Salário de Diretor de Produtos Bancários
Um Diretor de Produtos Bancários ganha em média R$ 44.763,60 por mês no Brasil, para uma jornada de 42 horas semanais. Em 2026, a remuneração vai do piso salarial de R$ 28.693,54 ao teto salarial de R$ 76.656,50, com base em 74 profissionais admitidos e desligados no regime CLT nos últimos 12 meses.
A variação depende das funções desempenhadas, do setor e do porte da empresa, da localidade, da formação e do tempo de experiência. Fonte: Portal Salário, com dados oficiais do CAGED.
Mais desligamentos que admissões
Tabela salarial de Diretor de Produtos Bancários
Salário base CLT para a jornada de 42 horas semanais no Brasil.
| Período | P25 | Piso | Mediana | Média | P75 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Mensal | R$ 23.293 | R$ 28.694 | R$ 42.580 | R$ 44.764 | R$ 61.228 | R$ 76.657 |
| Anual | R$ 279.519 | R$ 344.322 | R$ 510.960 | R$ 537.163 | R$ 734.736 | R$ 919.878 |
| Semanal | R$ 5.823 | R$ 7.173 | R$ 10.645 | R$ 11.191 | R$ 15.307 | R$ 19.164 |
| Hora | R$ 110,92 | R$ 136,64 | R$ 202,76 | R$ 213,16 | R$ 291,56 | R$ 365,03 |
Salário por nível profissional e porte da empresa
Júnior, Pleno e Sênior em micro, pequenas, médias e grandes empresas no Brasil.
| Porte da empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| Micro | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
| Pequena | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
| Média | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
| Grande | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
Empresas do seu porte pagam diferente12 combinações de nível de experiência e tamanho de empresa.
Liberar nível e porteEstados que pagam mais
Os 10 estados com maior média para Diretor de Produtos Bancários.
- 1EstadoR$ 0.000
- 2EstadoR$ 0.000
- 3EstadoR$ 0.000
- 4EstadoR$ 0.000
- 5EstadoR$ 0.000
- 6EstadoR$ 0.000
- 7EstadoR$ 0.000
- 8EstadoR$ 0.000
- 9EstadoR$ 0.000
- 10EstadoR$ 0.000
Compare os 27 estadosA média de cada um, lado a lado.
LiberarSalário de Diretor de Produtos Bancários por estado e cidade
Salário por estado
Salário nas capitais
Salário por região do Brasil
Média mensal de Diretor de Produtos Bancários em cada região.
Índice Portal Salário
Saldo de -26 vagas, rotatividade de 67,6% e volume de 74.
Série histórica do salário de Diretor de Produtos Bancários
Salário base CLT, sem adicionais, no Brasil desde 2020.
Série histórica de BrasilMensal, trimestral, semestral e anual, por mediana ou média, desde 2020.
Liberar a sérieGráficos da pesquisa
Levantamentos exclusivos do Portal Salário para Diretor de Produtos Bancários no Brasil.
Contratações e demissões
Salário por gênero
Salário por escolaridade
Salário por faixa etária
Quatro gráficos de Diretor de Produtos BancáriosContratações e demissões mês a mês, e salário por gênero, escolaridade e idade.
Liberar os gráficosTipos de empresa que mais contratam Diretor de Produtos Bancários
Setores que mais contratam Diretor de Produtos BancáriosOs 20 principais, com jornada, piso, média, mediana e teto de cada um.
Liberar os setoresO que faz um Diretor de Produtos Bancários
Descrição sumária do CBO 1227-10.
O Diretor de Produtos Bancários dirige atividades de desenvolvimento e gestão de produtos e serviços bancários em empresa do setor de intermediação financeira, considerando diretrizes determinadas pelo diretor geral – e, em corporações, pelo conselho de administração – e operacionalizando estratégias, metas e ações estabelecidas no planejamento estratégico. Coordena ações para criação de novos produtos e serviços bancários. Recomenda ações de “marketing”. Monitora as operações bancárias. Controla a qualidade dos produtos e serviços. Acompanha a realização de programas de desenvolvimento de pessoal. Controla execução orçamentária. Promove o uso de tecnologias bancárias e de sistemas informatizados. Atua seguindo preceitos do sigilo de informações. Cumpre legislação, normas do Sistema Financeiro Nacional (SFN), normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções no exercício da profissão
- Divulgar metas
- Pesquisar nichos de mercado
- Monitorar operacionalização de produtos e serviços
- Definir políticas de captação de recursos
- Tomar decisões
- Divulgar estratégias, políticas e procedimentos
- Identificar segmentos de mercado
- Monitorar desempenho de produtos e serviços
- Demonstrar criatividade
- Divulgar decisões dos comitês
- Identificar necessidades de inovações e melhoria de produtos e serviços
- Analisar relatórios de tendências
- Homologar novos produtos
Salário por função ou especialização
Ocupações da mesma família na CBO, com a média no Brasil.
| Função ou especialização | CBO | Média |
|---|---|---|
| Diretor de crédito (exceto crédito imobiliário) | 1227-30 | R$ 56.711 |
| Diretor de mercado de capitais | 1227-45 | R$ 47.044 |
| Diretor de riscos de mercado | 1227-55 | R$ 41.021 |
| Diretor adjunto comercial em operações de intermediação financeira | 1227-05 | R$ 33.703 |
| Diretor de compliance | 1227-25 | R$ 29.251 |
A nomenclatura pode variar. São títulos da tabela CBO do MTE.
Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional.
Perguntas sobre o salário de Diretor de Produtos Bancários
Quanto ganha um Diretor de Produtos Bancários no Brasil?
A média é de R$ 44.764 por mês no Brasil, para uma jornada de 42 horas semanais, segundo os registros do CAGED dos últimos 12 meses.
Qual é o piso salarial de Diretor de Produtos Bancários no Brasil?
O piso salarial de referência é de R$ 28.694 por mês e o teto salarial é de R$ 76.657. O valor que vale para cada empresa é o da convenção coletiva do sindicato da categoria.
Quem ganha mais: Diretor de Produtos Bancários ou Diretor de mercado de capitais?
Diretor de mercado de capitais. A média de Diretor de Produtos Bancários é de R$ 44.764 e a de Diretor de mercado de capitais é de R$ 47.044 no Brasil.
Quanto ganha um Diretor de Produtos Bancários por hora?
Em média R$ 213,16 por hora, considerando a jornada de 42 horas semanais.
O que faz um Diretor de Produtos Bancários?
Dirige atividades de desenvolvimento e gestão de produtos e serviços bancários em empresa do setor de intermediação financeira, considerando diretrizes determinadas pelo diretor geral – e, em corporações, pelo conselho de administração – e operacionalizando estratégias, metas e ações estabelecidas no planejamento estratégico. Coordena ações...
De onde vêm esses dados?
Dos registros oficiais de admissões e desligamentos do Novo CAGED, do Ministério do Trabalho e Emprego, dos últimos 12 meses. Entra somente o salário base registrado em carteira, sem adicionais.
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