Salário de Diretor de Colégio Privado
Um Diretor de Colégio Privado ganha em média R$ 5.603,22 por mês no Brasil, para uma jornada de 41 horas semanais. Em 2026, a remuneração vai do piso salarial de R$ 2.608,64 ao teto salarial de R$ 10.706,00, com base em 6.337 profissionais admitidos e desligados no regime CLT nos últimos 12 meses.
A variação depende das funções desempenhadas, do setor e do porte da empresa, da localidade, da formação e do tempo de experiência. Fonte: Portal Salário, com dados oficiais do CAGED.
Mais desligamentos que admissões
Tabela salarial de Diretor de Colégio Privado
Salário base CLT para a jornada de 41 horas semanais no Brasil.
| Período | P25 | Piso | Mediana | Média | P75 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Mensal | R$ 2.262 | R$ 2.609 | R$ 3.500 | R$ 5.603 | R$ 6.100 | R$ 10.706 |
| Anual | R$ 27.144 | R$ 31.304 | R$ 42.000 | R$ 67.239 | R$ 73.200 | R$ 128.472 |
| Semanal | R$ 566 | R$ 652 | R$ 875 | R$ 1.401 | R$ 1.525 | R$ 2.677 |
| Hora | R$ 11,03 | R$ 12,73 | R$ 17,07 | R$ 27,33 | R$ 29,76 | R$ 52,22 |
Salário por nível profissional e porte da empresa
Júnior, Pleno e Sênior em micro, pequenas, médias e grandes empresas no Brasil.
| Porte da empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| Micro | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
| Pequena | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
| Média | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
| Grande | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
Empresas do seu porte pagam diferente12 combinações de nível de experiência e tamanho de empresa.
Liberar nível e porteEstados que pagam mais
Os 10 estados com maior média para Diretor de Colégio Privado.
- 1EstadoR$ 0.000
- 2EstadoR$ 0.000
- 3EstadoR$ 0.000
- 4EstadoR$ 0.000
- 5EstadoR$ 0.000
- 6EstadoR$ 0.000
- 7EstadoR$ 0.000
- 8EstadoR$ 0.000
- 9EstadoR$ 0.000
- 10EstadoR$ 0.000
Compare os 27 estadosA média de cada um, lado a lado.
LiberarSalário de Diretor de Colégio Privado por estado e cidade
Salário por estado
Salário nas capitais
Salário por região do Brasil
Média mensal de Diretor de Colégio Privado em cada região.
Índice Portal Salário
Saldo de -2.581 vagas, rotatividade de 70,4% e volume de 6.337.
Demanda no mercado de trabalho para Diretor de Colégio Privado
Em 12 meses, Diretor de Colégio Privado no Brasil demitiu mais do que contratou: saldo de -2.581 vagas. O ritmo ganhou força: o último mês teve 0,7% mais contratações que o primeiro.
Série histórica do salário de Diretor de Colégio Privado
Salário base CLT, sem adicionais, no Brasil desde 2020.
Série histórica de BrasilMensal, trimestral, semestral e anual, por mediana ou média, desde 2020.
Liberar a sériePerfil e tendências
Quem é e para onde vai este profissional no Brasil.
O perfil mais recorrente de Diretor de Colégio Privado no Brasil é um trabalhador com 43 anos, ensino superior completo, do sexo feminino, que trabalha 44 horas semanais em empresas do setor de Autoescolas.
Qualidade do cargo
No ranking nacional, Diretor de Colégio Privado se destaca em formação exigida (top 9%) e salário típico (top 12%).
Para onde este perfil está indo
Índice de futuro
- Idade média44,1 para 44,7 anos+0,6 anosEstável
- Escolaridadeíndice de 17,3 para 19,1+1,8Qualificando
- Mulheres75,2% das contratações+2,2 p.p.Estável
- Jornada semanal42h para 41h-0,4hEstável
- Salário realvariação da mediana salarial+42,9%Subindo
- Porte das empresasíndice de porte das contratantes+63,60Maiores
- Volume de contratações318 para 467 admissões+46,9%Acelerando
Principais mudanças no perfil de Diretor de Colégio Privado no período: escolaridade qualificando, volume acelerando e salário subindo.
Diversidade racial e de gênero
| Gênero | Branca | Parda |
|---|---|---|
| Homem | 100% | 75% |
| Mulher | 91% | 84% |
Maior disparidade: homem pardo recebe 75% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo.
A diferença geral entre profissionais brancos e negros (pretos e pardos) é de 10,0%, calculada sobre a mediana salarial de admissão. Ela persiste quando se comparam profissionais com a mesma escolaridade.
Ver a diferença salarial por nível de formação
| Formação | Branca | Parda | Preta | Diferença |
|---|---|---|---|---|
| Superior completo | 100% | 98% | n/d | 1,7% |
Sobre os indicadores de perfil e tendências de Diretor de Colégio Privado
- Sobre a pesquisa salarial
- Entra somente o salário base de Diretor de Colégio Privado registrado em carteira. Bônus, comissões, horas extras e adicionais ficam de fora. Os dados são atualizados todo mês.
- Período comparado
- A análise cobre os últimos 12 meses de admissões e compara o começo do período (10/2025) com o fim (09/2026).
- Base de cálculo
- Este bloco considera somente novas contratações, para mostrar o perfil de quem está entrando no mercado agora. A tabela salarial considera todo o período.
- Por que mediana
- A mediana divide os profissionais ao meio e não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos.
- Qualidade do cargo
- Indicador exclusivo do Portal Salário que posiciona Diretor de Colégio Privado entre mais de 2.600 ocupações.
- Índice de futuro
- Indicador exclusivo do Portal Salário que mostra se o cargo está se transformando ou se mantém estável.
- Diversidade salarial
- Compara quanto cada grupo de gênero e raça ganha em relação ao homem branco. Só aparecem grupos com volume suficiente de contratações.
Gráficos da pesquisa
Levantamentos exclusivos do Portal Salário para Diretor de Colégio Privado no Brasil.
Contratações e demissões
Salário por gênero
Salário por escolaridade
Salário por faixa etária
Quatro gráficos de Diretor de Colégio PrivadoContratações e demissões mês a mês, e salário por gênero, escolaridade e idade.
Liberar os gráficosTipos de empresa que mais contratam Diretor de Colégio Privado
Setores que mais contratam Diretor de Colégio PrivadoOs 20 principais, com jornada, piso, média, mediana e teto de cada um.
Liberar os setoresO que faz um Diretor de Colégio Privado
Descrição sumária do CBO 1313-05.
O Diretor de Colégio Privado dirige as atividades de unidade escolar, conduzindo os processos de elaboração e execução da proposta pedagógica, o apoio ao cumprimento do plano de trabalho de cada docente, e a avaliação dos resultados dos processos de aprendizagem. Mantém ambiente com respeito às diferenças e cultura colaborativa. Coordena atividades administrativas. Administra recursos humanos. Coordena a gestão de recursos financeiros, monitorando a execução orçamentária e verificando o atingimento das metas financeiras. Promove integração entre escola, família dos estudantes e instituições comunitárias. Representa a unidade escolar junto a organismos do poder público. Participa no planejamento estratégico da entidade mantenedora da instituição privada de ensino. Cumpre legislação, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções no exercício da profissão
- Avaliar as tendências da demanda por educação
- Representar a instituição junto a comunidade
- Estabelecer normas de funcionamento da instituição
- Participar da construção da missão institucional
- Disponibilizar recursos instrucionais
- Definir grade curricular
- Evidenciar empatia
- Participar na elaboração do orçamento
- Representar a instituição junto a organismos do poder público
- Participar na construção de visão de futuro da instituição
- Agir com paciência
- Adequar cursos a legislação vigente
- Acompanhar execução de orçamentos
Salário por função ou especialização
Ocupações da mesma família na CBO, com a média no Brasil.
| Função ou especialização | CBO | Média |
|---|---|---|
| Chefe de centro de formação profissional privado | 1313-15 | R$ 7.774 |
| Diretor de caic público | 1313-10 | R$ 6.119 |
| Gerente de serviços educacionais da área pública | 1313-20 | R$ 5.683 |
A nomenclatura pode variar. São títulos da tabela CBO do MTE.
Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional.
Perguntas sobre o salário de Diretor de Colégio Privado
Quanto ganha um Diretor de Colégio Privado no Brasil?
A média é de R$ 5.603 por mês no Brasil, para uma jornada de 41 horas semanais, segundo os registros do CAGED dos últimos 12 meses.
Qual é o piso salarial de Diretor de Colégio Privado no Brasil?
O piso salarial de referência é de R$ 2.609 por mês e o teto salarial é de R$ 10.706. O valor que vale para cada empresa é o da convenção coletiva do sindicato da categoria.
Quem ganha mais: Diretor de Colégio Privado ou Gerente de serviços educacionais da área pública?
Gerente de serviços educacionais da área pública. A média de Diretor de Colégio Privado é de R$ 5.603 e a de Gerente de serviços educacionais da área pública é de R$ 5.683 no Brasil.
Quanto ganha um Diretor de Colégio Privado por hora?
Em média R$ 27,33 por hora, considerando a jornada de 41 horas semanais.
O que faz um Diretor de Colégio Privado?
Dirige as atividades de unidade escolar, conduzindo os processos de elaboração e execução da proposta pedagógica, o apoio ao cumprimento do plano de trabalho de cada docente, e a avaliação dos resultados dos processos de aprendizagem. Mantém ambiente com respeito às diferenças e cultura colaborativa....
De onde vêm esses dados?
Dos registros oficiais de admissões e desligamentos do Novo CAGED, do Ministério do Trabalho e Emprego, dos últimos 12 meses. Entra somente o salário base registrado em carteira, sem adicionais.
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