O que faz um Porteiro CBO 5174-10
O Porteiro executa serviços de recepção em portaria de edifício residencial, comercial, entre outros. Controla o fluxo de pessoas para assegurar a ordem no prédio e a segurança dos seus ocupantes. Recebe materiais e equipamentos. Zela pela guarda do patrimônio. Inspeciona equipamentos de monitoramento por imagens, hidrantes e portões automáticos, solicitando reparos, quando necessário. Executa as atividades baseando-se em regras de conduta predeterminadas. Cumpre normas regulamentares de saúde e segurança no trabalho e de preservação do meio ambiente.
Algumas funções no exercício da profissão
- Zelar pela guarda do patrimônio;
- Receber materiais e equipamentos;
- Fazer manutenção simples;
- Demonstrar competências pessoais;
- Comunicar-se;
- Orientar pessoas;
- Controlar o fluxo de pessoas;
- Acionar polícia e corpo de bombeiros;
- Manter o auto controle;
- Demonstrar capacidade de ser desinibido;
- Redigir relatórios;
- ver mais...
Profissões relacionadas:
Salário de Porteiro - Série histórica em Curitiba
Funções típicas do cargo de Porteiro
- acionar polícia e corpo de bombeiros;
- manter o auto controle;
- demonstrar capacidade de ser desinibido;
- redigir relatórios;
- reparar pequenos defeitos em equipamento de circuito fechado de tv;
- comunicar-se por sinais e/ou códigos;
- solicitar reparos;
- demonstrar prestatividade;
- ver mais...
Tabela salarial Porteiro em Curitiba, PR
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 1.952 | 23.423 | 488 | 9,29 | |
| Média Salarial | 2.007 | 24.081 | 502 | 9,56 | |
| 1º Quartil | 1.834 | 22.006 | 458 | 8,73 | |
| Salário Mediana | 2.080 | 24.960 | 520 | 9,90 | |
| 3º Quartil | 2.226 | 26.717 | 557 | 10,60 | |
| Teto Salarial | 2.697 | 32.360 | 674 | 12,84 | |
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Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Porteiro é um cargo que está estagnado no mercado de trabalho da cidade de Curitiba nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de e , tivemos igualdade nas contratações e demissões formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 5174-15 | Agente de portaria | 1.883,12 |
| 5174-25 | Assistente de prevenção de perdas | 1.872,60 |
| 5174-20 | Vigia | 1.782,64 |
| 5174-05 | Atendente de portaria de hotel | 1.764,42 |
| Note que a nomenclatura das profissões pode ser diferente. São sinônimos presentes na Tabela CBO do MTE. | ||
Empresas que mais contratam Porteiro em Curitiba, PR
Funções do cargo de Porteiro
Profissionais no cargo de Porteiro recepcionam e orientam visitantes e hóspedes. Zelam pela guarda do patrimônio observando o comportamento e movimentação de pessoas para prevenir perdas, evitar incêndios,acidentes e outras anormalidades. Controlam o fluxo de pessoas e veículos identificando- os e encaminhando-os aos locais desejados. Recebem mercadorias, volumes diversos e correspondências. Fazem manutenções simples nos locais de trabalho.
Condições de trabalho
Porteiros, vigias e afins trabalham em edifícios residenciais e comerciais, hotéis e locais de diversão. Podem ser empregados de locadoras de mão de obra, podendo fazer rodízio nas ocupações de porteiro de edifício, de locais de diversão e vigia. Podem trabalhar em locais fechados e/ou a céu aberto.
O que é preciso para trabalhar de Porteiro
O exercício do cargo de Porteiro requer ensino fundamental completo. Para alguns tipos de vigias é exigido credencial emitida pela Polícia Civil. No mínimo um ano de experiência na ocupação. Muitos dos vigias conseguem emprego por indicação de outros vigias.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Porteiro devem zelar pela guarda do patrimônio, receber materiais e equipamentos, fazer manutenção simples, demonstrar competências pessoais, comunicar-se, orientar pessoas, controlar o fluxo de pessoas.
Salários Nível I, Nível II e Nível III para Porteiro
Piso Salarial 2025
O valor do piso salarial 2025 de Porteiro em Curitiba, PR é de R$ 1.951,90 para uma jornada de trabalho de 42 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Porteiros, vigias e afins pelo sindicato de Curitiba.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Curitiba, PR que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 5174-10.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Porteiros, vigias e afins em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Gráficos de pesquisa
Levantamentos salariais exclusivos do Portal Salário com gráficos ilustrativos e dados reais do mercado de trabalho na cidade de Curitiba de acordo com informações do CAGED. É necessário ter um cadastro e plano ativo para acessar esses gráficos. Veja os planos disponíveis.
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Curitiba
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Porteiro trabalhando na cidade de Curitiba durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Porteiro. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Curitiba, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Porteiro. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Porteiro trabalhando em Curitiba. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Porteiro
- Salário Base: R$ 2.006,71
- Salário-educação (3%): R$ 60,20
- Sistema S (2%): R$ 40,13
- INSS Patronal (20%): R$ 401,34
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 20,07
- FGTS (8%): R$ 160,54
- Férias 1/12: R$ 167,23
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 401,34
- Periculosidade (30%): R$ 602,01
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 55,74
- 13º Salário: R$ 167,23
- FGTS sobre Férias: R$ 13,38
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 4,46
- FGTS sobre 13º: R$ 13,38
- Aviso Prévio: R$ 167,23
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 13,38
- Multa Rescisória FGTS: R$ 167,23
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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