CBO 7201-45 - Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais - Salário, Piso Salarial, Descrição do Cargo

CBO 7201-45 é o Código Brasileiro da Ocupação de supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais que pertence ao grupo dos trabalhadores da transformação de metais e de compósitos, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição de atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais CBO 7201-45 em todos os estados e cidades do Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 7201-45

• Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais.
• • Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais.
• • • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos.

Funções

garantir a programação da produção, coordenar as atividades técnicas da equipe de produção, gerenciar recursos materiais, monitorar procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa, documentar a produção, liderar equipe de trabalho, monitorar os processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais, organizar equipamentos utilizados nos processos de produção, administrar a equipe de trabalho, demonstrar competências pessoais, trabalhar com segurança.

Atividades

inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio, providenciar a compra de materiais fora de estoque, elaborar a programação de férias, prever a execução de ensaios físicos e mecânicos, exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva - epi e epc, acompanhar o processo produtivo, controlar a validade de caibração de equipamentos, participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos, prever execução de tratamentos superficiais, avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos, comunicar-se de forma oral e escrita, propor melhorias no processo produtivo, implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades, isolar locais que apresentem condições inseguras, administrar conflitos, exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço, avaliar desempenho da equipe, manter a equipe informada sobre as metas da empresa, orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais, cumprir legislação e normas de preservação ambiental, tomar decisões, identificar necessidades de treinamento, definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço, estruturar o arranjo físico do setor, implementar novas tecnologias do processo produtivo, delegar atividades e responsabilidades, dimensionar a disponibilidade dos equipamentos, desenvolver parceria com fornecedores qualificados, atualizar documentação técnica, controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados, controlar o consumo de insumos, orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança, propor melhorias de qualidade, prever recursos humanos em função da carga de trabalho, avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades, assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção, eliminar as causas de não-conformidades, identificar áreas de risco, treinar equipe de trabalho, interpretar parâmetros de produção, atuar com flexibilidade, monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos, atender cliente interno e externo, planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção, elaborar programa de manutenção de equipamentos, prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos, remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas, preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos, agir com coerência de ações, identificar as características pessoais dos membros da equipe, cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa, redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo, implementar medidas corretivas, classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte, estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa, solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios, realizar análise de causas de não-conformidades, entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal, manter os equipamentos em condições operacionais seguras, administrar os pontos críticos do processo produtivo, identificar o potencial dos componentes da equipe, organizar os registros de controle da qualidade, disponibilizar ferramentas e dispositivos, registrar relatórios de não-conformidade, manter a disciplina, atender às especificações técnicas dos produtos, controlar estatisticamente o processo - cep, coordenar reuniões, buscar alternativas no setor para a execução do trabalho, otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos, realizar auto-crítica, cumprir a legislação e normas pertinentes, orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais, agir de forma exemplar, inteirar-se do processo produtivo, monitorar exigências de qualificações dos funcionários, elaborar relatórios, administrar o consumo e estoque de matéria-prima, participar de auditorias internas e externas, controlar prazos de entrega do produto, aplicar ferramentas de gestão da qualidade, estruturar células de trabalho, orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa, definir prioridades e seqüência da produção, fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-prima, ferramentas e dispositivos, manter equilíbrio emocional, controlar o desperdício de materiais na produção, participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho, orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade, buscar o auto-desenvolvimento, avaliar a eficácia dos serviços de manutenção, solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras, tratar com sigilo as informações internas da empresa, fornecer informações para credenciamento de fornecedores, visualizar de forma sistêmica os processos da empresa, liderar com autoridade profissional, manter postura e ética profissional, orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade de conformação de metais, considerar as opiniões da equipe, administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho, sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa, controlar a qualidade do processo produtivo.