Agente de Portaria - Salário no estado do Paraná

R$ 1.815,45/mês

Atualizado em

Um Agente de Portaria trabalhando no estado do Paraná ganha em média R$ 1.815,45 para uma jornada de trabalho de 42 horas semanais.

A faixa salarial do Agente de Portaria fica entre R$ 1.765,87 (média do piso salarial 2024 de acordos coletivos), R$ 1.808,00 (salário mediana da pesquisa) e o teto salarial de R$ 2.532,96, levando em conta o salário base de profissionais em regime CLT de todo o Brasil.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 1.533 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Salário por cidade

Perfil Profissional

O cargo de Agente de Portaria CBO 5174-15 trabalhando no estado do Paraná, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 35 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Limpeza em prédios e em domicílios.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Agente de Portaria é Curitiba.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Agente de Portaria trabalhando no estado do Paraná, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Salário de Agente de Portaria - Série histórica no estado do Paraná

O que faz um Agente de Portaria

  1. ligar bomba de sucção;
  2. encaminhar as pessoas;
  3. demonstrar fluência verbal;
  4. observar tipo de pessoas estranhas;
  5. observar movimentação/comportamento das pessoas estranhas;
  6. controlar a movimentação das pessoas;
  7. demonstrar capacidade de organizar-se;
  8. verificar a documentação da mercadoria recebida;
  9. prevenir incêndios e acidentes;
  10. manter a postura;
  11. operar rádio, interfones e sistema telefônico;
  12. ver mais...

Tabela salarial para Agente de Portaria

Tabela salarial com piso salarial, média salarial, mediana, primeiro e terceiro quartil
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 1.766 21.190 441 8,48
Média Salarial 1.815 21.785 454 8,72
1º Quartil 1.551 18.613 388 7,45
Salário Mediana 1.808 21.696 452 8,69
3º Quartil 2.091 25.095 523 10,05
Teto Salarial 2.533 30.396 633 12,17
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Agente de Portaria negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Agente de Portaria da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Agente de Portaria é um cargo que está com baixa demanda no mercado de trabalho do estado do Paraná nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Janeiro de 2023 e Janeiro de 2024, tivemos uma queda de 8.16% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Agente de Portaria segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Quanto ganha um Agente de Portaria nas principais cidades do PR

Clique em uma cidade para ver a pesquisa salarial completa para Agente de Portaria na localidade
Cidade Jornada Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial Salário/Hora Total
Curitiba 41 1.774,06 1.823,87 2.756,29 8,82 578
Foz do Iguaçu 40 1.762,93 1.812,43 2.739,00 9,03 115
Maringá 42 1.809,80 1.860,62 2.811,82 8,90 40
Para ver a pesquisa salarial completa para o cargo em cada uma das cidades da tabela, clique nos links das localidades da lista. Para ver o salário em outras cidades além dessas utilize a nossa Pesquisa Salarial.

Empresas que mais contratam Agente de Portaria no estado do Paraná

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Piso Salarial Média Salarial Teto Salarial
8121-4/00 Limpeza em prédios e em domicílios 1.824,66 1.875,89 2.834,91
8111-7/00 Serviços combinados para apoio a edifícios 1.761,05 1.810,50 2.736,08
9312-3/00 Clubes sociais, esportivos e similares 2.014,13 2.070,68 3.129,28
4321-5/00 Instalação e manutenção elétrica 1.783,02 1.833,09 2.770,22
8610-1/01 Atividades de atendimento hospitalar 1.714,88 1.763,03 2.664,35
6550-2/00 Planos de saúde 1.449,28 1.489,97 2.251,69
5914-6/00 Atividades de exibição cinematográfica 1.377,94 1.416,63 2.140,85
7830-2/00 Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros 1.739,93 1.788,79 2.703,27
7830-2/00 Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - supermercados 1.900,53 1.953,89 2.952,78
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 1.742,56 1.791,49 2.707,35
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Descrição da ocupação de Agente de Portaria

Profissionais no cargo de Agente de Portaria recepcionam e orientam visitantes e hóspedes. Zelam pela guarda do patrimônio observando o comportamento e movimentação de pessoas para prevenir perdas, evitar incêndios,acidentes e outras anormalidades. Controlam o fluxo de pessoas e veículos identificando- os e encaminhando-os aos locais desejados. Recebem mercadorias, volumes diversos e correspondências. Fazem manutenções simples nos locais de trabalho.

Condições de trabalho

Porteiros, vigias trabalham em edifícios residenciais e comerciais, hotéis e locais de diversão. Podem ser empregados de locadoras de mão de obra, podendo fazer rodízio nas ocupações de porteiro de edifício, de locais de diversão e vigia. Podem trabalhar em locais fechados e/ou a céu aberto.

Exigências do mercado de trabalho para Agente de Portaria

O exercício do cargo de Agente de Portaria requer ensino fundamental completo. Para alguns tipos de vigias é exigido credencial emitida pela Polícia Civil. No mínimo um ano de experiência na ocupação. Muitos dos vigias conseguem emprego por indicação de outros vigias.

Principais funções dos porteiros, vigias

Trabalhadores no cargo de Agente de Portaria devem fazer manutenção simples, zelar pela guarda do patrimônio, comunicar-se, orientar pessoas, receber os hóspedes, controlar o fluxo de pessoas, receber materiais e equipamentos, demonstrar competências pessoais.

Quanto ganha um Agente de Portaria concursado

Profissionais com ensino médio completo contratados para exercer cargos públicos no estado do Paraná, ganham cerca de R$ 1.613,14 mensais para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais em média, de acordo com uma amostragem de 14 profissionais concursados contratados.

Um Agente de Portaria concursado no estado do Paraná, também entra como regime CLT, ou seja, ele poderá exercer a função como emprego público na administração direta ou indireta, em empresas públicas, sociedades de economia mista e em fundações públicas de direito privado.

Quanto ganha um Agente de Portaria por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1533 profissionais admitidos e desligados no estado do Paraná. A relação abrange somente Agente de Portaria em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
960 44 220 1.860,98 8,46
255 36 180 1.660,09 9,22
237 40 200 1.863,81 9,32
29 42 210 1.621,93 7,72
22 30 150 1.562,36 10,42
10 38 190 1.615,80 8,50

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente.

Salários Nível I, Nível II e Nível III para Agente de Portaria

Um Agente de Portaria Nível I ganha em média R$ 1.856,33, o Nível II recebe cerca de R$ 2.137,06, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 3.208,22 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 742 profissionais demitidos das empresas no estado do Paraná.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 1.817,08 1.957,44 2.493,02
Pequenas 1.805,93 1.946,30 2.481,88
Médias 1.862,81 2.003,18 2.538,76
Grandes Empresas 1.934,22 2.074,58 2.610,16
  • *Agente de Portaria Nível I: até 4 anos;
  • *Agente de Portaria Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Agente de Portaria Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio do Paraná

O valor do piso salarial 2024 de Agente de Portaria no estado do Paraná é de R$ 1.765,87 para uma jornada de trabalho de 42 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Porteiros, vigias pelo sindicato no estado do Paraná.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado do Paraná que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 5174-15.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Porteiros, vigias em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Agente de Portaria ao longo do tempo

Salário de Agente de Portaria mês a mês no estado do Paraná de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho do Paraná

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Agente de Portaria trabalhando no estado do Paraná durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Agente de Portaria. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado do Paraná, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Agente de Portaria trabalhando no estado do Paraná com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Agente de Portaria trabalhando no estado do Paraná com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Agente de Portaria

  • Salário Base: R$ 1.815,45
  • Salário-educação (3%): R$ 54,46
  • Sistema S (2%): R$ 36,31
  • INSS Patronal (20%): R$ 363,09
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 18,15
  • FGTS (8%): R$ 145,24
  • Férias 1/12: R$ 151,29
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 363,09
  • Periculosidade (30%): R$ 544,63
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 50,43
  • 13º Salário: R$ 151,29
  • FGTS sobre Férias: R$ 12,10
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 4,03
  • FGTS sobre 13º: R$ 12,10
  • Aviso Prévio: R$ 151,29
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 12,10
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 151,29

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Agente de Portaria – Salário – PR

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