O que faz um Analista de Testes de Tecnologia da Informação CBO 2124-30
O Analista de Testes de Tecnologia da Informação planeja, organiza e executa testes de recursos de tecnologia da informação (TI), estabelecendo requisitos e escopo, definindo matriz de rastreabilidade, elaborando cenários e casos, escolhendo tecnologias e ferramentas, preparando dados e ambiente de testes, e efetivando procedimentos de testes - capazes de identificar falhas e avaliar funcionalidades, desempenho e outros aspectos -, para avaliar qualidade, confiabilidade, segurança e outras valências dos recursos Pode usar “software” para automação de testes.
Faz testes simulados para avaliação de segurança de aplicações Pode supervisionar o trabalho de equipe Presta consultoria técnica.
Dissemina conhecimento e participa de fóruns de discussão na área de TI Elabora documentação técnica Cumpre procedimentos, normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Algumas funções no exercício da profissão
- prestar suporte técnico ao cliente/usuário;
- pesquisar inovações em tecnologia da informação;
- comunicar-se;
- administrar ambiente de tecnologia da informação;
- elaborar planejamento e execução de testes;
- demonstrar competências pessoais;
- desenvolver sistemas de tecnologia da informação;
- documentar evidência de testes;
- participar de fóruns de discussão;
- avaliar desempenho do produto;
- demonstrar capacidade de iniciativa;
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Profissões relacionadas:
- Analista de Sistemas de Automação
- Analista de Sistemas Para Internet
- Analista de Sistemas Web (webmaster)
- Analista de Telecomunicação
- Analista de Redes e de Comunicação de Dados
- Tecnólogo em Processamento de Dados
- Analista de Testes de Tecnologia da Informação
- Consultor de Tecnologia da Informação
- Analista de Suporte Técnico
- Analista de Comunicação (teleprocessamento)
- Analista de Desenvolvimento de Sistemas
Salário de Analista de Testes de Tecnologia da Informação - Série histórica em Barueri
O que faz um Analista de Testes de Tecnologia da Informação
- documentar evidência de testes;
- participar de fóruns de discussão;
- avaliar desempenho do produto;
- demonstrar capacidade de iniciativa;
- demonstrar capacidade de resiliência;
- divulgar documentação;
- prestar consultoria técnica;
- demonstrar capacidade de síntese;
- elaborar caso de testes;
- demonstrar capacidade de antecipar cenário futuro;
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Tabela salarial Analista de Testes de Tecnologia da Informação em Barueri, SP
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 6.406 | 76.872 | 1.601 | 30,42 | |
Média Salarial | 6.586 | 79.030 | 1.646 | 31,28 | |
1º Quartil | 4.091 | 49.098 | 1.023 | 19,43 | |
Salário Mediana | 6.181 | 74.166 | 1.545 | 29,35 | |
3º Quartil | 10.166 | 121.986 | 2.541 | 48,28 | |
Teto Salarial | 12.313 | 147.753 | 3.078 | 58,48 | |
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Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Analista de Testes de Tecnologia da Informação é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho de Barueri nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Dezembro de 2023 e Novembro de 2024, tivemos uma aumento de 42.86% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Analista de Testes de Tecnologia da Informação segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Analista de Testes de Tecnologia da Informação em Barueri, SP
Funções do cargo de Analista de Testes de Tecnologia da Informação
Profissionais no cargo de Analista de Testes de Tecnologia da Informação desenvolvem e implantam sistemas informatizados dimensionando requisitos e funcionalidade dos sistemas, especificando sua arquitetura, escolhendo ferramentas de desenvolvimento, especificando programas, codificando aplicativos. Administram ambiente informatizado, prestam suporte técnico ao cliente, elaboram documentação técnica. Estabelecem padrões, coordenam projetos, oferecem soluções para ambientes informatizados e pesquisam tecnologias em informática.
Condições de trabalho
Analistas de tecnologia da informação exercem suas atividades em qualquer setor da atividade econômica, tais como a indústria, o comércio, os serviços, a agropecuária ou a administração pública. Podem trabalhar em empresas públicas ou privadas, em geral de médio e grande portes. Seu trabalho se desenvolve, majoritariamente em equipe, de forma cooperativa, com supervisão ocasional. Não há predominância de um tipo de vínculo de trabalho: os profissionais podem ser assalariados ou trabalhador por conta-própria e trabalham em período diurno.
O que é preciso para trabalhar de Analista de Testes de Tecnologia da Informação
Para o exercício profissional dessas ocupações, requer-se curso superior completo, em nível de bacharelado ou tecnologia. Podem, também, obter formação específica por meio de cursos de qualificação, com carga horária entre duzentas e quatrocentas horas. A experiência profissional prévia requerida dos titulares para o exercício pleno das atividades é de um a dois anos, incluindo o tempo de estágio. Em função da inovação tecnológica, a permanência no mercado de trabalho requer atualização contínua dos profissionais.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Analista de Testes de Tecnologia da Informação devem prestar suporte técnico ao cliente/usuário, pesquisar inovações em tecnologia da informação, comunicar-se, administrar ambiente de tecnologia da informação, elaborar planejamento e execução de testes, demonstrar competências pessoais, desenvolver sistemas de tecnologia da informação.
Quanto ganha um Analista de Testes de Tecnologia da Informação por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 754 profissionais admitidos e desligados na cidade de Barueri, SP. A relação abrange somente Analista de Testes de Tecnologia da Informação em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
403 | 44 | 220 | 6.904,24 | 31,38 |
346 | 40 | 200 | 6.274,92 | 31,37 |
5 | 36 | 180 | 2.440,00 | 13,56 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |