CBO 3516-10 — Técnico em higiene ocupacional
Descrição oficial, funções, competências, salários e mercado de trabalho para Técnico em higiene ocupacional (CBO 351610) em 2026 — dados da Tabela CBO/MTE e CAGED.
Conhecimento (4/8) i
Habilidade (4/8) i
Atitude (3/8) i
Ocupação (4/8) i
Fonte: Tabela CBO — Ministério do Trabalho e Emprego • Portal Salário
💰 Salário de Técnico em higiene ocupacional no Brasil
Dados do CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil
Piso salarial i
R$ 2.777,09
Média salarial i
R$ 3.597,77
Mediana i
R$ 3.000,00
Teto salarial i
R$ 4.931,28
Jornada média
43h
semanais
Profissionais
210
na base CLT
Escolaridade mais comum
Médio Completo
Curso recomendado
Não especificado
🏆 Melhor salário por estado
PR
R$ 4.414,23 média
📥 Estado que mais contrata
SP
46 admissões
🏙️ Melhor salário por cidade
São Paulo/SP
R$ 3.795,85 média
🏢 Setor que mais contrata
Perícia em Segurança do Trabalho
33 profissionais
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🏢 Salário por Porte da Empresa
Técnico em higiene ocupacional • Brasil • Regime CLT
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| Porte da Empresa i | Q1 (25%) i | Sal. Médio i | Q3 (75%) i |
|---|---|---|---|
| Micro (até 9 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Pequena (10-49 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Média (50-249 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Grande (250+ func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Fonte: Portal Salário / CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil | |||
📋 O Que Faz um Técnico em higiene ocupacional
O Técnico em higiene ocupacional antecipa, reconhece, avalia e controla a exposição aos riscos físicos, químicos e biológicos nos ambientes de trabalho. Monitora a eficácia das medidas aplicadas para neutralização ou redução dos riscos. Participa do planejamento e da implantação da política de saúde e segurança no trabalho. Elabora relatórios e pareceres técnicos. Cumpre legislação, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções detalhadas — CBO 3516-10
Participa do planejamento da política de saúde e segurança no trabalho, diagnosticando e analisando tecnicamente as condições ambientais, colaborando na definição dos indicadores e mostrando os impactos - econômicos e na saúde do trabalhador - da implantação da política.Participa da implantação da política, divulgando na instituição ou empresa e acompanhando resultados.
Antecipa os riscos físicos, químicos e biológicos, realizando avaliação dos riscos potenciais e estabelecendo medidas preventivas.
Reconhece, por meio de avaliação qualitativa, os agentes físicos, químicos e biológicos presentes no ambiente de trabalho que possam causar danos à saúde e à integridade dos trabalhadores. Para tanto, analisa projetos, processos, instalações e equipamentos.
Avalia, quantitativamente, o grau de severidade dos processos e riscos em relação aos limites de tolerância, definidos em normas.
Controla a exposição aos riscos, analisando os valores de concentração e intensidade dos agentes em relação aos limites permitidos na legislação nacional e internacional.
Estabelece medidas para minimização ou eliminação dos riscos, antecipados, reconhecidos e avaliados no ambiente de trabalho.
Monitora a eficácia das medidas aplicadas no controle de risco, acompanhando a implantação de melhorias, fazendo a revisão periódica das medidas de proteção aplicadas e avaliando os programas de gerenciamento de riscos ambientais.
Seleciona, controla, orienta e fiscaliza o uso de EPC (Equipamento de Proteção Coletiva) e EPI (Equipamento de Proteção Individual).
Analisa fatores ergonômicos e a ocorrência de acidentes nos locais de trabalho para entender seus efeitos na saúde e bem-estar dos trabalhadores.
Desenvolve ações educativas, estruturadas a partir das necessidades levantadas. Elabora cronograma, prepara os materiais didáticos e forma os multiplicadores. Avalia os resultados das ações educativas.
Participa de perícias e fiscalizações.
Elabora relatórios e pareceres técnicos. Documenta procedimentos e normas de sistemas de segurança e controla sua atualização.
Atua em equipes multidisciplinares de saúde e segurança ocupacionais.
📚 Conhecimentos Exigidos
Tabela CBO/MTE • Nível de Conhecimento: 4/8
Prof. = Profundidade (1-5) • Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)
Domínios de formação geral e/ou transversal (21)
| Área i | Campo i | Conhecimento i | Prof. i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|---|---|
| Ciências biológicas | Biologia | Outros conhecimentos de biologia - biologia aplicada | 4 | 4 | 4 |
| Ecologia e gestão ambiental | Meio ambiente | 3 | 3 | 4 | |
| Ciências exatas e informática | Desenho técnico e de projeto | Outros conhecimentos de desenho técnico e de projeto - leitura e interpretação de desenho técnico | 3 | 4 | 4 |
| Física | Outros conhecimentos de física - física aplicada | 4 | 4 | 4 | |
| Matemática e estatística | Probabilidade | 3 | 5 | 4 | |
| Outros conhecimentos de matemática e estatística - matemática e estatística aplicada | 4 | 4 | 4 | ||
| Química | Outros conhecimentos de química - química aplicada | 4 | 4 | 4 | |
| Tecnologia da informação e comunicação | Informática | 3 | 4 | 4 | |
| Internet | 3 | 4 | 3 | ||
| Outros conhecimentos de tecnologias da informação e comunicação - software - sistemas para gestão de segurança e higiene do trabalho | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de tecnologias da informação e comunicação - software - sistemas para mapeamento de riscos em ambientes de trabalho | 4 | 4 | 4 | ||
| Ciências sociais aplicadas | Arquitetura e organização do espaço | Outros conhecimentos de arquitetura e organização do espaço - representação dos ambientes e organização do trabalho - construção de arranjos físicos adaptados ao trabalhador, às normas e literatura técnicas | 4 | 5 | 4 |
| Direito | Legislação aplicada à área ocupacional | 3 | 4 | 5 | |
| Legislação previdenciária | 3 | 3 | 4 | ||
| Legislação trabalhista | 3 | 4 | 5 | ||
| Normas regulamentadoras relativas à saúde, segurança e higiene no trabalho | 3 | 4 | 5 | ||
| Linguística, letras e artes | Línguas | Português: comunicação oral e escrita | 3 | 5 | 4 |
| Português instrumental | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos dos domínios de formação geral e/ou transversal | Metodologia de projetos | Avaliação de projeto | 3 | 3 | 4 |
| Desenvolvimento de projetos | 3 | 3 | 4 | ||
| Elaboração de projeto | 3 | 3 | 4 |
Domínios técnico-profissionais da produção de bens e serviços (27)
| Área i | Campo i | Conhecimento i | Prof. i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|---|---|
| Administração, gestão e negócios | Administração e gestão | Outros conhecimentos de administração e gestão - elaboração de planos de ação | 3 | 5 | 5 |
| Levantamento de informações | Aplicação de questionários | 3 | 5 | 4 | |
| Entrevista | 3 | 5 | 4 | ||
| Processos administrativos e organizacionais | Processos administrativos | 3 | 5 | 4 | |
| Processos organizacionais | 3 | 5 | 4 | ||
| Processos de recursos humanos | Liderança | 3 | 3 | 4 | |
| Outros conhecimentos de processos de recursos humanos - planejamento e realização de ações educativas na área de higiene ocupacional | 4 | 4 | 4 | ||
| Qualidade e produtividade | Gestão da qualidade | 3 | 3 | 3 | |
| Saúde e segurança | Administração de sistemas de segurança do trabalho | 3 | 3 | 3 | |
| Auditoria e perícia da segurança no trabalho | 4 | 4 | 4 | ||
| Ergonomia | 5 | 4 | 5 | ||
| Espaços confinados | 4 | 4 | 4 | ||
| Primeiros socorros | 4 | 3 | 3 | ||
| Saúde ambiental | 5 | 5 | 5 | ||
| Saúde ocupacional | 5 | 5 | 5 | ||
| Segurança no trabalho | 4 | 4 | 4 | ||
| Trabalho em altura | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de saúde e segurança - doenças ocupacionais: tipos e prevenção | 4 | 5 | 5 | ||
| Outros conhecimentos de saúde e segurança - equipamento de proteção coletiva (epc) e equipamento de proteção individual (epi) | 5 | 5 | 5 | ||
| Outros conhecimentos de saúde e segurança - higiene ocupacional | 5 | 5 | 5 | ||
| Outros conhecimentos de saúde e segurança - normas e outras convenções para certificação em sistemas de gestão de saúde e segurança ocupacional | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de saúde e segurança - riscos ocupacionais: tipos, análise e prevenção | 5 | 5 | 5 | ||
| Serviços da saúde e bem-estar | Ações de saúde | Ações emergenciais e de urgência | 4 | 3 | 4 |
| Ações preventivas | 4 | 5 | 5 | ||
| Enfermagem | Medidas de higiene e assepsia | 4 | 5 | 4 | |
| Suporte básico à vida | 4 | 3 | 4 | ||
| Nutrição e dietética | Higiene dos alimentos | 4 | 4 | 4 |
🎯 Habilidades
Tabela CBO/MTE • Nível de Habilidade: 4/8
Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)
Habilidades cognitivas (20)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| comunicação | Compreensão oral | 4 | 4 |
| Expressão oral | 4 | 4 | |
| Compreensão escrita | 5 | 5 | |
| Expressão escrita | 4 | 4 | |
| Aprendizado ativo | 3 | 3 | |
| Persuasão | 3 | 3 | |
| Habilidade de orientar serviços | 4 | 4 | |
| Habilidade de ensinar | 3 | 3 | |
| Outras habilidades de cognitivas (especificar...) | Outras - visão espacial | 3 | 3 |
| Raciocínio | Raciocínio concreto para seguir instruções | 4 | 4 |
| Raciocínio abstrato para resolução de problemas | 3 | 3 | |
| Raciocínio analítico | 3 | 3 | |
| Raciocínio sintético (capacidade de diagnóstico de problemas ou troubleshooting) | 3 | 3 | |
| Trabalho com números | Transcrição de dados | 4 | 4 |
| Comparação de dados | 5 | 5 | |
| Classificação de dados | 5 | 5 | |
| Compreensão numérica | 4 | 4 | |
| Expressão numérica | 3 | 3 | |
| Análise de dados | 5 | 5 | |
| Sintetização de dados | 4 | 4 |
Habilidades práticas (15)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| Habilidades interpessoais | Trabalho em equipe | 5 | 5 |
| Atendimento a solicitações e pedidos das pessoas... | 4 | 4 | |
| Troca de informações | 4 | 4 | |
| Fornecimento de informações | 4 | 4 | |
| Cooperação | 5 | 5 | |
| Persuasão de pessoas em favor de ideias, produtos e/ou serviços | 3 | 3 | |
| Orientação de pessoas | 5 | 5 | |
| Assessoramento | 3 | 3 | |
| Habilidades operacionais | Aplicação de instruções simples e rotineiras | 4 | 4 |
| Aplicação de técnicas que envolvem algumas variáveis concretas e específicas | 3 | 3 | |
| Aplicação de técnicas que envolvem muitas variáveis concretas e específicas | 3 | 3 | |
| Aplicação de princípios tecnológicos de baixa complexidade | 2 | 2 | |
| Habilidades organizacionais | Análise de garantia de qualidade | 4 | 4 |
| Análise sistêmica | 3 | 3 | |
| Análise de riscos | 5 | 5 |
Habilidades físicas, psicomotoras e sensoriais (13)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| Habilidades físicas | Flexibilidade de extensão | 3 | 3 |
| Habilidades psicomotoras | Destreza dos dedos (ou digital) | 4 | 3 |
| Destreza manual | 3 | 2 | |
| Habilidades sensoriais | Atenção auditiva | 3 | 3 |
| Reconhecimento de fala | 3 | 3 | |
| Clareza de fala | 4 | 4 | |
| Sensibilidade auditiva | 3 | 3 | |
| Sensibilidade ao brilho | 3 | 3 | |
| Percepção de profundidade | 3 | 4 | |
| Visão a distância | 4 | 4 | |
| Visão de perto (ou a curta distância) | 4 | 4 | |
| Visão noturna | 3 | 3 | |
| Visão periférica | 3 | 4 |
🧭 Atitudes
Tabela CBO/MTE • Nível de Atitude: 3/8
Imp. = Importância (1-5)
| Categoria i | Atitude i | Imp. i |
|---|---|---|
| Autonomia (ausência de supervisão direta) no próprio trabalho | Autonomia na execução das tarefas que lhe foram atribuídas | 4 |
| Avaliação de trabalho ou atividade | Avaliação do próprio desempenho | 4 |
⚙️ Condições de Trabalho
Técnicos em segurança do trabalho exercem suas funções em empresas dos mais diversos ramos de atividades. São contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Em geral, atuam de forma individual, sob supervisão permanente ou ocasional, em ambientes fechados, no período diurno, exercendo o trabalho de forma presencial. Algumas de suas atividades podem ser desenvolvidas sob pressão, levando-os à situação de estresse. Os profissionais podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos, radiação, ruído intenso e altas temperaturas.
🎓 Exigências de Formação e Mercado
O exercício das ocupações requer formação de nível médio curso técnico de segurança no trabalho para o Técnico de segurança do trabalho e curso técnico na área de higiene ocupacional para o Técnico em higiene ocupacional.
📌 Funções e Atividades
Funções mais executadas no exercício da profissão — CBO 3516-10
🗂️ Hierarquia CBO — Classificação Brasileira de Ocupações
CBO 3516-10 é o código da ocupação de técnico em higiene ocupacional que pertence ao grupo dos técnicos em segurança do trabalho, segundo a Tabela CBO 2026 do MTE.
👥 Profissões da Família Ocupacional
Técnicos em segurança do trabalho
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