CBO 5103-10 - Supervisores dos serviços de proteção, segurança e outros - Salário, Piso Salarial, Descrição do Cargo

CBO 5103-10 é o Código Brasileiro da Ocupação de supervisores dos serviços de proteção, segurança e outros que pertence ao grupo dos trabalhadores dos serviços, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição de atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Supervisores dos serviços de proteção, segurança e outros CBO 5103-10 em todos os estados e cidades do Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 5103-10

• Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados.
• • Supervisores dos serviços de proteção, segurança e outros.
• • • Trabalhadores dos serviços.

Funções

atender clientes, demonstrar competências pessoais, analisar projetos de segurança, coordenar plano de emergência, interagir com outras instituições, operacionalizar atividades e postos de trabalhos dos subordinados, supervisionar serviços de segurança das pessoas e patrimônio, planejar atividades de segurança e treinamento.

Atividades

representar empresa em eventos externos, informar aos clientes novas opções de prestação de serviços, dimensionar mão-de-obra necessária, discutir plano de emergência, viabilizar entrada de pessoas sem autorização prévia, fazer cumprir a legislação pertinente, acompanhar desenvolvimento do treinamento, encaminhar imprensa ao setor competente, não discriminar, dar provas de criatividade, fiscalizar procedimentos de trabalho de subordinados, acompanhar elaboração do boletim de ocorrência, analisar custo-benefício do projeto, demonstrar capacidade de discernimento, elaborar cronograma de trabalho, adotar medidas corretivas, demonstrar auto estima, checar equipamentos e recursos de trabalho, conferir contratos de prestadoras de serviços, demonstrar iniciativa, coletar informações sobre o atendimento e ou serviço prestado, elaborar normas e procedimentos de trabalho para o cliente - interno e externo, supervisionar execução de rondas - eletrônica e manual, participar de reuniões para adoção de medidas preventivas, estabelecer contatos com órgãos públicos relacionados, deslocar funcionário para suprir ausências, coordenar atendimento a emergência, conferir medição de serviços dos subordinados, atuar com sigilo profissional, atender às ocorrências, avaliar treinamento, investigar causas de ocorrências, agir com responsabilidade, divulgar novas tecnologias ao cliente, participar de reuniões para troca de experiência na área, prestar esclarecimentos a gerência e ou diretoria da empresa, supervisionar locais e atividades de risco acentuado, atender às solicitações extraordinárias, conferir o estado de viaturas, discutir o projeto com os envolvidos, sugerir mudanças em equipamentos e no quadro de funcionários efetivos, propor medidas para redução de perdas, elaborar escala de serviço, demonstrar visão estratégica, agir com honestidade, manter-se atualizado sobre legislação da área, demonstrar comprometimento com a empresa, demosntrar espírito de equipe, prestar assistência a subordinados, conferir freqüência de subordinados, atender às autoridades e órgãos públicos, atuar de forma comunicativa, apurar fatos para prevenção de ocorrências, solicitar auxílio externo de equipe de emergência, implantar postos de trabalho, dar provas de dinamismo, divulgar plano de emergência, remanejar subordinados, relatar ocorrências ao cliente contratante de serviços de segurança, demonstrar educação no trato com pessoas, contatar empresas de manutenção de equipamentos, coordenar isolamento de vias de acesso e locais, propor medidas para cada tipo de sinistro, pesquisar novas tecnologias, conferir trânsito de pessoas no ambiente de trabalho, verificar apresentação pessoal dos subordinados, supervisionar a inspeção de equipamentos de segurança patrimonial, contatar empresas fornecedoras de serviços de segurança, dialogar com clientes sobre decisões que coloquem em risco a segurança, conduzir reuniões baseadas em análise de risco, validar resultados de treinamento, divulgar novas técnicas e metodologia, divulgar novas diretrizes da empresa aos clientes, acompanhar vistorias e auditorias de órgãos relacionados, atuar com disciplina, solicitar aplicação de punições disciplinares, demonstrar equilíbrio emocional, fazer análise de risco, sugerir medidas preventivas e corretivas, discutir proposta de trabalho, desativar postos de serviço, evidenciar noções de informática, observar, relatar vistorias de rotina, dar provas de organização.