • observar necessidades de assistidos/usuários/educandos;
    • estabelecer parcerias com entidades públicas e/ou privadas;
    • despertar nos assistidos/usuários/educandos desejo para mudar de vida;
    • conscientizar sobre riscos;
    • respeitar diferenças;
    • monitorar comportamento;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • atender solicitações dos assistidos/usuários/educandos/ internos;
    • mapear perímetros ou áreas;
    • demonstrar facilidade de comunicação;
    • demonstrar persistência;
    • solicitar resgate de assistidos/usuários/ internos;
    • construir hábitos;
    • definir metodologia de trabalho;
    • receber demanda espontânea;
    • definir metas;
    • resgatar assistidos/usuários/ internos;
    • encaminhar assistidos/usuários / internos/ familiares a entidades e serviços;
    • denunciar situação de risco;
    • apontar alternativas;
    • agendar visitas;
    • demonstrar pró atividade;
    • notificar pessoas e entidades;
    • realizar visitas domiciliares;
    • planejar eventos;
    • trocar experiências;
    • analisar práticas;
    • despertar esperança;
    • agir sob pressão;
    • fazer devolutiva;
    • observar comportamento de assistidos/usuários/educandos/ internos;
    • cadastrar assistidos/usuários/educandos/ internos;

    Cargos e salários CBO 5153-10 - Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei

    Salário Agente de Ação Social

    Agente de Ação Social: Brasil

    • 5.937
    • Brasil
    • 1.783 - 3.791
    • 38h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.783 e 3.791 para uma jornada de trabalho média de 38h semanais de acordo com dados salariais de 5.937 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Proteção Social

    Agente de Proteção Social: Brasil

    • 5.937
    • Brasil
    • 1.783 - 3.791
    • 38h
    O profissional no cargo de Agente de Proteção Social CBO 5153-10 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.783 e 3.791 para uma jornada de trabalho média de 38h semanais de acordo com dados salariais de 5.937 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Proteção Social de Rua

    Agente de Proteção Social de Rua: Brasil

    • 5.937
    • Brasil
    • 1.783 - 3.791
    • 38h
    O profissional no cargo de Agente de Proteção Social de Rua CBO 5153-10 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.783 e 3.791 para uma jornada de trabalho média de 38h semanais de acordo com dados salariais de 5.937 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente Social

    Agente Social: Brasil

    • 5.937
    • Brasil
    • 1.783 - 3.791
    • 38h
    O profissional no cargo de Agente Social CBO 5153-10 trabalhando no Brasil, ganha entre 1.783 e 3.791 para uma jornada de trabalho média de 38h semanais de acordo com dados salariais de 5.937 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social São Paulo

    Agente de Ação Social: São Paulo, SP

    • 646
    • São Paulo, SP
    • 2.007 - 3.818
    • 41h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em São Paulo - SP, ganha entre 2.007 e 3.818 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 646 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social

    Agente de Ação Social: Minas Gerais

    • 1.646
    • Minas Gerais
    • 2.071 - 2.174
    • 41h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em Minas Gerais, ganha entre 2.071 e 2.174 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 1.646 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social Belo Horizonte

    Agente de Ação Social: Belo Horizonte, MG

    • 1.156
    • Belo Horizonte, MG
    • 2.312 - 4.682
    • 41h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em Belo Horizonte - MG, ganha entre 2.312 e 4.682 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 1.156 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social São Bernardo do Campo

    Agente de Ação Social: São Bernardo do Campo, SP

    • 30
    • São Bernardo do Campo, SP
    • 1.849 - 3.303
    • 41h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em São Bernardo do Campo - SP, ganha entre 1.849 e 3.303 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 30 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social

    Agente de Ação Social: Rio de Janeiro

    • 1.155
    • Rio de Janeiro
    • 1.366 - 1.434
    • 27h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em Rio de Janeiro, ganha entre 1.366 e 1.434 para uma jornada de trabalho média de 27h semanais de acordo com dados salariais de 1.155 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social Brasília

    Agente de Ação Social: Brasília, DF

    • 395
    • Brasília, DF
    • 1.642 - 2.979
    • 41h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em Brasília - DF, ganha entre 1.642 e 2.979 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 395 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social Rio de Janeiro

    Agente de Ação Social: Rio de Janeiro, RJ

    • 1.082
    • Rio de Janeiro, RJ
    • 1.334 - 2.328
    • 26h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em Rio de Janeiro - RJ, ganha entre 1.334 e 2.328 para uma jornada de trabalho média de 26h semanais de acordo com dados salariais de 1.082 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social

    Agente de Ação Social: São Paulo

    • 1.233
    • São Paulo
    • 1.848 - 1.940
    • 41h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em São Paulo, ganha entre 1.848 e 1.940 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 1.233 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social São José dos Campos

    Agente de Ação Social: São José dos Campos, SP

    • 40
    • São José dos Campos, SP
    • 1.529 - 2.244
    • 44h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em São José dos Campos - SP, ganha entre 1.529 e 2.244 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 40 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Ação Social Porto Alegre

    Agente de Ação Social: Porto Alegre, RS

    • 95
    • Porto Alegre, RS
    • 1.792 - 2.979
    • 37h
    O profissional no cargo de Agente de Ação Social CBO 5153-10 trabalhando em Porto Alegre - RS, ganha entre 1.792 e 2.979 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 95 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Proteção Social Belo Horizonte

    Agente de Proteção Social: Belo Horizonte, MG

    • 1.156
    • Belo Horizonte, MG
    • 2.312 - 4.682
    • 41h
    O profissional no cargo de Agente de Proteção Social CBO 5153-10 trabalhando em Belo Horizonte - MG, ganha entre 2.312 e 4.682 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 1.156 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Proteção Social

    Agente de Proteção Social: Rio de Janeiro

    • 1.155
    • Rio de Janeiro
    • 1.366 - 1.434
    • 27h
    O profissional no cargo de Agente de Proteção Social CBO 5153-10 trabalhando em Rio de Janeiro, ganha entre 1.366 e 1.434 para uma jornada de trabalho média de 27h semanais de acordo com dados salariais de 1.155 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Proteção Social Rio de Janeiro

    Agente de Proteção Social: Rio de Janeiro, RJ

    • 1.082
    • Rio de Janeiro, RJ
    • 1.334 - 2.328
    • 26h
    O profissional no cargo de Agente de Proteção Social CBO 5153-10 trabalhando em Rio de Janeiro - RJ, ganha entre 1.334 e 2.328 para uma jornada de trabalho média de 26h semanais de acordo com dados salariais de 1.082 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.
    Salário Agente de Proteção Social São Paulo

    Agente de Proteção Social: São Paulo, SP

    • 646
    • São Paulo, SP
    • 2.007 - 3.818
    • 41h
    O profissional no cargo de Agente de Proteção Social CBO 5153-10 trabalhando em São Paulo - SP, ganha entre 2.007 e 3.818 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 646 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5153-10.